醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)醫(yī)生勞動(dòng)合同范本

醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)醫(yī)生勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)工作，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的崗位職責(zé)和甲方義務(wù)1.1乙方擔(dān)任醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)師，負(fù)責(zé)醫(yī)療建筑項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等工作。1.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)，為乙方提供平等、公正、安全的工作環(huán)境。1.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。1.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會(huì)。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶信息、技術(shù)資料等。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)，提升自身業(yè)務(wù)能力。三、合同期限3.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。四、工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____元整）。4.2甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方資格證書復(fù)印件3.醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目清單4.工資發(fā)放證明5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.培訓(xùn)記錄7.甲方公司章程或相關(guān)規(guī)章制度8.甲方授權(quán)書（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或因乙方原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料等。3.乙方未遵守甲方公司章程或相關(guān)規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。5.甲方未為乙方提供約定的工作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)師：指具備醫(yī)療建筑專業(yè)知識(shí)和設(shè)計(jì)能力，負(fù)責(zé)醫(yī)療建筑項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等工作的人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.項(xiàng)目進(jìn)度延誤：雙方加強(qiáng)溝通，合理安排工作進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。2.商業(yè)秘密泄露：簽訂《保密協(xié)議》，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任，加強(qiáng)內(nèi)部管理。3.工作培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升：甲方制定培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織內(nèi)部培訓(xùn)或外部培訓(xùn)，提高乙方業(yè)務(wù)能力。4.工資獎(jiǎng)金支付問題：甲方按時(shí)足額支付乙方工資獎(jiǎng)金，如有疑問，乙方可向人力資源部門咨詢。5.規(guī)章制度違反：甲方應(yīng)及時(shí)告知乙方相關(guān)規(guī)章制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。如遇特殊情況，可協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)工作。2.乙方為甲方提供醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)服務(wù)。3.雙方就醫(yī)療建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行合作。4.