直播運營崗位認知

直播運營崗位認知直播運營崗位認知篇一工作職責(zé):1、負責(zé)直播的日常管理，維護直播運營的秩序，與觀看顧客積極互動；2、負責(zé)策劃及執(zhí)行直播運營活動，包含活動策劃、方案攥寫、需求溝通、上線及后續(xù)跟進總結(jié)等；3、通過各種渠道，發(fā)掘直播藝人資源，簽約、培養(yǎng)直播藝人，增加直播藝人數(shù)量，優(yōu)化直播藝人質(zhì)量；4、維護直播藝人、經(jīng)紀公司關(guān)系，解答直播藝人咨詢及建議，反饋并處理各項問題，提出合理解決方案；5、關(guān)注直播行業(yè)動向，監(jiān)測分析競品動態(tài)并提出相應(yīng)對策；6、負責(zé)直播運營和內(nèi)容建設(shè)，提升用戶粘性；7、收集和分析運營數(shù)據(jù)，定期反饋最新信息；崗位要求:1.有直播運營經(jīng)驗，了解直播的各種運營策略和手段；2.善于溝通，熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱衷社交；3.性格開朗，工作積極主動，有責(zé)任心，應(yīng)變協(xié)調(diào)能力強，團隊意識強；直播運營崗位認知篇二職位要求：1、可接受迎接畢業(yè)生；2、熱愛直播，網(wǎng)感好，能追蹤時下熱點策劃相應(yīng)內(nèi)容獲取熱點流量；3、職業(yè)話癆，溝通表達能力強，讓直播間不冷場；4、有抖音直播經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位職責(zé)：1、負責(zé)在抖音等平臺直播，展示、介紹汽車車型及銷售賣點，增加產(chǎn)品銷售額；2、線上主持促銷活動，與粉絲互動，引導(dǎo)銷售，增加粉絲的粘度以及數(shù)量；3、日常了解直播相關(guān)產(chǎn)品車型的細節(jié)和賣點，做到有針對性的互動；4、遵守平臺及公司相關(guān)規(guī)定，積極完成直播場次及直播時長，達到直播預(yù)期效果。直播運營崗位認知篇三工作職責(zé)：1、負責(zé)包括主播和直播用戶的日常運營，能準確識別并深刻理解用戶需求并清晰表達；2、配合直播活動，完成用戶觸達、主播挖掘招募及培訓(xùn)等工作，保證活動參與度和活動效果；3、通過對直播用戶行為的分析，有針對性的策劃用戶激活、召回、轉(zhuǎn)化等運營方案，提升活躍度；4、整理用戶意見反饋和建議，協(xié)助推進產(chǎn)品優(yōu)化，達成用戶黏性和留存指標；5、維護用戶關(guān)系，讓核心用戶保持活躍，提升用戶對產(chǎn)品的滿意度。任職要求：1、3年以上主播運營經(jīng)驗，對直播領(lǐng)域有高度興趣和熱忱，非常熟悉市場上直播產(chǎn)品，有站外主播資源優(yōu)先考慮；2、溝通能力強，善于把握用戶需求，與核心用戶保持良好關(guān)系；3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動力；4、目標導(dǎo)向，能把握用戶需求，擅長通過各種運營手段，促進產(chǎn)品關(guān)鍵指標的成長；5、對移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)充滿熱情，有創(chuàng)新意識。直播運營崗位認知篇四職位描述：1、負責(zé)抖音賬號矩陣規(guī)劃；2、了解抖音平臺的規(guī)則、玩法，懂得如何做自然流量；3、對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析，收集用戶反饋，據(jù)此不斷優(yōu)化運營策略；4、負責(zé)運營團隊日常管理工作，培養(yǎng)并提升團隊運營能力和項目交付能力；5、負責(zé)策劃及執(zhí)行直播運營活動、包含活動策劃、方案撰寫、需求溝通、跟進總結(jié)等6、熟悉新媒體視頻平臺，把握熱點話題；引導(dǎo)產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，增強互動性，為平臺搭建完整的內(nèi)容架構(gòu)；7、熟悉抖音平臺特征，提高品牌曝光量和知名度。任職要求：1、對運營抖音、快手等短視頻平臺有3年以上的運營經(jīng)驗；2、熟悉抖音平臺規(guī)則和運營模式，熟悉短視頻平臺特性、用戶喜好、內(nèi)容玩法；3、對數(shù)據(jù)敏感，有網(wǎng)感，善于捕捉熱點，編撰文案，引爆視頻；4、協(xié)作溝通能力強，清晰的結(jié)果導(dǎo)向，對轉(zhuǎn)化率負責(zé)，工作效率高，