事業(yè)單位臨時(shí)用工協(xié)議

合同編號(hào)：__________事業(yè)單位臨時(shí)用工協(xié)議甲方（用人單位）：_______乙方（臨時(shí)工）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供臨時(shí)性勞動(dòng)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方指導(dǎo)下，承擔(dān)_______（崗位名稱(chēng)）的臨時(shí)性工作，具體工作任務(wù)和要求，雙方另有約定的，從其約定。1.2乙方應(yīng)按照甲方的安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條工作期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2如雙方同意延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方臨時(shí)用工的報(bào)酬為每月人民幣_(tái)______元（大寫(xiě)：__________________________元整）。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí)，每周休息日為_(kāi)______天。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，如需加班，應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)償。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的相關(guān)證件和資料。5.3乙方同意甲方代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動(dòng)安全和健康，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作場(chǎng)所的安全規(guī)定，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。第七條解除和終止7.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。7.2如乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知甲方。7.3如甲方違反本協(xié)議，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。7.4本協(xié)議期滿或解除、終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2雙方對(duì)本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（臨時(shí)工）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬符合法律法規(guī)規(guī)定，按時(shí)足額支付。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。3.甲方應(yīng)提供勞動(dòng)保護(hù)條件，確保乙方的工作安全。4.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。5.雙方應(yīng)遵守合同約定，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。解決辦法：1.雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可先進(jìn)行友好協(xié)商，尋求解決辦法。2.若協(xié)商不成，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.仲裁結(jié)果不符合雙方期望時(shí)，可以向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：是指調(diào)整勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的一系列法律法規(guī)。2.勞動(dòng)合同：是指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.勞動(dòng)爭(zhēng)議：是指勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而產(chǎn)生的爭(zhēng)議。5.仲裁：是指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行審理，并作出具有法律效力的裁決的行為。6.訴訟：是指當(dāng)事人通過(guò)人民法院，依照法定程序解決糾紛的一種方式。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.短期項(xiàng)目外包：當(dāng)甲方需要乙方提供短期項(xiàng)目的勞動(dòng)力支持時(shí)，可以簽訂此合同。合同補(bǔ)充條款：項(xiàng)目起始日期為_(kāi)______，預(yù)計(jì)結(jié)束日期為_(kāi)______，項(xiàng)目具體內(nèi)容為_(kāi)______。2.突發(fā)情況下的臨時(shí)用工：在甲方遇到突發(fā)事件，如突發(fā)疾病、員工請(qǐng)假等情況下，需要乙方提供臨時(shí)替代勞動(dòng)力時(shí)，可以簽訂此合同。合同補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)在_______小時(shí)內(nèi)通知乙方，臨時(shí)用工的具體時(shí)間為_(kāi)______。3.季節(jié)性用工需求：甲方在特定的季節(jié)或時(shí)期，因業(yè)務(wù)量增加，需要乙方提供額外的勞動(dòng)力支持時(shí)，可以簽訂此合同。合同補(bǔ)充條款：甲方預(yù)計(jì)需要的用工時(shí)間為_(kāi)______，具體用工需求將在合同中明確。4.特殊技能或?qū)I(yè)要求的用工：甲方需要乙方提供具有特殊技能或?qū)I(yè)要求的勞動(dòng)力時(shí)，可以簽訂此合同。合同補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)具備的技能或?qū)I(yè)要求為_(kāi)______，甲方有權(quán)對(duì)乙方的技能或?qū)I(yè)能力進(jìn)行評(píng)估。附件列表：1