2024年度人力資源管理外包服務(wù)合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源管理外包服務(wù)合同本合同目錄一覽1.服務(wù)內(nèi)容1.1人力資源管理服務(wù)1.1.1招聘與配置1.1.2培訓(xùn)與發(fā)展1.1.3績(jī)效管理1.1.4員工關(guān)系管理1.2咨詢服務(wù)1.2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃1.2.2薪酬福利設(shè)計(jì)1.2.3勞動(dòng)關(guān)系咨詢1.2.4人力資源信息系統(tǒng)咨詢2.服務(wù)范圍2.1服務(wù)對(duì)象2.2服務(wù)地點(diǎn)2.3服務(wù)時(shí)間3.服務(wù)費(fèi)用3.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算3.2費(fèi)用支付方式3.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制4.服務(wù)質(zhì)量保障4.1服務(wù)滿意度評(píng)估4.2服務(wù)問題解決機(jī)制4.3服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務(wù)與期限5.3保密違約責(zé)任6.合同的生效、變更與終止6.1合同生效條件6.2合同變更程序6.3合同終止條件6.4合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2仲裁地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)8.3仲裁費(fèi)用承擔(dān)9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1合同適用法律9.2法律適用優(yōu)先級(jí)10.通知與送達(dá)10.1通知方式10.2送達(dá)地址與聯(lián)系方式11.其他條款11.1甲方授權(quán)代表11.2乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)11.3合同解除與替代方案12.附件12.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明12.2服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表12.3保密協(xié)議13.簽署頁14.合同簽訂日期第一部分：合同如下：第一條：服務(wù)內(nèi)容1.1人力資源管理服務(wù)1.1.1招聘與配置甲方同意乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方提供招聘服務(wù)，包括制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、篩選候選人、組織面試和提供候選人推薦報(bào)告。1.1.2培訓(xùn)與發(fā)展乙方應(yīng)為甲方員工提供培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)，包括為新員工提供入職培訓(xùn)、為在職員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。1.1.3績(jī)效管理乙方協(xié)助甲方建立績(jī)效管理體系，包括制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、組織實(shí)施績(jī)效考核和提供績(jī)效反饋面談。1.1.4員工關(guān)系管理乙方為甲方提供員工關(guān)系管理服務(wù)，包括處理員工投訴和糾紛、協(xié)助甲方制定員工福利政策和員工激勵(lì)計(jì)劃。1.2咨詢服務(wù)1.2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃乙方為甲方提供人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)，包括分析甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求、制定人力資源規(guī)劃和提供實(shí)施建議。1.2.2薪酬福利設(shè)計(jì)乙方為甲方提供薪酬福利設(shè)計(jì)服務(wù)，包括分析市場(chǎng)薪酬水平、制定薪酬結(jié)構(gòu)和福利政策。1.2.3勞動(dòng)關(guān)系咨詢乙方為甲方提供勞動(dòng)關(guān)系咨詢服務(wù)，包括提供勞動(dòng)法咨詢、協(xié)助甲方處理勞動(dòng)關(guān)系糾紛。1.2.4人力資源信息系統(tǒng)咨詢乙方為甲方提供人力資源信息系統(tǒng)咨詢服務(wù)，包括分析甲方需求、提供系統(tǒng)選型建議和實(shí)施指導(dǎo)。第二條：服務(wù)范圍2.1服務(wù)對(duì)象乙方提供的服務(wù)對(duì)象為甲方所有員工。2.2服務(wù)地點(diǎn)乙方提供的服務(wù)地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。2.3服務(wù)時(shí)間乙方提供的服務(wù)時(shí)間為合同簽訂之日起至2024年12月31日止。第三條：服務(wù)費(fèi)用3.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算乙方向甲方收取的服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬元整，其中包括人力資源管理服務(wù)費(fèi)用和咨詢服務(wù)費(fèi)用。3.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)按照合同約定的付款周期和付款方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。3.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如遇市場(chǎng)環(huán)境變化或其他特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。第四條：服務(wù)質(zhì)量保障4.1服務(wù)滿意度評(píng)估乙方定期向甲方匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展情況，并接受甲方的滿意度評(píng)估。4.2服務(wù)問題解決機(jī)制乙方應(yīng)在接到甲方通知后3個(gè)工作日內(nèi)響應(yīng)并解決甲方提出的問題。4.3服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃乙方根據(jù)甲方反饋意見，制定服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃，并定期向甲方報(bào)告改進(jìn)情況。第五條：保密條款5.1保密信息范圍乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的保密信息予以保密，包括但不限于甲方員工個(gè)人信息、業(yè)務(wù)機(jī)密和內(nèi)部管理信息。5.2保密義務(wù)與期限乙方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，至合同終止后5年內(nèi)有效。5.3保密違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此造成的一切損失。第六條：合同的生效、變更與終止6.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2合同變更程序如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)。6.3合同終止條件合同終止條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同；6.4合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理合同終止后，乙方應(yīng)向甲方移交所有服務(wù)資料，并協(xié)助甲方處理與服務(wù)相關(guān)的后續(xù)事宜。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求甲方賠償因此造成的一切損失。8.2乙方違約責(zé)任乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此造成的一切損失。第九條：爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。9.2仲裁地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)如雙方同意仲裁解決爭(zhēng)議，仲裁地點(diǎn)為中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)，按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。9.3仲裁費(fèi)用承擔(dān)仲裁費(fèi)用按照中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則承擔(dān)。第十條：法律適用與爭(zhēng)議解決10.1合同適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2法律適用優(yōu)先級(jí)如本合同內(nèi)容與中華人民共和國法律相抵觸，應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)。第十一條：通知與送達(dá)11.1通知方式雙方通過書面形式相互發(fā)出通知，通知以傳真、電子郵件或郵政方式送達(dá)對(duì)方指定的地址。11.2送達(dá)地址與聯(lián)系方式甲乙雙方的送達(dá)地址與聯(lián)系方式如下：（1）甲方：（2）乙方：第十二條：其他條款12.1甲方授權(quán)代表甲方授權(quán)代表如下：（1）姓名：（2）職務(wù)：（3）聯(lián)系方式：12.2乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)人員名單如下：（1）姓名：（2）職務(wù)：（3）聯(lián)系方式：12.3合同解除與替代方案如雙方同意解除本合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)。第十三條：附件13.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明13.2服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.3保密協(xié)議附件三：保密協(xié)議第十四條：簽署頁甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：合同簽訂日期：2024年第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入15.1定義本合同所述第三方是指除甲乙雙方外，根據(jù)本合同約定參與服務(wù)提供或利益相關(guān)的其他主體。15.2第三方責(zé)任甲乙雙方同意，第三方根據(jù)本合同約定參與服務(wù)提供時(shí)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的責(zé)任不應(yīng)超過甲乙雙方之間的合同約定。15.3第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照本合同約定提供服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量符合甲乙雙方的要求。第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十六條：第三方介入的額外條款16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方。如甲乙雙方無法達(dá)成一致，可提交至有管轄權(quán)的人民法院或中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決。16.2第三方介入程序第三方介入服務(wù)的程序如下：（1）甲乙雙方書面同意第三方介入；（2）第三方與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、范圍、期限及費(fèi)用等；（3）甲乙雙方與第三方共同履行合同約定的服務(wù)。第十七條：第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的責(zé)任總額，包括但不限于損害賠償、違約金等。17.2第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)范圍、服務(wù)期限等因素，由甲乙雙方協(xié)商確定。如甲乙雙方無法達(dá)成一致，可提交至有管轄權(quán)的人民法院或中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整甲乙雙方可根據(jù)第三方服務(wù)實(shí)際情況，協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額。如甲乙雙方無法達(dá)成一致，可提交至有管轄權(quán)的人民法院或中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決。第十八條：第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分18.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分第三方根據(jù)本合同約定提供服務(wù)時(shí)，與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)劃分如下：（1）第三方應(yīng)按照本合同約定提供服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量符合甲乙雙方的要求；（2）甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，并對(duì)第三方提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的損失承擔(dān)責(zé)任；（3）甲乙雙方應(yīng)協(xié)助第三方履行合同約定的服務(wù)，并按照本合同約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方與甲乙雙方的溝通協(xié)作第十九條：第三方違約處理19.1第三方違約行為第三方違反本合同約定，包括但不限于未按照約定提供服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求等。19.2第三方違約責(zé)任第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方的損失、支付違約金等。第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的違約責(zé)任不應(yīng)超過甲乙雙方之間的合同約定。19.3第三方違約處理程序如第三方發(fā)生違約行為，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方。第三方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)采取措施予以改正。如第三方未能采取有效措施改正違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除本合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第二十條：其他相關(guān)事項(xiàng)20.1第三方信息保密第三方應(yīng)對(duì)甲乙雙方提供的保密信息予以保密，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止后5年內(nèi)有效。20.2第三方稅務(wù)責(zé)任第三方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)稅務(wù)責(zé)任，包括但不限于增值稅、營業(yè)稅、所得稅等。20.3第三方合規(guī)性第三方應(yīng)確保其服務(wù)提供行為符合國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲乙雙方的要求。第二部分：第三方介入后的修正結(jié)束第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明本附件詳細(xì)列舉了乙方應(yīng)提供的各項(xiàng)人力資源管理服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理和員工關(guān)系管理等。附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表本附件詳細(xì)列出了服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式、付款周期和付款方式，以及費(fèi)用的調(diào)整機(jī)制。附件三：保密協(xié)議本附件明確了雙方對(duì)于保密信息的定義、保密義務(wù)及違約責(zé)任等內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求；2.乙方未按照約定時(shí)間完成服務(wù)；3.乙方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；4.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；5.甲方未按照約定提供必要的協(xié)助和支持；6.雙方未按照約定履行合同其他義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.按照合同約定的違約金比例進(jìn)行賠償；2.按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償，包括但不限于直接損失和間接損失；3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的額外費(fèi)用，如訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)等；4.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約導(dǎo)致對(duì)方產(chǎn)生的其他損失。示例說明：如乙方未按照約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正，并按照合同約定的違約金比例進(jìn)行賠償。如乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改正，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)因違約產(chǎn)生的損失。全文完。2024年度人力資源管理外包服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同主體及服務(wù)內(nèi)容1.1甲方主體及服務(wù)需求1.2乙方主體及服務(wù)提供2.服務(wù)范圍與職責(zé)2.1乙方服務(wù)范圍2.2乙方職責(zé)與義務(wù)3.服務(wù)期限與時(shí)間3.1服務(wù)期限3.2服務(wù)時(shí)間4.人員配置與培訓(xùn)4.1人員配置4.2培訓(xùn)安排5.服務(wù)質(zhì)量與考核5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2考核機(jī)制6.費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用6.2支付方式與時(shí)間7.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.違約責(zé)任與賠償8.1違約行為8.2賠償責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解或仲裁10.合同的變更與終止10.1變更條件10.2終止條件11.解除與退出11.1解除條件11.2退出機(jī)制12.一般條款12.1合同的生效、修改與解除12.2通知與送達(dá)12.3法律適用與爭(zhēng)議解決12.4其他約定13.附件13.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單13.2人員配置詳細(xì)方案13.3培訓(xùn)計(jì)劃與課程設(shè)置14.簽字蓋章頁14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體及服務(wù)內(nèi)容1.1甲方主體及服務(wù)需求（此處詳細(xì)列舉甲方需要的服務(wù)需求，如招聘、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)等）1.2乙方主體及服務(wù)提供（此處詳細(xì)列舉乙方的相關(guān)資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)能力等）第二條服務(wù)范圍與職責(zé)2.1乙方服務(wù)范圍（此處詳細(xì)列舉乙方需要提供的服務(wù)范圍，如招聘渠道篩選、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、薪酬體系設(shè)計(jì)、員工培訓(xùn)計(jì)劃等）2.2乙方職責(zé)與義務(wù)（此處詳細(xì)列舉乙方的職責(zé)與義務(wù)，如保證服務(wù)質(zhì)量、按時(shí)完成任務(wù)、對(duì)甲方提供的信息保密等）第三條服務(wù)期限與時(shí)間3.1服務(wù)期限本合同的服務(wù)期限為2024年度，自合同生效之日起至2024年12月31日止。3.2服務(wù)時(shí)間乙方應(yīng)在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)，按照甲方的要求提供服務(wù)。具體服務(wù)時(shí)間如下：（此處詳細(xì)列舉乙方的服務(wù)時(shí)間，如每周工作日的上班時(shí)間等）第四條人員配置與培訓(xùn)4.1人員配置乙方根據(jù)甲方的服務(wù)需求，配置足夠數(shù)量和能力的人力資源管理人員，負(fù)責(zé)甲方的人力資源管理工作。人員配置方案如下：（此處詳細(xì)列舉乙方配置的人員數(shù)量、崗位、職責(zé)等信息）4.2培訓(xùn)安排乙方應(yīng)對(duì)所配置的人員進(jìn)行培訓(xùn)，確保其具備甲方所需的能力和素質(zhì)。培訓(xùn)安排如下：（此處詳細(xì)列舉培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、方式等信息）第五條服務(wù)質(zhì)量與考核5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（此處詳細(xì)列舉乙方的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，如響應(yīng)時(shí)間、招聘成功率、員工滿意度等）5.2考核機(jī)制甲方對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行定期考核，考核方式如下：（此處詳細(xì)列舉考核的方式、時(shí)間、指標(biāo)等信息）第六條費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用（此處詳細(xì)列舉支付方式，如按月支付、按服務(wù)項(xiàng)目支付等信息）6.2支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)，按照約定的支付方式支付服務(wù)費(fèi)用。支付時(shí)間如下：（此處詳細(xì)列舉支付時(shí)間，如每月5日前支付上月服務(wù)費(fèi)用等信息）第八條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密條款乙方應(yīng)對(duì)在提供服務(wù)過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。保密期限自合同終止或解除之日起計(jì)算，延續(xù)五年。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的智力成果，包括但不限于創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、圖表等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的注冊(cè)、保護(hù)和維權(quán)工作。第九條違約責(zé)任與賠償8.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)。如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的直接損失。8.2賠償責(zé)任違約方應(yīng)按照甲方實(shí)際損失的金額賠償，如無法計(jì)算損失金額，則賠償違約方服務(wù)費(fèi)用的一倍。第十條爭(zhēng)議解決方式9.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解或仲裁如協(xié)商不成，任何一方均可向乙方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或向乙方所在地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條合同的變更與終止10.1變更條件合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議。10.2終止條件合同終止條件如下：（1）合同履行期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方違約，對(duì)方通知違約方后解除合同；（4）法律、法規(guī)、政策等要求必須終止合同的。第十二條解除與退出11.1解除條件合同解除條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方違約，對(duì)方通知違約方后解除合同；（3）合同履行期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（4）法律、法規(guī)、政策等要求必須解除合同的。11.2退出機(jī)制一方如欲退出合同，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知對(duì)方，并按照合同約定承擔(dān)退出產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任。第十三條一般條款12.1合同的生效、修改與解除本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)雙方書面同意，并符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。12.2通知與送達(dá)雙方通過電子郵件、快遞或直接送達(dá)等方式進(jìn)行通知和文件送達(dá)。通知和文件送達(dá)地址如下：甲方：（填寫甲方地址）乙方：（填寫乙方地址）12.3法律適用與爭(zhēng)議解決本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國法律。12.4其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條簽字蓋章頁13.1甲方簽字蓋章（此處附上甲方簽字蓋章頁）13.2乙方簽字蓋章（此處附上乙方簽字蓋章頁）第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同所述第三方，是指除甲方和乙方之外，參與或涉及本合同服務(wù)提供、實(shí)施、監(jiān)督等過程中的任何個(gè)人、公司或組織。1.2第三方范圍第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、評(píng)審專家、培訓(xùn)講師、供應(yīng)商等。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方選擇甲方或乙方如需引入第三方參與合同履行，應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并在合同中明確第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)范圍和權(quán)利義務(wù)。2.2第三方介入程序第三方介入程序如下：（1）甲方或乙方書面提議引入第三方；（2）雙方就第三方的選擇、職責(zé)和權(quán)利義務(wù)進(jìn)行協(xié)商；（3）雙方簽署書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利義務(wù)；（4）第三方按照協(xié)議約定參與合同履行。第三條第三方責(zé)任與義務(wù)3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照雙方書面協(xié)議的約定，履行相關(guān)職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。第四條第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方關(guān)系第三方應(yīng)視甲方為客戶，按照甲方的要求提供服務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督和管理。4.2第三方與乙方關(guān)系第三方應(yīng)視乙方為合作伙伴，按照乙方的要求提供服務(wù)，并接受乙方的監(jiān)督和管理。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因其過錯(cuò)導(dǎo)致甲方或乙方損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)能力等因素進(jìn)行評(píng)估，并在書面協(xié)議中明確。5.3第三方責(zé)任限額調(diào)整如第三方在履行合同過程中出現(xiàn)新的情況，需要調(diào)整責(zé)任限額的，雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議進(jìn)行調(diào)整。第六條第三方介入對(duì)合同其他各方的影響6.1第三方介入不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。甲方與乙方仍應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.2第三方介入不影響甲方與第三方、乙方與第三方之間的合同關(guān)系。甲方與第三方、乙方與第三方應(yīng)按照各自書面協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第七條第三方介入的終止與退出7.1第三方終止條件第三方介入的終止條件如下：（1）雙方書面協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除書面協(xié)議；（4）法律、法規(guī)、政策等要求必須終止第三方介入的。7.2第三方退出機(jī)制第三方如欲退出合同，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知甲方和乙方，并按照書面協(xié)議承擔(dān)退出產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任。第八條第三方介入的違約責(zé)任與賠償8.1第三方違約行為第三方如出現(xiàn)違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此造成的直接損失。8.2第三方賠償責(zé)任第三方應(yīng)按照甲方或乙方實(shí)際損失的金額賠償，如無法計(jì)算損失金額，則賠償?shù)谌椒?wù)費(fèi)用的一倍。第九條爭(zhēng)議解決方式9.1第三方爭(zhēng)議解決第三方與甲方或乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向第三方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或向第三方所在地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2第三方爭(zhēng)議對(duì)其他各方的影響第三方與甲方或乙方之間的爭(zhēng)議，不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。甲方與乙方仍應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十條合同的變更與終止10.1第三方變更條件第三方與甲方或乙方之間的書面協(xié)議的變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。10.2第三方終止條件第三方與甲方或乙方之間的書面協(xié)議的終止條件，按照雙方書面協(xié)議的約定執(zhí)行。第十一條一般條款11.1第三方協(xié)議的生效、修改與解除第三方與甲方或乙方之間的書面協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國法律。11.2第三方協(xié)議的通知與送達(dá)第三方與甲方或乙方之間的書面協(xié)議的通知與送達(dá)，按照雙方書面協(xié)議的約定執(zhí)行。11.3第三方協(xié)議的適用法律與爭(zhēng)議解決第三方與甲方或乙方之間的書面協(xié)議的適用法律與爭(zhēng)議解決第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單附件2：人員配置詳細(xì)方案附件3：培訓(xùn)計(jì)劃與課程設(shè)置附件4：服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與考核機(jī)制附件5：保密協(xié)議附件6：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件7：第三方選擇標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)估報(bào)告附件8：第三方服務(wù)協(xié)議附件9：第三方責(zé)任限額確認(rèn)書附件10：合同變更與終止協(xié)議附件11：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單附件12：爭(zhēng)議解決方式確認(rèn)書附件13：合同履行過程中的其他重要文件附件詳細(xì)要求和說明：附件1：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單本附件詳細(xì)列舉甲方所需服務(wù)的具體內(nèi)容，包括但不限于招聘、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)等。附件2：人員配置詳細(xì)方案本附件詳細(xì)說明乙方為甲方提供服務(wù)所需配置的人員數(shù)量、崗位、職責(zé)等信息。附件3：培訓(xùn)計(jì)劃與課程設(shè)置本附件詳細(xì)列出乙方為甲方員工提供的培訓(xùn)計(jì)劃及課程設(shè)置，包括培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、方式等。附件4：服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與考核機(jī)制本附件詳細(xì)規(guī)定乙方的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以及甲方對(duì)乙方服務(wù)的考核機(jī)制和考核指標(biāo)。附件5：保密協(xié)議本附件為乙方與甲方之間簽訂的保密協(xié)議，約定雙方在合同履行過程中對(duì)商業(yè)秘密、機(jī)密信息的保密義務(wù)。附件6：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書本附件確認(rèn)乙方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的智力成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。附件7：第三方選擇標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)估報(bào)告本附件詳細(xì)說明甲方和乙方在選擇第三方時(shí)應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估報(bào)告。附件8：第三方服務(wù)協(xié)議本附件為甲方、乙方與第三方之間簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。附件9：第三方責(zé)任限額確認(rèn)書本附件確認(rèn)第三方的責(zé)任限額，即第三方在履行合同過程中因其過錯(cuò)導(dǎo)致甲方或乙方損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。附件10：合同變更與終止協(xié)議本附件詳細(xì)說明合同變更和終止的條件、程序和雙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。附件11：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單本附件詳細(xì)列舉合作中可能出現(xiàn)的違約行為及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件12：爭(zhēng)議解決方式確認(rèn)書本附件確認(rèn)雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)應(yīng)遵循的爭(zhēng)議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁等。附件13：合同履行過程中的其他重要文件本附件包括合同履行過程中產(chǎn)生的其他重要文件，如驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、付款憑證等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為及責(zé)任認(rèn)定清單如下：1.甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)終止提供服務(wù)，并要求甲方支付違約金。示例：甲方在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)未支付服務(wù)費(fèi)用，乙方通知甲方后仍未支付，乙方據(jù)此終止服務(wù)。2.乙方未按照約定時(shí)間完成服務(wù)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。3.第三方未按照約定提供服務(wù)，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方支付違約金，并有權(quán)解除與第三方的協(xié)議。示例：第三方在提供服務(wù)過程中未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方和乙方通知第三方后仍未改進(jìn)，甲方和乙方據(jù)此解除與第三方的協(xié)議。4.甲方和乙方未按照約定履行合同義務(wù)，雙方均有權(quán)要求對(duì)方支付違約金，并有權(quán)解除合同。示例：甲方和乙方在合同履行過程中出現(xiàn)未履行約定義務(wù)的情況，對(duì)方通知后仍未履行，對(duì)方據(jù)此解除合同。5.第三方侵犯甲方或乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方停止侵權(quán)行為，并有權(quán)要求賠償。示例：第三方在提供服務(wù)過程中使用甲方或乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)而未取得授權(quán)，甲方和乙方通知第三方后仍未停止侵權(quán)行為，甲方和乙方據(jù)此要求賠償。全文完。2024年度人力資源管理外包服務(wù)合同3本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)范圍2.2服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)2.3乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組成及資質(zhì)要求第三條：服務(wù)期限3.1合同有效期限為2024年度3.2雙方協(xié)商一致可延長(zhǎng)合同期限第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式4.2費(fèi)用支付的時(shí)間和方式4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制第五條：服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)5.1乙方應(yīng)達(dá)到的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2乙方服務(wù)過程中的質(zhì)量監(jiān)控和評(píng)估5.3乙方服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)措施第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的信息保密6.2保密信息的范圍和期限6.3保密信息泄露的責(zé)任追究第七條：違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的責(zé)任7.2乙方未達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的違約責(zé)任7.3不可抗力導(dǎo)致合同違約的處理第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議解決的途徑8.2雙方選擇仲裁或訴訟解決爭(zhēng)議8.3仲裁或訴訟地點(diǎn)及適用法律第九條：合同的變更、解除和終止9.1雙方協(xié)商一致變更、解除或終止合同的條件9.2合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理第十條：合同的生效10.1雙方簽字蓋章確認(rèn)合同10.2合同自雙方簽字蓋章之日起生效第十一條：其他約定11.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)11.2附件：服務(wù)項(xiàng)目詳細(xì)說明、服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表等第十二條：甲方權(quán)利和義務(wù)12.1甲方對(duì)乙方服務(wù)的要求和監(jiān)督權(quán)12.2甲方應(yīng)提供的協(xié)助和支持12.3甲方對(duì)乙方服務(wù)成果的驗(yàn)收權(quán)第十三條：乙方權(quán)利和義務(wù)13.1乙方按約定提供服務(wù)的義務(wù)13.2乙方對(duì)甲方提供的信息保密義務(wù)13.3乙方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任第十四條：附則14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，取代之前所有書面或口頭協(xié)議第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：×××公司，地址：×××地址。1.2乙方名稱：×××人力資源管理咨詢有限公司，地址：×××地址。第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)范圍包括但不限于：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。2.2服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)如下：2.2.1人力資源規(guī)劃：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求，為甲方提供人力資源結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案。2.2.2招聘與配置：協(xié)助甲方進(jìn)行人員招聘，提供人才篩選、面試安排等服務(wù)。2.2.3培訓(xùn)與發(fā)展：為甲方員工提供培訓(xùn)計(jì)劃制定、實(shí)施及效果評(píng)估等服務(wù)。2.2.4薪酬福利管理：協(xié)助甲方制定薪酬福利體系，包括薪資結(jié)構(gòu)、績(jī)效考核、福利政策等。2.2.5勞動(dòng)關(guān)系管理：為甲方提供勞動(dòng)關(guān)系咨詢，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等相關(guān)事務(wù)。2.3乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組成及資質(zhì)要求：2.3.1乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)成員的資質(zhì)證書應(yīng)符合國家相關(guān)規(guī)定。2.3.2乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)保持穩(wěn)定，確保服務(wù)項(xiàng)目的連續(xù)性和專業(yè)性。第三條：服務(wù)期限3.1合同有效期限為2024年度，自2024年1月1日至2024年12月31日。3.2雙方協(xié)商一致可延長(zhǎng)合同期限，延長(zhǎng)后的合同期限應(yīng)書面確認(rèn)。第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式如下：4.1.1固定費(fèi)用：每年人民幣萬元整（大寫：人民幣叁拾萬元整），用于支付乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)的固定薪酬、社保等費(fèi)用。4.1.2變動(dòng)費(fèi)用：根據(jù)甲方實(shí)際發(fā)生的招聘人數(shù)、培訓(xùn)人數(shù)等因素，按乙方提供的單價(jià)計(jì)算。4.2費(fèi)用支付的時(shí)間和方式：4.2.1甲方應(yīng)在每個(gè)合同年度開始前支付當(dāng)年固定費(fèi)用。4.2.2甲方應(yīng)在實(shí)際發(fā)生變動(dòng)費(fèi)用后30日內(nèi)支付相應(yīng)費(fèi)用。4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制：4.3.1雙方可根據(jù)市場(chǎng)行情、政策變化等因素，在合同年度開始前協(xié)商調(diào)整費(fèi)用。4.3.2乙方應(yīng)提供合理的費(fèi)用調(diào)整依據(jù)，經(jīng)甲方確認(rèn)后生效。第五條：服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)5.1乙方應(yīng)達(dá)到的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)如下：5.1.1人力資源規(guī)劃：確保甲方人力資源結(jié)構(gòu)合理，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。5.1.2招聘與配置：按時(shí)完成人員招聘，確保招聘質(zhì)量。5.1.3培訓(xùn)與發(fā)展：制定并實(shí)施有效的培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工素質(zhì)。5.1.4薪酬福利管理：確保薪酬福利體系合理，提高員工滿意度。5.1.5勞動(dòng)關(guān)系管理：及時(shí)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)雙方合法權(quán)益。5.2乙方服務(wù)過程中的質(zhì)量監(jiān)控和評(píng)估：5.2.1雙方定期召開服務(wù)質(zhì)量評(píng)估會(huì)議，對(duì)乙方服務(wù)情況進(jìn)行評(píng)估。5.2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方提出的改進(jìn)意見，及時(shí)調(diào)整服務(wù)質(zhì)量。5.3乙方服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)措施：5.3.1乙方應(yīng)根據(jù)服務(wù)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果，制定改進(jìn)措施。5.3.2乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告改進(jìn)進(jìn)展及效果。第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的信息保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。6.2保密信息的范圍和期限：本合同簽訂之日起至合同終止之日止。6.3保密信息泄露的責(zé)任追究：如有泄露，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議解決的途徑：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2雙方選擇仲裁或訴訟解決爭(zhēng)議：如雙方同意選擇仲裁，則仲裁機(jī)構(gòu)為X仲裁委員會(huì)。8.3仲裁或訴訟地點(diǎn)及適用法律：仲裁或訴訟地點(diǎn)為合同簽訂地，適用法律為中華人民共和國法律。第九條：合同的變更、解除和終止9.1雙方協(xié)商一致變更、解除或終止合同的條件：9.1.1合同變更：雙方同意調(diào)整合同約定的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。9.1.2合同解除：因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，或雙方協(xié)商一致解除合同。9.1.3合同終止：合同有效期限屆滿，且雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議。9.2合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理：9.2.1解除或終止合同后，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)。9.2.2乙方應(yīng)在合同解除或終止后30日內(nèi)，向甲方移交所有與服務(wù)相關(guān)的文件、資料等。9.2.3解除或終止合同后，雙方應(yīng)對(duì)保密信息繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十條：合同的生效10.1雙方簽字蓋章確認(rèn)合同：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同簽訂日期：2024年1月1日。第十一條：其他約定11.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：11.1.1乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)，按照甲方要求，提供相關(guān)服務(wù)。11.1.2甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，如有延遲，應(yīng)支付遲延付款的違約金。11.1.3雙方應(yīng)共同努力，維護(hù)合同的履行，確保服務(wù)質(zhì)量。11.2附件：服務(wù)項(xiàng)目詳細(xì)說明、服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表、乙方團(tuán)隊(duì)成員資質(zhì)證書復(fù)印件等。第十二條：甲方權(quán)利和義務(wù)12.1甲方對(duì)乙方服務(wù)的要求和監(jiān)督權(quán)：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，提出對(duì)乙方服務(wù)的要求和監(jiān)督。12.2甲方應(yīng)提供的協(xié)助和支持：甲方應(yīng)提供乙方履行合同所需的協(xié)助和支持，包括但不限于提供相關(guān)文件、資料等。12.3甲方對(duì)乙方服務(wù)成果的驗(yàn)收權(quán)：甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)成果進(jìn)行驗(yàn)收，并提出改進(jìn)意見。第十三條：乙方權(quán)利和義務(wù)13.1乙方按約定提供服務(wù)的義務(wù)：乙方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)。13.2乙方對(duì)甲方提供的信息保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的信息保密，不得泄露給第三方。13.3乙方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任：如乙方未按照約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十四條：附則14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，取代之前所有書面或口頭協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1第三方是指除甲乙雙方外，與本合同無關(guān)的獨(dú)立個(gè)體或組織。1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。第二條：第三方介入的條件2.1雙方同意引入第三方協(xié)助解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。2.2第三方介入需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第三條：第三方的權(quán)利和義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照雙方約定，提供專業(yè)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。3.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.3第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е潞贤`約的責(zé)任。第四條：第三方介入的程序4.1雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的條件和程序。4.2雙方應(yīng)共同選定第三方，并簽訂書面協(xié)議。4.3第三方介入后，雙方應(yīng)與第三方保持溝通，確保合同順利履行。第五條：第三方費(fèi)用5.1第三方費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。5.2甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付第三方費(fèi)用。第六條：第三方責(zé)任限額6.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額應(yīng)在書面協(xié)議中明確。6.2第三方責(zé)任限額包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。第七條：第三方退出7.2第三方退出后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同剩余條款。第八條：第三方與甲乙雙方的關(guān)系8.1第三方與甲乙雙方均為獨(dú)立主體，各自承擔(dān)法律責(zé)任。8.2第三方與甲乙雙方之間不存在任何隸屬或委托關(guān)系。第九條：第三方違約處理9.1第三方未按照約定提供服務(wù)時(shí)，甲方有權(quán)向第三方提出違約索賠。9.2第三方違約導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條：合同的變更、解除和終止10.1雙方協(xié)商一致變更、解除或終止合同的條件。10.2合同解除或終止后，第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù)。10.3解除或終止合同后，雙方應(yīng)對(duì)保密信息繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十一條：其他約定11.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。第十二條：甲方權(quán)利和義務(wù)12.1甲方對(duì)乙方服務(wù)的要求和監(jiān)督權(quán)。12.2甲方應(yīng)提供的協(xié)助和支持。12.3甲方對(duì)乙方服務(wù)成果的驗(yàn)收權(quán)。第十三條：乙方權(quán)利和義務(wù)13.1乙方按約定提供服務(wù)的義務(wù)。13.2乙方對(duì)甲方提供的信息保密義務(wù)。13.3乙方應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。第十四條：附則14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，取代之前所有書面或口頭協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)項(xiàng)目詳細(xì)說明附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表附件三：乙方團(tuán)隊(duì)成員資質(zhì)證書復(fù)印件附件四：第三方介入?yún)f(xié)議附件五：保密協(xié)議附件六：服務(wù)質(zhì)量評(píng)估表附件七：違約行為記錄表附件一：服務(wù)項(xiàng)目詳細(xì)說明本附件詳細(xì)描述了乙方應(yīng)提供的服務(wù)項(xiàng)目，包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等服務(wù)的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和要求。附件二：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表本附件詳細(xì)列出了服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式，包括固定費(fèi)用和變動(dòng)費(fèi)用的構(gòu)成，以及費(fèi)用支付的時(shí)間和方式。附件三：乙方團(tuán)隊(duì)成員資質(zhì)證書復(fù)印件本附件提供了乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)成員的資質(zhì)證書復(fù)印件，以證明乙方團(tuán)隊(duì)成員具備相關(guān)專業(yè)的資格和經(jīng)驗(yàn)。附件四：第三方介入?yún)f(xié)議本附件詳細(xì)描述了第三方介入的條件、程序、權(quán)利和義務(wù)，以及第三方責(zé)任限額等條款。附件五：保密協(xié)議本附件明確了雙方對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的信息保密的義務(wù)，包括保密信息的范圍、期限和泄露責(zé)任等。附件六：服務(wù)質(zhì)量評(píng)估表本附件用于雙方定期召開服務(wù)質(zhì)量評(píng)估會(huì)議，對(duì)乙方服務(wù)情況進(jìn)行評(píng)估，以保證服務(wù)質(zhì)量。附件七：違約行為記錄表本附件用于記錄合作中涉及到的各種違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，以便于雙方對(duì)違約行為進(jìn)行追蹤和管理。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)或未達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.2乙方泄露甲方提供的保密信息。2.3乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)成員未按照約定提供服務(wù)。2.4甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。2.5甲方未提供乙方履行合同所需的協(xié)助和支持。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：3.1乙方未按照約定時(shí)間提供服務(wù)或未達(dá)到服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足服務(wù)或改正違約行為。3.2乙方泄露甲方提供的保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3乙方服務(wù)團(tuán)隊(duì)成員未按照約定提供服務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.4甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)支付遲延付款的違約金。3.5甲方未提供乙方履行合同所需的協(xié)助和支持，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年度人力資源管理外包服務(wù)合同5本合同目錄一覽1.服務(wù)內(nèi)容1.1人力資源規(guī)劃1.2招聘與配置1.3培訓(xùn)與發(fā)展1.4薪酬管理1.5績(jī)效管理1.6員工關(guān)系管理1.7福利管理1.8勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.9人力資源信息系統(tǒng)管理2.服務(wù)期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期3.服務(wù)費(fèi)用3.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方式3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式3.3服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制4.服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)指標(biāo)4.2服務(wù)響應(yīng)時(shí)間4.3服務(wù)完成率5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密期限5.3保密義務(wù)違反的后果6.違約責(zé)任6.1服務(wù)提供商違約行為6.2委托方違約行為6.3違約責(zé)任的具體處理方式7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3訴訟管轄法院8.合同的變更和終止8.1合同變更條件8.2合同終止條件8.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理9.服務(wù)提供商的義務(wù)和責(zé)任9.1服務(wù)提供商的資質(zhì)要求9.2服務(wù)提供商的員工管理9.3服務(wù)提供商的服務(wù)保障10.委托方的義務(wù)和責(zé)任10.1委托方的配合義務(wù)10.2委托方的信息提供10.3委托方的費(fèi)用支付11.合同的生效、修改和解除11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同解除條件12.法律適用和解釋12.1合同適用的法律12.2合同條款的解釋13.其他約定13.1通知和送達(dá)13.2合同的完整性和獨(dú)立性13.3合同的份數(shù)和保管14.附件14.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明14.2服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.3保密信息清單14.4服務(wù)提供商資質(zhì)證明文件14.5合同履行過程中產(chǎn)生的其他文件第一部分：合同如下：第一條：服務(wù)內(nèi)容1.1人力資源規(guī)劃雙方同意，服務(wù)提供商根據(jù)委托方的業(yè)務(wù)需求和人力資源規(guī)劃要求，提供合適的人力資源解決方案，并協(xié)助委托方進(jìn)行人力資源規(guī)劃的實(shí)施。1.2招聘與配置服務(wù)提供商負(fù)責(zé)根據(jù)委托方的要求，進(jìn)行人員的招聘、篩選、面試、評(píng)估和配置工作。服務(wù)提供商需保證所招聘的人員符合委托方的崗位要求和業(yè)務(wù)發(fā)展需要。1.3培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)提供商應(yīng)根據(jù)委托方的需求，制定并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工的業(yè)務(wù)技能和工作效率。服務(wù)提供商還需關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展，提供相應(yīng)的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展機(jī)會(huì)。1.4薪酬管理服務(wù)提供商應(yīng)負(fù)責(zé)委托方的薪酬管理體系的建立和維護(hù)，包括薪酬結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)的制定、薪酬核算和發(fā)放等。1.5績(jī)效管理服務(wù)提供商應(yīng)協(xié)助委托方建立和實(shí)施績(jī)效管理體系，包括設(shè)定績(jī)效目標(biāo)、績(jī)效評(píng)估、績(jī)效反饋等。服務(wù)提供商需確?？?jī)效管理過程的公正、公平和透明。1.6員工關(guān)系管理服務(wù)提供商負(fù)責(zé)處理委托方的員工關(guān)系問題，包括員工溝通、員工關(guān)懷、員工福利、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等。1.7福利管理服務(wù)提供商應(yīng)協(xié)助委托方制定并實(shí)施員工福利政策，包括社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、員工活動(dòng)等。1.8勞動(dòng)爭(zhēng)議處理服務(wù)提供商應(yīng)負(fù)責(zé)處理委托方的勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜，包括但不限于咨詢、調(diào)解、仲裁和訴訟等。1.9人力資源信息系統(tǒng)管理服務(wù)提供商應(yīng)建立和維護(hù)人力資源信息系統(tǒng)，確保系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定和高效運(yùn)行。服務(wù)提供商需定期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)和改進(jìn)，以滿足委托方的業(yè)務(wù)需求。第二條：服務(wù)期限2.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同終止日期本合同期限為2024年度，合同終止日期為2024年12月31日。第三條：服務(wù)費(fèi)用3.1服務(wù)費(fèi)用計(jì)算方式服務(wù)費(fèi)用根據(jù)委托方的員工人數(shù)、崗位類別、服務(wù)內(nèi)容等因素進(jìn)行計(jì)算。具體計(jì)算方式詳見附件。3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式委托方按月向服務(wù)提供商支付服務(wù)費(fèi)用。支付方式可采用銀行轉(zhuǎn)賬、支票等方式。3.3服務(wù)費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如遇市場(chǎng)環(huán)境、政策法規(guī)等變化，影響服務(wù)費(fèi)用發(fā)生重大變化的，雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。第四條：服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)指標(biāo)服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)指標(biāo)包括但不限于員工滿意度、服務(wù)質(zhì)量、響應(yīng)速度等。4.2服務(wù)響應(yīng)時(shí)間服務(wù)提供商應(yīng)在接到委托方的服務(wù)請(qǐng)求后，及時(shí)響應(yīng)并處理。一般情況下，響應(yīng)時(shí)間不超過2個(gè)工作日。4.3服務(wù)完成率服務(wù)提供商應(yīng)確保服務(wù)任務(wù)的完成率不低于95%。如服務(wù)完成率低于95%，服務(wù)提供商應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第五條：保密條款5.1保密信息范圍保密信息范圍包括委托方的商業(yè)秘密、客戶信息、內(nèi)部管理資料等。5.2保密期限保密期限自合同終止之日起計(jì)算，為期2年。5.3保密義務(wù)違反的后果如服務(wù)提供商違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償委托方因此遭受的損失。第六條：違約責(zé)任6.1服務(wù)提供商違約行為服務(wù)提供商如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償委托方因此遭受的損失。6.2委托方違約行為委托方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償服務(wù)提供商因此遭受的損失。6.3違約責(zé)任的具體處理方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約事宜，如協(xié)商不成，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條：爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式雙方同意，如在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可采用調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如選擇調(diào)解，雙方可共同選擇信任的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；如選擇仲裁，雙方同意向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；如選擇訴訟，雙方同意向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.3訴訟管轄法院雙方約定，合同簽訂地人民法院具有本案的管轄權(quán)。第九條：合同的變更和終止8.1合同變更條件如因國家法律法規(guī)變化、政策調(diào)整或雙方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，可以書面形式協(xié)商變更合同內(nèi)容。8.2合同終止條件8.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理第十條：服務(wù)提供商的義務(wù)和責(zé)任9.1服務(wù)提供商的資質(zhì)要求9.2服務(wù)提供商的員工管理服務(wù)提供商應(yīng)對(duì)其員工進(jìn)行有效管理，確保員工遵守國家法律法規(guī)、委托方的規(guī)章制度，并按照合同約定提供服務(wù)。9.3服務(wù)提供商的服務(wù)保障服務(wù)提供商應(yīng)確保服務(wù)過程中的質(zhì)量、安全、效率等達(dá)到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)服務(wù)過程中產(chǎn)生的問題及時(shí)進(jìn)行解決。第十一條：委托方的義務(wù)和責(zé)任10.1委托方的配合義務(wù)委托方應(yīng)按照合同約定，提供相關(guān)資料、信息和支持，確保服務(wù)提供商能夠順利履行合同義務(wù)。10.2委托方的信息提供委托方應(yīng)如實(shí)提供與服務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)情況、員工信息等，不得隱瞞或提供虛假信息。10.3委托方的費(fèi)用支付委托方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)、足額支付服務(wù)費(fèi)用，不得拖延或拖欠。第十二條：合同的生效、修改和解除11.1合