臨沂影視服務(wù)行業(yè)勞動合同模板

臨沂影視服務(wù)行業(yè)勞動合同模板合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3合同解釋第二章工作內(nèi)容2.1工作職責2.2工作地點2.3工作時間第三章勞動報酬3.1薪酬結(jié)構(gòu)3.2獎金制度3.3薪酬支付時間及方式第四章試用期4.1試用期期限4.2試用期工資4.3試用期考核第五章勞動保護與福利5.1勞動保護5.2社會保險5.3福利待遇第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄密責任第七章合同終止與解除7.1合同終止情形7.2合同解除情形7.3經(jīng)濟補償?shù)诎苏聽幾h解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4訴訟解決第九章法律責任9.1違約責任9.2侵權(quán)責任9.3行政責任第十章合同的變更與解除10.1合同變更10.2合同解除第十一章附件11.1勞動合同附件11.2其他相關(guān)文件第十二章其他約定12.1雙方約定的其他事項12.2補充協(xié)議第十三章合同的生效、修改和廢止13.1合同生效條件13.2合同修改13.3合同廢止第十四章附則14.1合同簽訂日期14.2合同簽訂地點14.3合同雙方簽字蓋章合同編號_________第一章總則1.1合同簽訂主體1.1.1甲方（用人單位）：臨沂影視服務(wù)有限公司1.1.2乙方（勞動者）：1.2合同效力1.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效1.2.2本合同一經(jīng)生效，雙方應(yīng)嚴格遵守合同約定1.3合同解釋1.3.1本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則協(xié)商解決1.3.2本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有第二章工作內(nèi)容2.1工作職責2.1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)工作任務(wù)2.1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排2.2工作地點2.2.1乙方的工作地點為臨沂影視服務(wù)有限公司所在地2.2.2乙方如需到外地出差，應(yīng)服從甲方的安排2.3工作時間2.3.1乙方的工作時間為標準工作制，每日8小時，每周40小時2.3.2乙方如需加班，應(yīng)按照甲方的規(guī)定申請并享有相應(yīng)的加班費第三章勞動報酬3.1薪酬結(jié)構(gòu)3.1.1乙方的薪酬由基本工資、崗位工資、績效工資和獎金組成3.1.2乙方的薪酬具體標準按照甲方的薪酬制度執(zhí)行3.2獎金制度3.2.1乙方根據(jù)工作業(yè)績和貢獻，可獲得相應(yīng)的獎金3.2.2乙方的獎金發(fā)放按照甲方的獎金制度執(zhí)行3.3薪酬支付時間及方式3.3.1乙方工資支付時間為每月25日前3.3.2乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬第四章試用期4.1試用期期限4.1.1本合同的試用期為____個月4.1.2乙方的試用期工資為甲方規(guī)定的試用期工資標準4.2試用期考核4.2.1甲方對乙方進行試用期考核4.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作第五章勞動保護與福利5.1勞動保護5.1.1甲方為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件5.1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作安全規(guī)定，保護自身和他人的安全5.2社會保險5.2.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險5.2.2乙方應(yīng)按時參加社會保險，并承擔相應(yīng)的社會保險費用5.3福利待遇5.3.1乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇5.3.2乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.1.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲取的保密信息予以保密6.1.2保密信息包括甲方的工作秘密、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等6.2保密期限6.2.1乙方的保密期限為從合同解除或終止之日起____年6.3泄密責任6.3.1如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任6.3.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因泄密造成的損失第八章爭議解決8.1協(xié)商解決8.1.1雙方在發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決8.1.2雙方協(xié)商不成的，可以考慮通過其他非訴訟途徑解決8.2調(diào)解解決8.2.1雙方可以申請第三方調(diào)解組織進行調(diào)解8.2.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟8.3仲裁解決8.3.1雙方同意將爭議提交仲裁委員會進行仲裁8.3.2仲裁裁決是終局的，對雙方均具有法律約束力8.4訴訟解決8.4.1任何一方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟8.4.2訴訟應(yīng)在本合同解除或終止之日起一年內(nèi)完成第九章法律責任9.1違約責任9.1.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任9.1.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)按照保密協(xié)議的約定承擔責任9.2侵權(quán)責任9.2.1任何一方侵犯對方合法權(quán)益的，應(yīng)承擔相應(yīng)的侵權(quán)責任9.2.2乙方在工作中造成他人損害的，應(yīng)自行承擔責任9.3行政責任9.3.1雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法行為9.3.2乙方違反國家法律法規(guī)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的行政責任第十章合同的變更與解除10.1合同變更10.1.1雙方同意變更本合同的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議10.1.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效10.2合同解除10.2.1雙方同意解除本合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議10.2.2解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效第十一章附件11.1勞動合同附件11.1.1附件包括乙方的個人簡歷、身份證明文件等11.2其他相關(guān)文件11.2.1其他文件包括甲方的工作規(guī)章制度、薪酬制度等第十二章其他約定12.1雙方約定的其他事項12.1.1雙方可以就本合同未涉及的事項進行約定12.2補充協(xié)議12.2.1如雙方對本合同的內(nèi)容進行補充，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議12.2.2補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力第十三章合同的生效、修改和廢止13.1合同生效條件13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.1.2本合同的生效不代表雙方權(quán)利義務(wù)的終止13.2合同修改13.2.1雙方同意修改本合同的，應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議13.2.2修改協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效13.3合同廢止13.3.1雙方同意廢止本合同的，應(yīng)簽訂書面廢止協(xié)議13.3.2廢止協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效第十四章附則14.1合同簽訂日期14.2合同簽訂地點14.3合同雙方簽字蓋章甲方（用人單位）：臨沂影視服務(wù)有限公司乙方（勞動者）：簽訂日期：____年__月__日簽訂地點：____甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.1甲方主導(dǎo)條款1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的職務(wù)和工作任務(wù)1.1.2甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果做出相應(yīng)的獎懲決定1.1.3甲方有權(quán)在本合同有效期內(nèi)解除本合同，但應(yīng)提前通知乙方1.1.4甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的實際工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的薪酬待遇1.2甲方主導(dǎo)條款的說明1.2.1甲方作為用人單位，擁有對乙方的工作安排和管理權(quán)，可以根據(jù)公司的需要對乙方的工作職務(wù)和任務(wù)進行調(diào)整1.2.2甲方對乙方的工作績效進行評估，是為了保證公司的運營效率和乙方的職業(yè)發(fā)展，評估結(jié)果將作為獎懲決定的依據(jù)1.2.3甲方在本合同有效期內(nèi)解除合同，應(yīng)提前通知乙方，以保證乙方的合法權(quán)益1.2.4甲方根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的實際工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的薪酬待遇，是為了激勵乙方更好地工作，同時也保證甲方的利益二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明2.1乙方主導(dǎo)條款2.1.1乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，但應(yīng)提前通知甲方2.1.2乙方有權(quán)要求甲方按時支付工資和獎金2.1.3乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休假待遇2.1.4乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動保護規(guī)定的工作條件2.2乙方主導(dǎo)條款的說明2.2.1乙方作為勞動者，擁有對自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向的選擇權(quán)，可以在合同期內(nèi)提出辭職，但應(yīng)提前通知甲方，以減少對甲方的損失2.2.2乙方有權(quán)要求甲方按時支付工資和獎金，以保證乙方的合法權(quán)益2.2.3乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休假待遇，以保證乙方的身心健康和工作積極性2.2.4乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動保護規(guī)定的工作條件，以保證乙方的工作安全和健康三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介條款3.1.1若甲方與乙方通過第三方中介進行招聘或介紹工作，甲方應(yīng)支付中介費用3.1.2第三方中介應(yīng)保證提供真實、準確的信息，并對乙方的面試和就業(yè)提供協(xié)助3.1.3第三方中介有權(quán)根據(jù)中介協(xié)議的約定收取中介費用3.1.4第三方中介應(yīng)承擔因提供虛假信息導(dǎo)致的損失責任3.2第三方中介條款的說明3.2.1當甲方與乙方通過第三方中介進行招聘或介紹工作時，中介費用應(yīng)由甲方承擔，以保證甲方的權(quán)益3.2.2第三方中介作為專業(yè)的招聘機構(gòu)，應(yīng)保證提供真實、準確的信息，并對乙方的面試和就業(yè)提供協(xié)助，以保證乙方的權(quán)益3.2.3第三方中介根據(jù)中介協(xié)議的約定收取中介費用，以獲取合理的報酬3.2.4第三方中介應(yīng)承擔因提供虛假信息導(dǎo)致的損失責任，以保證甲乙雙方的合法權(quán)益附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.甲方工作規(guī)章制度4.甲方薪酬制度5.保密協(xié)議附件6.第三方中介協(xié)議7.社會保險參保證明8.乙方績效考核結(jié)果9.乙方辭職信10.甲方解除合同通知11.乙方加班記錄12.乙方休假申請13.甲方支付工資和獎金記錄14.乙方工作交接清單二、違約行為及認定：1.甲方違反合同約定，未按時支付乙方工資和獎金的，視為違約行為。2.甲方違反合同約定，未提供符合勞動保護規(guī)定的工作條件的，視為違約行為。3.甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方保密信息的，視為違約行為。4.乙方違反合同約定，提前辭職未提前通知甲方的，視為違約行為。6.第三方中介提供虛假信息導(dǎo)致甲方損失的，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，用于考核勞動者是否符合工作崗位要求的期限。3.保密協(xié)議：用人單位與勞動者之間簽訂的，要求勞動者對其在勞動關(guān)系存續(xù)期間知曉的用人單位的商業(yè)秘密和專有技術(shù)等保密信息的協(xié)議。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依照法律規(guī)定強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。5.加班費：勞動者在法定工作時間之外工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的額外勞動報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資和獎金。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方提出書面催告，要求按時支付；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未提供符合勞動保護規(guī)定的工作條件。解決辦法：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，要求甲方改正并承擔違約責任。3.問題：甲方泄露乙方保密信息。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方停止侵權(quán)行為，并可要求甲方賠償因泄露保密信息造成的損失。4.問題：乙方提前辭職未提前通知甲方。解決辦法：乙方應(yīng)