出納崗位職業(yè)行為承諾書

出納崗位職業(yè)行為承諾書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（承諾人）：__________身份證號：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方達(dá)成一致，為確保甲方財務(wù)管理的規(guī)范性和安全性，乙方作為出納崗位人員，特此承諾如下：一、承諾事項1.乙方承諾嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、財政政策和財務(wù)管理制度，誠實守信，恪守職業(yè)道德，認(rèn)真履行出納職責(zé)。2.乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的財務(wù)管理制度，服從甲方財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，接受甲方財務(wù)審計和監(jiān)督。3.乙方承諾嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，確保現(xiàn)金安全，做到日清月結(jié)，賬實相符。4.乙方承諾嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律，及時辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，確保賬戶資金安全。5.乙方承諾嚴(yán)格遵守發(fā)票管理有關(guān)規(guī)定，合規(guī)使用發(fā)票，不得虛開發(fā)票、蹭票、倒賣發(fā)票等違法行為。6.乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，對財務(wù)數(shù)據(jù)和信息保密，不得泄露給無關(guān)人員。7.乙方承諾自覺接受甲方的培訓(xùn)和教育，提高自身業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平。8.乙方承諾如發(fā)生違反承諾事項的行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并接受甲方的處罰。二、違約責(zé)任1.乙方如違反本承諾書的承諾事項，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。2.乙方如違反本承諾書的承諾事項，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方支付違約金。3.乙方如違反本承諾書的承諾事項，甲方有權(quán)向有關(guān)行政部門舉報，并要求乙方依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、其他約定1.本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本承諾書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至勞動合同終止之日。3.本承諾書未盡事宜，按國家法律法規(guī)、財政政策和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方（用人單位）：__________乙方（承諾人）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方勞動合同復(fù)印件3.甲方財務(wù)管理制度復(fù)印件4.銀行結(jié)算業(yè)務(wù)協(xié)議復(fù)印件5.發(fā)票管理制度復(fù)印件6.保密協(xié)議復(fù)印件7.培訓(xùn)記錄復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.違反國家法律法規(guī)、財政政策和財務(wù)管理制度的行為，包括但不限于偷稅漏稅、虛開發(fā)票等。2.不服從甲方財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，不接受甲方財務(wù)審計和監(jiān)督的行為。3.現(xiàn)金管理不規(guī)范，日清月結(jié)不及時，賬實不符的行為。4.銀行結(jié)算業(yè)務(wù)處理不當(dāng)，導(dǎo)致賬戶資金不安全的行為。5.違反發(fā)票管理規(guī)定，使用不合規(guī)發(fā)票或泄露發(fā)票信息的行為。6.泄露財務(wù)數(shù)據(jù)和信息給無關(guān)人員的行為。7.不接受甲方培訓(xùn)和教育，業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平不符合要求的行為。三、法律名詞及解釋：1.出納：指在單位負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支、銀行存款和有關(guān)賬務(wù)核算工作的人員。2.職業(yè)道德：指從事某種職業(yè)的人在職業(yè)活動中應(yīng)遵循的道德規(guī)范。3.財務(wù)管理制度：指單位為了加強(qiáng)財務(wù)管理，保證財務(wù)安全，制定的財務(wù)活動規(guī)范和操作程序。4.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當(dāng)依法支付給對方的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.勞動合同：指用人單位與勞動者約定勞動條件、勞動報酬等事項，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方違反承諾事項，如何追究其法律責(zé)任？解決辦法：收集相關(guān)證據(jù)，向有關(guān)行政部門舉報，要求乙方依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.問題：乙方泄露財務(wù)數(shù)據(jù)和信息，如何保護(hù)甲方利益？解決辦法：解除與乙方的勞動合同，要求乙方支付違約金，并加強(qiáng)信息安全管理。3.問題：乙方不服從甲方財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，如何處理？解決辦法：進(jìn)行溝通和教育，如乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除勞動合同。4.問題：乙方業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平不符合要求，如何提高？解決辦法：加強(qiáng)乙方培訓(xùn)和教育，定期進(jìn)行考核，如仍不符合要求，甲方有權(quán)解除勞動合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供勞動合同規(guī)定的工資、福利等待遇。2.乙方在甲方規(guī)定的崗位上履行出納職責(zé)，遵守甲方財務(wù)管理制度。3.乙方接受甲方財務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，接受財務(wù)審計和監(jiān)督。