勞務(wù)合同范文大全

合同編號：__________勞務(wù)合同甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______乙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方提供勞務(wù)事項達成如下協(xié)議：第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意在甲方提供的崗位上，按照甲方的要求，提供相應(yīng)的勞務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條勞務(wù)期限2.1本勞務(wù)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條勞務(wù)報酬3.1乙方提供勞務(wù)期間，甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報酬，報酬標準為人民幣____元/月。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方勞務(wù)報酬，不得拖欠。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等，按照甲方的規(guī)定和乙方的實際工作情況進行支付。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間不得超過40小時，平均每天工作時間不得超過8小時。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)依法保障乙方節(jié)假日休息。4.3乙方加班的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。5.2乙方依法享受社會保險待遇，甲方予以保障。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或無法履行的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。7.2甲方未按時足額支付乙方勞務(wù)報酬的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付報酬的____%。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2雙方對仲裁裁決不服的，可以在收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.甲方應(yīng)確保乙方的勞務(wù)報酬符合法律法規(guī)的規(guī)定，并按時足額支付。2.甲方應(yīng)遵守國家勞動安全衛(wèi)生標準，提供必要的勞動保護用品。3.雙方應(yīng)遵守合同的約定，履行各自的義務(wù)。4.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，并保障乙方享受社會保險待遇。5.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。解決辦法：1.雙方發(fā)生勞動爭議時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以在收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)合同：指勞動者為用人單位提供一定的勞務(wù)，用人單位支付勞務(wù)報酬的合同。2.用人單位：指招用勞動者，提供勞動條件，支付勞動報酬的法人、其他組織或者個人。3.勞動者：指提供勞務(wù)，獲取勞務(wù)報酬的自然人。4.勞務(wù)報酬：指勞動者因提供勞務(wù)而應(yīng)得的報酬，包括工資、獎金、津貼等。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風險而實行的一種社會保障制度。6.勞動爭議：指勞動關(guān)系雙方在勞動合同的簽訂、履行、變更、解除等過程中發(fā)生的爭議。7.勞動仲裁：指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理，并作出具有法律效力的裁決的行為。特殊應(yīng)用場合：1.乙方為自由職業(yè)者，與甲方簽訂短期項目合同。補充條款：項目具體內(nèi)容為____，項目期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。項目完成后，甲方應(yīng)按時支付乙方勞務(wù)報酬。2.乙方為兼職員工，與甲方簽訂每周固定工作時間的合同。補充條款：乙方每周工作時間____小時，每周一至周五（或具體工作日）____時至____時工作。甲方應(yīng)按周支付乙方勞務(wù)報酬。3.乙方為實習(xí)生，與甲方簽訂實習(xí)協(xié)議。補充條款：乙方實習(xí)期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。乙方實習(xí)期間，甲方提供實習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)，乙方不享受正式員工待遇。4.乙方為家政服務(wù)員，與甲方簽訂長期服務(wù)合同。補充條款：乙方提供家政服務(wù)，包括家務(wù)勞動、照顧老人/兒童等。甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報酬，具體金額為人民幣____元/月。5.乙方為專業(yè)技術(shù)人員，與甲方簽訂咨詢合同。補充條款：乙方提供專業(yè)咨詢服務(wù)，包括技術(shù)指導(dǎo)、方案設(shè)計等。甲方應(yīng)按項