藥店負(fù)責(zé)人聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

藥店負(fù)責(zé)人聘用合同通用本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：1.2乙方（受聘方）：第二條聘用崗位及職責(zé)2.1乙方應(yīng)聘的崗位：2.2乙方主要工作職責(zé)：第三條合同期限3.1合同期限為：第四條薪酬待遇4.1乙方的月工資為：4.2乙方的獎金及福利：第五條工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間為：5.2乙方的休息休假安排：第六條勞動紀(jì)律及考核6.1乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律：6.2乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)及方法：第七條保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)保守的保密信息：第八條合同解除和終止8.1合同解除的條件：8.2合同終止的條件：第九條經(jīng)濟(jì)補償及賠償9.1合同解除或終止的經(jīng)濟(jì)補償：9.2乙方違反保密協(xié)議的賠償責(zé)任：第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生的爭議解決方式：第十一條合同的變更和解除11.1合同變更的條件：11.2合同解除的條件：第十二條合同的終止12.1合同終止的條件：第十三條違約責(zé)任13.1雙方違反合同的責(zé)任：第十四條其他約定14.1雙方的其他約定：合同結(jié)束第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：（此處填寫甲方全稱）1.2乙方（受聘方）：（此處填寫乙方全稱）第二條聘用崗位及職責(zé)2.1乙方應(yīng)聘的崗位：（此處填寫乙方應(yīng)聘的崗位名稱）2.2乙方主要工作職責(zé)：（此處詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)，包括但不限于）第三條合同期限3.1合同期限為：（此處填寫合同期限，如“自____年__月__日起至____年__月__日止”）第四條薪酬待遇4.1乙方的月工資為：（此處填寫乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)，如“人民幣____元”）4.2乙方的獎金及福利：（此處詳細(xì)列舉乙方可能獲得的各種獎金及福利，如年終獎、加班費、五險一金等）第五條工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間為：（此處填寫乙方的工作時間，如“每周工作5天，周一至周五，每天工作8小時”）5.2乙方的休息休假安排：（此處詳細(xì)列舉乙方的休息休假安排，如年假、病假、產(chǎn)假等）第六條勞動紀(jì)律及考核6.1乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律：（此處詳細(xì)列舉乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律，如考勤制度、著裝要求等）6.2乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)及方法：（此處詳細(xì)說明乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)及方法，如工作績效、工作態(tài)度等）第七條保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)保守的保密信息：（此處詳細(xì)列舉乙方應(yīng)保守的保密信息，如商業(yè)秘密、客戶信息等）（此處可添加保密信息的具體內(nèi)容，如產(chǎn)品研發(fā)資料、客戶訂單等）（此處可添加保密信息的期限，如“自雙方簽訂合同之日起至合同終止或解除之日止”）（此處為合同的結(jié)束，后續(xù)可添加雙方簽字蓋章等頁面）第八條合同解除和終止8.1合同解除的條件：（此處詳細(xì)列舉合同解除的條件，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方因病或家庭原因無法繼續(xù)履行合同等）8.2合同終止的條件：（此處詳細(xì)列舉合同終止的條件，如合同到期、乙方達(dá)到法定退休年齡等）第九條經(jīng)濟(jì)補償及賠償9.1合同解除或終止的經(jīng)濟(jì)補償：（此處詳細(xì)說明合同解除或終止時的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)，如每滿一年工作支付一個月的工資）9.2乙方違反保密協(xié)議的賠償責(zé)任：（此處詳細(xì)說明乙方違反保密協(xié)議時應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等）第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生的爭議解決方式：（此處詳細(xì)說明爭議解決的途徑，如協(xié)商解決、調(diào)解、仲裁或訴訟等）第十一條合同的變更和解除11.1合同變更的條件：（此處詳細(xì)列舉合同變更的條件，如雙方協(xié)商一致、甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作崗位等）11.2合同解除的條件：（此處詳細(xì)列舉合同解除的條件，與第八條1.1款相同）第十二條合同的終止12.1合同終止的條件：（此處詳細(xì)列舉合同終止的條件，與第八條1.2款相同）第十三條違約責(zé)任13.1雙方違反合同的責(zé)任：（此處詳細(xì)說明雙方違反合同時應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等）第十四條其他約定14.1雙方的其他約定：（此處詳細(xì)列舉合同中除前述條款外雙方的其他約定，如試用期、培訓(xùn)、社會保險等）第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的條件和方式15.1第三方介入的條件：（此處詳細(xì)說明第三方介入的條件，如甲乙雙方無法協(xié)商解決、合同爭議涉及第三方利益等）15.2第三方介入的方式：（此處詳細(xì)說明第三方介入的方式，如調(diào)解、仲裁、訴訟等）第十六條第三方介入的職責(zé)和權(quán)力16.1第三方介入的職責(zé)：（此處詳細(xì)列舉第三方介入后的職責(zé)，如公正、公平地調(diào)解爭議、協(xié)助解決合同糾紛等）16.2第三方介入的權(quán)力：（此處詳細(xì)說明第三方介入后的權(quán)力，如對合同爭議進(jìn)行調(diào)查、索取相關(guān)證據(jù)等）第十七條第三方介入的程序和時間17.1第三方介入的程序：（此處詳細(xì)說明第三方介入的程序，如申請第三方介入、第三方作出裁決等）17.2第三方介入的時間：（此處詳細(xì)說明第三方介入的時間，如在合同爭議發(fā)生后一定時間內(nèi)介入等）第十八條第三方介入的費用18.1第三方介入的費用承擔(dān)方：（此處詳細(xì)說明第三方介入費用的承擔(dān)方，如由甲乙雙方分擔(dān)、由敗訴方承擔(dān)等）18.2第三方介入費用的支付方式：（此處詳細(xì)說明第三方介入費用的支付方式，如預(yù)付、結(jié)算等）第十九條第三方介入結(jié)果的執(zhí)行19.1第三方介入結(jié)果的效力：（此處詳細(xì)說明第三方介入結(jié)果的效力，如具有法律約束力、對雙方具有合同效力等）19.2第三方介入結(jié)果的執(zhí)行方式：（此處詳細(xì)說明第三方介入結(jié)果的執(zhí)行方式，如自覺履行、強制執(zhí)行等）第二十條第三方與其他方的劃分說明20.1第三方與其他方的界定：（此處詳細(xì)說明第三方與其他方的界定，如與甲乙雙方無直接利益關(guān)系、協(xié)助解決合同糾紛等）20.2第三方與其他方的責(zé)任劃分：（此處詳細(xì)說明第三方與其他方的責(zé)任劃分，如第三方承擔(dān)的義務(wù)、甲乙雙方的責(zé)任等）第二十一條第三方介入的其他約定21.1甲乙雙方與第三方其他約定的內(nèi)容：（此處詳細(xì)列舉甲乙雙方與第三方其他約定的內(nèi)容，如保密協(xié)議、費用支付等）（此處為合同的結(jié)束，后續(xù)可添加雙方簽字蓋章等頁面）第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方（聘用方）基本情況說明附件二：乙方（受聘方）基本情況說明附件三：崗位職責(zé)說明書附件四：薪酬福利制度詳情附件五：工作時間及休息休假安排附件六：甲方規(guī)章制度附件七：保密協(xié)議附件八：合同解除和終止的條件及程序附件九：經(jīng)濟(jì)補償及賠償計算方法附件十：第三方介入?yún)f(xié)議附件十一：爭議解決方式說明附件十二：培訓(xùn)及考核標(biāo)準(zhǔn)附件十三：社會保險及福利待遇說明附件十四：其他雙方約定的內(nèi)容附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：詳細(xì)列舉甲方（聘用方）的基本情況，如公司名稱、注冊地址、聯(lián)系方式等。附件二：詳細(xì)列舉乙方（受聘方）的基本情況，如姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。附件三：詳細(xì)說明乙方（受聘方）的崗位職責(zé)，包括主要工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等。附件四：詳細(xì)列舉乙方的薪酬福利制度，如基本工資、獎金、補貼、福利等。附件五：詳細(xì)說明乙方的工作時間及休息休假安排，如工作時間、加班規(guī)定、休假類型等。附件六：詳細(xì)列舉甲方（聘用方）的規(guī)章制度，如考勤制度、行為規(guī)范等。附件七：詳細(xì)說明保密協(xié)議的內(nèi)容，如保密信息范圍、保密期限等。附件八：詳細(xì)列舉合同解除和終止的條件及程序，如違約行為、解除或終止的流程等。附件九：詳細(xì)說明經(jīng)濟(jì)補償及賠償計算方法，如賠償金額的計算方式、支付時間等。附件十：詳細(xì)列舉第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容，如介入條件、職責(zé)和權(quán)力等。附件十一：詳細(xì)說明爭議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。附件十二：詳細(xì)列舉培訓(xùn)及考核標(biāo)準(zhǔn)，如培訓(xùn)內(nèi)容、考核指標(biāo)等。附件十三：詳細(xì)說明社會保險及福利待遇，如保險種類、待遇享受條件等。附件十四：詳細(xì)列舉其他雙方約定的內(nèi)容，如試用期、培訓(xùn)、社會保險等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利。2.甲方未按照約定提供乙方的工作條件和工作環(huán)境。3.乙方未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作目標(biāo)。4.乙方違反甲方規(guī)章制度，如考勤制度、行為規(guī)范等。5.乙方泄露甲方保密信息，違反保密協(xié)議。6.乙方提前解除或終止合同，未經(jīng)甲方同意。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利的，應(yīng)支付遲延支付的賠償金。2.甲方未按照約定提供乙方的工作條件和工作環(huán)境的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作目標(biāo)的，應(yīng)根據(jù)甲方考核標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方可以根據(jù)實際情況給予警告、罰款、解