2024年專業(yè)技能大賽優(yōu)勝聘用書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年專業(yè)技能大賽優(yōu)勝聘用書本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年專業(yè)技能大賽的主辦方，具名于合同首頁。1.2乙方：指在2024年專業(yè)技能大賽中取得優(yōu)勝成績的參賽者。第二條：聘用期限2.1甲方聘用乙方的期限自合同簽訂之日起至2024年12月31日止。第三條：聘用崗位及職責3.1乙方在甲方公司的職位為“2024年專業(yè)技能大賽優(yōu)勝者”，主要職責包括但不限于：3.1.1提供專業(yè)技能指導。3.1.2參與公司內(nèi)部培訓活動。3.1.3協(xié)助公司進行市場推廣。第四條：薪酬待遇4.1甲方應向乙方支付年薪人民幣萬元整，具體薪酬結(jié)構(gòu)如下：4.1.1基本工資：人民幣萬元整。4.1.2績效獎金：根據(jù)乙方年度工作績效考核結(jié)果發(fā)放。第五條：福利保障5.1甲方為乙方提供國家規(guī)定的社會保險待遇。5.2甲方為乙方提供帶薪年假、病假等休假待遇。第六條：知識產(chǎn)權歸屬6.1乙方在比賽期間所創(chuàng)作的成果、技術等知識產(chǎn)權歸甲方所有。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同有效期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔保密義務。第八條：違約責任8.1如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。第九條：爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。第十條：合同的變更、解除和終止10.1合同的變更、解除和終止，應經(jīng)雙方協(xié)商一致并書面確認。第十一條：合同的生效、解除和終止11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2在合同到期前，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約。11.3在合同有效期內(nèi)，如一方提出解除或終止合同，需提前書面通知對方。第十二條：附件12.1本合同附件包括：12.1.1乙方參賽資料12.1.2薪酬結(jié)構(gòu)詳細說明12.1.3保密協(xié)議第十三條：其他約定13.1雙方在合同履行過程中如有其他未盡事宜，可另行協(xié)商補充。第十四條：簽字蓋章14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年專業(yè)技能大賽的主辦方，具名于合同首頁。1.2乙方：指在2024年專業(yè)技能大賽中取得優(yōu)勝成績的參賽者。第二條：聘用期限2.1甲方聘用乙方的期限自合同簽訂之日起至2024年12月31日止。第三條：聘用崗位及職責3.1乙方在甲方公司的職位為“2024年專業(yè)技能大賽優(yōu)勝者”，主要職責包括但不限于：3.1.1提供專業(yè)技能指導。3.1.2參與公司內(nèi)部培訓活動。3.1.3協(xié)助公司進行市場推廣。3.1.4參與公司的項目研發(fā)工作，提供專業(yè)意見和建議。3.1.5完成甲方交付的其他相關工作。第四條：薪酬待遇4.1甲方應向乙方支付年薪人民幣100萬元整，具體薪酬結(jié)構(gòu)如下：4.1.1基本工資：人民幣50萬元整。4.1.2績效獎金：根據(jù)乙方年度工作績效考核結(jié)果發(fā)放，最高不超過年薪的50%。4.1.3獎勵：若乙方在任職期間為公司創(chuàng)造特殊價值，甲方可視情況給予一次性獎勵。第五條：福利保障5.1甲方為乙方提供國家規(guī)定的社會保險待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方為乙方提供帶薪年假、病假等休假待遇。5.3甲方為乙方提供工作日午餐補貼。5.4甲方為乙方提供職業(yè)健康和安全培訓。第六條：知識產(chǎn)權歸屬6.1乙方在比賽期間所創(chuàng)作的成果、技術等知識產(chǎn)權歸甲方所有。6.2乙方在任職期間所創(chuàng)作的與甲方業(yè)務相關的非職務成果，亦歸甲方所有。6.3乙方在合同終止后繼續(xù)擁有其個人創(chuàng)作的非職務成果的知識產(chǎn)權，但需遵守保密協(xié)議的相關規(guī)定。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同有效期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔保密義務。7.2乙方應確保其知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等不為未授權的第三方所知悉。7.3乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。7.4乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方上年度從甲方獲得薪酬的50%。第八條：違約責任8.1如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。8.2違約金的計算方式為：違約金金額為乙方上年度從甲方獲得薪酬的30%。8.3如乙方因故意或重大過失導致甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第九條：爭議解決9.1對于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：合同的變更、解除和終止10.1合同的變更、解除和終止，應經(jīng)雙方協(xié)商一致并書面確認。10.2甲方單方面提出變更、解除或終止合同的，應提前三個月通知乙方。10.3乙方單方面提出解除或終止合同的，應提前一個月通知甲方。第十一條：合同的生效、解除和終止11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2在合同到期前，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約。11.3在合同有效期內(nèi)，如一方提出解除或終止合同，需提前書面通知對方。第十二條：附件12.1本合同附件包括：12.1.1乙方參賽資料12.1.2薪酬結(jié)構(gòu)詳細說明12.1.3保密協(xié)議12.1.4績效考核標準第十三條：其他約定13.1雙方在合同履行過程中如有其他未盡事宜，可另行協(xié)商補充。13.2本合同未盡事宜，按照中華人民共和國相關法律法規(guī)執(zhí)行。第十四條：簽字蓋章14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2雙方簽字蓋章后，本合同傳真或掃描件與原件具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責任1.1第三方：指在甲乙雙方履行本合同過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務或協(xié)助的其他個體或組織。第二條：第三方介入的情形2.1甲方根據(jù)合同約定，有權選擇第三方的服務。2.2乙方應協(xié)助甲方選擇合適的第三方，并提供必要的信息。第三條：第三方的選擇與評估3.1甲方應根據(jù)乙方的推薦和實際情況，選擇合適的第三方。3.2甲方應對第三方的服務質(zhì)量和能力進行評估，并有權更換不合適的服務方。第四條：第三方的責任及限額4.1第三方應按照甲方的要求提供服務，并保證服務質(zhì)量。4.2第三方應對其提供的服務承擔責任，并對其服務過程中產(chǎn)生的任何損失或損害負責。4.3甲方和乙方不承擔第三方因提供服務所產(chǎn)生的任何損失或損害。第五條：第三方的權益5.1第三方有權按照合同約定獲得相應的報酬。5.2第三方應遵守甲方的規(guī)章制度，并接受甲方的監(jiān)督和管理。第六條：第三方與甲乙方的關系6.1第三方與甲方、乙方之間是獨立的法律主體，彼此之間不存在任何隸屬或代理關系。6.2甲方和乙方不承擔第三方與對方之間任何合同或法律關系。第七條：第三方介入的合同變更7.1如甲方因第三方介入需要變更合同條款，應與乙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。7.2甲方應確保第三方介入不會損害乙方的權益。第八條：第三方介入的額外費用8.1如因第三方介入產(chǎn)生額外費用，甲方應與乙方協(xié)商，并按合同約定承擔相應的費用。第九條：第三方介入的保密義務9.1第三方應遵守本合同的保密條款，并確保其雇員或代表遵守保密義務。第十條：第三方介入的違約責任10.1如第三方違反合同約定，甲方有權解除與第三方的合同，并要求第三方承擔違約責任。10.2甲方和乙方不承擔第三方違約導致的任何損失或損害。第十一條：爭議解決11.1對于因第三方介入產(chǎn)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1雙方在合同履行過程中如有其他未盡事宜，可另行協(xié)商補充。12.2本合同未盡事宜，按照中華人民共和國相關法律法規(guī)執(zhí)行。第十三條：簽字蓋章13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2雙方簽字蓋章后，本合同傳真或掃描件與原件具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：乙方參賽資料附件2：薪酬結(jié)構(gòu)詳細說明附件3：保密協(xié)議附件4：績效考核標準附件5：第三方服務協(xié)議模板附件1的詳細要求：乙方參賽資料應包括個人簡歷、參賽作品、獲獎證明等。資料需真實有效，如有虛假信息，乙方需承擔相應責任。附件2的詳細說明：薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、績效獎金、獎勵等?？冃И劷鸶鶕?jù)乙方年度工作績效考核結(jié)果發(fā)放。獎勵金額根據(jù)乙方為公司創(chuàng)造的特殊價值確定。附件3的詳細說明：保密協(xié)議內(nèi)容包括乙方應保守的秘密、保密期限、違約責任等。乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金。附件4的詳細說明：績效考核標準詳細規(guī)定了乙方的績效考核指標和評分標準。乙方根據(jù)績效考核結(jié)果享受相應的薪酬待遇。附件5的詳細說明：協(xié)議模板包括服務內(nèi)容、服務期限、服務費用等條款。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按合同約定提供服務或違反甲方規(guī)章制度。2.乙方提供的服務不符合約定的質(zhì)量標準。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密。4.第三方未按合同約定提供服務或違反甲方規(guī)章制度。5.第三方提供的服務不符合約定的質(zhì)量標準。違約責任認定標準：1.根據(jù)違約行為的嚴重程度，甲方有權要求乙方支付違約金。2.違約金金額根據(jù)乙方上年度從甲方獲得薪酬的一定比例確定。3.如乙方違約行為導致甲方損失，乙方應承擔相應的賠償責任。示例說明：如果乙方未按合同約定提供服務，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方上年度從甲方獲得薪酬的20%。如果乙方的違約行為導致甲方損失10萬元，乙方應承擔相應的賠償責任。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指2024年專業(yè)技能大賽的主辦方，具名于合同首頁。2.乙方：指在2024年專業(yè)技能大賽中取得優(yōu)勝