聘用代課教師合同模板

聘用代課教師合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（代課教師）：__________

鑒于甲方因教學(xué)需要，欲聘請(qǐng)乙方擔(dān)任代課教師，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、聘用崗位及職責(zé)

1.1乙方同意擔(dān)任甲方__________學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)?！保┑拇n教師，具體擔(dān)任__________年級(jí)__________學(xué)科的代課教學(xué)工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行教師職責(zé)，嚴(yán)格遵守國家教育法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，全面負(fù)責(zé)所教學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。

1.3乙方應(yīng)積極備課、上課，保證教學(xué)質(zhì)量，關(guān)注學(xué)生個(gè)體差異，因材施教，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

1.4乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)，服從學(xué)校工作安排。

二、聘用期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿，如需繼續(xù)聘用乙方，甲方應(yīng)提前__________個(gè)月與乙方協(xié)商續(xù)簽合同。

三、工資待遇

3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定的代課教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體金額為：每月__________元。

3.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、休息日及寒暑假等休假待遇。

3.3乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е峦Ｕn，甲方應(yīng)按實(shí)際停課天數(shù)向乙方支付停課工資。

3.4乙方在合同期間，如因個(gè)人原因請(qǐng)假，甲方有權(quán)根據(jù)請(qǐng)假天數(shù)扣除相應(yīng)工資。

四、合同解除與違約責(zé)任

4.1雙方在合同期內(nèi)，如有以下情況之一，可解除本合同：

（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同，并提前__________個(gè)月書面通知甲方；

（2）甲方因?qū)W校教育教學(xué)需要，提前__________個(gè)月書面通知乙方解除合同；

（3）乙方因違反國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。

4.2雙方在合同期內(nèi)，如有以下情況之一，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金__________元；

（2）乙方未履行合同約定，給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

五、保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方學(xué)校的教學(xué)資源、學(xué)生信息、工作計(jì)劃等保密事項(xiàng)予以保密，不得泄露給任何第三方。

5.2違反保密條款的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

六、其他約定

6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

6.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的代課教師崗位要求及相關(guān)材料；

2.乙方提供的身份證明、學(xué)歷證明、教師資格證等相關(guān)材料。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（代課教師）：__________

丙方（第三方）：__________

鑒于甲方因教學(xué)需要，欲聘請(qǐng)乙方擔(dān)任代課教師，同時(shí)引入丙方作為第三方參與本合同的履行，以保障甲方的權(quán)益和教育教學(xué)質(zhì)量，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及職責(zé)

1.1甲方為__________學(xué)校，負(fù)責(zé)提供教學(xué)資源、制定教學(xué)計(jì)劃和安排教學(xué)任務(wù)。

1.2乙方為代課教師，負(fù)責(zé)按照甲方要求，履行教學(xué)職責(zé)，保證教學(xué)質(zhì)量。

1.3丙方為第三方教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人事管理、薪資發(fā)放、合同履行監(jiān)督等服務(wù)。

二、聘用期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿，如需繼續(xù)聘用乙方，甲方應(yīng)提前__________個(gè)月與乙方及丙方協(xié)商續(xù)簽合同。

三、工資待遇

3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定的代課教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體金額為：每月__________元。

3.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、休息日及寒暑假等休假待遇。

3.3乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е峦Ｕn，甲方應(yīng)按實(shí)際停課天數(shù)向乙方支付停課工資。

3.4丙方負(fù)責(zé)乙方工資的按時(shí)足額發(fā)放。

四、甲方權(quán)益及利益條款

4.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作考核，考核結(jié)果作為乙方續(xù)簽合同、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。

4.2甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)需要，調(diào)整乙方的教學(xué)任務(wù)和教學(xué)科目。

4.3甲方有權(quán)要求乙方參加學(xué)校組織的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)，并服從工作安排。

4.4甲方有權(quán)要求乙方遵守國家教育法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。

五、乙方責(zé)任及限制條款

5.1乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行教學(xué)職責(zé)，保證教學(xué)質(zhì)量。

5.2乙方不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知甲方及丙方。

5.3乙方不得泄露學(xué)校機(jī)密，包括但不限于教學(xué)資源、學(xué)生信息、工作計(jì)劃等。

5.4乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

六、丙方責(zé)任及權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于簽訂、解除合同，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等。

6.2丙方負(fù)責(zé)乙方工資的按時(shí)足額發(fā)放，并代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。

6.3丙方有權(quán)監(jiān)督乙方的教學(xué)行為，確保乙方履行合同義務(wù)。

6.4丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)證明材料，以核實(shí)乙方身份、資質(zhì)等。

七、違約責(zé)任

7.1乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

7.2丙方未履行合同義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

7.3任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、合同終止

9.1本合同期滿或因雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。

9.2合同終止后，各方應(yīng)按照約定履行合同終止后的義務(wù)。

十、其他約定

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

十一、第三方介入的意義和目的

本合同引入丙方作為第三方，旨在為甲方提供更加專業(yè)、高效的教育服務(wù)，保障甲方的權(quán)益，提高教育教學(xué)質(zhì)量。丙方作為專業(yè)教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備豐富的人事管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，能夠?yàn)榧追教峁┮韵路?wù)：

1.優(yōu)化人力資源管理，提高教學(xué)團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)；

2.規(guī)范工資發(fā)放，確保乙方權(quán)益；

3.監(jiān)督乙方教學(xué)行為，確保教學(xué)質(zhì)量；

4.處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)甲乙雙方合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過引入第三方，實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方教學(xué)工作的全面監(jiān)督和管理，確保教育教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)校聲譽(yù)。同時(shí)，甲方在合同中享有以下權(quán)益：

1.對(duì)乙方教學(xué)工作的全面監(jiān)督權(quán)；

2.對(duì)乙方工作考核的決定權(quán)；

3.對(duì)乙方教學(xué)任務(wù)的調(diào)整權(quán)；

4.對(duì)乙方獎(jiǎng)懲的決定權(quán)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：__________

乙方（培訓(xùn)教師）：__________

丙方（第三方人力資源公司）：__________

鑒于甲方為提高培訓(xùn)質(zhì)量，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任培訓(xùn)教師，同時(shí)引入丙方作為第三方人力資源公司參與本合同的履行，以保障乙方的權(quán)益和職業(yè)發(fā)展，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及職責(zé)

1.1甲方為__________培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)課程、安排培訓(xùn)任務(wù)和制定培訓(xùn)計(jì)劃。

1.2乙方為培訓(xùn)教師，負(fù)責(zé)按照甲方要求，履行培訓(xùn)職責(zé)，保證培訓(xùn)質(zhì)量。

1.3丙方為第三方人力資源公司，負(fù)責(zé)為乙方提供人事管理、薪資發(fā)放、福利待遇等人力資源服務(wù)。

二、聘用期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿，如需繼續(xù)聘用乙方，甲方應(yīng)提前__________個(gè)月與乙方及丙方協(xié)商續(xù)簽合同。

三、薪資待遇

3.1乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定的培訓(xùn)教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體金額為：每月__________元。

3.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、休息日及寒暑假等休假待遇。

3.3乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е峦Ｕn，甲方應(yīng)按實(shí)際停課天數(shù)向乙方支付停課工資。

3.4丙方負(fù)責(zé)乙方工資的按時(shí)足額發(fā)放。

四、乙方權(quán)益及利益條款

4.1乙方有權(quán)要求甲方提供完整的培訓(xùn)資料和教學(xué)設(shè)備，保障教學(xué)質(zhì)量。

4.2乙方有權(quán)參與培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)和開發(fā)，提出合理化建議。

4.3乙方有權(quán)接受定期的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。

4.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求調(diào)換工作地點(diǎn)或科目，如合理則甲方應(yīng)予以考慮。

4.5乙方有權(quán)在合同期滿后，根據(jù)市場(chǎng)行情和個(gè)人能力調(diào)整薪資待遇。

五、甲方責(zé)任及限制條款

5.1甲方應(yīng)保證提供的教學(xué)資源符合乙方教學(xué)需求，并保障教學(xué)環(huán)境的適宜性。

5.2甲方不得無故拖延或減少乙方的工資發(fā)放。

5.3甲方不得無故解聘乙方，如需解除合同，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知乙方及丙方。

5.4甲方不得干涉乙方的正常教學(xué)活動(dòng)和個(gè)人隱私。

六、丙方責(zé)任及權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于簽訂、解除合同，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等。

6.2丙方負(fù)責(zé)乙方工資的按時(shí)足額發(fā)放，并代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。

6.3丙方有權(quán)監(jiān)督甲方的合同履行情況，確保乙方的權(quán)益得到保障。

6.4丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)證明材料，以核實(shí)乙方身份、資質(zhì)等。

七、違約責(zé)任

7.1甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

7.2丙方未履行合同義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

7.3任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、合同終止

9.1本合同期滿或因雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。

9.2合同終止后，各方應(yīng)按照約定履行合同終止后的義務(wù)。

十、其他約定

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義

乙方作為合同主導(dǎo)方，通過引入第三方人力資源公司，旨在確保自己的職業(yè)權(quán)益得到充分保障，同時(shí)為自己的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。乙方的主導(dǎo)目的和意義包括：

1.