勞動合同電子合同范例

勞動合同電子合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

身份證號碼：________________

地址：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動，乙方同意為甲方提供勞動，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內容

2.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地點和崗位上從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

三、工作時間和休息休假

3.1乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方應保證乙方每周至少休息1天。

3.2乙方在法定節(jié)假日、公休日及年休假期間，甲方應按照國家規(guī)定支付乙方工資。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元整，甲方應于每月____日前支付乙方工資。

4.2甲方支付乙方工資時，應依法繳納社會保險、住房公積金等。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供相應的福利待遇。

六、勞動保護和勞動條件

6.1甲方應保障乙方在工作過程中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護和勞動條件。

6.2乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，愛護公司財產。

七、勞動合同解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2甲方在以下情形下可以解除本合同：

（一）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（二）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（三）乙方被依法追究刑事責任。

7.3乙方在以下情形下可以解除本合同：

（一）甲方未按照約定支付工資；

（二）甲方未依法繳納社會保險和住房公積金；

（三）甲方違反勞動合同約定，侵害乙方合法權益。

七、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方其他相關資格證書復印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

身份證號碼：________________

地址：____________________

丙方（第三方服務提供者）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

地址：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動，乙方同意為甲方提供勞動，丙方作為第三方服務提供者，同意為甲乙雙方提供相關服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及關系

1.1本合同主體包括甲方、乙方和丙方，其中甲方為用人單位，乙方為勞動者，丙方為第三方服務提供者。

1.2甲乙雙方為勞動合同關系，丙方為輔助服務關系。

二、工作內容

2.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地點和崗位上從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

2.2丙方負責為甲乙雙方提供以下服務：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

三、工作時間和休息休假

3.1乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方應保證乙方每周至少休息1天。

3.2丙方應協(xié)助甲方確保乙方享受國家規(guī)定的休息休假待遇。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元整，甲方應于每月____日前支付乙方工資。

4.2甲方支付乙方工資時，應依法繳納社會保險、住房公積金等。

4.3丙方應協(xié)助甲方確保乙方工資按時足額發(fā)放。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2丙方應協(xié)助甲方辦理社會保險和住房公積金的繳納手續(xù)。

5.3甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供相應的福利待遇，丙方應協(xié)助甲方落實福利待遇。

六、勞動保護和勞動條件

6.1甲方應保障乙方在工作過程中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護和勞動條件。

6.2丙方應協(xié)助甲方確保乙方享有安全的工作環(huán)境。

七、甲方權益及利益條款

7.1甲方享有以下權利：

（一）對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導；

（二）根據工作需要調整乙方的工作崗位和內容；

（三）在乙方違反勞動紀律或合同約定時，有權解除勞動合同。

7.2甲方享有以下利益：

（一）獲得乙方提供的勞動成果；

（二）在乙方離職后，甲方有權要求丙方協(xié)助處理相關事宜。

八、乙方違約及限制條款

8.1乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和本合同約定，如有違約行為，甲方有權追究其法律責任。

8.2乙方在合同期間，未經甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

8.3乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

九、丙方責任

9.1丙方應按照本合同約定，為甲乙雙方提供優(yōu)質、高效的服務。

9.2丙方應對其提供的服務質量承擔連帶責任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

10.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方其他相關資格證書復印件。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方服務提供者，可以協(xié)助甲方優(yōu)化人力資源配置，提高勞動效率。

2.丙方可以提供專業(yè)的勞動保障服務，降低甲方的人力資源管理風險。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方法律權益得到保障，能夠更好地維護自身利益。

2.甲方法律風險得到降低，有助于企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

3.甲方法律地位得到提升，有助于企業(yè)樹立良好的社會形象。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

身份證號碼：________________

地址：____________________

丙方（第三方人力資源服務公司）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

地址：____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動，乙方同意為甲方提供勞動，丙方作為第三方人力資源服務公司，同意為甲乙雙方提供人力資源服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及關系

1.1本合同主體包括甲方（用人單位）、乙方（勞動者）和丙方（第三方人力資源服務公司）。

1.2甲方委托丙方為其提供人力資源服務，丙方負責乙方的人事管理、薪酬發(fā)放、社會保險繳納等工作。

1.3乙方與甲方建立勞動關系，丙方與甲方建立服務合同關系。

二、工作內容

2.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地點和崗位上從事以下工作：

（一）____________________

（二）____________________

（三）____________________

三、工作時間和休息休假

3.1乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方應保證乙方每周至少休息1天。

3.2丙方應協(xié)助甲方確保乙方享受國家規(guī)定的休息休假待遇。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣____元整，甲方應于每月____日前支付乙方工資。

4.2甲方支付乙方工資時，應依法繳納社會保險、住房公積金等。

4.3丙方負責代發(fā)工資，并確保乙方工資按時足額發(fā)放。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2丙方負責辦理社會保險和住房公積金的繳納手續(xù)，并確保乙方享受相應待遇。

5.3甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供相應的福利待遇，丙方應協(xié)助甲方落實福利待遇。

六、勞動保護和勞動條件

6.1甲方應保障乙方在工作過程中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護和勞動條件。

6.2丙方應協(xié)助甲方確保乙方享有安全的工作環(huán)境。

七、甲方權益及利益條款

7.1甲方享有以下權利：

（一）對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導；

（二）根據工作需要調整乙方的工作崗位和內容；

（三）在乙方違反勞動紀律或合同約定時，有權解除勞動合同。

七、乙方責權利條款

7.1乙方享有以下權利：

（一）獲得與工作內容相應的勞動報酬；

（二）享受國家規(guī)定的休息休假待遇；

（三）依法參加社會保險和享受相應福利待遇；

（四）獲得培訓、晉升等職業(yè)發(fā)展機會；

（五）在勞動合同解除或終止時，獲得相應的經濟補償。

七、丙方責任

7.1丙方享有以下權利：

（一）根據本合同約定，對乙方進行人事管理；

（二）依法代發(fā)工資和繳納社會保險；

（三）協(xié)助甲方落實乙方福利待遇；

（四）對乙方的工作進行培訓和指導。

七、丙方享有以下義務：

（一）按照本合同約定，為甲乙雙方提供優(yōu)質、高效的人力資源服務；

（二）對乙方的人事信息保密；

（三）協(xié)助甲方解決乙方在工作過程中遇到的問題；

（四）確保乙方合法權益不受侵害。

八、違約及限制條款

8.1乙方在合同期間，未經甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

8.2乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

8.3甲方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

9.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：