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航空公司保安招聘合同合同編號:__________甲方:__________航空公司地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方為一家航空公司,乙方為具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗的個人,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,就乙方擔任甲方航空公司保安職務(wù)的事宜,達成如下協(xié)議:一、乙方的聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方航空公司的保安職務(wù),負責公司的安全防范工作,保障公司資產(chǎn)和員工的生命財產(chǎn)安全。1.2乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,認真履行工作職責,確保公司安全。1.3乙方應具備較強的責任心和安全意識,定期對公司的安全隱患進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理。二、乙方的薪資待遇2.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成,具體金額雙方另行商定。2.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。2.3乙方的工作時間和休息時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。2.4乙方在合同期內(nèi),甲方為乙方提供必要的培訓和業(yè)務(wù)提升機會。三、合同期限3.1本合同期限為____年,自雙方簽字之日起生效,到期后雙方可另行商定續(xù)簽事宜。3.2乙方的試用期為____個月,試用期滿后,雙方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。四、保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。4.2乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。五、解除和終止合同5.1雙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知對方。5.2一方違反合同規(guī)定,嚴重損害對方利益的,對方有權(quán)立即解除合同。5.3合同到期后,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。六、爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行商定補充協(xié)議。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方相關(guān)技能和資質(zhì)證書5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司安全防范工作規(guī)定7.乙方崗位培訓資料8.乙方績效考核辦法9.保密協(xié)議10.合同解除和終止協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息,經(jīng)確認屬實的,視為違約。2.乙方未按約定時間履行工作職責,或嚴重遲到、早退的,視為違約。3.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離崗的,視為違約。4.乙方在合同期內(nèi),出現(xiàn)違法行為或嚴重違反甲方規(guī)章制度的,視為違約。5.甲方未按約定時間支付乙方工資及福利待遇的,視為違約。6.甲方未提供乙方合同約定的培訓和業(yè)務(wù)提升機會的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指__________航空公司2.乙方:指與甲方簽訂合同的具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗的個人3.保安職務(wù):指負責公司安全防范工作,保障公司資產(chǎn)和員工生命財產(chǎn)安全的相關(guān)崗位4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息6.賠償:指因違約行為給對方造成損失,違約方應承擔的經(jīng)濟責任四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在合同期內(nèi)離職,需盡快補充保安崗位人員。解決辦法:提前開展招聘活動,確保有合適的人選接替崗位。2.問題:乙方在工作中受傷,需承擔醫(yī)療費用和賠償。解決辦法:按照合同約定和我國相關(guān)法律法規(guī),為乙方提供醫(yī)療保險和賠償。3.問題:乙方在工作中表現(xiàn)不佳,影響公司安全。解決辦法:加強乙方培訓,完善績效考核制度,對不合格者進行調(diào)崗或解雇。4.問題:甲方未按約定時間支付乙方工資及福利待遇。解決辦法:甲方應嚴格履行合同約定,按時支付乙方工資及福利待遇。5.問題:合同雙方在履行過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.甲方航空公司需要招聘專業(yè)保安人員保障公司安全。2.乙方具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗,愿意擔任甲方航空公司的保安職務(wù)。3.雙方就乙方工作職責、薪資待遇
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