劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度_第1頁(yè)
劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度_第2頁(yè)
劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度_第3頁(yè)
劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度_第4頁(yè)
劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé),職守人員值守、檢查、交接班制度劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé)制度第一章總則為確保劇毒化學(xué)品的安全管理,保障員工及周邊環(huán)境的安全,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司內(nèi)部管理規(guī)定,特制定本劇毒化學(xué)品保衛(wèi)值班崗位職責(zé)制度。該制度旨在明確值班人員的職責(zé)、工作流程和管理規(guī)范,提高劇毒化學(xué)品的安全防護(hù)水平。第二章目標(biāo)1.保障安全:確保劇毒化學(xué)品的安全存儲(chǔ)、使用及處理,降低事故發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)。2.規(guī)范管理:建立完善的值班制度,明確責(zé)任,確保各項(xiàng)安全工作有序進(jìn)行。3.提高意識(shí):增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和責(zé)任感,確保每位員工都能積極參與到安全管理中來(lái)。第三章適用范圍本制度適用于本公司所有涉及劇毒化學(xué)品的工作單位及其相關(guān)人員,包括但不限于實(shí)驗(yàn)室、生產(chǎn)車間、倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)以及其他相關(guān)區(qū)域。第四章管理規(guī)范4.1值班人員的職責(zé)1.值班前準(zhǔn)備:-熟悉劇毒化學(xué)品的性質(zhì)、危害及應(yīng)急處理措施。-檢查相關(guān)設(shè)備、設(shè)施的完好性,確保安全防護(hù)措施有效。-定期更新并熟悉安全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。2.值班期間職責(zé):-負(fù)責(zé)巡查劇毒化學(xué)品存儲(chǔ)區(qū),確保區(qū)域內(nèi)無(wú)異常情況。-監(jiān)控溫濕度、通風(fēng)情況,確保符合安全標(biāo)準(zhǔn)。-記錄巡查情況,及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的問題,并采取必要的臨時(shí)應(yīng)對(duì)措施。-接待檢查、審計(jì)等外部監(jiān)督,提供必要的支持和配合。3.值班后交接:-交接班時(shí),詳細(xì)記錄當(dāng)班工作情況和發(fā)現(xiàn)的問題。-向接班人員說明當(dāng)前劇毒化學(xué)品的存放情況、操作記錄及其他重要事項(xiàng)。4.2值班人員的資格要求1.培訓(xùn)要求:所有值班人員必須經(jīng)過專門的劇毒化學(xué)品安全管理培訓(xùn),取得合格證書后方可上崗。2.經(jīng)驗(yàn)要求:具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠獨(dú)立處理突發(fā)事件。3.身體健康:需通過健康檢查,確保身體狀況適合從事相關(guān)工作。第五章操作流程5.1值班準(zhǔn)備1.上班前準(zhǔn)備:-檢查個(gè)人防護(hù)裝備是否齊全并適用。-確認(rèn)值班記錄本及相關(guān)安全手冊(cè)在崗。2.巡查流程:-按照規(guī)定的巡查路線定時(shí)巡查,重點(diǎn)關(guān)注劇毒化學(xué)品存儲(chǔ)區(qū)的安全狀態(tài)。-使用記錄表記錄巡查情況,包括發(fā)現(xiàn)的安全隱患及處理情況。5.2監(jiān)控與應(yīng)急處理1.監(jiān)控工作:-定期監(jiān)測(cè)環(huán)境條件,確保符合劇毒化學(xué)品的存儲(chǔ)要求。-對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢查,確保正常運(yùn)行,及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)。2.應(yīng)急處理:-一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患或突發(fā)事件,立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,通知相關(guān)人員。-依據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行初步處理,并記錄事件經(jīng)過和處理結(jié)果。5.3交接班流程1.交接班準(zhǔn)備:-前班值班人員總結(jié)當(dāng)班工作情況,填寫交接記錄。-向接班人員說明重要事項(xiàng)和安全隱患,確保信息傳遞準(zhǔn)確。2.交接班記錄:-接班人員需認(rèn)真閱讀交接記錄,確認(rèn)無(wú)誤后簽字。-交接完成后,雙方應(yīng)保持溝通,確保交接順暢。第六章監(jiān)督機(jī)制1.監(jiān)督檢查:-定期對(duì)值班人員的工作進(jìn)行檢查,確保制度執(zhí)行到位。-設(shè)立專門的安全管理小組,定期對(duì)值班工作進(jìn)行評(píng)估并提出改進(jìn)建議。2.記錄與報(bào)告:-值班人員需定期提交巡查記錄和工作總結(jié),作為后續(xù)評(píng)估的依據(jù)。-發(fā)現(xiàn)重大隱患或事件時(shí),及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,并做好記錄。3.反饋與改進(jìn):-定期召開安全管理會(huì)議,收集各方意見,持續(xù)改進(jìn)工作流程和管理措施。-對(duì)于發(fā)生的安全事件,進(jìn)行深入分析,提出整改措施,防止類似事件再次發(fā)生。第七章附則1.解釋權(quán)限:本制度由安全管理部負(fù)責(zé)解釋和修訂。2.適用條件:本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,未盡事宜可參照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.修訂流程:根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)的變化,定期對(duì)本制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論