收工資合同范例

收工資合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意聘請乙方從事工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事____________________工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為____________________。

2.2乙方同意遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方每月的工資為人民幣_(tái)___________________元，按月支付。

3.2甲方支付乙方工資時(shí)，應(yīng)依法扣除個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。

3.3乙方在試用期內(nèi)，工資為人民幣_(tái)___________________元。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、勞動(dòng)合同期限

5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____________________年。

5.2雙方同意在合同期滿前____________________日內(nèi)，協(xié)商決定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。

六、勞動(dòng)保護(hù)

6.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方應(yīng)保障乙方享有國家規(guī)定的休息、休假權(quán)利。

七、違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付賠償金。

7.3甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方支付賠償金。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，丙方愿意為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事____________________工作，由丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人力資源服務(wù)。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為____________________。

2.2乙方同意遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方每月的工資為人民幣_(tái)___________________元，由丙方根據(jù)甲方的要求支付。

3.2甲方支付丙方服務(wù)費(fèi)用，包括但不限于人力資源服務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)等。

四、丙方責(zé)任與義務(wù)

4.1丙方負(fù)責(zé)乙方的入職、離職手續(xù)辦理，以及相關(guān)人事檔案管理。

4.2丙方負(fù)責(zé)乙方的薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、福利待遇等。

4.3丙方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害，并及時(shí)處理乙方的投訴和糾紛。

五、甲方權(quán)益與責(zé)任

5.1甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的詳細(xì)工作表現(xiàn)、考勤記錄等。

5.2甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和提升，以符合甲方的工作要求。

5.3甲方有權(quán)在丙方未能履行服務(wù)義務(wù)時(shí)，要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、乙方違約及限制條款

6.1乙方如有以下行為之一，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，影響正常工作秩序的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）其他違反法律法規(guī)及合同約定的行為。

6.2乙方在合同期內(nèi)不得自行離職，如需離職，應(yīng)提前____________________日通知甲方和丙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、丙方違約及責(zé)任

7.1丙方如有以下行為之一，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按約定時(shí)間支付乙方工資的；

（2）未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未履行合同約定的其他義務(wù)的。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，提高甲方的管理效率，降低人力資源管理成本，確保甲方的人力資源需求得到滿足。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過設(shè)定詳細(xì)的權(quán)益和責(zé)任條款，確保自身的合法權(quán)益得到保障，同時(shí)通過丙方提供的人力資源服務(wù)，提升甲方的市場競爭力和經(jīng)營效益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)平臺(tái)）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于乙方希望加入甲方工作，并尋求丙方的職業(yè)推薦和就業(yè)支持服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方權(quán)益保障

1.1乙方同意加入甲方工作，并享有甲方的各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)益。

1.2乙方在甲方工作期間，享有國家規(guī)定的工資、福利、休假等權(quán)益。

二、丙方責(zé)任與義務(wù)

2.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)推薦、就業(yè)指導(dǎo)、簡歷優(yōu)化等就業(yè)支持服務(wù)。

2.2丙方應(yīng)確保乙方在就業(yè)過程中獲得的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，并對乙方個(gè)人信息保密。

2.3丙方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方簽訂勞動(dòng)合同，并協(xié)助乙方辦理入職手續(xù)。

三、甲方責(zé)任與義務(wù)

3.1甲方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)支付乙方工資，并保障乙方的其他勞動(dòng)權(quán)益。

3.2甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。

3.3甲方應(yīng)遵守合同約定，不得無故解除與乙方的勞動(dòng)合同。

四、乙方權(quán)益與責(zé)任

4.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)根據(jù)自身情況提出調(diào)整工作崗位或工作時(shí)間的合理請求。

4.3乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

五、丙方權(quán)益與責(zé)任

5.1丙方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議向甲方收取服務(wù)費(fèi)用。

5.2丙方應(yīng)確保乙方在就業(yè)過程中的合法權(quán)益不受侵害，對乙方的投訴及時(shí)處理。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方如有以下行為之一，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按約定支付工資或福利的；

（2）違反國家勞動(dòng)法律法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

（3）未提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施的；

（4）其他違反合同約定的行為。

6.2甲方在合同期內(nèi)不得無故解除與乙方的勞動(dòng)合同，如需解除，應(yīng)提前通知乙方并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的和