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合同編號:__________鑒于甲方因工作需要,聘請乙方擔(dān)任臨時工作人員,為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成甲方安排的臨時性工作任務(wù)。1.2乙方應(yīng)具備完成工作任務(wù)所需的基本技能和素質(zhì),保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。二、工作期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____個月。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____天書面通知對方。2.3協(xié)議期滿后,如雙方未達(dá)成續(xù)約意向,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù),協(xié)議終止。三、工作報酬3.1乙方的工作報酬為每月人民幣____元(稅前)。3.2甲方按月支付乙方工作報酬,支付時間為每月____日前。3.3乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人所得稅,甲方依法代扣代繳。四、工作時間4.1乙方的工作時間為每周____天,每天____小時。4.2乙方有權(quán)按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,甲方不得扣發(fā)乙方工資。4.3乙方因特殊情況需要請假,應(yīng)提前向甲方書面申請,甲方按照公司規(guī)定審批。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間,接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部資料等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償損失。六、勞動保障6.1甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。6.2甲方為乙方辦理社會保險,保障乙方的合法權(quán)益。6.3乙方因工負(fù)傷、患病的,甲方按照國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。七、解除和終止協(xié)議7.1在協(xié)議有效期內(nèi),如乙方提前解除或終止協(xié)議,應(yīng)提前____天書面通知甲方。7.2甲方違反本協(xié)議,嚴(yán)重?fù)p害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)解除協(xié)議。7.3協(xié)議期滿或雙方同意解除協(xié)議的,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。八、爭議解決8.1雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________注意事項(xiàng):1.工作內(nèi)容:明確約定乙方的工作職責(zé)和甲方提供的條件,確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。2.工作期限:約定好協(xié)議的有效期,續(xù)約條件和終止協(xié)議的程序,以免日后發(fā)生糾紛。3.工作報酬:明確乙方的工資待遇,稅率以及支付時間,保障乙方的合法權(quán)益。4.工作時間:約定好乙方的工作時間和請假制度,確保乙方的休息權(quán)利。5.保密條款:明確保密義務(wù)和違約責(zé)任,保障雙方的利益。6.勞動保障:約定好甲方為乙方提供的勞動保障措施,確保乙方的合法權(quán)益。7.解除和終止協(xié)議:約定好解除協(xié)議的條件和程序,以及乙方的工作交接手續(xù)。8.爭議解決:明確爭議解決的途徑和方式,以便在發(fā)生糾紛時雙方有所依據(jù)。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.甲方:指承擔(dān)雇傭義務(wù)的一方,即用人單位。2.乙方:指接受雇傭的一方,即臨時工作人員。3.工作內(nèi)容:指乙方在甲方指導(dǎo)下需要完成的具體工作任務(wù)。4.工作期限:指本協(xié)議的有效期限,即雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系的時間范圍。5.工作報酬:指乙方完成工作任務(wù)后,甲方應(yīng)支付給乙方的勞動報酬。6.工作時間:指乙方在協(xié)議期間需要工作的時間,包括每周的工作天數(shù)和每天的工作小時數(shù)。7.保密義務(wù):指乙方在協(xié)議期間對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部資料等的保密責(zé)任。8.勞動保障:指甲方為乙方提供的工作環(huán)境和保障措施,包括工作場所的安全衛(wèi)生、社會保險的辦理等。9.爭議解決:指當(dāng)雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生糾紛時,通過友好協(xié)商或法律途徑解決爭議的方式。補(bǔ)充條款:1.特殊應(yīng)用場合:乙方因工作需要在甲方內(nèi)部接觸到的客戶資料和商業(yè)機(jī)密。補(bǔ)充條款:為保護(hù)客戶隱私和公司利益,乙方須簽訂《保密協(xié)議》,承諾在合同有效期內(nèi)和解除合同后,不得泄露任何客戶資料和商業(yè)機(jī)密。如有違反,乙方同意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.特殊應(yīng)用場合:乙方的工作時間超過正常工作時間,需要支付加班費(fèi)。補(bǔ)充條款:若乙方的工作時間超過合同約定的正常工作時間,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。乙方可根據(jù)實(shí)際情況選擇加班或調(diào)休,調(diào)休應(yīng)在當(dāng)月內(nèi)完成。3.特殊應(yīng)用場合:乙方因工作原因需要參加培訓(xùn)或考試。補(bǔ)充條款:乙方在工作期間,如有培訓(xùn)或考試需求,甲方應(yīng)給予支持和便利。培訓(xùn)期間,乙方工資待遇不變。若乙方因培訓(xùn)或考試原因無法正常工作,甲方不視為乙方違約。4.特殊應(yīng)用場合:乙方在合同期內(nèi)提出辭職。補(bǔ)充條款:乙方如提出辭職,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。如

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