家庭雇傭保姆合同樣本

合同編號：__________家庭雇傭保姆合同甲方（雇傭方）：_______乙方（受雇方）：_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本合同。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為____年。2.合同期滿后，如甲乙雙方均無異議，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容乙方擔任甲方家庭保姆，主要負責：1.家務勞動：包括但不限于打掃衛(wèi)生、洗滌衣物、烹飪、購物等。2.照顧老人：如甲方家中有需要照顧的老人，乙方需負責老人的日常生活照料，包括但不限于飲食、休息、散步等。3.照看孩子：如甲方家中有需要照看的孩子，乙方需負責孩子的日常生活照顧，包括但不限于接送學校、輔導作業(yè)、陪伴玩耍等。4.甲方規(guī)定的其他家務事。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間由甲方安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如遇特殊情況需加班，甲方應支付加班費。3.乙方的工作時間和休息休假，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元，每月支付一次。2.乙方的工作績效優(yōu)秀，甲方可以給予適當?shù)莫劷稹?.甲方應按時支付乙方工資，不得拖欠。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方提供____險（如：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等）待遇，具體保險事宜按國家相關規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在勞動合同期間，享有國家法定的福利待遇。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得泄露甲方家庭隱私和商業(yè)秘密。2.乙方不得利用甲方家庭資源進行非法活動。七、解除和終止合同1.甲乙雙方提前解除合同，應提前一個月通知對方。2.甲乙雙方在合同期內(nèi)如有爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭方）：_______乙方（受雇方）：_______簽訂日期：____年____月____日注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲方應確保乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)利。（2）甲方應按時支付乙方工資，不得拖欠。（3）乙方應遵守甲方家庭的規(guī)章制度，不得泄露甲方家庭隱私和商業(yè)秘密。（4）乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應按照約定履行合同義務。2.解決辦法：（1）如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是用人單位與勞動者之間確立勞動關系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。2.雇傭關系：雇傭關系是指用人單位與勞動者之間的一種勞動關系，用人單位支付勞動者的勞動報酬，勞動者為其提供勞動力。3.勞動報酬：勞動報酬是指勞動者按照勞動合同的約定，為用人單位提供的勞動所應得的報酬。4.社會保險：社會保險是指國家通過立法，采取強制手段對國民收入進行分配與再分配，形成專門消費基金，對勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時進行社會幫助以保障其基本生活的一種制度。5.保密條款：保密條款是指在勞動合同中，用人單位與勞動者約定的關于保守用人單位商業(yè)秘密的條款。6.爭議解決：爭議解決是指通過法律手段，對合同履行過程中產(chǎn)生的爭議進行解決的過程。特殊應用場合及補充條款：1.甲方家庭有寵物，乙方需負責寵物的日常照料。補充條款：乙方應在甲方指導下，了解并遵守寵物的生活習性，確保寵物的健康和安全。2.甲方家庭有小孩，乙方需負責照看孩子。3.甲方家庭有老人，乙方需負責照顧老人。補充條款：乙方應具備一定的養(yǎng)老護理知識，尊重老人的生活習慣和意愿，確保老人的身心健康。同時，乙方應定期向甲方報告老人的生活狀況。4.甲方家庭舉行派對或活動，乙方需協(xié)助甲方籌備和打理。補充條款：乙方應在甲方指導下，協(xié)助籌備和打理派對或活動，確保活動的順利進行。活動結(jié)束后，乙方應協(xié)助甲方恢復家庭環(huán)境衛(wèi)生。5.甲方家庭成員有特殊飲食需求，乙方需根據(jù)要求烹飪。補充條款：乙方應了解并遵守甲方家庭成員的特殊飲食需求，確保烹飪的食物符合要求。如乙方無法滿足特殊需求，應提前告知甲方，并尋求合適解決方案。附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方健康證明文件3.