不同意解除勞動(dòng)合同仲裁書

不同意解除勞動(dòng)合同仲裁書編號(hào)：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條解除勞動(dòng)合同的原因及背景甲方?jīng)Q定解除勞動(dòng)合同的原因①甲方公司由于業(yè)務(wù)調(diào)整需要進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化。②甲方公司面臨經(jīng)營(yíng)困難，已無(wú)法繼續(xù)履行與乙方的勞動(dòng)合同。③乙方未能完全履行勞動(dòng)合同中的職責(zé)，未達(dá)到甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)。④甲方根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)和發(fā)展需求，決定裁員，包括解除與乙方的勞動(dòng)合同。乙方同意解除勞動(dòng)合同的原因①乙方已經(jīng)了解甲方公司裁員的決定，并知悉自身職位被裁撤。②乙方已經(jīng)通過(guò)與甲方的溝通，清楚解除合同的相關(guān)事宜。③乙方在收到甲方解除合同通知后，明確同意解除勞動(dòng)合同。④乙方自愿與甲方就解除勞動(dòng)合同的事宜達(dá)成一致意見。雙方同意解除勞動(dòng)合同的法律基礎(chǔ)①根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條和第四十一條相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方可以在特定條件下解除勞動(dòng)合同。②根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條，乙方自愿同意解除勞動(dòng)合同并已簽署相關(guān)協(xié)議。③根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條，甲方依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。④雙方確認(rèn)解除勞動(dòng)合同符合當(dāng)前法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。第二條解除勞動(dòng)合同的時(shí)間與程序解除勞動(dòng)合同的具體時(shí)間①甲方?jīng)Q定解除勞動(dòng)合同的日期為：。②乙方同意解除勞動(dòng)合同的日期為：。③解除勞動(dòng)合同的生效時(shí)間為：_______________________。④解除勞動(dòng)合同生效后，乙方將不再繼續(xù)履行相關(guān)工作職責(zé)。解除勞動(dòng)合同的程序①甲方應(yīng)提前通知乙方解除合同的原因并征求乙方意見。②乙方確認(rèn)收到解除合同通知，并表示同意解除勞動(dòng)合同。③甲方與乙方進(jìn)行正式談判，簽署解除勞動(dòng)合同協(xié)議。④雙方確認(rèn)解除合同相關(guān)條款后，雙方代表簽字生效。解除勞動(dòng)合同后的交接工作②乙方應(yīng)按甲方要求，交還所有公司財(cái)產(chǎn)，包括但不限于辦公設(shè)備、文件、證書等。③甲方將為乙方提供必要的工作交接支持，確保工作過(guò)渡平穩(wěn)。④雙方將按照既定的交接程序，確保各項(xiàng)事項(xiàng)妥善處理。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及相關(guān)權(quán)益經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц盯俑鶕?jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條，甲方同意支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。②經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照乙方在甲方工作的年限及工資水平進(jìn)行計(jì)算。③甲方將于解除勞動(dòng)合同生效后的______個(gè)工作日內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付至乙方指定賬戶。④甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為：_______________________元。社保及其他福利待遇①甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同前，支付乙方所有應(yīng)得的社保費(fèi)用。②乙方的失業(yè)保險(xiǎn)等福利待遇由甲方負(fù)責(zé)辦理，并提供必要的手續(xù)。③甲方將協(xié)助乙方完成個(gè)人社保賬戶的轉(zhuǎn)移工作。④乙方在解除勞動(dòng)合同后，享有繼續(xù)領(lǐng)取社保福利的權(quán)利，直至法律規(guī)定的失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取期滿。保密條款①乙方應(yīng)繼續(xù)履行在勞動(dòng)合同中簽訂的保密義務(wù)，尤其是涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)資料及客戶信息的保密要求。②乙方不得泄露甲方在職期間知悉的任何商業(yè)秘密及敏感信息。③乙方在解除勞動(dòng)合同后，仍需遵守保密條款，并對(duì)可能泄露的敏感信息承擔(dān)法律責(zé)任。④甲方有權(quán)在乙方泄密的情況下追究乙方的法律責(zé)任，并要求賠償因泄密造成的損失。第四條爭(zhēng)議解決及其他事項(xiàng)爭(zhēng)議解決①雙方因解除勞動(dòng)合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。②如協(xié)商未果，任何一方均可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。③雙方同意按照相關(guān)法律規(guī)定，接受仲裁委員會(huì)的裁定結(jié)果。其他事項(xiàng)①雙方一致同意，解除勞動(dòng)合同后，甲方不再對(duì)乙方負(fù)有其他責(zé)任。②乙方解除勞動(dòng)合同后，不得再向甲方提出與解除勞動(dòng)合同相關(guān)的額外要求。③雙方在解除勞動(dòng)合已充分理解并同意所有條款。④本協(xié)議一經(jīng)雙方簽署，立即生效，具有法律效力。保密義務(wù)①雙方確認(rèn)，在協(xié)議期間及協(xié)議終止后，任何一方不得泄露協(xié)議內(nèi)容及其中涉及的任何保密信息。②本條款適用于協(xié)議終止后的五年內(nèi)。③若有任何泄密行為，泄露方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。④雙方可根據(jù)情況，簽訂補(bǔ)充協(xié)議