2024員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密完整協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密完整協(xié)議本合同目錄一覽1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義與歸屬1.1定義1.2歸屬2.員工創(chuàng)作知識(shí)產(chǎn)權(quán)2.1創(chuàng)作范圍2.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.3權(quán)益分配3.保密義務(wù)3.1保密信息范圍3.2保密期限3.3保密措施4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的商業(yè)利用4.1授權(quán)范圍4.2授權(quán)期限4.3授權(quán)條件5.違反保密義務(wù)的后果5.1違約責(zé)任5.2賠償標(biāo)準(zhǔn)5.3違約處理6.違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬的后果6.1侵權(quán)責(zé)任6.2賠償標(biāo)準(zhǔn)6.3侵權(quán)處理7.合同的生效、變更與終止7.1生效條件7.2變更程序7.3終止條件8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解程序8.3訴訟途徑9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式10.員工義務(wù)與權(quán)利10.1義務(wù)10.2權(quán)利11.合同的解除與終止11.1解除條件11.2終止后果12.雙方責(zé)任與義務(wù)12.1雙方責(zé)任12.2雙方義務(wù)13.違約責(zé)任與賠償13.1違約行為13.2賠償標(biāo)準(zhǔn)13.3違約處理14.其他條款14.1通知與送達(dá)14.2合同的修訂14.3附則第一部分：合同如下：第一條知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義與歸屬1.1定義本合同所稱知識(shí)產(chǎn)權(quán)，是指員工在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)作的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的、具有獨(dú)創(chuàng)性和實(shí)用性的作品，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、計(jì)算機(jī)軟件、文學(xué)作品等。1.2歸屬除非另有約定，員工在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，其著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等法律權(quán)利歸公司所有。員工應(yīng)書面同意公司將上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、許可給第三方使用。第二條員工創(chuàng)作知識(shí)產(chǎn)權(quán)2.1創(chuàng)作范圍員工在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)明確與公司業(yè)務(wù)相關(guān)。員工在非工作時(shí)間、非公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)創(chuàng)作的個(gè)人作品，不屬于本合同所稱知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬員工在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，其所有權(quán)、使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、許可權(quán)等法律權(quán)利歸公司所有。員工應(yīng)積極配合公司行使上述權(quán)利。2.3權(quán)益分配公司依據(jù)法律規(guī)定和本合同約定，在扣除相關(guān)成本后，將知識(shí)產(chǎn)權(quán)的收益按照公司和員工約定的比例進(jìn)行分配。第三條保密義務(wù)3.1保密信息范圍員工應(yīng)對(duì)公司在勞動(dòng)合同期間提供的所有保密信息予以保密，包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)報(bào)告等。保密信息應(yīng)以書面形式明確標(biāo)明。3.2保密期限員工對(duì)保密信息的保密義務(wù)自勞動(dòng)合同終止之日起計(jì)算，持續(xù)五年。3.3保密措施員工應(yīng)采取適當(dāng)措施，確保保密信息不被未經(jīng)授權(quán)的第三方獲取。員工不得復(fù)制、泄露、傳播或以其他方式使用保密信息。第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)的商業(yè)利用4.1授權(quán)范圍公司有權(quán)在國(guó)內(nèi)外對(duì)員工在勞動(dòng)合同期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行商業(yè)利用，包括但不限于生產(chǎn)、銷售、許可、轉(zhuǎn)讓等。4.2授權(quán)期限授權(quán)期限自勞動(dòng)合同終止之日起計(jì)算，持續(xù)五年。4.3授權(quán)條件公司應(yīng)按照約定向員工支付知識(shí)產(chǎn)權(quán)商業(yè)利用的收益，并在扣除相關(guān)成本后，按照約定的比例進(jìn)行分配。第五條違反保密義務(wù)的后果5.1違約責(zé)任員工違反保密義務(wù)，應(yīng)向公司承擔(dān)違約責(zé)任。5.2賠償標(biāo)準(zhǔn)員工應(yīng)賠償公司因保密信息泄露而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)等。5.3違約處理公司有權(quán)要求員工立即停止違約行為，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任。第六條違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬的后果6.1侵權(quán)責(zé)任員工侵犯公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)向公司承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。6.2賠償標(biāo)準(zhǔn)員工應(yīng)賠償公司因侵權(quán)行為而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)等。6.3侵權(quán)處理公司有權(quán)要求員工立即停止侵權(quán)行為，并要求員工承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。第八條合同的生效、變更與終止8.1生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2變更程序合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。8.3終止條件（1）勞動(dòng)合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）員工提前解除勞動(dòng)合同；（3）公司依法解除勞動(dòng)合同；（4）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3訴訟途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可依照調(diào)解程序解決；如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條員工義務(wù)與權(quán)利11.1義務(wù)員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行勞動(dòng)合同約定的職責(zé)。11.2權(quán)利員工享有勞動(dòng)合同約定的工資、福利、培訓(xùn)、晉升等權(quán)利。第十二條合同的解除與終止12.1解除條件公司有權(quán)在符合法律法規(guī)和本合同約定的情況下，解除勞動(dòng)合同。12.2終止后果勞動(dòng)合同終止后，員工應(yīng)按照公司要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交回公司財(cái)產(chǎn)。第十三條雙方責(zé)任與義務(wù)13.1雙方責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)，確保合同的履行。13.2雙方義務(wù)雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，維護(hù)社會(huì)公共利益。第十四條違約責(zé)任與賠償14.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。14.2賠償標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)賠償因違約行為給守約方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。14.3違約處理雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決違約爭(zhēng)議；如協(xié)商不成，可依照調(diào)解程序解決；如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)清單詳細(xì)列出員工在勞動(dòng)合同期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、計(jì)算機(jī)軟件、文學(xué)作品等。2.保密信息清單詳細(xì)列出需要員工保密的信息，包括技術(shù)資料、商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)報(bào)告等。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)商業(yè)利用授權(quán)書明確公司對(duì)員工創(chuàng)作知識(shí)產(chǎn)權(quán)的商業(yè)利用授權(quán)范圍、期限和條件。4.保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定員工的保密義務(wù)、保密期限和保密措施。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明證明員工在勞動(dòng)合同期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。6.違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出合作中所有涉及到的違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。7.法律名詞及解釋詳細(xì)列出本合同中涉及到的法律名詞及解釋。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違反保密義務(wù)員工泄露、傳播或使用保密信息。員工未經(jīng)授權(quán)復(fù)制、使用保密信息。員工未采取適當(dāng)措施保護(hù)保密信息。2.違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬員工未經(jīng)公司同意，將知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、許可給第三方使用。員工未將知識(shí)產(chǎn)權(quán)納入公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)。員工在非工作時(shí)間、非公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)創(chuàng)作個(gè)人作品。3.未按約定商業(yè)利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)公司未在約定范圍內(nèi)商業(yè)利用員工創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。公司未按時(shí)支付知識(shí)產(chǎn)權(quán)商業(yè)利用的收益。4.未履行合同義務(wù)雙方未按照合同約定履行各自的責(zé)任和義務(wù)。示例說明：如果員工泄露了公司的商業(yè)秘密，導(dǎo)致公司遭受經(jīng)濟(jì)損失，這屬于違反保密義務(wù)的違約行為。根據(jù)合同中的違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)，公司有權(quán)要求員工承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指員工在勞動(dòng)合同期間所創(chuàng)作的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的、具有獨(dú)創(chuàng)性和實(shí)用性的作品，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、計(jì)算機(jī)軟件、文學(xué)作品等。2.保密信息