甲方崗位聘用合同撰寫

合同編號(hào)：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位及工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的崗位為：_______。1.2乙方的崗位職責(zé)是：_______。第二條合同期限2.1本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方均無異議，可以續(xù)簽。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過_______小時(shí)，每周休息日為_______天。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元（￥_______），按月支付。4.2乙方享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、津貼等待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供_______元/年的商業(yè)保險(xiǎn)。5.3乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)按照國家和地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。6.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。第七條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在甲方工作期間，知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和甲方其他機(jī)密信息，應(yīng)當(dāng)予以保密。7.2乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。第八條解除和終止合同的條件8.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）未經(jīng)甲方同意，乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。8.3乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前_______天書面通知甲方。第九條違約責(zé)任9.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約金，違約金為人民幣_(tái)______元（￥_______）。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可以另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：_______乙方（員工）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)確保合同內(nèi)容符合國家法律法規(guī)，不得違反勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)規(guī)定。（2）甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各項(xiàng)義務(wù)，保障乙方合法權(quán)益。（3）乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)甲方利益。（4）甲乙雙方應(yīng)遵循誠實(shí)信用原則，履行合同約定的保密義務(wù)。（5）合同解除或終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.解決辦法：（1）如甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。（3）對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：用人單位是指依法成立，具有用人資格的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。3.勞動(dòng)者：勞動(dòng)者是指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。4.試用期內(nèi)：試用期是指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合錄用條件的期限。5.商業(yè)保險(xiǎn)：商業(yè)保險(xiǎn)是指用人單位為勞動(dòng)者購買的，除社會(huì)保險(xiǎn)以外的保險(xiǎn)產(chǎn)品。6.保密義務(wù)：保密義務(wù)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間，對(duì)知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和用人單位其他機(jī)密信息予以保密的義務(wù)。7.勞動(dòng)爭議：勞動(dòng)爭議是指勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)合同履行過程中，因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而發(fā)生的爭議。8.勞動(dòng)仲裁：勞動(dòng)仲裁是指勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭議進(jìn)行審理并作出裁決的程序。9.違約金：違約金是指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.乙方為藝術(shù)家或創(chuàng)意工作者：補(bǔ)充條款：鑒于乙方的工作性質(zhì)，甲方同意乙方可享有更為靈活的工作時(shí)間和創(chuàng)作空間。乙方應(yīng)在合同期內(nèi)完成甲方指定的創(chuàng)作任務(wù)，并保證作品的質(zhì)量和原創(chuàng)性。2.乙方為高級(jí)管理人員：補(bǔ)充條款：甲方同意為乙方提供額外的福利，如健康檢查、績效獎(jiǎng)金、股票期權(quán)等。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方的日常管理工作，并確保公司運(yùn)營的順利進(jìn)行。3.乙方為技術(shù)人才：補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供乙方向?qū)I(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，以保持其專業(yè)技能的先進(jìn)性。乙方應(yīng)致力于技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)工作，并為甲方的技術(shù)升級(jí)提供支持。4.乙方為銷售人員：補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)達(dá)到甲方設(shè)定的銷售目標(biāo)，并積極參與銷售策略的制定。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的銷售業(yè)績提供相應(yīng)的提成和獎(jiǎng)勵(lì)。5.乙方為外籍員工：補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理工作簽證和相關(guān)手續(xù)，并提供住宿、交通等生活便利。乙方應(yīng)遵守中國的法律法規(guī)，并尊重中