人事代理服務(wù)授權(quán)委托協(xié)議（2024年版）

人事代理服務(wù)授權(quán)委托協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（以下簡稱“委托方”）：__________________

乙方（以下簡稱“受托方”）：__________________

鑒于委托方因自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬將人事代理服務(wù)相關(guān)事務(wù)委托給乙方處理，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議的簽訂目的是明確委托方與受托方在人事代理服務(wù)領(lǐng)域的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保人事代理服務(wù)工作的順利進(jìn)行。

二、合同背景

委托方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特委托乙方提供人事代理服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、勞動合同管理、社會保險繳納等事宜。乙方具備豐富的人事代理服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)團(tuán)隊(duì)，能夠滿足委托方在人事代理領(lǐng)域的需求。

三、合同內(nèi)容

本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

特此聲明。

主要條款內(nèi)容：

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.1受托方應(yīng)按照委托方的授權(quán)，負(fù)責(zé)以下人事代理服務(wù)：

（1）招聘服務(wù)：包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、辦理入職手續(xù)等；

（2）培訓(xùn)服務(wù)：根據(jù)委托方需求，提供員工培訓(xùn)方案及實(shí)施；

（3）薪酬福利管理：負(fù)責(zé)員工的薪酬計(jì)算、福利發(fā)放及調(diào)整；

（4）勞動合同管理：負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更及終止；

（5）社會保險繳納：負(fù)責(zé)員工的社保登記、繳納、轉(zhuǎn)移及待遇發(fā)放；

（6）其他人事代理服務(wù)：根據(jù)委托方需求，提供其他相關(guān)人事代理服務(wù)。

第二條服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1受托方應(yīng)確保所提供的人事代理服務(wù)質(zhì)量達(dá)到國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

2.2受托方應(yīng)確保人事代理服務(wù)工作的準(zhǔn)確性、及時性和保密性；

2.3受托方應(yīng)定期向委托方報告人事代理服務(wù)工作的進(jìn)展情況。

第三條價格支付

3.1本協(xié)議的人事代理服務(wù)費(fèi)用為人民幣______元（大寫：______元整）；

3.2費(fèi)用支付方式：委托方應(yīng)在服務(wù)開始前支付______%的費(fèi)用，其余費(fèi)用在服務(wù)完成后支付；

3.3付款期限：委托方應(yīng)在服務(wù)完成后______日內(nèi)支付全部費(fèi)用。

第四條保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)；

4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得泄露、使用或向任何第三方披露本協(xié)議內(nèi)容或商業(yè)秘密；

4.3保密期限：自本協(xié)議簽訂之日起______年內(nèi)。

第五條違約責(zé)任

5.1如一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金；

5.2違約金為______元（大寫：______元整）；

5.3如一方違約行為給對方造成重大損失的，違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的全部損失。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

6.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條其他

7.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；

7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

7.3本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

第八條委托方的權(quán)利與義務(wù)

8.1權(quán)利：

（1）有權(quán)要求受托方按照協(xié)議約定提供人事代理服務(wù)；

（2）有權(quán)對受托方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查；

（3）有權(quán)要求受托方對服務(wù)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行整改；

（4）有權(quán)要求受托方提供相關(guān)服務(wù)資料的副本；

（5）有權(quán)要求受托方在服務(wù)過程中保持與委托方溝通的及時性。

8.2義務(wù)：

（1）按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的人事代理服務(wù)需求信息；

（3）配合受托方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等人事代理服務(wù)；

（4）在服務(wù)過程中對受托方提供的服務(wù)進(jìn)行評價；

（5）保護(hù)受托方在服務(wù)過程中獲取的商業(yè)秘密。

第九條受托方的權(quán)利與義務(wù)

9.1權(quán)利：

（1）按照協(xié)議約定收取服務(wù)費(fèi)用；

（2）有權(quán)要求委托方提供必要的服務(wù)信息；

（3）有權(quán)拒絕委托方違反法律法規(guī)和協(xié)議約定的事項(xiàng)；

（4）有權(quán)根據(jù)委托方提供的信息制定服務(wù)方案；

（5）有權(quán)在服務(wù)過程中對委托方的需求進(jìn)行反饋。

9.2義務(wù)：

（1）按照協(xié)議約定提供人事代理服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；

（2）在服務(wù)過程中，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)委托方的合法權(quán)益；

（3）對委托方提供的信息保密，不得泄露給任何第三方；

（4）在服務(wù)過程中，確保服務(wù)的及時性、準(zhǔn)確性和保密性；

（5）定期向委托方報告服務(wù)進(jìn)展情況，及時反饋服務(wù)中出現(xiàn)的問題。

第十條合作方式

10.1雙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，確保信息傳遞的及時性和準(zhǔn)確性；

10.2雙方應(yīng)定期召開會議，討論服務(wù)過程中的問題，協(xié)調(diào)解決；

10.3委托方有權(quán)要求受托方提供必要的服務(wù)資料，受托方應(yīng)在合理時間內(nèi)提供；

10.4雙方應(yīng)共同維護(hù)協(xié)議的履行，確保人事代理服務(wù)工作的順利進(jìn)行；

10.5雙方應(yīng)積極配合，共同應(yīng)對突發(fā)事件，確保委托方的人力資源需求得到滿足。

第十一條終止與解除

11.1本協(xié)議有效期內(nèi)，如一方違反協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；

11.2本協(xié)議因不可抗力等原因終止，雙方應(yīng)協(xié)商解決相關(guān)問題；

11.3本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理剩余服務(wù)事宜。

第十二條附則

12.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

12.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律；

12.3本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

第十三條合同有效期限

13.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期限為______年。

13.2本協(xié)議的有效期限自協(xié)議生效之日起計(jì)算，至協(xié)議約定的期限屆滿之日止。

第十四條終止條件

14.1本協(xié)議因以下原因終止：

（1）協(xié)議約定的有效期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

（3）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

（4）一方違約，另一方依法解除本協(xié)議；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十五條合同變更

15.1本協(xié)議在有效期內(nèi)，如因法律法規(guī)變更、雙方業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需要變更協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

15.2變更協(xié)議的生效時間以雙方簽字蓋章之日起計(jì)算。

第十六條合同解除

16.1本協(xié)議在有效期內(nèi)，如因以下原因，任何一方有權(quán)解除協(xié)議：

（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方催告后仍未改正；

（2）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。

16.2解除協(xié)議應(yīng)以書面形式通知對方，自通知到達(dá)對方之日起解除。

第十七條爭議解決機(jī)制

17.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

17.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十八條法律適用和管轄法院

18.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

18.2除非另有約定，本協(xié)議的爭議解決由協(xié)議簽訂地人民法院管轄。

第十九條合同效力

19.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。

19.2如本協(xié)議任何條款與法律法規(guī)相抵觸，以法律法規(guī)為準(zhǔn)，但該條款的其余部分仍然有效。

19.3本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充或變更，均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.附件一：委托方企業(yè)簡介及組織架構(gòu)

2.附件二：委托方員工基本情況表

3.附件三：委托方薪酬福利方案

4.附件四：委托方社會保險繳納情況說明

5.附件五：委托方勞動合同模板

6.附件六：受托方服務(wù)方案及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

7.附件七：雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議（如有）

8.附件八：雙方簽字蓋章的協(xié)議副本

9.附件九：雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件和資料

10.附件十：雙方確認(rèn)的變更、解除協(xié)議及通知等文件

合同簽字、蓋章位置及日期：

1.委托方簽字、蓋章位置：

-委托方授權(quán)代表簽字：___________________