教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)屆生招聘合同

教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)屆生招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（全稱）地址：法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：性別：身份證號(hào)碼：通訊地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家專業(yè)的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方如同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致，并簽署新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事（具體職位）工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，并達(dá)到甲方的績效考核標(biāo)準(zhǔn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為（月薪），每月____日支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方如因特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方申請，并根據(jù)甲方規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)。第四條培訓(xùn)4.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職位要求和工作需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)。4.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對其在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。5.2乙方同意不得以任何方式泄露、披露或利用甲方的保密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除和終止合同6.1在合同期限內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。6.3合同到期，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本合同自行終止。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方公司規(guī)章制度6.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件7.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件8.乙方體檢報(bào)告9.培訓(xùn)課程安排表10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露、披露或利用甲方保密信息，違反保密協(xié)議。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，或未按照約定提供乙方的工作條件。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同終止時(shí)間。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，侵害對方合法權(quán)益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗：提前與乙方溝通，了解原因，如需解除合同，按照合同約定辦理。2.乙方泄露保密信息：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任，要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度：按照公司規(guī)章制度處理，如解除合同等。4.甲方未按時(shí)支付工資：及時(shí)支付工資，并向乙方道歉，如有損失，予以賠償。5.甲方未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：協(xié)商解決，提供相應(yīng)培訓(xùn)，或給予乙方適當(dāng)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與應(yīng)屆生簽訂勞動(dòng)合同。2.