建筑用工合同范例

建筑用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________________

乙方（勞動者）姓名：____________________________

鑒于甲方因施工需要，特聘請乙方擔任施工人員，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方施工項目中擔任__________崗位，負責__________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________________

四、工作時間

1.乙方實行__________制工作制度。

2.乙方每天工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

五、工資待遇

1.乙方工資為__________元/月，按月支付。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.乙方在合同期內(nèi)，如因工作需要，甲方有權安排加班，加班工資按國家規(guī)定支付。

六、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。

七、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全，提供必要的安全防護設施和勞動保護用品。

2.甲方應組織乙方參加職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

八、合同解除與終止

1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同時，甲方應提前__________天通知乙方。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有權解除合同：

（1）嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

3.乙方有以下情形之一的，甲方有權終止合同：

（1）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（2）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關資質證書復印件

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.其他相關文件

甲方（蓋章）：____________________________

乙方（簽字）：____________________________

簽訂日期：____________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________________

乙方（勞動者）姓名：____________________________

丙方（勞務派遣公司）名稱：____________________________

鑒于甲方因施工項目需要，特委托丙方派遣乙方至甲方施工項目擔任施工人員，為明確各方權利義務，保障施工項目的順利進行，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如甲乙丙三方同意，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容與職責

1.乙方在甲方施工項目中擔任__________崗位，負責__________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。

3.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導。

三、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________________

2.乙方實行__________制工作制度。

3.乙方每天工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

四、工資待遇與支付

1.乙方工資為__________元/月，由丙方支付，甲方負責監(jiān)督。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.乙方加班工資按國家規(guī)定支付。

五、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導，確保施工項目的順利進行。

2.甲方有權要求乙方接受必要的職業(yè)培訓，提高其工作技能。

3.甲方有權根據(jù)施工項目需要，調整乙方的工作崗位。

七、丙方責任與義務

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、派遣、管理等工作。

2.丙方應確保乙方具備相應的資質和技能，符合甲方要求。

3.丙方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

八、違約責任與限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

2.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（2）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得擅自離職，如擅自離職，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、合同終止

1.合同期滿或三方協(xié)商一致解除合同時，甲方應提前__________天通知乙方和丙方。

2.乙方和丙方在合同期內(nèi)，如因故終止合同，應提前__________天通知甲方。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關資質證書復印件

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.其他相關文件

第三方介入的意義和目的：

1.甲方通過丙方的勞務派遣，降低招聘、培訓、管理成本，提高施工項目的人力資源配置效率。

2.丙方作為勞務派遣公司，負責乙方的招聘、培訓、管理等工作，確保乙方具備相應的資質和技能，為甲方提供優(yōu)質的人力資源。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為施工項目的主體，對施工質量、進度和成本負有直接責任，因此甲方需要確保乙方具備相應的能力和素質，以保障施工項目的順利進行。

2.甲方通過加強對乙方和丙方的管理，確保施工項目的質量和安全，提高甲方在行業(yè)內(nèi)的競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________________

乙方（勞動者）姓名：____________________________

丙方（勞務派遣公司）名稱：____________________________

鑒于甲方因日常辦公需要，特委托丙方派遣乙方至甲方擔任行政助理，為保障乙方的合法權益，明確各方權利義務，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如甲乙丙三方同意，可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容與職責

1.乙方在甲方擔任行政助理，負責行政事務處理、文件管理、會議組織等工作。

2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。

三、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________________

2.乙方實行__________制工作制度。

3.乙方每天工作時間不超過__________小時，每周工作不超過__________小時。

四、工資待遇與支付

1.乙方工資為__________元/月，由丙方支付，甲方負責監(jiān)督。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.乙方加班工資按國家規(guī)定支付。

五、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其工作安全。

2.乙方有權要求甲方提供必要的職業(yè)培訓，提高其工作能力和素質。

3.乙方有權要求甲方為其提供公平的工作機會和發(fā)展空間。

七、丙方責任與義務

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、派遣、管理等工作。

2.丙方應確保乙方具備相應的資質和技能，符合甲方要求。

3.丙方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

八、甲方責任與義務

1.甲方應按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。

2.甲方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

3.甲方應保障乙方的合法權益，不得隨意解雇乙方。

九、違約責任與限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）未按時支付乙方工資和福利待遇；

（2）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；

（3）違反合同約定，非法解雇乙方。

2.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）嚴重違反勞動紀律，損害甲方利益；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責任。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得擅自離職，如擅自離職，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任。

十、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、合同終止

1.合同期滿或三方協(xié)商一致解除合同時，甲方應提前__________天通知乙方和丙方。

2.乙方和丙方在合同期內(nèi)，如因故終止合同，應提前__________天通知甲方。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關資質證書復印件

3.甲方