2024人力資源外包

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024人力資源外包本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（人力資源外包需求方）1.2乙方（人力資源外包服務(wù)方）1.3丙方（受益人）第二條：外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)地點(diǎn)第三條：服務(wù)費(fèi)用3.1費(fèi)用計(jì)算方式3.2費(fèi)用支付方式3.3費(fèi)用支付時(shí)間第四條：服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.3服務(wù)質(zhì)量評估第五條：保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3保密義務(wù)第六條：違約責(zé)任6.1違約行為6.2違約責(zé)任6.3違約賠償?shù)谄邨l：爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決地點(diǎn)7.3適用法律第八條：合同的變更和終止8.1合同變更條件8.2合同終止條件8.3合同終止后的處理第九條：合同的生效9.1合同簽署9.2合同生效時(shí)間9.3合同有效期第十條：甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)10.1甲方權(quán)利和義務(wù)10.2乙方權(quán)利和義務(wù)第十一條：丙方的權(quán)利和義務(wù)11.1丙方權(quán)利11.2丙方義務(wù)第十二條：不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力導(dǎo)致的后果12.3不可抗力后的處理第十三條：其他條款13.1附加服務(wù)13.2技術(shù)支持13.3培訓(xùn)服務(wù)第十四條：全同的完整性14.1合同的修正14.2合同的附件14.3合同的份數(shù)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（人力資源外包需求方）是指具有合法營業(yè)執(zhí)照，能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)或其他經(jīng)濟(jì)組織。1.2乙方（人力資源外包服務(wù)方）是指具有合法資質(zhì)，能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的服務(wù)提供商。1.3丙方（受益人）是指甲方因外包業(yè)務(wù)而受到利益的一方。第二條：外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等服務(wù)。2.2服務(wù)期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算。2.3服務(wù)地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)。第三條：服務(wù)費(fèi)用3.1費(fèi)用計(jì)算方式：根據(jù)甲方提供的員工人數(shù)、崗位、服務(wù)內(nèi)容等因素，按照乙方制定的費(fèi)率進(jìn)行計(jì)算。3.2費(fèi)用支付方式：甲方按月向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。3.3費(fèi)用支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月5日前支付上月服務(wù)費(fèi)用。第四條：服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)質(zhì)量要求：乙方應(yīng)按照甲方的要求提供高質(zhì)量的服務(wù)，確保甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。4.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。4.3服務(wù)質(zhì)量評估：甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。第五條：保密條款5.1保密內(nèi)容：雙方在合同執(zhí)行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。5.2保密期限：自合同生效之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。5.3保密義務(wù)：雙方應(yīng)對保密內(nèi)容予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。第六條：違約責(zé)任6.1違約行為：包括但不限于未按約定提供服務(wù)、服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)等。6.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為合同金額的10%。6.3違約賠償：違約方還應(yīng)承擔(dān)因違約給守約方造成的損失賠償責(zé)任。第七條：爭議解決7.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2爭議解決地點(diǎn)：____市。7.3適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第八條：合同的變更和終止8.1合同變更條件：合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。8.2合同終止條件：合同終止條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方書面催告后仍未支付；（3）乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方無法繼續(xù)履行；（4）依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。8.3合同終止后的處理：合同終止后，乙方應(yīng)向甲方提供必要的人力資源支持，以確保甲方業(yè)務(wù)的平穩(wěn)過渡。雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于人員交接、資料移交等。第九條：合同的生效9.1合同簽署：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同生效時(shí)間：本合同自簽字或蓋章之日起生效。9.3合同有效期：本合同有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。第十條：甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)10.1甲方權(quán)利和義務(wù)：（1）按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；（2）提供乙方所需的工作條件和必要的協(xié)助；（3）對乙方提供的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)；（4）不得干涉乙方的內(nèi)部管理。10.2乙方權(quán)利和義務(wù)：（1）按照約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，尊重甲方員工的合法權(quán)益；（3）保密甲方商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；（4）不得在甲方從事與乙方服務(wù)無關(guān)的活動。第十一條：丙方的權(quán)利和義務(wù)11.1丙方權(quán)利：（1）按照約定享受乙方提供的外包服務(wù)；（2）對乙方提供的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)；（3）要求乙方提供符合約定的服務(wù)。11.2丙方義務(wù)：（1）按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；（2）提供乙方所需的工作條件和必要的協(xié)助；（3）尊重乙方的合法權(quán)益，不得干涉乙方的內(nèi)部管理。第十二條：不可抗力12.1不可抗力的定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會事件等。12.2不可抗力導(dǎo)致的后果：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決辦法，根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。12.3不可抗力后的處理：不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同的履行。如果不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，雙方應(yīng)繼續(xù)協(xié)商解決辦法。第十三條：其他條款13.1附加服務(wù)：雙方可另行簽訂附加協(xié)議，約定額外的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)費(fèi)用。13.2技術(shù)支持：乙方應(yīng)為甲方提供必要的技術(shù)支持，確保甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。13.3培訓(xùn)服務(wù)：乙方應(yīng)為甲方員工提供必要的培訓(xùn)服務(wù)，提高員工的工作效率。第十四條：全同的完整性14.1合同的修正：合同的修正應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修正協(xié)議。14.2合同的附件：本合同附件包括合同履行所需的相關(guān)文件和資料。14.3合同的份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明附件二：服務(wù)費(fèi)用計(jì)算公式和費(fèi)率表附件三：保密協(xié)議附件四：服務(wù)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)附件五：技術(shù)支持和服務(wù)培訓(xùn)方案附件六：員工培訓(xùn)計(jì)劃附件七：合同變更協(xié)議附件八：合同終止協(xié)議附件九：人員交接清單附件十：資料移交清單附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明本附件詳細(xì)描述了乙方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等服務(wù)的具體范圍和實(shí)施細(xì)節(jié)。附件二：服務(wù)費(fèi)用計(jì)算公式和費(fèi)率表本附件列出了服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算公式和費(fèi)率表，詳細(xì)說明了費(fèi)用的計(jì)算方式和費(fèi)率。附件三：保密協(xié)議本附件為雙方簽訂的保密協(xié)議，明確了保密內(nèi)容、保密期限和保密義務(wù)。附件四：服務(wù)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)說明了服務(wù)質(zhì)量評估的標(biāo)準(zhǔn)，包括服務(wù)質(zhì)量要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的具體內(nèi)容。附件五：技術(shù)支持和服務(wù)培訓(xùn)方案本附件詳細(xì)描述了乙方應(yīng)提供的技術(shù)支持和服務(wù)培訓(xùn)方案，包括技術(shù)支持的范圍、培訓(xùn)內(nèi)容和方法等。附件六：員工培訓(xùn)計(jì)劃本附件為乙方制定的員工培訓(xùn)計(jì)劃，詳細(xì)說明了培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間和方式等。附件七：合同變更協(xié)議本附件用于記錄合同變更的內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)，需在合同變更時(shí)簽訂。附件八：合同終止協(xié)議本附件用于記錄合同終止的原因和雙方的權(quán)利義務(wù)，需在合同終止時(shí)簽訂。附件九：人員交接清單本附件詳細(xì)列出了合同終止后需要進(jìn)行人員交接的事項(xiàng)，包括人員名單、工作職責(zé)和交接時(shí)間等。附件十：資料移交清單本附件詳細(xì)列出了合同終止后需要進(jìn)行資料移交的事項(xiàng)，包括資料名稱、數(shù)量和交接時(shí)間等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方干涉乙方的內(nèi)部管理。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分履行。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)書面催告，甲方應(yīng)在催告后的____日內(nèi)支付；逾期未支付的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果甲方在乙方書面催告后的10日內(nèi)未支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方在____日內(nèi)改正；逾期未改正的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果乙方在甲方要求改正后的10日內(nèi)未改正服務(wù)問題，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方干涉乙方的內(nèi)部管理，乙方有權(quán)要求甲方停止干涉；甲方逾期未停止干涉的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果甲方在乙方要求停止干涉后的10日內(nèi)未停止干涉，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方停止泄露并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；乙方逾期未停止泄露的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果乙方在甲方要求停止泄露后的10日內(nèi)未停止泄露，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。5.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方應(yīng)盡快協(xié)商解決辦法，根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。示例：如果地震自然災(zāi)害導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決辦法，