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文檔簡介
人才引進(jìn)勞務(wù)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)本著平等互利、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方加入甲方工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前,甲方應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作制度、崗位職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)協(xié)助甲方開展業(yè)務(wù)工作;
(2)負(fù)責(zé)甲方指定項(xiàng)目的具體實(shí)施;
(3)參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及活動(dòng);
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
三、工作地點(diǎn)
乙方工作地點(diǎn)為:__________。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為__________。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
五、工資待遇
1.乙方工資按__________計(jì)算,具體數(shù)額為每月__________元。
2.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方在工作中取得的成績,甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。
六、保密條款
1.乙方在甲方工作期間及離職后,應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等予以嚴(yán)格保密。
2.乙方違反保密條款,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1.甲方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按合同約定支付乙方工資;
(2)未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(3)未按照約定提供工作條件;
(4)違反合同約定的其他情形。
2.乙方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按照約定完成工作任務(wù);
(2)違反甲方規(guī)章制度;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息;
(4)違反合同約定的其他情形。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、合同解除
1.甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方因健康原因無法繼續(xù)工作;
(4)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
2.乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(2)甲方未按規(guī)定提供工作條件;
(3)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方工作制度及崗位職責(zé);
2.甲方規(guī)章制度;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
5.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“甲方”)為保障自身合法權(quán)益,特與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)就乙方加入甲方工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及背景
1.甲方:為一家從事__________行業(yè)的公司,具有獨(dú)立法人資格。
2.乙方:為具備相應(yīng)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人。
3.丙方:為乙方的勞務(wù)輸出單位,具有獨(dú)立法人資格,負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等事宜。
二、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前,甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司業(yè)務(wù)需求,決定是否續(xù)簽合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作制度、崗位職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)協(xié)助甲方開展業(yè)務(wù)工作;
(2)負(fù)責(zé)甲方指定項(xiàng)目的具體實(shí)施;
(3)參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及活動(dòng);
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
四、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間
1.乙方工作地點(diǎn)為:__________。
2.乙方的工作時(shí)間為:__________。
五、工資待遇及福利
1.乙方工資按__________計(jì)算,具體數(shù)額為每月__________元。
2.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
4.甲方為乙方提供以下福利:
(1)定期體檢;
(2)節(jié)日慰問;
(3)員工培訓(xùn);
(4)其他福利。
六、丙方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等事宜,并對乙方進(jìn)行日常管理。
2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的工作崗位及工作內(nèi)容。
3.丙方應(yīng)保證乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和資質(zhì)。
七、甲方權(quán)益及責(zé)任
1.甲方有權(quán)要求乙方遵守合同約定,完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行培訓(xùn),提高其工作能力。
4.甲方應(yīng)保證乙方享有合同約定的工資待遇及福利。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方有下列情形之一的,視為違約:
(1)未按照合同約定完成工作任務(wù);
(2)違反甲方規(guī)章制度;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息;
(4)擅自離職;
(5)其他違約行為。
2.乙方違約,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得在同類行業(yè)從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。
九、丙方違約責(zé)任
1.丙方有下列情形之一的,視為違約:
(1)未按照合同約定派遣乙方;
(2)未按照約定對乙方進(jìn)行培訓(xùn);
(3)違反合同約定的其他情形。
2.丙方違約,甲方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
十、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、合同解除
1.甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方因健康原因無法繼續(xù)工作;
(4)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
2.乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(2)甲方未按規(guī)定提供工作條件;
(3)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
十二、總結(jié)
本合同中,甲方權(quán)益為主導(dǎo),乙方及丙方需遵守合同約定,保障甲方利益。第三方丙方的介入,旨在提高工作效率,降低甲方的人力成本,同時(shí)確保乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和資質(zhì)。通過本合同,甲方可更好地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),提高市場競爭力。
附件:
1.甲方工作制度及崗位職責(zé);
2.甲方規(guī)章制度;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
5.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件;
6.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
7.丙方資質(zhì)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:__________
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
乙方(以下簡稱“乙方”)為保障自身合法權(quán)益,特與甲方(以下簡稱“甲方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)就乙方加入甲方工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及背景
1.甲方:為一家從事__________行業(yè)的公司,具有獨(dú)立法人資格。
2.乙方:為具備相應(yīng)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人。
3.丙方:為乙方的勞務(wù)輸出單位,具有獨(dú)立法人資格,負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等事宜。
二、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__________年。
2.合同期滿前,乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需求及甲方業(yè)務(wù)需求,決定是否續(xù)簽合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作制度、崗位職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成下列工作:
(1)協(xié)助甲方開展業(yè)務(wù)工作;
(2)負(fù)責(zé)甲方指定項(xiàng)目的具體實(shí)施;
(3)參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及活動(dòng);
(4)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。
四、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間
1.乙方工作地點(diǎn)為:__________。
2.乙方的工作時(shí)間為:__________。
五、工資待遇及福利
1.乙方工資按__________計(jì)算,具體數(shù)額為每月__________元。
2.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
4.甲方為乙方提供以下福利:
(1)定期體檢;
(2)節(jié)日慰問;
(3)員工培訓(xùn);
(4)其他福利。
六、丙方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等事宜,并對乙方進(jìn)行日常管理。
2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的工作崗位及工作內(nèi)容。
3.丙方應(yīng)保證乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和資質(zhì)。
七、乙方權(quán)益及責(zé)任
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供合同約定的福利待遇。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件及培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
4.乙方應(yīng)按照合同約定完成工作任務(wù),遵守甲方規(guī)章制度。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方有下列情形之一的,視為違約:
(1)未按合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(2)未按規(guī)定提供工作條件及培訓(xùn)機(jī)會(huì);
(3)違反合同約定的其他情形。
2.甲方違約,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得在同類行業(yè)從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。
九、丙方違約責(zé)任
1.丙方有下列情形之一的,視為違約:
(1)未按照合同約定派遣乙方;
(2)未按照約定對乙方進(jìn)行培訓(xùn);
(3)違反合同約定的其他情形。
2.丙方違約,乙方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
十、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、合同解除
1.乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方嚴(yán)重違反合同約定;
(2)甲方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)甲方因經(jīng)營困難無法繼續(xù)履行合同;
(4)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
2.甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方因健康原因無法繼續(xù)工作;
(4)經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。
十二、總結(jié)
本合同中,乙方權(quán)益為主導(dǎo),甲方及丙方需遵守合同約定,保障乙方利益。第三方丙方的介入,旨在
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