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文檔簡介

《發(fā)展黨員工作程序》本課件將詳細介紹黨員發(fā)展的工作程序,涵蓋入黨申請、預(yù)備期培養(yǎng)、正式發(fā)展等各個環(huán)節(jié)。通過學(xué)習(xí),學(xué)員將全面了解黨員發(fā)展的具體要求和操作細節(jié)。課程目標(biāo)了解發(fā)展黨員工作的基本程序掌握發(fā)展黨員工作的各個步驟,從提出申請到正式轉(zhuǎn)正的全過程。熟悉發(fā)展黨員工作的基本原則了解發(fā)展黨員工作應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)、培養(yǎng)、民主集中和從嚴(yán)治黨等原則。掌握發(fā)展黨員工作的具體要求明確加強領(lǐng)導(dǎo)、完善機制、加強培養(yǎng)和嚴(yán)格管理等發(fā)展黨員工作的必要措施。了解發(fā)展黨員工作存在的問題及改進措施分析發(fā)展黨員工作中存在的問題,并提出切實可行的改進措施。什么是發(fā)展黨員正式加入黨組織發(fā)展黨員是指符合條件的群眾自愿申請加入中國共產(chǎn)黨,經(jīng)過嚴(yán)格的程序和考察,最終被正式接收為黨的一員。成為黨的一份子發(fā)展黨員是將優(yōu)秀群眾納入到黨的組織中,使其成為中國共產(chǎn)黨的正式成員,共同為實現(xiàn)黨的理想和目標(biāo)而奮斗。推動黨的事業(yè)發(fā)展發(fā)展黨員是保證黨組織生機不斷、不斷充實黨的隊伍的重要途徑,是確保黨的事業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。培養(yǎng)新的共產(chǎn)主義事業(yè)接班人發(fā)展黨員是培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀人才,為黨和國家的事業(yè)培養(yǎng)新的骨干力量的重要抓手。發(fā)展黨員的意義增強黨的凝聚力發(fā)展新黨員可以充實黨組織的力量,增強黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。促進個人成長通過發(fā)展黨員的過程,可以培養(yǎng)黨員的政治意識和黨性修養(yǎng),推動他們的全面發(fā)展。推動事業(yè)發(fā)展發(fā)展新黨員可以為黨的事業(yè)注入新的活力,保證黨的事業(yè)后繼有人。發(fā)展黨員工作的基本任務(wù)發(fā)展合格黨員通過嚴(yán)格的選拔程序,發(fā)展符合條件的新黨員,不斷壯大黨的隊伍。加強黨員教育對新發(fā)展的黨員進行系統(tǒng)培訓(xùn),幫助他們增強黨性修養(yǎng),發(fā)揮先鋒模范作用。嚴(yán)格黨員管理建立健全黨員管理機制,對黨員進行定期考核,嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)。發(fā)展黨員工作的程序1第一步:確定發(fā)展對象根據(jù)黨員隊伍建設(shè)的實際需求,結(jié)合黨的各項工作需要,確定適合發(fā)展的積極分子。2第二步:提交申請符合條件的積極分子提交書面入黨申請,并如實填寫入黨申請表。3第三步:介紹情況入黨申請人介紹本人的思想、工作、生活等情況,并表明入黨的自覺性和決心。第一步:確定發(fā)展對象1與黨組織聯(lián)系密切經(jīng)常參加組織活動2具有較高的政治覺悟能夠認同和擁護黨的理論和路線方針政策3具有良好的品德和作風(fēng)為人正直、工作敬業(yè)、奉獻精神強發(fā)展黨員的首要任務(wù)是確定發(fā)展對象。黨組織應(yīng)該根據(jù)黨章的規(guī)定,結(jié)合實際情況,認真評估和選擇符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的人員,為其入黨創(chuàng)造必要條件。第二步:提交申請?zhí)顚懭朦h申請表黨員候選人需如實填寫入黨申請表,提供個人基本信息和入黨動機。提供推薦信由1-2名現(xiàn)有黨員提供推薦信,介紹申請人的思想政治表現(xiàn)和入黨資格。提交材料將填寫完整的入黨申請表和推薦信提交至組織部門進行審核。第三步:介紹情況1個人基本情況包括姓名、年齡、工作崗位等2入黨動機和過程闡述加入黨組織的原因和過程3思想作風(fēng)表現(xiàn)展示自己的政治立場和工作表現(xiàn)在此步驟中,發(fā)展對象需要詳細介紹自己的基本情況、加入黨組織的動機和過程,并重點闡述自己的思想作風(fēng)和工作表現(xiàn)。這是對發(fā)展對象進行全面了解的重要環(huán)節(jié)。第四步:考察審查1入黨申請人調(diào)查黨組織對入黨申請人的政治思想、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)等方面進行全面、深入的了解和考察。2集中審查討論支部委員會或發(fā)展對象所在黨小組召開會議,集中審查討論發(fā)展對象的情況。3及時反饋意見對發(fā)展對象提出明確的要求和意見,幫助他們認識差距,制定改進措施。第五步:討論決定組織討論將申請人的情況提交黨支部大會進行集體討論和考慮。充分評估結(jié)合申請人的思想表現(xiàn)、家庭情況、工作實績等全面評估。民主決定通過無記名投票的方式民主決定是否發(fā)展該申請人為預(yù)備黨員。預(yù)備期考察1思想作風(fēng)考察預(yù)備黨員的政治立場和思想品德2工作表現(xiàn)了解預(yù)備黨員在工作崗位上的表現(xiàn)和貢獻3組織關(guān)系考察預(yù)備黨員的黨性修養(yǎng)和組織紀(jì)律預(yù)備期考察是發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。通過全面了解預(yù)備黨員的思想作風(fēng)、工作表現(xiàn)和組織關(guān)系等方面情況,有利于更好地評估其是否具備正式黨員的各項條件,為做出轉(zhuǎn)正決定奠定基礎(chǔ)。第七步:轉(zhuǎn)正決定1審查評議黨支部對預(yù)備黨員進行全面考察2組織討論支部委員會集體討論轉(zhuǎn)正事宜3批準(zhǔn)決定支部大會表決通過轉(zhuǎn)正申請預(yù)備黨員經(jīng)過長期考察和培養(yǎng),一旦達到黨員標(biāo)準(zhǔn),支部將組織全面審查,召開支部委員會集體討論,并提請支部大會表決通過,正式批準(zhǔn)其轉(zhuǎn)正為正式黨員。這一決定體現(xiàn)了發(fā)展黨員工作的嚴(yán)格性。發(fā)展黨員工作的基本原則1堅持標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行黨章要求,確保發(fā)展對象符合黨員標(biāo)準(zhǔn),不降低標(biāo)準(zhǔn),不走捷徑。2注重培養(yǎng)重視入黨前后的教育培養(yǎng),幫助預(yù)備黨員盡快適應(yīng)黨的生活,發(fā)揮應(yīng)有作用。3民主集中發(fā)展黨員工作既要堅持民主原則,又要維護組織紀(jì)律,確保工作的科學(xué)性和有效性。4從嚴(yán)治黨嚴(yán)格把關(guān),對發(fā)展對象進行嚴(yán)格考察,確保只發(fā)展合格的黨員,維護黨的純潔性。堅持標(biāo)準(zhǔn)明確標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員必須嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),確保新發(fā)展的黨員符合入黨條件。認真考察對發(fā)展對象進行全面考察,了解其政治思想、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)等各方面情況。嚴(yán)格程序堅持發(fā)展黨員工作各個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)要求,規(guī)范和完善發(fā)展黨員的工作流程。注重培養(yǎng)培養(yǎng)政治意識加強對入黨積極分子的理論培訓(xùn),增強他們的政治理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。培養(yǎng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)提高入黨積極分子的工作能力和責(zé)任心,讓他們更好地服務(wù)于群眾和黨的事業(yè)。培養(yǎng)品德修養(yǎng)注重培養(yǎng)入黨積極分子的道德品質(zhì)和正直品行,讓他們成為值得群眾信賴的黨員。培養(yǎng)實踐能力通過實踐鍛煉,幫助入黨積極分子提高解決實際問題的能力和創(chuàng)新精神。民主集中集思廣益發(fā)展黨員工作要廣泛征求黨員意見和建議,充分發(fā)揮黨員的主體作用。充分討論在發(fā)展黨員過程中,要組織充分的討論,既要民主充分,又要決策高效。貫徹落實集體決策后要堅決執(zhí)行,確保發(fā)展黨員工作落到實處。從嚴(yán)治黨嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)堅持高標(biāo)準(zhǔn),對新發(fā)展黨員嚴(yán)格把關(guān),確保黨員隊伍質(zhì)量。嚴(yán)格程序嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員程序,確保公開、民主、公正,不走過場。嚴(yán)格管理加強對預(yù)備黨員和黨員的日常管理,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題苗頭。嚴(yán)格問責(zé)對發(fā)展黨員工作過程中的失誤和舞弊行為嚴(yán)肅問責(zé),確保工作紀(jì)律。發(fā)展黨員工作的要求加強領(lǐng)導(dǎo)各級黨組織要高度重視發(fā)展黨員工作,將其作為重要政治任務(wù)來抓。完善機制健全發(fā)展黨員工作各環(huán)節(jié)的流程和監(jiān)督機制,確保工作程序規(guī)范化。加強培養(yǎng)高度重視入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育,提高他們的政治素質(zhì)。嚴(yán)格管理嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展各項制度和標(biāo)準(zhǔn),對入黨過程中的各環(huán)節(jié)進行全面把關(guān)。加強領(lǐng)導(dǎo)加強黨委領(lǐng)導(dǎo)黨委是發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,要發(fā)揮好把握政治方向、制定工作部署、落實工作責(zé)任的作用。發(fā)揮基層作用各級基層黨組織是發(fā)展黨員工作的執(zhí)行主體,要切實加強工作領(lǐng)導(dǎo),確保工作落到實處。強化培養(yǎng)管理各級黨組織要健全培養(yǎng)管理機制,做到嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、強化教育、精準(zhǔn)考察,確保發(fā)展黨員質(zhì)量。完善機制健全制度體系制定和完善黨員發(fā)展的各項制度和標(biāo)準(zhǔn),確保流程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,提高發(fā)展黨員工作的科學(xué)性和針對性。優(yōu)化工作流程簡化審批流程,縮短審批時間,提高發(fā)展黨員工作的效率和透明度,讓黨員發(fā)展工作更加便捷高效。強化監(jiān)督檢查建立健全發(fā)展黨員工作的監(jiān)督機制,對發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督,確保工作質(zhì)量。加強培養(yǎng)完善培養(yǎng)機制健全入黨積極分子培養(yǎng)教育體系,制定個性化培養(yǎng)計劃,確保每位申請人均有針對性的培養(yǎng)。豐富培養(yǎng)內(nèi)容增加思想政治教育、黨性修養(yǎng)、黨務(wù)知識等培訓(xùn),幫助申請人更好地認識和理解黨的性質(zhì)和宗旨。創(chuàng)新培養(yǎng)方式采用集中培訓(xùn)、個人自學(xué)、結(jié)對幫帶等多種方式,加強跟蹤指導(dǎo),確保培養(yǎng)效果。強化培養(yǎng)效果評估建立完善的培養(yǎng)效果評估機制,根據(jù)評估結(jié)果及時調(diào)整培養(yǎng)措施,確保培養(yǎng)質(zhì)量。嚴(yán)格管理完善各項管理制度制定詳細的管理流程和標(biāo)準(zhǔn),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范有序。規(guī)范日常管理建立完善的臺賬和檔案記錄,確保對各階段發(fā)展對象的全程管控。加強日常教育定期組織預(yù)備黨員思想教育,培養(yǎng)他們的黨性意識和責(zé)任感。發(fā)展黨員工作存在的問題把關(guān)不嚴(yán)發(fā)展黨員工作中對發(fā)展對象的把關(guān)不夠嚴(yán)格,導(dǎo)致入黨質(zhì)量下降。考察流于形式在考察審查環(huán)節(jié),流于形式,未能全面深入地了解發(fā)展對象。培養(yǎng)教育跟不上入黨后的培養(yǎng)教育工作不夠重視,導(dǎo)致新黨員的黨性修養(yǎng)跟不上。監(jiān)督管理不力對入黨后的新黨員的監(jiān)督管理不夠到位,存在漏洞和盲區(qū)。對象把關(guān)不嚴(yán)選拔標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)格在發(fā)展黨員工作中,有時會過于寬松,對申請入黨人員的政治思想、工作表現(xiàn)等方面的要求把關(guān)不嚴(yán)。這會導(dǎo)致發(fā)展對象的質(zhì)量下降。評審程序流于形式在考察審查發(fā)展對象的過程中,有時流于表面和形式主義,對申請人的實際情況了解不夠深入。這也會影響發(fā)展對象的質(zhì)量。關(guān)系因素干擾把關(guān)個別地方在選拔發(fā)展對象時,會受到個人關(guān)系等因素的影響,導(dǎo)致標(biāo)準(zhǔn)不夠公正公開。這不利于發(fā)展對象質(zhì)量的提升??疾鞂彶榱饔谛问搅饔谛问降脑虿糠只鶎咏M織對考察審查工作重視不夠,流于走馬觀花、敷衍塞責(zé),流于形式,影響了發(fā)展黨員的質(zhì)量。嚴(yán)重后果這種情況嚴(yán)重影響了新發(fā)展黨員的素質(zhì),增加了黨組織的管理負擔(dān),損害了黨的形象。培養(yǎng)教育跟不上培訓(xùn)不足黨員發(fā)展工作涉及多個環(huán)節(jié),但缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn),導(dǎo)致工作人員缺乏必要的知識和技能,難以開展高質(zhì)量的考察和培養(yǎng)。教育方式單一黨員發(fā)展教育往往流于形式,教育方式過于枯燥,無法真正提高黨員思想覺悟和業(yè)務(wù)能力。缺乏跟蹤指導(dǎo)對發(fā)展對象的培養(yǎng)和教育往往重在入黨前,對預(yù)備期黨員的持續(xù)培養(yǎng)跟蹤不足,不利于他們盡快成長為合格黨員。管理監(jiān)督不力監(jiān)督檢查缺失對發(fā)展黨員工作的監(jiān)督檢查不夠深入全面,無法及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。責(zé)任落實不到位相關(guān)部門和負責(zé)人對發(fā)展黨員工作不重視,缺乏主動性和責(zé)任心。問責(zé)問效不力對發(fā)展黨員工作中的問題未能嚴(yán)格問責(zé)和問效,影響工作質(zhì)量和效率。改進措施提高認識提高黨員發(fā)展工作的政治認識和思想認識,增強做好這項工作的責(zé)任感和使命感。完善制度健全黨員發(fā)展工作的各項制度,確保程序規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、監(jiān)督有力。強化培養(yǎng)加大對黨員發(fā)展對象的思想政治教育和專業(yè)技能培養(yǎng),確保他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力不斷提高。加強監(jiān)督健全監(jiān)督檢查機制,對黨員發(fā)展工作全過程進行嚴(yán)格管理,確保工作質(zhì)量。提高認識增強責(zé)任心充分認識發(fā)展黨員工作的重要性和緊迫性,提高政治站位,樹牢"四個意識",切實擔(dān)負起發(fā)展合格黨員的政治責(zé)任。強化使命感把發(fā)展黨員工作作為黨組織的一項重要政治任務(wù),以對黨、對國家、對人民高度負責(zé)的態(tài)度,切實履行好這一職責(zé)。提升專業(yè)能力不斷學(xué)習(xí)更新知識,提高業(yè)務(wù)技能,掌握發(fā)展黨員工作的科學(xué)方法,確保高質(zhì)量完成每一個發(fā)展黨員程序。增進工作合力密切協(xié)作,形成工作合力,充分發(fā)揮各方面力量,確保發(fā)展黨員工作有序推進、取得實效。完善制度健全完整的政策體系完善黨員發(fā)展相關(guān)法規(guī)和規(guī)章制度,為發(fā)展黨員工作提供明確的指導(dǎo)和規(guī)范。明確發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和程序進一步細化發(fā)展黨員的各個環(huán)節(jié)要求,確保工作程序科學(xué)公正、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。健全管理機制建立完善的信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)對黨員發(fā)展全程動態(tài)跟蹤和管理。強化培養(yǎng)1完善培養(yǎng)機制建立系統(tǒng)化的培養(yǎng)體系,從入黨培養(yǎng)到發(fā)展直到轉(zhuǎn)正,制定針對性的培養(yǎng)計劃。2豐富培養(yǎng)內(nèi)容除了政治理論學(xué)

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