版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
聘用會計勞動合同精選本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.工作內(nèi)容2.1崗位職責(zé)2.2工作地點2.3工作時間3.合同期限3.1起始日期3.2終止日期4.勞動報酬4.1工資待遇4.2獎金及福利4.3支付方式及時間5.社會保險5.1保險種類5.2保險費用承擔(dān)6.勞動保護6.1勞動條件6.2勞動安全7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.勞動合同的解除和終止8.1解除條件8.2終止條件8.3經(jīng)濟補償9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3訴訟解決10.法律適用10.1適用法律10.2法規(guī)變化11.其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識產(chǎn)權(quán)12.附件12.1個人簡歷12.2相關(guān)資格證書13.合同簽署日期13.1甲方簽字13.2乙方簽字14.合同生效日期第一部分:合同如下:1.聘用雙方1.1聘用方信息1.1.1單位名稱1.1.2單位地址1.1.3聯(lián)系人及聯(lián)系電話1.2受聘方信息1.2.1姓名1.2.2性別1.2.3身份證號碼1.2.4聯(lián)系電話1.2.5聯(lián)系地址2.工作內(nèi)容2.1崗位職責(zé)2.1.1受聘方需擔(dān)任的職位及職責(zé)2.1.2受聘方的工作目標(biāo)和任務(wù)2.2工作地點2.2.1受聘方的工作地點2.3工作時間2.3.1受聘方的每日工作時間2.3.2受聘方的休息日和假期安排3.合同期限3.1起始日期3.1.1本合同的簽訂日期3.2終止日期3.2.1本合同的終止日期4.勞動報酬4.1工資待遇4.1.1受聘方的月工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.2受聘方的獎金及補貼標(biāo)準(zhǔn)4.2獎金及福利4.2.1受聘方享受的獎金及福利內(nèi)容4.3支付方式及時間4.3.1受聘方的工資支付方式4.3.2受聘方的工資支付時間5.社會保險5.1保險種類5.1.1受聘方應(yīng)參加的社會保險種類5.2保險費用承擔(dān)5.2.1受聘方和聘用方各自承擔(dān)的保險費用比例6.勞動保護6.1勞動條件6.1.1受聘方的工作環(huán)境及條件6.2勞動安全6.2.1受聘方的勞動安全保護措施8.勞動合同的解除和終止8.1解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致解除勞動合同的條件8.1.2受聘方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度的條件8.1.3受聘方因病或非因工負(fù)傷不能從事原工作的條件8.1.4受聘方因客觀原因無法繼續(xù)履行勞動合同的條件8.2終止條件8.2.1勞動合同期滿的條件8.2.2受聘方達到法定退休年齡的條件8.2.3受聘方死亡或者被宣告失蹤的條件8.2.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件8.3經(jīng)濟補償8.3.1解除或終止勞動合同的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)8.3.2經(jīng)濟補償?shù)闹Ц斗绞胶蜁r間9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1雙方發(fā)生勞動爭議時的協(xié)商程序9.2調(diào)解解決9.2.1雙方發(fā)生勞動爭議時的調(diào)解程序9.3訴訟解決9.3.1雙方發(fā)生勞動爭議時的訴訟程序10.法律適用10.1適用法律10.1.1本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律10.2法規(guī)變化10.2.1如果法律法規(guī)發(fā)生變化,影響本合同的效力,雙方應(yīng)按變化后的法律法規(guī)執(zhí)行11.其他約定11.1培訓(xùn)11.1.1受聘方參加培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)11.2知識產(chǎn)權(quán)11.2.1受聘方創(chuàng)造的成果和發(fā)明的歸屬問題12.附件12.1個人簡歷12.2相關(guān)資格證書13.合同簽署日期13.1甲方簽字13.2乙方簽字14.合同生效日期第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義1.1.1本合同所稱第三方,是指在甲乙方履行合同過程中,除甲乙方之外的自然人、法人或其他組織。1.2第三方分類1.2.1第三方包括但不限于中介方、客戶方、供應(yīng)商方、服務(wù)提供方等。2.第三方介入情形2.1第三方介入的條件2.1.1第三方介入需基于甲乙方的共同同意或依照法律法規(guī)的規(guī)定。2.2第三方介入的方式2.2.1第三方介入可以通過合同約定、書面協(xié)議或其他法律文件進行明確。3.第三方責(zé)任及權(quán)益3.1第三方責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)對其在合同中的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方權(quán)益3.2.1第三方享有其在合同中約定的權(quán)益,包括但不限于報酬、保密等。4.第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲乙方的劃分4.1.1第三方與甲乙方的權(quán)利義務(wù)劃分,應(yīng)以合同內(nèi)容為準(zhǔn)。4.2第三方與甲乙方的協(xié)調(diào)4.2.1第三方與甲乙方的協(xié)調(diào)應(yīng)遵循合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額的確定5.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合同的性質(zhì)、金額、風(fēng)險等因素進行確定。5.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整5.2.1第三方責(zé)任限額的調(diào)整應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后的合同變更6.1.1第三方介入后,如需變更合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致。6.2第三方介入后的合同履行6.2.1第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同,并遵守合同的約定。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后的爭議處理7.1.1第三方介入后發(fā)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法申請調(diào)解或仲裁。7.2第三方介入后的訴訟管轄7.2.1第三方介入后發(fā)生的訴訟,應(yīng)按照合同約定的管轄法院進行。8.第三方介入后的合同終止8.1第三方介入后的合同終止條件8.1.1第三方介入后的合同終止條件應(yīng)符合合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定。8.2第三方介入后的合同終止程序8.2.1第三方介入后的合同終止程序應(yīng)按照合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定進行。9.第三方介入后的經(jīng)濟補償9.1第三方介入后的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)9.1.1第三方介入后,如因合同終止導(dǎo)致甲乙方損失,應(yīng)根據(jù)損失程度和合同約定確定經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)。9.2第三方介入后的經(jīng)濟補償支付9.2.1第三方介入后,經(jīng)濟補償?shù)闹Ц斗绞?、時間和金額應(yīng)按照合同的約定執(zhí)行。10.附件10.1第三方相關(guān)文件10.2第三方與甲乙方簽訂的協(xié)議11.合同簽署日期11.1甲方簽字11.2乙方簽字11.3第三方簽字12.合同生效日期第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:個人簡歷1.1簡歷應(yīng)包括受聘方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。1.2簡歷應(yīng)真實、完整,不得有任何虛假信息。2.附件二:相關(guān)資格證書2.1資格證書應(yīng)包括受聘方取得的會計從業(yè)資格證書、注冊會計師證書等。2.2資格證書應(yīng)合法、有效,未經(jīng)認(rèn)證的證書無效。3.附件三:聘用方提供的培訓(xùn)資料3.1培訓(xùn)資料應(yīng)包括受聘方在聘用方接受的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容等。3.2培訓(xùn)資料應(yīng)作為受聘方工作能力提高的依據(jù)。4.附件四:第三方與甲乙方簽訂的協(xié)議4.1協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)以及責(zé)任限額等。4.2協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方審核,確保其合法性和有效性。5.附件五:第三方提供的服務(wù)記錄5.1服務(wù)記錄應(yīng)包括第三方為甲乙方提供服務(wù)的項目、服務(wù)時間、服務(wù)成果等。5.2服務(wù)記錄應(yīng)作為第三方履行合同的依據(jù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為1.1受聘方未按照合同約定提供服務(wù)或未達到約定標(biāo)準(zhǔn)。1.2受聘方遲延履行合同義務(wù)或提前解除合同。1.3聘用方未按照合同約定支付工資、獎金及福利。1.4聘用方未按照合同約定提供培訓(xùn)或未支付培訓(xùn)費用。1.5第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)或未達到約定標(biāo)準(zhǔn)。2.違約責(zé)任認(rèn)定2.1違約責(zé)任應(yīng)根據(jù)合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定進行認(rèn)定。2.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于繼續(xù)履行合同、支付違約金、賠償損失等。2.3違約方的違約行為導(dǎo)致合同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 生態(tài)園區(qū)餐廳招投標(biāo)方案
- 文化石匠施工合同
- 城市綠化聘用合同證明
- 城市綠化設(shè)施消火栓施工合同
- 通遼市物業(yè)緊急疏散演練方案
- 如何做好離職面談計劃
- 城市商業(yè)廣場建設(shè)合同三篇
- 急診藥物過敏反應(yīng)的管理計劃
- 高中生青春國旗下演講稿【七篇】
- 社區(qū)創(chuàng)建工作計劃
- 安徽省合肥市包河區(qū)2023-2024學(xué)年三年級上學(xué)期語文期末試卷
- 【MOOC】新媒體文化十二講-暨南大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 2024-2025學(xué)年二年級數(shù)學(xué)上冊期末樂考非紙筆測試題(二 )(蘇教版)
- 北京市西城區(qū)2023-2024學(xué)年六年級上學(xué)期語文期末試卷
- 2025年蛇年年會匯報年終總結(jié)大會模板
- 九年級學(xué)業(yè)水平-信息技術(shù)考試試題題庫及答案
- GA 1804-2022危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)反恐怖防范要求
- 外墻保溫監(jiān)理實施細則
- 華為性格測試攻略
- 河南省建筑業(yè)誠信勞務(wù)企業(yè)評價辦法(試行)
- 壓力管道安裝機械設(shè)備操作規(guī)程講解
評論
0/150
提交評論