雇傭工合同范本

雇傭工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：0571-XXXXXXX

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：YY人力資源服務(wù)有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：0571-XXXXXXX

合同簡(jiǎn)介：

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求，擬聘請(qǐng)具有專業(yè)技能和豐富經(jīng)驗(yàn)的乙方為其提供人力資源服務(wù)，乙方同意向甲方提供全職雇傭工人員，以協(xié)助甲方完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同條款，以共同遵守。

一、背景及前提條件

1.甲方作為一家從事高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，為提高生產(chǎn)效率，降低人力資源成本，擬通過(guò)乙方提供的人力資源服務(wù)，聘請(qǐng)合適的全職雇傭工人員。

2.乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務(wù)有限公司，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和合格的全職雇傭工人員資源，愿意為甲方提供人力資源服務(wù)。

3.雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘請(qǐng)全職雇傭工人員事宜達(dá)成一致，簽訂本合同。

二、定義

1.本合同所述“雇傭工人員”是指由乙方根據(jù)甲方需求，推薦給甲方并成功入職的全職員工。

2.本合同所述“服務(wù)期”是指自雇傭工人員入職之日起至雙方約定的服務(wù)期滿之日止。

三、雙方權(quán)利與義務(wù)

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

四、價(jià)格與支付條件

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

五、履行期限

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

六、違約責(zé)任

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

七、不可抗力

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

八、爭(zhēng)議解決

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

九、其他條款

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

十、附則

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

十一、簽署

（具體內(nèi)容將在后續(xù)條款中詳細(xì)闡述）

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律效力。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，共同維護(hù)雙方合法權(quán)益。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方通過(guò)乙方提供的人力資源服務(wù)，招聘全職雇傭工人員，以滿足甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的人力需求。具體內(nèi)容包括：

1.乙方根據(jù)甲方的招聘需求，推薦合格的全職雇傭工人員；

2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方推薦的雇傭工人員進(jìn)行面試、考核及錄用；

3.乙方協(xié)助甲方辦理雇傭工人員的入職手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)等；

4.雙方共同確保雇傭工人員在服務(wù)期內(nèi)的合法權(quán)益得到保障。

第二條定義

1.“雇傭工人員”指由乙方推薦并成功入職甲方的全職員工；

2.“服務(wù)期”指雇傭工人員自入職之日起至合同約定的服務(wù)期滿之日止；

3.“人力資源服務(wù)”指乙方根據(jù)甲方需求，為其提供招聘、推薦、協(xié)助辦理入職手續(xù)等服務(wù)。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的雇傭工人員進(jìn)行面試、考核、錄用；

（2）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人力資源服務(wù)，確保雇傭工人員的質(zhì)量和數(shù)量；

（3）甲方有權(quán)要求乙方協(xié)助辦理雇傭工人員的入職手續(xù)；

（4）甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要對(duì)雇傭工人員進(jìn)行崗位調(diào)整、培訓(xùn)和管理。

2.義務(wù)：

（1）甲方應(yīng)向乙方支付約定的人力資源服務(wù)費(fèi)用；

（2）甲方應(yīng)按時(shí)足額支付雇傭工人員的工資、福利待遇；

（3）甲方應(yīng)依法為雇傭工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金；

（4）甲方應(yīng)確保雇傭工人員在工作期間的人身安全，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

（5）甲方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)與乙方推薦的雇傭工人員簽訂勞動(dòng)合同。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)按照合同約定收取甲方支付的人力資源服務(wù)費(fèi)用；

（2）乙方有權(quán)要求甲方提供招聘需求信息，以便更好地為甲方提供人力資源服務(wù)；

（3）乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用。

2.義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)按照甲方提供的招聘需求，推薦符合條件、具備相應(yīng)技能的全職雇傭工人員；

（2）乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理雇傭工人員的入職手續(xù)；

（3）乙方應(yīng)確保推薦的雇傭工人員具備合法的就業(yè)資格，無(wú)違法犯罪記錄；

（4）乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)，為甲方提供持續(xù)的人力資源服務(wù)支持；

（5）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

第四條價(jià)格與支付條件

1.甲方應(yīng)按照乙方提供的人力資源服務(wù)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。服務(wù)費(fèi)用的具體金額由雙方根據(jù)市場(chǎng)行情協(xié)商確定，并在合同中明確。

2.甲方支付服務(wù)費(fèi)用的方式為銀行轉(zhuǎn)賬，支付時(shí)間為乙方推薦的雇傭工人員入職后次月的第一個(gè)工作日內(nèi)支付50%，剩余50%在雇傭工人員入職滿六個(gè)月后支付。

3.若甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金按照未付款項(xiàng)的千分之五每日計(jì)算。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年。

2.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：

（1）乙方應(yīng)在合同生效后30日內(nèi)，向甲方推薦首批雇傭工人員；

（2）甲方應(yīng)在雇傭工人員入職后次月的第一個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用的50%；

（3）剩余50%的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在雇傭工人員入職滿六個(gè)月后支付。

第六條違約責(zé)任

一、甲方的違約責(zé)任

1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)支付逾期付款的違約金，同時(shí)乙方有權(quán)暫停提供人力資源服務(wù)，直至甲方支付完畢。

2.甲方未依法為雇傭工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金。

3.甲方違反合同約定，對(duì)雇傭工人員進(jìn)行違法行為的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金。

4.甲方未按約定與乙方推薦的雇傭工人員簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)向乙方支付違約金，并承擔(dān)因此導(dǎo)致的法律責(zé)任。

二、乙方的違約責(zé)任

1.乙方未按約定向甲方推薦符合要求的雇傭工人員的，甲方有權(quán)要求乙方重新推薦或退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方支付違約金。

3.乙方未按約定協(xié)助甲方辦理雇傭工人員入職手續(xù)的，應(yīng)向甲方支付違約金。

4.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條不可抗力

1.本合同所稱“不可抗力”是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)共同協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件對(duì)合同履行的影響，決定是否暫停履行或終止合同。

3.發(fā)生不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行時(shí)，受影響的一方不負(fù)違約責(zé)任，雙方互不承擔(dān)賠償責(zé)任。

4.不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同的履行。如受不可抗力影響的一方無(wú)法恢復(fù)履行，應(yīng)與對(duì)方協(xié)商解決，或按照法律規(guī)定辦理。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。

3.若調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在訴訟過(guò)程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未爭(zhēng)議的部分，除非爭(zhēng)議部分影響到了合同的履行。

5.除非雙方另有約定，本合同項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決方式排除仲裁方式。

6.爭(zhēng)議解決期間，雙方應(yīng)采取措施，防止損失擴(kuò)大，并共同維護(hù)對(duì)方的合法權(quán)益。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項(xiàng)下的任何通知、要求、批準(zhǔn)或其他通信，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址。通過(guò)快遞、掛號(hào)信或?qū)Ｈ诉f送等方式進(jìn)行，發(fā)送方需保留相關(guān)發(fā)送憑證。

2.合同變更：本合同的任何修改或補(bǔ)充，均需雙方協(xié)商一致并采取書面形式。任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。

3.終止條件：在以下情況下，任何一方均有權(quán)書面通知對(duì)方終止本合同：

（1）對(duì)方嚴(yán)重違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（2）對(duì)方發(fā)生破產(chǎn)、清算、解散等情形；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

4.合同終止后，雙方應(yīng)按約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于支付未結(jié)款項(xiàng)、退還已付款項(xiàng)等。

第十條附則

1.本合同的附錄、附件等補(bǔ)充材料，均為合同的