2024年度暑假工勞動保護用品配備合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度暑假工勞動保護用品配備合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條暑假工勞動保護用品的種類及數量2.1用品清單2.2用品發(fā)放標準第三條用品的發(fā)放與回收3.1發(fā)放時間3.2回收時間3.3發(fā)放與回收的流程第四條用品的質量與標準4.1用品質量要求4.2用品標準第五條甲方義務5.1提供用品5.2保障乙方合法權益第六條乙方義務6.1使用勞動保護用品6.2妥善保管勞動保護用品第七條合同期限7.1合同開始日期7.2合同結束日期第八條合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件第九條違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任第十條爭議解決10.1協商解決10.2調解解決10.3法律途徑第十一條保密條款11.1保密內容11.2泄露后果第十二條法律適用及爭議解決12.1適用法律12.2爭議解決方式第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項第十四條合同的簽署與生效14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱：×××公司1.1.1甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方名稱：×××個人1.2.1乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.3暑假工指在暑假期間，由甲方雇傭，在甲方工作地點進行短期工作的學生。第二條暑假工勞動保護用品的種類及數量2.1用品清單包括但不限于：安全帽、勞保手套、勞保鞋、防塵口罩、防護眼鏡、耳塞、安全帶等。2.2用品發(fā)放標準按照甲方的實際工作崗位需求以及乙方的工作性質進行確定。第三條用品的發(fā)放與回收3.1發(fā)放時間：在乙方開始工作前，甲方應將勞動保護用品一次性發(fā)放給乙方。3.2回收時間：在合同到期，乙方結束工作后，乙方應將所發(fā)放的勞動保護用品按照甲方要求進行回收。3.3發(fā)放與回收的流程：甲方應有專人負責勞動保護用品的發(fā)放與回收，乙方應在收到勞動保護用品時進行簽字確認，并在合同到期時將勞動保護用品交還給甲方。第四條用品的質量與標準4.1用品質量要求：甲方提供的勞動保護用品應符合國家相關標準和規(guī)定，保證乙方的人身安全。4.2用品標準：甲方應按照國家標準和規(guī)定，提供符合乙方工作需求的勞動保護用品。第五條甲方義務5.1提供用品：甲方應按照合同約定，提供乙方所需的勞動保護用品。5.2保障乙方合法權益：甲方應確保乙方在工作過程中，能夠正常使用勞動保護用品，保障乙方的身體健康和人身安全。第六條乙方義務6.1使用勞動保護用品：乙方應按照甲方的工作要求，正確佩戴和使用勞動保護用品。6.2妥善保管勞動保護用品：乙方應妥善保管甲方提供的勞動保護用品，防止因保管不善導致的損壞或丟失。第七條合同期限7.1合同開始日期：2024年6月1日7.2合同結束日期：2024年8月31日第八條合同的變更與解除8.1變更條件8.1.1合同變更需經雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。8.1.2變更協議應明確變更內容、變更后的條款以及變更生效日期等。8.2解除條件8.2.1合同解除的條件如下：8.2.1.1雙方協商一致解除合同；8.2.1.2不可抗力導致合同無法履行；8.2.1.3乙方違反合同規(guī)定，甲方有權單方面解除合同；8.2.1.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。8.2.2合同解除后，雙方應按照合同約定處理后續(xù)事項，包括但不限于勞動保護用品的回收、費用結算等。第九條違約責任9.1甲方違約責任9.1.1甲方未按約定提供勞動保護用品的，應向乙方支付違約金，違約金為應提供用品價值的20%。9.1.2甲方未按約定保障乙方合法權益的，應承擔相應的賠償責任。9.2乙方違約責任9.2.1乙方未按約定使用或妥善保管勞動保護用品，導致用品損壞或丟失的，應向甲方支付賠償金，賠償金為用品原價值的50%。9.2.2乙方違反合同規(guī)定，導致甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過協商解決。10.2如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.3訴訟費用由敗訴方承擔。第十一條保密條款11.1雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以保密。11.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同解除或履行完畢之日止。11.3違反保密義務的一方，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為泄露信息造成的實際損失的2倍。第十二條法律適用及爭議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2如本合同的任何條款與法律、法規(guī)相抵觸，該條款將按法律、法規(guī)的規(guī)定予以調整，但不影響其他條款的效力。第十三條其他條款13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.3本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。第十四條合同的簽署與生效14.1雙方代表（授權代表）已在本合同上簽字或蓋章，以示雙方對合同內容的認可。14.2本合同自簽字或蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方指除甲乙雙方之外，與本合同無關的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入指在合同履行過程中，因第三方的原因導致合同條款無法正常執(zhí)行或產生爭議。第二條第三方介入的處理2.1甲乙雙方應盡力避免第三方介入影響合同的正常履行。2.2如第三方介入導致合同無法正常履行，甲乙雙方應立即協商解決，必要時可尋求法律途徑。2.3第三方介入不影響甲乙雙方根據本合同享有的權利和承擔的義務。第三條第三方責任3.1第三方如違反本合同相關條款，導致甲乙雙方損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。3.2第三方對甲乙雙方的合同履行造成影響的，應承擔相應的法律責任。第四條第三方責任限額4.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同中，應明確第三方的責任限額。4.2責任限額可包括但不限于賠償金額、賠償范圍、責任承擔方式等。4.3甲乙雙方應在合同中明確第三方責任限額，以保障雙方權益。第五條第三方權益的保障5.1甲乙雙方在合同履行過程中，應尊重第三方的合法權益。5.2甲乙雙方不得因第三方介入而違反本合同約定的義務。5.3甲乙雙方應協助第三方履行其在合同中的義務，確保合同的正常履行。第六條第三方違約處理6.1第三方如違反其與甲乙雙方簽訂的合同，應承擔相應的違約責任。6.2甲乙雙方與第三方之間的違約處理，不影響甲乙雙方根據本合同享有的權利和承擔的義務。第七條第三方爭議解決7.1第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的爭議，應通過協商解決。7.2如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。7.3訴訟費用由敗訴方承擔。第八條第三方與甲乙雙方的關系8.1第三方與甲乙雙方之間的合同，不影響甲乙雙方根據本合同約定的權利和義務。8.2第三方與甲乙雙方之間的合同，應獨立于本合同，本合同不視為第三方與甲乙雙方之間的擔保。第九條第三方信息的保密9.1甲乙雙方應保守第三方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等。9.2違反保密義務的一方，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為泄露信息造成的實際損失的2倍。第十條法律適用及爭議解決10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2如本合同的任何條款與法律、法規(guī)相抵觸，該條款將按法律、法規(guī)的規(guī)定予以調整，但不影響其他條款的效力。第十一條其他條款11.1本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.3本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動保護用品清單詳細列出甲方應提供的勞動保護用品的名稱、型號、數量等信息。附件2：勞動保護用品質量標準詳細描述勞動保護用品的質量要求，包括材質、規(guī)格、安全性能等。附件3：勞動保護用品發(fā)放與回收流程詳細說明勞動保護用品的發(fā)放、使用和回收的程序和注意事項。附件4：乙方工作崗位安全操作規(guī)程列出乙方在工作過程中應遵守的安全操作規(guī)程，以確保人身安全。附件5：勞動保護用品使用說明提供勞動保護用品的正確使用方法，以充分發(fā)揮其保護作用。附件6：乙方個人信息表詳細記錄乙方的個人信息，包括姓名、身份證號碼、聯系方式等。附件7：甲方代表授權書授權書需明確授權代表的姓名、職務、授權范圍等信息。附件8：乙方代表授權書授權書需明確授權代表的姓名、職務、授權范圍等信息。附件9：保密協議明確雙方在合同履行過程中對商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等的保密義務。附件10：違約金計算方式詳細說明違約金的計算方式，包括計算基數、比例等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為1：甲方未按約定提供勞動保護用品甲方應按照合同約定的時間、數量和質量提供勞動保護用品。如未按時提供，應支付違約金。違約行為示例：甲方未能在合同約定的時間內提供全部勞動保護用品，導致乙方無法正常工作。違約責任認定：甲方應按照合同約定，向乙方支付違約金，違約金為應提供用品價值的20%。違約行為2：甲方未按約定保障乙方合法權益甲方有義務保障乙方在工作過程中的合法權益，如提供安全的工作環(huán)境、培訓等。如未保障乙方合法權益，應承擔相應的賠償責任。違約行為示例：甲方未能提供安全的工作環(huán)境，導致乙方在工作中受傷。違約責任認定：甲方應承擔乙方受傷所產生的醫(yī)療費用、誤工費用等賠償責任。違約行為3：乙方未按約定使用或妥善保管勞動保護用品乙方應正確佩戴和使用勞動保護用品，并妥善保管。如未按要求使用或保管，導致用品損壞或丟失，應承擔賠償責任。違約行為示例：乙方未正確佩戴安全帽，導致在工作過程中發(fā)生意外事故。違約責任認定：乙方應向甲方支付賠償金，賠償金為用品原價值的50%。違約行為4：雙方未按約定履行合同義務雙方在合同履行過程中，應按約定履行各自義務。如一方未履行義務，應承擔違約責任。違約行為示例：甲方未能提供約定的勞動保護用品，乙方未能按時完成工作。違約責任認定：雙方應根據合同約定，承擔相應的違約責任。全文完。2024年度暑假工勞動保護用品配備合同1本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（用人單位）名稱及聯系方式1.2乙方（供應商）名稱及聯系方式第二條勞動保護用品種類及數量2.1乙方應提供的勞動保護用品清單2.2勞動保護用品的數量2.3勞動保護用品的質量標準及要求第三條勞動保護用品的交付及驗收3.1交付時間及地點3.2乙方交付勞動保護用品的程序及要求3.3甲方對勞動保護用品的驗收程序及要求第四條勞動保護用品的售后服務4.1乙方對提供的勞動保護用品提供的售后服務內容4.2乙方對勞動保護用品的維修、更換及退貨政策第五條合同的有效期5.1合同的開始執(zhí)行日期5.2合同的結束日期第六條合同的金額及支付方式6.1合同的總金額6.2甲方支付乙方款項的期限及方式第七條保密條款7.1雙方對合同內容及相關商業(yè)秘密的保密義務第八條違約責任8.1雙方違反合同的違約責任8.2違約金的計算方式及支付期限第九條爭議解決9.1雙方因合同產生的爭議解決方式9.2爭議解決的地點及適用法律第十條合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件及程序10.2合同解除的條件及程序10.3合同終止的條件及程序第十一條法律適用及爭議解決11.1合同適用的法律11.2雙方因合同產生的爭議解決方式第十二條其他條款12.1雙方認為需要約定的其他事項第十三條附件13.1勞動保護用品清單13.2雙方蓋章的合同正本第十四條簽字蓋章14.1甲方授權代表簽字14.2乙方授權代表簽字14.3雙方蓋章確認合同有效第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（用人單位）名稱：×××公司地址：××省××市××區(qū)××路××號聯系方式：電話：××××××××，郵箱：××××××××1.2乙方（供應商）名稱：×××公司地址：××省××市××區(qū)××路××號聯系方式：電話：××××××××，郵箱：××××××××第二條勞動保護用品種類及數量2.1乙方應提供的勞動保護用品清單詳見附件一。2.2勞動保護用品的數量按照甲方實際需求提供，具體數量以甲方實際驗收為準。2.3勞動保護用品的質量標準及要求：3.1乙方提供的勞動保護用品應符合國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準。3.2乙方提供的勞動保護用品應為全新、無瑕疵，具備正常使用功能。3.3乙方提供的勞動保護用品在正常使用過程中出現質量問題，乙方應負責維修或更換。第三條勞動保護用品的交付及驗收3.1交付時間及地點：1）乙方應按照甲方要求的時間和地點交付勞動保護用品。2）具體交付時間及地點由甲乙雙方協商確定，并書面通知對方。3.2乙方交付勞動保護用品的程序及要求：1）乙方應按照約定的時間提前將勞動保護用品送達指定地點。2）乙方應提供產品合格證明及相關資料，以便甲方進行驗收。3.3甲方對勞動保護用品的驗收程序及要求：1）甲方應在約定的時間內對乙方交付的勞動保護用品進行驗收。2）甲方驗收合格后，應在驗收單上簽字確認，并將驗收單作為合同的一部分。第四條勞動保護用品的售后服務4.1乙方對提供的勞動保護用品提供的售后服務內容：1）乙方應對甲方在使用過程中遇到的疑問和問題提供咨詢和解答服務。2）乙方應在接到甲方報修通知后，及時安排維修或更換事宜。4.2乙方對勞動保護用品的維修、更換及退貨政策：1）如乙方提供的勞動保護用品出現質量問題，乙方應負責維修或更換。2）如甲方因特殊原因需要退貨，應向乙方提出書面申請，經乙方同意后，按雙方約定的方式進行退貨。第五條合同的有效期5.1合同的開始執(zhí)行日期：××年××月××日5.2合同的結束日期：××年××月××日第六條合同的金額及支付方式6.1合同的總金額：人民幣××元整（大寫：人民幣××元整）6.2甲方支付乙方款項的期限及方式：1）甲方應在合同簽訂后七個工作日內，向乙方支付合同總金額的50%作為預付款。2）甲方應在乙方完成貨物交付并經甲方驗收合格后，向乙方支付合同總金額的50%作為尾款。第七條保密條款7.1雙方對合同內容及相關商業(yè)秘密的保密義務：1）甲乙雙方在履行合同過程中，應對對方提供的商業(yè)秘密和機密信息予以保密。2）未經對方書面同意，甲乙雙方不得向第三方披露合同內容及相關商業(yè)秘密。第八條違約責任8.1雙方違反合同的違約責任：1）如甲乙雙方違反合同約定的義務，應承擔相應的違約責任。2）違約方應向守約方支付違約金，違約金的計算方式為：違約金=合同總金額×違約天數×日違約金比例。3）日違約金比例為千分之五。8.2違約金的支付期限：1）違約方應在接到守約方書面通知后的七個工作日內，支付違約金。2）逾期支付違約金的，守約方有權依法追償，并有權要求支付逾期付款的利息。第九條爭議解決9.1雙方因合同產生的爭議解決方式：1）雙方應通過友好協商的方式解決爭議。2）如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決的地點及適用法律：1）爭議解決的地點為：××省××市××區(qū)××路××號。2）適用法律為：中華人民共和國法律。第十條合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件及程序：1）合同變更應由甲乙雙方協商一致，并書面簽署。2）合同變更后的內容替代原合同相應內容，原合同相應內容無效。10.2合同解除的條件及程序：1）合同解除應由甲乙雙方協商一致，并書面簽署。2）合同解除后，甲乙雙方應按照合同約定辦理相關手續(xù)，并互相退還已收款項。10.3合同終止的條件及程序：1）合同終止的條件由合同約定的終止條件決定。2）合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定辦理相關手續(xù)，并互相退還已收款項。第十一條法律適用及爭議解決11.1合同適用的法律：1）本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2雙方因合同產生的爭議解決方式：1）雙方應通過友好協商的方式解決爭議。2）如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條其他條款12.1雙方認為需要約定的其他事項：1）甲乙雙方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。2）甲乙雙方應互相配合，共同履行合同義務，確保合同的順利實施。第十三條附件13.1勞動保護用品清單：詳見附件二。13.2雙方蓋章的合同正本：為本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條簽字蓋章14.1甲方授權代表簽字：14.2乙方授權代表簽字：14.3雙方蓋章確認合同有效：甲方（用人單位）蓋章：乙方（供應商）蓋章：簽訂日期：××年××月××日第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方是指除甲方和乙方之外的任何個人、企事業(yè)單位、社會組織或其他法律主體。1.2第三方介入是指在本合同履行過程中，涉及到除甲方和乙方之外的第三方的權益、義務或責任。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：1）第三方為甲方或乙方提供必要的協助或服務。2）第三方參與甲方或乙方的合同履行過程。3）第三方與甲方或乙方存在權益關系，需參與合同的履行或解除。第三條第三方責任的限定3.1第三方介入并不改變甲方和乙方之間的合同關系，甲方和乙方仍應按照合同約定履行各自的權利和義務。3.2第三方介入并不免除甲方和乙方根據本合同承擔的違約責任。3.3第三方對甲方和乙方之間的合同糾紛不承擔任何責任，甲方和乙方不得要求第三方承擔違約責任或損害賠償責任。第四條第三方權利和義務4.1第三方應按照甲乙雙方的約定或合同的約定，履行其權利和義務。4.2第三方應保證其提供的服務或協助符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標準以及甲乙雙方的合同要求。4.3第三方應承擔因其履行不當而產生的法律責任，并賠償甲方和乙方因此遭受的損失。第五條甲方和乙方的義務5.1甲方和乙方應在合同中明確第三方的權利和義務，以及第三方介入的具體情形和條件。5.2甲方和乙方應協助第三方履行其權利和義務，并提供必要的條件和便利。5.3甲方和乙方應對第三方介入的情況進行監(jiān)督和管理，確保合同的順利履行。第六條第三方介入的變更和解除6.1第三方介入的變更和解除應由甲方和乙方協商一致，并書面簽署。6.2甲方和乙方應通知第三方關于介入變更或解除的情況，并協商解決因變更或解除而產生的相關問題。第七條第三方與其他各方的關系7.1第三方與甲方和乙方是獨立的法律主體，彼此之間不存在任何法律關系。7.2第三方與甲方和乙方之間的合同履行，不影響甲方和乙方之間的合同關系。7.3第三方與甲方和乙方之間的合同糾紛，不影響甲方和乙方之間的合同糾紛的解決。第八條第三方責任限額8.1甲方和乙方同意，第三方對因其履行不當而產生的法律責任的賠償責任限額為：1）第三方介入的合同金額的10%。2）甲方和乙方因第三方介入而實際損失的金額。8.2甲方和乙方應按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，向第三方主張賠償權利。第九條爭議解決9.1甲方和乙方與第三方之間的爭議，應通過友好協商的方式解決。9.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本第三方介入修正條款與本合同具有同等法律效力。10.2本第三方介入修正條款的變更和解除，應按照本合同的變更和解除條款執(zhí)行。10.3本第三方介入修正條款的解釋權歸甲方和乙方共同所有。附件：第三方介入的具體情形和條件說明第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動保護用品清單詳細列出甲方所需勞動保護用品的名稱、規(guī)格、數量等信息。附件二：雙方蓋章的合同正本為本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。附件三：第三方介入的具體情形和條件說明詳細說明第三方介入的情形和條件，包括但不限于第三方提供的服務內容、介入的時間、地點等。附件四：第三方提供的服務或協助的驗收標準詳細列出第三方提供的服務或協助的驗收標準，包括但不限于服務質量、安全性、合規(guī)性等方面的要求。附件五：第三方責任限額的計算方式詳細說明第三方責任限額的計算方式，包括但不限于賠償責任的計算公式、限額金額的確定依據等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1）甲方未按約定時間支付預付款或尾款。2）甲方未按約定時間接受乙方交付的勞動保護用品。3）乙方未按約定時間交付勞動保護用品。4）乙方提供的勞動保護用品不符合約定質量標準。5）甲乙雙方未按約定時間履行合同義務。責任認定標準：1）甲方未按約定時間支付預付款或尾款的，應按照逾期付款的利息計算方式支付逾期利息。示例說明：若甲方逾期支付預付款或尾款，則乙方有權要求甲方支付逾期利息，利息計算方式為：逾期金額×逾期天數×日利息比例。2）甲方未按約定時間接受乙方交付的勞動保護用品的，乙方有權要求甲方支付合同總金額的10%作為違約金。示例說明：若甲方未按約定時間接受乙方交付的勞動保護用品，則乙方有權要求甲方支付合同總金額的10%作為違約金。3）乙方未按約定時間交付勞動保護用品的，應按照逾期交付的金額計算方式支付逾期違約金。示例說明：若乙方未按約定時間交付勞動保護用品，則甲方有權要求乙方支付逾期交付金額的10%作為違約金。4）乙方提供的勞動保護用品不符合約定質量標準的，乙方應負責維修、更換或退貨。示例說明：若乙方提供的勞動保護用品不符合約定質量標準，則乙方應負責維修、更換或退貨，并承擔因維修、更換或退貨產生的相關費用。5）甲乙雙方未按約定時間履行合同義務的，應按照逾期履行合同的違約金計算方式支付違約金。示例說明：若甲乙雙方未按約定時間履行合同義務，則雙方均有權要求對方支付合同總金額的5%作為違約金。全文完。2024年度暑假工勞動保護用品配備合同2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3暑假工定義第二條：勞動保護用品的種類及數量2.1勞動保護用品的種類2.2勞動保護用品的數量第三條：勞動保護用品的配備時間3.1配備起始時間3.2配備結束時間第四條：勞動保護用品的質量和標準4.1勞動保護用品的質量要求4.2勞動保護用品的標準第五條：勞動保護用品的發(fā)放和回收5.1發(fā)放流程5.2回收流程第六條：勞動保護用品的維護和管理6.1維護責任6.2管理責任第七條：勞動保護用品的更換7.1更換條件7.2更換流程第八條：合同的履行和監(jiān)督8.1履行責任8.2監(jiān)督方式第九條：合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件第十條：違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任第十一條：爭議解決11.1協商解決11.2調解解決11.3法律途徑第十二條：合同的生效、期限和終止12.1生效條件12.2合同期限12.3終止條件第十三條：保密條款13.1保密內容13.2泄露后果第十四條：其他約定14.1其他內容14.2附件清單第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：X公司1.1甲方地址：市區(qū)路號1.2乙方名稱：X個人1.2乙方地址：市區(qū)路號第二條：勞動保護用品的種類及數量2.1勞動保護用品的種類：2.1.1安全帽2.1.2工作服2.1.3防護眼鏡2.1.4防護手套2.1.5安全鞋2.1.6防塵口罩2.1.7耳塞2.1.8救生衣（如有需要）2.1.9其他（如有需要）2.2勞動保護用品的數量：根據乙方提供的暑假工人數確定，具體數量在合同簽訂后由甲方根據實際需要提供。第三條：勞動保護用品的配備時間3.1配備起始時間：合同簽訂后的七個工作日內3.2配備結束時間：暑假結束前的一個月第四條：勞動保護用品的質量和標準4.1勞動保護用品的質量要求：符合國家相關標準和規(guī)定，能夠有效保護乙方工作人員的安全和健康。4.2勞動保護用品的標準：按照國家相關標準和規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動保護用品的發(fā)放和回收5.1發(fā)放流程：5.1.1甲方在配備起始時間內在規(guī)定地點為乙方暑假工發(fā)放勞動保護用品。5.1.2乙方暑假工在收到勞動保護用品后，應進行現場檢查，確保數量和質量符合約定。5.2回收流程：5.2.1暑假結束前的一個月內，乙方將勞動保護用品歸還給甲方。5.2.2甲方對回收的勞動保護用品進行清點、檢查，確認無誤后辦理回收手續(xù)。第六條：勞動保護用品的維護和管理6.1維護責任：6.1.1乙方應按照甲方提供的使用說明，正確使用和維護勞動保護用品。6.1.2乙方應定期檢查勞動保護用品的狀態(tài)，發(fā)現損壞或不符合使用要求的，應及時向甲方報告并更換。6.2管理責任：6.2.1甲方應對勞動保護用品進行統一管理，確保乙方暑假工能夠及時獲得所需的勞動保護用品。6.2.2甲方應對乙方暑假工進行勞動保護用品的使用培訓，確保其能夠正確使用。第八條：合同的履行和監(jiān)督8.1履行責任：8.1.1甲方應按照合同約定，按時提供合格的勞動保護用品。8.1.2乙方應按照甲方提供的使用說明，正確使用和維護勞動保護用品。8.2監(jiān)督方式：8.2.1甲方應對乙方的勞動保護用品使用情況進行定期檢查，確保其符合合同約定。8.2.2乙方應對甲方的勞動保護用品提供情況進行反饋，如有問題應及時溝通解決。第九條：合同的變更和解除9.1變更條件：9.1.1合同履行過程中，如需變更合同內容，應由甲乙雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。9.1.2合同變更應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定。9.2解除條件：9.2.1合同履行過程中，如因不可抗力導致合同無法履行，雙方可協商解除合同。9.2.2合同解除應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定。第十條：違約責任10.1甲方違約責任：10.1.1甲方未按時提供勞動保護用品，乙方有權要求甲方支付違約金。10.1.2甲方提供的勞動保護用品不符合合同約定，乙方有權要求甲方更換或退款。10.2乙方違約責任：10.2.1乙方未按照甲方提供的使用說明正確使用勞動保護用品，造成損失的，乙方應承擔賠償責任。10.2.2乙方未按時歸還勞動保護用品，乙方有權要求乙方支付違約金。第十一條：爭議解決11.1協商解決：甲乙雙方應通過友好協商解決合同爭議。11.2調解解決：如協商不成，雙方可向合同簽訂地的人民調解委員會申請調解。11.3法律途徑：如調解不成，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十二條：合同的生效、期限和終止12.1生效條件：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同期限：本合同的有效期為2024年度暑假期間。12.3終止條件：合同到期或者雙方達成終止協議后，本合同即行終止。第十三條：保密條款13.1保密內容：甲乙雙方在合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等。13.2泄露后果：如一方泄露對方的保密信息，泄露方應承擔相應的法律責任。第十四條：其他約定14.1其他內容：本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。14.2附件清單：詳見附件，附件為本合同不可分割的一部分。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1第三方定義：除甲方和乙方之外的，與本合同履行有關的其他主體，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、供應商、政府監(jiān)管機構等。1.2第三方范圍：與甲乙方有直接或間接合作關系，參與本合同履行過程的各方。第二條：第三方介入程序2.1甲方應在本合同約定的履行期限內，將勞動保護用品提供給乙方。2.2乙方應按照甲方提供的使用說明，正確使用和維護勞動保護用品。2.3如乙方在履行合同過程中，需要第三方提供專業(yè)服務或協助，乙方應提前書面通知甲方。2.4甲方應在收到乙方通知后五個工作日內，與第三方協商并確定第三方介入的具體事宜。第三條：第三方責任3.1第三方應按照甲乙雙方的約定，提供專業(yè)服務或協助，并確保服務質量符合國家相關標準和規(guī)定。3.2第三方應對其在合同履行過程中提供服務的行為負責，并承擔由此產生的法律責任。3.3第三方應遵守國家法律法規(guī)，不得有任何違法行為，否則第三方應承擔相應法律責任。第四條：第三方權益4.1第三方有權按照甲乙雙方的約定，獲得相應的服務費用。4.2第三方有權在合同履行過程中，要求甲乙雙方提供必要的協助和支持。4.3第三方有權對甲乙雙方的履行情況進行監(jiān)督，并提出合理化建議。第五條：第三方責任限額5.1第三方應對其提供的服務承擔責任，但對其服務范圍內的事項，第三方不承擔超過其控制范圍的責任。5.2第三方應對其行為產生的損失承擔賠償責任，但賠償金額不得超過第三方收取的報酬總額。5.3第三方應對其員工的行為承擔責任，但第三方不承擔其員工個人行為的法律責任。第六條：第三方退出機制6.1第三方如需退出合同履行，應提前書面通知甲乙雙方。6.2甲乙雙方應在收到第三方退出通知后五個工作日內，與第三方協商并確定退出事宜。6.3第三方退出后，其應繼續(xù)承擔因其退出前行為產生的法律責任。第七條：第三方與其他各方的關系7.1第三方與甲方、乙方分別獨立簽訂合同，各自承擔合同責任。7.2第三方與甲方、乙方之間的合同關系，不影響甲方、乙方之間的合同關系。7.3第三方與甲方