2024夏季兼職服務(wù)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024夏季兼職服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1兼職服務(wù)類型1.2服務(wù)時(shí)間1.3服務(wù)地點(diǎn)2.雙方信息2.1雇主信息2.2雇員信息3.工作職責(zé)3.1雇員職責(zé)3.2雇主職責(zé)4.工作時(shí)間4.1工作時(shí)間表4.2加班規(guī)定5.薪酬待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2薪酬支付時(shí)間5.3績(jī)效考核6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.合同期限7.1起始時(shí)間7.2終止時(shí)間8.合同終止與解除8.1解除條件8.2解除程序9.違約責(zé)任9.1雇主違約9.2雇員違約10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑11.法律適用11.1適用法律11.2司法管轄12.其他條款12.1不可抗力12.2合同修改12.3附件13.雙方簽字13.1雇主簽字13.2雇員簽字14.合同生效時(shí)間14.1生效條件14.2生效時(shí)間第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1兼職服務(wù)類型（1）活動(dòng)策劃與執(zhí)行；（2）市場(chǎng)調(diào)研與推廣；（3）客戶服務(wù)與支持。1.2服務(wù)時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方提供的兼職工作時(shí)間表執(zhí)行，具體工作時(shí)間如下：（1）每周一至周五，上午9:00至下午6:00；（2）如有加班，提前通知乙方，并按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。1.3服務(wù)地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公地點(diǎn)。2.雙方信息2.1雇主信息甲方是一家依法成立的有限責(zé)任公司，注冊(cè)地為市區(qū)路號(hào)，法定代表人：，聯(lián)系電話：，郵箱：。2.2雇員信息乙方姓名：，性別：，身份證號(hào)：，聯(lián)系電話：，郵箱：。乙方應(yīng)保證其提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.工作職責(zé)3.1雇員職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。3.2雇主職責(zé)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付薪酬，提供必要的工作條件和保障，對(duì)乙方進(jìn)行合理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。4.工作時(shí)間4.1工作時(shí)間表甲方應(yīng)提前制定并向乙方提供工作時(shí)間表，如需調(diào)整，應(yīng)提前通知乙方。4.2加班規(guī)定乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。5.薪酬待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：每小時(shí)元人民幣。5.2薪酬支付時(shí)間甲方應(yīng)在每個(gè)自然月的一個(gè)工作日向乙方支付上一個(gè)月的工資。5.3績(jī)效考核甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行薪酬激勵(lì)或調(diào)整。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或解除之日止。8.合同期限8.1起始時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，起始時(shí)間為2024年X月X日。8.2終止時(shí)間本協(xié)議約定的兼職服務(wù)期限至2024年X月X日止。9.合同終止與解除9.1解除條件除非一方違反本協(xié)議的約定，否則雙方應(yīng)提前30天通知對(duì)方解除或終止本協(xié)議。9.2解除程序雙方同意解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1雇主違約甲方未按本協(xié)議約定支付薪酬或提供工作條件的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付薪酬的20%。10.2雇員違約乙方未按本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反保密協(xié)議的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付薪酬的20%。11.爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過(guò)程中的任何爭(zhēng)議和糾紛。11.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。12.法律適用12.1適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2司法管轄本協(xié)議引起的爭(zhēng)議由甲方所在地人民法院管轄。13.其他條款13.1不可抗力由于不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或部分履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。13.2合同修改本協(xié)議的修改和補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方共同簽署。13.3附件本協(xié)議附件為乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷和甲方提供的兼職工作時(shí)間表，附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.雙方簽字14.1雇主簽字簽字日期：2024年X月X日14.2雇員簽字簽字日期：2024年X月X日本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義第三方指非本協(xié)議雙方當(dāng)事人，但在本協(xié)議履行過(guò)程中提供協(xié)助或參與的服務(wù)提供商、中介機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任第三方介入時(shí)，應(yīng)明確其職責(zé)范圍，僅限于提供特定服務(wù)或協(xié)助，并不改變甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第三方應(yīng)按照約定提供服務(wù)，并對(duì)提供的服務(wù)負(fù)責(zé)。16.第三方介入的額外條款16.1第三方選擇甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2第三方服務(wù)內(nèi)容第三方提供的服務(wù)內(nèi)容應(yīng)明確列出，并不得超出約定范圍。16.3第三方費(fèi)用第三方服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，除非乙方同意分擔(dān)。16.4第三方保密義務(wù)第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，保護(hù)甲方和乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限制第三方對(duì)因其提供的服務(wù)導(dǎo)致的任何損失或損害，承擔(dān)有限責(zé)任，除非法律另有規(guī)定。17.2第三方責(zé)任限制金額第三方對(duì)因其提供的服務(wù)導(dǎo)致的損失或損害，承擔(dān)的責(zé)任限額不超過(guò)其服務(wù)費(fèi)用的一定比例，具體比例由雙方協(xié)商確定。18.第三方與甲乙方的關(guān)系18.1第三方與甲方關(guān)系第三方向甲方提供服務(wù)，甲方負(fù)責(zé)對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。18.2第三方與乙方關(guān)系第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，不得損害乙方的利益。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1第三方爭(zhēng)議如第三方介入引起的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲方和乙方協(xié)商解決。19.2第三方爭(zhēng)議解決失敗如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。20.第三方介入的終止20.1第三方終止條件第三方介入本協(xié)議的服務(wù)終止條件應(yīng)明確，包括但不限于服務(wù)完成、服務(wù)期限屆滿等。20.2第三方終止程序第三方終止服務(wù)時(shí)，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入的變更21.1變更條件如因特殊情況需要變更第三方，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定新的第三方。21.2變更程序第三方變更時(shí)，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)記錄乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等，以供甲方了解乙方的能力和經(jīng)驗(yàn)。附件二：甲方提供的兼職工作時(shí)間表明確乙方的上班時(shí)間、休息日、加班安排等信息，以便乙方安排個(gè)人時(shí)間。附件三：甲方公司規(guī)章制度列出甲方公司對(duì)員工的基本要求、工作紀(jì)律、福利政策等內(nèi)容，乙方應(yīng)遵守。附件四：第三方服務(wù)提供商的資質(zhì)證明證明第三方服務(wù)提供商具備提供服務(wù)的合法資質(zhì)和能力，確保服務(wù)質(zhì)量。附件五：第三方服務(wù)合同詳細(xì)記錄甲方與第三方服務(wù)提供商之間的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密義務(wù)等信息。附件六：保密協(xié)議明確乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的保護(hù)義務(wù)，防止信息泄露。附件七：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)列出乙方的績(jī)效考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，以便雙方對(duì)乙方的績(jī)效有明確的認(rèn)識(shí)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定支付薪酬或提供工作條件。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)或違反保密協(xié)議。4.第三方服務(wù)提供商未按約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付薪酬的20%。2.乙方違約，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付薪酬的20%。3.第三方服務(wù)提供商違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過(guò)服務(wù)費(fèi)用的certain比例。示例說(shuō)明：如果甲方未按約定支付薪酬，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為應(yīng)付薪酬的20%。如果第三方服務(wù)提供商未按約定提供服務(wù)，甲方和乙方可以要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額不超過(guò)服務(wù)費(fèi)用的certain比例。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用