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文檔簡介
環(huán)境衛(wèi)生管理制度15篇
環(huán)境衛(wèi)生管理制度1
校園環(huán)境衛(wèi)生是學(xué)校管理工作的重要組成部分,為了提高校園環(huán)境衛(wèi)生管理的效率和質(zhì)量,我們制定了校園環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理制度。
一、網(wǎng)格劃分
1.根據(jù)校園的大小和布局,將校園劃分為若干個網(wǎng)格區(qū)域,每個網(wǎng)格區(qū)域由若干個教學(xué)樓、宿舍樓和公共區(qū)域組成。
2.每個網(wǎng)格區(qū)域設(shè)立一名負責(zé)人,負責(zé)該區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。
二、責(zé)任分工
1.校園環(huán)境衛(wèi)生管理部門負責(zé)制定校園環(huán)境衛(wèi)生管理制度,指導(dǎo)和監(jiān)督各網(wǎng)格區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。
2.各網(wǎng)格區(qū)域負責(zé)人負責(zé)組織和管理本區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作,包括安排人員、制定工作計劃、檢查和督促工作落實等。
三、工作內(nèi)容
1.每個網(wǎng)格區(qū)域負責(zé)人每天對本區(qū)域的.環(huán)境衛(wèi)生進行檢查,包括教學(xué)樓、宿舍樓、公共區(qū)域等。對于存在的問題,及時通知相關(guān)部門進行整改。
2.每周進行一次全面的校園環(huán)境衛(wèi)生檢查,由校園環(huán)境衛(wèi)生管理部門統(tǒng)一組織,各網(wǎng)格區(qū)域負責(zé)人全程參與。
3.每月進行一次校園環(huán)境衛(wèi)生評比,評選出環(huán)境衛(wèi)生管理工作優(yōu)秀的網(wǎng)格區(qū)域,并給予獎勵和表彰。
四、信息化管理
1.建立校園環(huán)境衛(wèi)生管理信息化平臺,實現(xiàn)對校園環(huán)境衛(wèi)生管理工作的全面監(jiān)控和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析。
2.各網(wǎng)格區(qū)域負責(zé)人通過信息化平臺上報工作進展和問題整改情況,校園環(huán)境衛(wèi)生管理部門進行實時監(jiān)督和指導(dǎo)。
五、培訓(xùn)和宣傳
1.定期組織校園環(huán)境衛(wèi)生管理工作培訓(xùn),提高各網(wǎng)格區(qū)域負責(zé)人的管理水平和操作技能。
2.加強校園環(huán)境衛(wèi)生宣傳,提高全體師生的環(huán)境衛(wèi)生意識和參與度。
通過校園環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理制度的實施,可以更好地落實校園環(huán)境衛(wèi)生管理的責(zé)任和任務(wù),提高校園環(huán)境的整體衛(wèi)生水平,為師生創(chuàng)造一個干凈、整潔、舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。環(huán)境衛(wèi)生管理制度2
一、區(qū)教委作為教委大院環(huán)境衛(wèi)生牽頭單位,充分結(jié)合教委大院實際,制定,逐步改善大院環(huán)境,規(guī)范大院的管理秩序,為機關(guān)和住戶制造一個潔凈干凈、秩序井然的`工作和生活環(huán)境的環(huán)境衛(wèi)生管理制度。詳細內(nèi)容如下:
二、仔細落實衛(wèi)生保潔制度,保持公共道路、車棚、公共場所的清潔衛(wèi)生,做到無垃圾積累、無衛(wèi)生死角;下水道、排水溝、沉沙井、化糞池保持暢通,無污水溢流;公廁保持清潔無臭味。
三、仔細落實門前院內(nèi)“四包”責(zé)任制,指定專人訂正違章,維護門前院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和交通秩序。
四、大院主干道要保持清潔和暢通無阻,不得停放車輛和沿路擺攤設(shè)點經(jīng)營。
五、各單位和住戶自覺遵守大院管理制度,維護環(huán)衛(wèi)、綠化和道路公共設(shè)施的完好,不準(zhǔn)亂搭蓋、亂堆放雜物以及圈地搞種植;不準(zhǔn)在綠地亂拉管線晾曬衣服;不準(zhǔn)在墻上亂畫、亂貼廣告語;自覺清掃和維護走道衛(wèi)生,不向屋外及走廊通道傾倒污水、拋棄雜物;不將剩余飯菜及垃圾倒入下水道,保持管道暢通。凡人為損壞公共設(shè)施的,由行為人負責(zé)賠償。
六、衛(wèi)生管理人員每天要打掃、保潔環(huán)境衛(wèi)生,垃圾日產(chǎn)日清,不得積累和超過堆放時限,保持清潔衛(wèi)生。
七、維護院內(nèi)秩序,不準(zhǔn)占用公共氣場所擴大營業(yè)專場地和亂擺攤設(shè)點經(jīng)營。經(jīng)批準(zhǔn)擺賣的攤點,要規(guī)范管理,依法經(jīng)商,搞好市場衛(wèi)生。
八、定期測試“四害”蹤跡,施放藥物,毀滅“四害”滋生地,爭創(chuàng)滅“四害”達標(biāo)單位。環(huán)境衛(wèi)生管理制度3
1、認真執(zhí)行《食品安全法》,建立自身衛(wèi)生管理組織,制訂本單位日常衛(wèi)生制度,有專人負責(zé)食品衛(wèi)生管理工作,做到有制度、有檢查、有落實。實施“五常法”衛(wèi)生管理。
2、食品生產(chǎn)經(jīng)營場地必須有符合衛(wèi)生,有生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的場所,布局合理。食品原料、成品倉庫必須專用,保持通風(fēng)、干燥、防蠅、防塵、防鼠、防潮,貨物隔墻離地、分類上架存放。
3、食品生產(chǎn)經(jīng)營場所必須保持內(nèi)外環(huán)境整潔,必須配備專用的有足夠容量的密垃圾容器、泔水盛放容器。上、下水暢通,無積水、無污水、無蚊蠅孳生地。防蠅、防塵、防鼠設(shè)施齊全,并勤滅蚊、蠅、鼠、蟑螂等“四害”。
4、加工經(jīng)營場所:
包括⑴食品處理區(qū)、⑵非食品處理區(qū)和⑶就餐區(qū)。
⑴食品處理區(qū):指食品的粗加工、專間、主廚房和前餐區(qū)場所,為清潔操作區(qū)。清潔操作區(qū):指為防止食品被環(huán)境污染,清潔要求較高的操作場所,包括專間、備餐場所。
⑵非食品處理區(qū):食品庫房、餐用具清洗消毒和保潔場所等區(qū)域,為準(zhǔn)清潔操作區(qū)。準(zhǔn)清潔操作區(qū):指清潔要求次于清潔操作區(qū)的'操作場所,包括庫房、餐用具保潔場所。
⑶就餐區(qū):指供消費者就餐的場所,但不包括供就餐者專用的廁所、門廳、大堂休息廳等輔助就餐的場所。
場所劃分:
一、專間:指處理或短時間存放直接入口食品的專用操作間,包括水果間等。
二、主廚房場所:指對經(jīng)過粗加工、切配的原料或半成品進行煎、炸、烤、烘及其他熱加工處理的操作場所。
三、餐用具保潔場所:指對經(jīng)清洗消毒后的餐飲具和接觸直接入口食品的工具、容器進行存放并保持清潔的場所。
四、食品庫房:指專門用于貯藏、存放食品原輔料的場所。環(huán)境衛(wèi)生管理制度4
一、環(huán)境衛(wèi)生制度
1.室外環(huán)境
A.室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次,每個區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負責(zé)。
B.公共場所、綠化區(qū)做到無紙屑、煙頭、雜物、垃圾等;水溝、下水道要保持暢通、清潔。
2.室內(nèi)環(huán)境
A.敬老院室內(nèi)垃圾實行袋裝化,一律送往統(tǒng)一指定的垃圾池,不準(zhǔn)隨意堆放。
B.室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃,堅持一天一小掃,三天一大掃。門窗要經(jīng)常擦拭干凈,室內(nèi)要通風(fēng)、無異味、無明顯灰塵、污跡和蜘蛛網(wǎng),窗明地凈,衣物擺放整齊。
二、個人衛(wèi)生制度
1.個人衛(wèi)生,房間整潔,勤洗衣物,勤洗澡,被子、蚊帳勤洗勤曬。
2.敬老院對院民進行定期體檢,建立院民健康檔案。醫(yī)務(wù)室必須備有常用藥品。
3.敬老院個人衛(wèi)生做到“五勤”:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服。禁止隨地吐痰、隨地大小便,保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
4.敬老院定期給老人和護理人員講授有關(guān)心理護理、飲食護理、自我保健、老年常見疾病的`護理等有關(guān)知識,提高自我防護能力。
三、食品衛(wèi)生制度
1.抓好食堂衛(wèi)生管理,注重飲食衛(wèi)生,謹防病從口入。
2.食堂要勤打掃、餐具要勤消毒,嚴(yán)禁購買和使用腐爛、變質(zhì)食品。環(huán)境衛(wèi)生管理制度5
1、目的:建立環(huán)境衛(wèi)生和人員健康狀況管理制度,規(guī)范倉庫環(huán)境和直接接觸藥品崗位人員衛(wèi)生和健康狀況的管理工作。
2、依據(jù):《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》
3、職責(zé):質(zhì)量管理部、儲運部、人事行政部對本制度的實施負責(zé)。
4、適用范圍:本制度規(guī)定了倉庫環(huán)境衛(wèi)生和人員健康狀況管理的內(nèi)容和要求,適用于倉庫環(huán)境衛(wèi)生管理和直接接觸藥品崗位人員衛(wèi)生和健康狀況的工作。
5、發(fā)放范圍:質(zhì)量管理部、儲運部、人事行政部。
6、內(nèi)容:
6.1環(huán)境衛(wèi)生管理
6.1.1、企業(yè)應(yīng)當(dāng)具有與其藥品經(jīng)營范圍、經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的經(jīng)營場所和庫房;
6.1.2、庫房的選址、設(shè)計、布局、建造、改造和維護應(yīng)當(dāng)符合藥品儲存的要求,防止藥品的污染、交叉污染、混淆和差錯;
6.1.3、藥品儲存作業(yè)區(qū)、輔助作業(yè)區(qū)應(yīng)當(dāng)與辦公區(qū)和生活區(qū)分開一定距離或者有隔離措施;
6.1.4、庫房的規(guī)模及條件應(yīng)當(dāng)滿足藥品的合理、安全儲存,便于開展儲存作業(yè);
6.1.5、庫房外不宜種植易長蟲的花草、樹木,無污染源;
6.1.6、倉庫整潔,地面平整光滑硬化、不起塵、無縫隙,無積水、無雜物;
6.1.7、庫房內(nèi)墻壁和頂棚表面光潔、平整;
6.1.8、進出通道必須保持暢通,不得堆放任何物品;
6.1.9、貨架清潔干凈,無灰塵、污漬;
6.1.10、各類設(shè)備設(shè)施應(yīng)清潔,工具用完后應(yīng)立即放回指定位置;
6.1.11、包裝物料應(yīng)存放在固定場所,庫房有防止室外裝卸、搬運、接收、發(fā)運等作業(yè)受異常天氣影響的措施;
6.1.12、藥品入庫上架前,應(yīng)清除外包裝上灰塵,及時清掃貨架上藥品的灰塵,保證藥品的干凈、亮麗;
6.1.13、庫房配置粘鼠膠、鼠籠等,每天檢查是否捕獲老鼠并做好《捕鼠記錄》,庫房或營業(yè)場所根據(jù)情況配置電子捕蟲燈,門窗及排風(fēng)扇口加裝防蟲網(wǎng);
6.1.14、各庫區(qū)的衛(wèi)生工作應(yīng)定期檢查,詳細記錄,獎懲落實;
6.1.15、門窗嚴(yán)密牢固,安裝防盜監(jiān)控器,防止藥品被盜、替換或者混入假藥;
6.1.16、非工作人員入庫需登記《外來人員登記表》進入;
6.2、人員健康管理
6.2.1、直接接觸藥品的崗位人員包括從事藥品質(zhì)量管理、驗收、保管、養(yǎng)護和出庫復(fù)核崗位的人員;
6.2.2、直接接觸藥品的崗位人員上崗前要到當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機構(gòu)進行健康檢查取得健康證或健康體檢表方可上崗;
6.2.3、直接接觸藥品的崗位人員上崗后做好《年度體檢工作計劃》,過期前二周人事行政部通知其到當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機構(gòu)進行健康檢查;
6.2.4、健康檢查的項目應(yīng)重點檢查是否患有精神病、傳染?。〖病?、病毒性肝炎等消化道傳染病,活動性肺結(jié)核);
6.2.5、驗收、養(yǎng)護崗位人員,還應(yīng)增加檢查視力程度(矯正視力不低于0.9),是否患有辨色障礙(色高或色弱)等項目;
6.2.6、健康檢查的報告交由質(zhì)量管理部分析處理并建立《個人健康檔案表》、《全體員工健康匯總表》等健康檔案;
6.2.7、對發(fā)現(xiàn)精神病、傳染病或者其他可能傳染藥品疾病的患者,用采取下列程序處理;
6.2.7.1、對情況輕微的`,暫停其崗位工作,進行治療和復(fù)檢,復(fù)檢合格才能恢復(fù)崗位;
6.2.7.2、對情況比較嚴(yán)重的,立即調(diào)離直接接觸藥品的崗位;
6.2.7.3、對有精神病、傳染病或其他可能污染藥品病毒歷史的人員入職前應(yīng)如實告知本企業(yè),如有隱瞞者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做辭退處理;
6.2.8、直接接觸藥品的崗位工作人員平時應(yīng)注意個人衛(wèi)生;
6.2.8.1、直接接觸藥品的崗位工作人員應(yīng)做到勤洗澡、勤換衣服、勤剪指甲等,進行接觸藥品的工作應(yīng)穿工作服;
6.2.8.2、直接接觸藥品的崗位工作人員還應(yīng)做到上崗不化妝、不戴首飾;
6.2.8.3、直接接觸藥品的崗位工作人員,還應(yīng)注意進行接觸藥品工作時洗手,便后也應(yīng)洗手;
6.2.9、運輸員在辦理藥品運輸工作中,應(yīng)保證藥品不受運輸工具及運輸輔助工具等的污染和破壞;
6.2.10、儲存、運輸?shù)葝徫蝗藛T的著裝應(yīng)必須符合勞動保護和產(chǎn)品防護的要求:
6.2.10.1、不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動,對懷孕7個月以上的職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動;
6.2.10.2、不得安排女職工在哺乳未滿1周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。環(huán)境衛(wèi)生管理制度6
為創(chuàng)造一個整潔有序的公司環(huán)境、增強員工對公司的責(zé)任感和歸屬感、推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立公司形象,現(xiàn)制定公司環(huán)境衛(wèi)生管理制度。
一、《辦公室衛(wèi)生管理制度》
一)主要內(nèi)容與適用范圍
1、本制度規(guī)定了辦公室衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求。
2、此管理制度適用于本公司所有辦公室衛(wèi)生的管理。
二)責(zé)任人
辦公室各衛(wèi)生負責(zé)人
三)制度內(nèi)容
1、公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生要求:
①各衛(wèi)生區(qū)域分配到人,或者安排衛(wèi)生值日表值日,衛(wèi)生負責(zé)人必須在8:50之前將各自衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生打掃完畢。
②保持公共區(qū)域及個人區(qū)域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。③保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。
④保持墻壁清潔,表面無灰塵、污跡。
⑤保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。
⑥保持衛(wèi)生間、洗手池內(nèi)無污垢,無異味,經(jīng)常保持清潔。
⑦保持拖把、抹布等衛(wèi)生工具用后及時清潔整理,保持清潔、擺放整齊。⑧垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時清理,無溢滿現(xiàn)象。
⑨定期給植物澆水、修剪、抹塵,保證植物茁壯成長。
⑩每天按時清潔倉庫衛(wèi)生,如請假請自我安排協(xié)調(diào)其他值日人員進行規(guī)整、打掃;
每逢國家法定節(jié)假日,應(yīng)提前一天由行政文員組織全體員工大掃除。
2、個人辦公用品衛(wèi)生要求:
①辦公桌面:辦公桌面只能擺放必需物品,其它物品應(yīng)放在個人抽屜,暫不需要的物品就擺回柜子里,不用的物品要及時清理掉。
②辦公文件、票據(jù):辦公文件、票據(jù)等應(yīng)分類放進文件夾、文件盒中,并整齊的擺放至辦公桌左上角上。
③辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啟丁器等,應(yīng)放在辦公桌一側(cè),使用完后放到原位。
④電腦:電腦鍵盤要保持干凈,下班或是離開公司前電腦要關(guān)機、關(guān)顯示屏、關(guān)閉電源。
⑤報刊:報刊應(yīng)擺放到報刊架上,要定時清理過期報刊。
⑥飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊,保持表面無污垢,無灰塵,蜘蛛網(wǎng)等,辦公室內(nèi)電器線走向要美觀,規(guī)范,并用護釘固定不可亂搭接臨時線。
⑦新進設(shè)備的包裝和報廢設(shè)備以及不用的雜物應(yīng)按規(guī)定的程序及時予以清除。
3、個人衛(wèi)生要求:
①不隨地吐痰,不隨地亂扔垃圾。
②下班后要整理辦公桌上的用品,放罷整齊。
③禁止在辦公區(qū)域抽煙。
④下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,將一切電源切斷后即可離開。⑤辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。
二、《倉庫衛(wèi)生管理制度》
一)主要內(nèi)容與適用范圍
1、本制度規(guī)定了倉庫衛(wèi)生管理的'工作內(nèi)容和要求。
2、此管理制度適用于本公司所有倉庫衛(wèi)生的管理。
二)責(zé)任人
倉庫管理員
三)制度內(nèi)容
1、倉庫管理員必須在8:50之前將倉庫衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生打掃完畢。
2、任何人不得在倉庫吸煙,違者至少處以現(xiàn)金100元罰款。(倉庫管理員有責(zé)任和義務(wù)制止任何人在倉庫吸煙。)
3、貨物陳列按公司要求陳列有序、擺放整齊。
4、回瓶放在指定位置,空瓶、紙箱及時清理或處理。
5、倉庫地面干凈,無紙屑、煙頭、空瓶、紙箱等雜物。
6、廢舊紙箱及時處理,至今出現(xiàn)亂放、亂對的現(xiàn)象。
7、每天按時清潔倉庫衛(wèi)生,如請假請自我安排協(xié)調(diào)其他值日人員進行規(guī)整、打掃;
三、《開票室衛(wèi)生管理制度》
一)主要內(nèi)容與適用范圍
1、本制度規(guī)定了開票室衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求。
2、此管理制度適用于本公司所有開票室衛(wèi)生的管理。
二)責(zé)任人
倉庫會計
三)制度內(nèi)容
1、倉管會計每天上午8:50之前衛(wèi)生打掃完畢。
2、開票室地面要求每天清掃、拖地,保證地面無紙屑、煙頭、廢瓶、紙箱等雜物。
3、室內(nèi)桌椅、保險柜、飲水機、水桶等物品擺放整齊。
4、桌面、桌面物品、票據(jù)等要求整齊干凈。
5、垃圾簍及時清理干凈。
6、門窗、墻面、門前衛(wèi)生要求干凈,無雜物。
7、每天按時清潔開票室衛(wèi)生,如請假請自我安排協(xié)調(diào)其他值日人員進行規(guī)整、打掃。
四、《宿舍衛(wèi)生管理制度》
一)主要內(nèi)容與適用范圍
1、本制度規(guī)定了宿舍衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求。
2、此管理制度適用于本公司所有宿舍衛(wèi)生的管理。
二)責(zé)任人
宿舍各衛(wèi)生負責(zé)人
三)制度內(nèi)容
1、值日人員衛(wèi)生區(qū)域:
①值日人員每天上午8:30之前打掃完畢。
②宿舍地面要求每天清掃、拖地。
③宿舍垃圾簍及時清理干凈。
④門窗及門前走廊衛(wèi)生清掃干凈。
⑤離開宿舍時及時關(guān)閉電源。
2、宿舍個人衛(wèi)生區(qū)域:
①被褥疊放整齊。
②個人床頭柜物品清潔干凈、擺放整齊。
③洗漱用品、餐具、鞋、衣物、箱包等個人物品擺放一致。
五、《廚房衛(wèi)生管理制度》
一)主要內(nèi)容與適用范圍
1、本制度規(guī)定了廚房衛(wèi)生管理的工作內(nèi)容和要求。
2、此管理制度適用于本公司所有廚房衛(wèi)生的管理。
二)責(zé)任人
廚師
三)制度內(nèi)容
1、后勤廚師每天午飯、晚飯后及時打掃衛(wèi)生。
2、廚房地面要求每天清掃、拖地,保證地面無水漬、灰塵、飯漬、菜葉等雜物。
3、剩余蔬菜清理干凈后及時放回冰箱進行保鮮,以防變質(zhì)。
4、地面桌椅、冰柜、水桶、蔬菜等物品保持干凈、擺放整齊。
5、桌面鍋碗、砧板、刀具等餐具保持干凈,規(guī)放整齊。
6、遺留飯菜:可食用的放入冰箱,下次吃時需要加熱處理;或者用蓋子蓋好,防止蒼蠅、蟲害。不可食用的需要及時清理。
7、垃圾簍及時清理干凈。
8、門窗、墻面、門前衛(wèi)生要求干凈,無雜物。
9、每天按時清潔廚房衛(wèi)生,如請假請自我安排協(xié)調(diào)其他值日人員進行規(guī)整、打掃。
10、對于沒有及時就餐的人員就餐時請保持廚房衛(wèi)生,就餐期間的雜物自己及時清理。
六、《注意事項》
1、以上管理規(guī)定適用于鄭州總公司、各分公司及各事業(yè)部。
2、所有相關(guān)人員務(wù)必遵守以上相關(guān)管理規(guī)定。
3、行政企劃部不定期進行檢查,對于環(huán)境衛(wèi)生差,不遵守《公司環(huán)境管理規(guī)定》的人員,根據(jù)情況,對相關(guān)責(zé)任人將處以20元,50元,100元不等罰款。
4、公司衛(wèi)生環(huán)境關(guān)系整個公司的企業(yè)形象,請我們共同遵守規(guī)定,共創(chuàng)良好家園!環(huán)境衛(wèi)生管理制度7
為切實做好《環(huán)保法》進學(xué)校、進課堂和學(xué)習(xí)宣傳工作,提高實施對新《環(huán)保法》的關(guān)注度和知曉度,增強環(huán)保法制觀念、環(huán)境保護意識,推進全市生態(tài)文明建設(shè)。根據(jù)市教育局有關(guān)通知要求,結(jié)合我校實際,特制定我校的校園環(huán)境衛(wèi)生管理制度:
一、指導(dǎo)思想
充分認識新《環(huán)保法》的重要意義,發(fā)揮學(xué)校環(huán)境教育的作用,做到環(huán)境教育“進校園、進課堂”,通過各種形式開展環(huán)境保護宣傳活動,普及《環(huán)保法》及相關(guān)環(huán)保知識,加強師生環(huán)境保護意識,共同保護我們的“綠色家園”。讓師生知道一些環(huán)保法規(guī)、環(huán)保知識、增強環(huán)保意識,養(yǎng)成保護環(huán)境的習(xí)慣,做一些力所能及的環(huán)境保護工作,做到與學(xué)習(xí)科學(xué)知識,熱愛祖國、熱愛大自然、養(yǎng)成良好行為習(xí)慣三結(jié)合。
二、活動實施
1、組織健全計劃落實
成立以校長為組長的環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:(校長)
副組長:
組員:各班班主任
2、深入開展環(huán)境保護宣傳
(1)通過黑板報、宣傳條幅等形式,進行環(huán)境保護的宣傳。
(2)通過主題班會的形式,由班主任老師向同學(xué)們進行《環(huán)保法》知識的講解,增進大家對環(huán)保的重要性的'認識,提高環(huán)境保護意識。
(3)發(fā)揮學(xué)校廣播、展板等的作用,對學(xué)生進行有關(guān)環(huán)保知識的滲透教育,逐步提高學(xué)生的環(huán)保行為和意識。宣講“噪聲對人體的危害”“白色污染”等這些和學(xué)生行為較為密切的環(huán)保知識。通過宣傳促進學(xué)生對環(huán)保的了解和認識。
(4)通過一系列小型競賽活動等培養(yǎng)學(xué)生環(huán)保意識。
(5)開展校園衛(wèi)生大清掃等活動美化校園環(huán)境衛(wèi)生。
三、環(huán)境管理規(guī)范化,經(jīng)?;?/p>
1、促進學(xué)生養(yǎng)成教育,健全制度狠抓落實,環(huán)境保護重在平時,衛(wèi)生區(qū)落實到班級,班級再落實到小組。如教學(xué)樓從1—5F按東西分開依次為1613/1614/1619/1726/1731/1605/1618/1603/1620/1723。
2、健全責(zé)任,崗位承包,食堂,水池,廁所落實到人,定期檢查。為校園整潔,環(huán)境保護打下扎實的基礎(chǔ)。食堂等有后勤范望波主任為主的后勤隊伍負責(zé)衛(wèi)生及飲食安全等,廁所公區(qū)有學(xué)工賀老師及男女生部檢查,由教學(xué)樓衛(wèi)生阿姨打掃及各班分配區(qū)域打掃。
3、建立定期的突擊檢查評比制度,班級,衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生由男女生部成員天天檢查,并在教學(xué)樓一樓大廳黑板上進行登分統(tǒng)計,一天一次評比,一周一評比,一月一評比,表揚記載及時,資料齊全。
4、積極開展有自己特色的環(huán)保實踐活動,使各班爭取都能當(dāng)環(huán)保示范班。
四、美化校園改善環(huán)境質(zhì)量
1、綠化學(xué)校環(huán)境,學(xué)校將投入部分資金美化學(xué)校環(huán)境,陶冶師生的情操。
2、定期出好黑板報,根據(jù)季節(jié)的變化定期開展衛(wèi)生知識講座使學(xué)了解更多的衛(wèi)生保健知識。
3、每到節(jié)假日前,學(xué)校要進行大規(guī)模的衛(wèi)生清潔工作,每月一次大掃除,每周一次小掃除,平時做到地面無紙屑、痰跡和雜物。
4、校園內(nèi)嚴(yán)禁焚燒垃圾、出現(xiàn)明火等,住校教師及工作人員冬季取暖一律使用清潔煤或采用電、氣等新能源。
5、垃圾坑每天噴灑適量的水,消除著火點,裸露的土地面定期灑水,避免揚塵等。
總之環(huán)保工作任重而道遠,我們將不斷努力,在學(xué)校環(huán)境保護工作上
爭取更大的突破。讓學(xué)生在一個美好的環(huán)境里好好學(xué)習(xí),健康成長!環(huán)境衛(wèi)生管理制度8
“立足青島、最高性價、坐實口碑、快速復(fù)制”是企業(yè)發(fā)展的長期戰(zhàn)略目標(biāo),而這一目標(biāo)的實現(xiàn),其中很重要的環(huán)節(jié)就是要坐實口碑,環(huán)境衛(wèi)生作為樹立口碑的重要組成部分,必須得到大家的重視,并且每個人都要以身作則,并一如既往的堅持下去。
3.1總經(jīng)理負責(zé)對本制度最終的確定及頒布實施的最終審批;
3.2管理線負責(zé)對本制度的制定、修改以及執(zhí)行監(jiān)督,依據(jù)值日表進行監(jiān)督檢查(值日表見附表一、二);
3.3校長負責(zé)本制度的推動與落實,依據(jù)值日表進行監(jiān)督檢查;
4.2.1.1教室臺面、地面、墻面(包括裝飾、掛件等)無污跡,干凈整潔;
4.2.1.3桌椅擺放整齊,教學(xué)用品放入指定位置,教室內(nèi)無多余與教學(xué)無關(guān)的物品,所有物品安置有序;
4.2.2.1前臺區(qū)臺面、地面隨時保持干凈、整潔,飲水機要每天進行清潔,保持干凈無灰塵、飲用水正常供給;
4.2.2.2前臺辦公用品、文件、票據(jù)、資料等應(yīng)分類放在固定位置并擺放整齊;
4.2.2.3電腦、固定電話、打印機等用電設(shè)備要保持干凈;
4.2.2.4校區(qū)VI(宣傳欄、提示牌、門頭等)每日進行檢查,發(fā)現(xiàn)影響品效的問題及時解決或者上報進行處理;
4.2.2.5校區(qū)倉庫要保持干凈整潔、物品擺放分類、有序;
4.2.2.6衛(wèi)生工具存放暗處固定位置,且清潔用具保持干凈整潔。
4.2.3.1保持地面、桌面(包括掛件、裝飾品)干凈、無水跡、無衛(wèi)生死角、無雜物;
4.2.3.2杯具不得缺口、破邊,必須清潔,經(jīng)消毒后,無水跡、灰跡;
4.2.3.3所有器具擺放整齊,下班前應(yīng)將咖啡機、操作臺面等清理干凈;
4.2.3.4每天早上對所有設(shè)備進行檢查,是否正常,保證正常運行,咖啡機等設(shè)備損壞應(yīng)及時報修;
4.2.3.4每天早上檢查洽談室(水吧)所需物品是否充足(飲用水、咖啡豆等),保證所需物品可以正常使用;
4.2.4.1不隨地吐痰,不隨地亂扔垃圾,禁止在辦公區(qū)域抽煙,喝酒,大聲喧嘩等不文明行為;
4.2.4.2辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙,煙頭,廢紙,傾倒剩茶等;
4.2.4.3保持個人物品的擺設(shè)整齊有序,資料用完請回歸原位;
4.2.4.4辦公桌面只擺放和工作有關(guān)必需物品,其他物品應(yīng)放在個人抽屜,暫不需要的物品就擺放在柜子里面,不用的物品要及時清理掉;
4.2.4.5辦公室內(nèi)需擺放文件柜、辦公桌、電腦等辦公設(shè)施的.,應(yīng)規(guī)范、合理、整齊并隨時保持清潔。
4.2.4.6使用文件柜、保險柜等,應(yīng)保持文件柜、保險柜的外觀干凈;內(nèi)部文件資料擺放整齊;頂部不擺放舊資料、舊文件、舊物品等雜物,保持整體美觀。
4.2.4.7員工離開辦公桌,長期不用電腦設(shè)備時,應(yīng)鎖定并關(guān)閉顯示屏;
4.2.5.1擺放標(biāo)準(zhǔn):花卉擺放應(yīng)整齊、不吝亂、有章法;
花卉、盆景、樹木的澆水應(yīng)掌握“不干不澆,澆則澆透”的原則,不宜澆一半,形成上濕下干,影響根系生長,也易使盆土鹽堿化;也應(yīng)防止?jié)菜^勤,盆土長期缺氧,導(dǎo)致根系窒息腐爛。
花卉要適當(dāng)修剪以調(diào)整植株的長勢,調(diào)解營養(yǎng)的合理分配,促進新芽發(fā)育。葉片如枯黃卷曲且面積超過葉片的1/3,應(yīng)整片剪除;枯黃面積不足1/3,應(yīng)順著葉形將枯黃部分剪除。
每星期用濕潤毛巾對盆栽花盆擦拭一次,并清理花盆內(nèi)的枯葉雜物。
4.2.6.1地面、墻面:潔凈、防滑、無垃圾、無污漬、無水漬、無灰塵;
4.2.6.2蹲廁:清潔、暢通、無堵塞、無污染、無異味、放置潔廁寶;
4.2.6.3洗手臺、水龍頭、鏡面:干凈、無雜物、無污漬、無水珠;
4.2.6.4垃圾桶:干凈、無污漬、垃圾不得超過三分之二;
4.2.6.5天花、燈飾、風(fēng)口:表面清潔無灰塵、平整不松脫、無異響;
4.2.7.1校區(qū)每天早上進行安全排查,是否存在安全隱患,如有及時進行處理或者上報管理線;
4.2.7.2每日下班前將門窗、電腦、空調(diào)等設(shè)備關(guān)機,排查無危險源后方可下班。
4.2.8.1宿舍長管理:宿舍設(shè)立宿舍長一名,進行宿舍環(huán)境衛(wèi)生的管理;
4.2.8.2宿舍長負責(zé)入住人員的日常管理,分配清掃,保持整潔,監(jiān)督入住人員遵守宿舍管理制度;
4.2.8.3宿舍人員離職時,宿舍長應(yīng)協(xié)助管理線做好本宿舍內(nèi)除離職人員本人以外的財物保全及房間鑰匙回收工作;
4.2.8.4宿舍長負責(zé)做好本宿舍內(nèi)防火、防盜、防突發(fā)事件、防自然災(zāi)害等的安全管理,發(fā)現(xiàn)情況及時采取措施并向管理線匯報;
4.2.8.5同宿員工有下列情形之一者,須及時通知管理線:
4.2.8.6舍宿舍內(nèi)凡屬公司配備的所有設(shè)備、器具、物品(如熱水器、茶幾等),住宿員工有責(zé)任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞,公司將根據(jù)情節(jié)輕重酌情由當(dāng)事人或該住宿房間現(xiàn)住人員承擔(dān)修理費、賠償費,自然損壞的由宿舍長及時報管理線維修;
4.2.8.7嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私自亂拉亂接電源,上班或外出離開宿舍時,最后離開人員須關(guān)掉電源,如經(jīng)發(fā)現(xiàn)宿舍無人無故開著電源的,予以每次100元罰款處理;
4.2.8.8宿舍衛(wèi)生值日表由宿舍長制定,并進行衛(wèi)生清掃情況的監(jiān)督與管理,全體住宿人員必須自覺遵守宿舍管理規(guī)定,保持公共洗漱間、客廳及衛(wèi)生間的臺面、地面干凈整潔;
4.2.8.9保持洗漱間及衛(wèi)生間排水道的暢通,不得將衛(wèi)生紙、爛抹布等扔入洗漱間及衛(wèi)生間的排水道中,以防排水道堵塞。
5.1校區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生的維護由校長主導(dǎo),其他人員配合,每個區(qū)域由校長確認好負責(zé)人后上報管理線進行備存,校長每日進行全面檢查,管理線進行不定期抽查,每發(fā)現(xiàn)一處,該員工當(dāng)日每日工卡環(huán)境衛(wèi)生項記錄為不合格,對應(yīng)合并表在進行月度核算時,給予扣除5分處罰,以此累計;
5.2每周二至周五上午11點之前,周六、日晚9點前,校區(qū)各區(qū)域負責(zé)人將自己所負責(zé)的區(qū)域拍照發(fā)送到珠式慧舍管理群,規(guī)定時間內(nèi)未發(fā)送者(特殊情況進行報備),該員工當(dāng)日每日工卡公司制度執(zhí)行項項記錄為不合格,對應(yīng)合并表在進行月度核算時,給予扣除2分處罰,以此累計;
5.3校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的維護,離不開大家的共同努力,以身作則,接受相互監(jiān)督,不存在惡性針對現(xiàn)象。如非本校區(qū)人員發(fā)現(xiàn)其他校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題,照片、視頻作為依據(jù),向管理線報備,報備者獎勵200元,該員工當(dāng)日每日工卡環(huán)境衛(wèi)生項記錄為不合格,對應(yīng)合并表在進行月度核算時,給予扣除5分處罰,以此累計;
5.5同一校區(qū)連續(xù)三個月環(huán)境衛(wèi)生出現(xiàn)不合格者,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,校長給予罰款、降職、降薪處理;
5.6校區(qū)連續(xù)三個月環(huán)境衛(wèi)生合格,無任何處罰,校長獎勵300元,并頒發(fā)校區(qū)流動紅旗;
5.7宿舍環(huán)境衛(wèi)生抽查不合格者,每發(fā)現(xiàn)一次,對應(yīng)合并表在進行月度核算時,給予扣除5分處罰,以此累計;
1、各校區(qū)根據(jù)表格安排進行相應(yīng)的環(huán)境衛(wèi)生維護工作;
2、各區(qū)域負責(zé)人請于規(guī)定時間將自己所負責(zé)的區(qū)域拍照上傳;
4、如遇特殊情況不能完成自己所負責(zé)區(qū)域的相關(guān)工作,請向管理線報備,并協(xié)調(diào)其他人員完成該項工作。環(huán)境衛(wèi)生管理制度9
一、目的
為營造整潔、舒適的辦公環(huán)境,塑造良好的企業(yè)形象,規(guī)范辦公環(huán)境衛(wèi)生及安全管理流程,特制定本規(guī)定。
二、適用范圍
本規(guī)定適用于醫(yī)院所有辦公區(qū)域的`環(huán)境衛(wèi)生及安全管理,包括行政樓各辦公室,綜合大樓醫(yī)生、護士辦公室、休息室、倉庫,員工食堂,小車班值班室及車輛等。
三、辦公區(qū)域的維護
1、辦公期間員工在辦公室內(nèi)時必須將辦公室門敞開辦公(開空調(diào)時也要留有縫隙,不得將門緊閉)。
2、保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。
3、保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。
4、保持墻壁清潔,表面無灰塵、污跡;保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。
5、保持辦公桌面物品整齊、整潔無雜物,不擺放與工作無關(guān)的個人物品。
6、特殊崗位的人員(如倉庫管理員)應(yīng)保證自己工作管轄區(qū)域(例如倉庫)內(nèi)貨物擺放有序、無廢棄物等。
7、辦公室內(nèi)需擺放文件柜、辦公桌、電腦等辦公設(shè)施的,應(yīng)規(guī)范、合理、整齊并隨時保持清潔。
8、使用文件柜、保險柜等的員工,應(yīng)保持文件柜、保險柜的外觀干凈;內(nèi)部文件資料擺放整齊;頂部不擺放舊資料、舊文件、舊物品等雜物,保持整體美觀。
9、嚴(yán)禁使用電磁爐等大功率非醫(yī)用電器,使用取暖器、微波爐時必須有人值守;嚴(yán)禁使用酒精爐等明火用具。
10、除指定的露天吸煙區(qū)外,其他所有區(qū)域禁止吸煙,辦公室、車輛內(nèi)不得有煙味,違者每次罰款100元。
11、下班后先檢查各自辦公區(qū)域的門窗是否鎖好,將一切電源切斷后方可離開。
四、食堂安全衛(wèi)生維護
1、嚴(yán)禁采購腐爛變質(zhì)食物,嚴(yán)格按食品安全有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、操作間嚴(yán)禁非食堂工作人員進入,避免投毒情況發(fā)生。
3、食堂餐桌、地面,飯后必須及時進行清掃,保持餐桌、餐椅的干凈整齊;操作間內(nèi)排煙罩、灶臺、操作臺等要勤清洗,保持干凈、整潔;每星期必須對餐廳及廚房大清洗一次。
4、廚房員工在上班時間,必須穿工作服、戴工作帽;不準(zhǔn)帶戒指、手表和其他裝飾物,不準(zhǔn)留長指甲和涂指甲油;做到“四勤”:勤洗頭、勤洗澡、勤洗工作服、勤理發(fā);女員工不準(zhǔn)濃妝艷抹和披頭散發(fā),男員工不準(zhǔn)留長發(fā)和胡須。
5、食堂內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、吐痰,不得在操作間內(nèi)高聲喧嘩,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,勤洗手,分發(fā)食物時戴一次性口罩和一次性手套。
6、廚房各種用品、用具,使用后必須及時清洗干凈并消毒;庫房保持通風(fēng)、整潔、干燥、明亮。
7、下班后先檢查爐灶是否熄滅,供油管閥門是否關(guān)閉;關(guān)好水龍頭,切斷電源,鎖好門窗后方可離開。
五、車輛安全及衛(wèi)生維護
1、駕駛員值班和出車期間不準(zhǔn)喝酒和酒后駕車,違者扣罰500元,造成后果全部責(zé)任由其承擔(dān)。
2、駕駛員必須堅守工作崗位,凡未經(jīng)批準(zhǔn)擅自駕車外出每次扣300元,連續(xù)或一年內(nèi)私自用車叁次者,作除名處理,后果自負。夜間用車須登記簽名,次日交班時報院辦備案。
3、駕駛員應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及時搞好車輛的清潔、維護、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障及時排除,或根據(jù)車況定期到指定修理廠對車輛進行修理,嚴(yán)格杜絕一切安全隱患。
六、監(jiān)督與獎懲
1、醫(yī)院安全衛(wèi)生檢查小組不定期對辦公環(huán)境衛(wèi)生及安全進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題,第一次勸導(dǎo)責(zé)任人進行及時整改,第二次要求責(zé)令整改并通報批評,第三次對責(zé)任人給予經(jīng)濟處罰。
2、全院員工必須以身作則,接受所有同事及患者的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)定的行為,可向院辦反映與投訴。環(huán)境衛(wèi)生管理制度10
1、為把我村建成整潔、優(yōu)美的“安全文明村",環(huán)境衛(wèi)生工作實行統(tǒng)一規(guī)劃,分段管理,責(zé)任到人。
2、道路兩邊的`樹木、花草及綠化設(shè)施,由專人澆水、修整,村民不得隨意損壞。
3、村民不得在門前、道路旁建廁所、搭窩棚或圈養(yǎng)家禽。廁所一律實行水沖式,建在住戶院內(nèi),所有的家禽統(tǒng)一在規(guī)劃的喂養(yǎng)區(qū)內(nèi)或在自家院內(nèi)飼養(yǎng)。
4、村民生活垃圾統(tǒng)一堆放在定點垃圾場地,及時清運,不得亂堆亂倒。
5、不得有亂停亂放車輛、堆放雜物、擠占道路的行為。
6、村內(nèi)道路實行定期清掃,保持清潔。
7、集貿(mào)市場衛(wèi)生管理應(yīng)按“四自一包"責(zé)任書落實。
8、環(huán)境衛(wèi)生工作實行定期評比、獎優(yōu)罰劣。環(huán)境衛(wèi)生管理制度11
為深入推進全縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作,加強農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管理,構(gòu)建長效管理機制,促進農(nóng)村環(huán)境整潔,改善人居環(huán)境,提高人民健康水平,特制訂本制度。
一、組織管理機制
1.領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。成立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委書記任顧問,縣長任組長,縣委專職副書記任副組長,縣政府分管農(nóng)業(yè)工作的副縣長任常務(wù)副組長,相關(guān)單位負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣愛衛(wèi)辦,由縣政府辦聯(lián)系農(nóng)業(yè)工作的副主任任辦公室主任,負責(zé)全縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作的組織、協(xié)調(diào)工作。
2.工作機構(gòu)。將縣愛衛(wèi)辦與縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治辦合署辦公,實行兩塊牌子一套班子,并從縣紀(jì)委、縣委組織部、縣委督查室、縣政府督查室、縣電視臺、縣愛衛(wèi)辦等部門抽調(diào)人員,負責(zé)全縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生的督查考核等工作。為確??h愛衛(wèi)辦發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用,縣愛衛(wèi)辦主任兼任縣政府辦副主任,并配置兩名副主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立3-5人的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治辦,負責(zé)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
3.部門職責(zé)。每個縣直單位實行聯(lián)系幫扶村。實行縣、鄉(xiāng)、村、組四級干聯(lián)系制度,縣領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、村干部包組、組干部包戶的層層包干負責(zé)制,推行黨員戶“一幫十”及“十戶聯(lián)長制”??h直單位領(lǐng)導(dǎo)每月下鄉(xiāng)指導(dǎo)不少于一次,每年組織所有聯(lián)系單位召開幫扶專題會議。并將縣公路局、縣教育局、縣衛(wèi)生局等單位納入重點考核范圍。
4.隊伍建設(shè)。組建3-5人的村級保潔隊伍,在保潔員聘請上優(yōu)先考慮有勞動能力的低保人員及五保戶,各村與保潔員簽訂協(xié)議,對保潔員定崗位、定路段、定責(zé)任、定標(biāo)準(zhǔn),縣、鄉(xiāng)兩級進行備案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定村級保潔員管理制度,保潔員每天到組簽到一次,包組干部每三天到組簽到一次,村支書每五天到組簽到一次。實行一級一級監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期組織保潔員進行培訓(xùn),讓保潔員成為村級衛(wèi)生監(jiān)督員、宣傳員,強化保潔員的責(zé)任意識。保潔員工資發(fā)放與日常檢查考核掛鉤,實行基本工資與績效工資相結(jié)合,凡是在全縣考核中低于一定分值的,或在暗訪中臟亂差現(xiàn)象嚴(yán)重的,該村保潔員工資由縣財政代扣不予發(fā)放。保潔員未正常上崗的處以一定罰款。年終對全縣優(yōu)秀保潔員進行表彰,實行獎優(yōu)罰劣。
二、宣傳教育機制
1.集中宣傳。制作垃圾分類及整治成效專題片,分別組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部和村民集中觀看專題片。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少安排一臺巡回宣傳車,下鄉(xiāng)入村進行巡回宣傳。利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕圩日人員集中,發(fā)放宣傳資料,提高農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治知識入戶率。在各中小學(xué)校的主題班會上開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生知識宣傳,通過學(xué)生影響、帶動家長自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣。
2.入戶宣傳。印制農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治宣傳掛圖、農(nóng)村生產(chǎn)生活垃圾分類小常識及門前三包責(zé)任書,發(fā)放到每戶農(nóng)戶,并要求張貼在家里顯眼位置。駐村干部及中小學(xué)教師利用晚上時間上門入戶,指導(dǎo)農(nóng)戶進行垃圾分類,促使群眾自覺參與環(huán)境衛(wèi)生整治。
3.陣地宣傳。通過縣政府門戶網(wǎng)站、縣電視臺、永興手機報等媒介,宣傳工作成效,樹立先進典型。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組設(shè)立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治宣傳欄,既宣傳衛(wèi)生知識,也公布每月檢查考核情況??h農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治辦編發(fā)工作簡報,打造農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治信息共享、經(jīng)驗交流、成果展示的平臺。
4.活動宣傳。通過開展“小手拉大手”、文明衛(wèi)生戶、優(yōu)秀保潔員、清潔戶評選抽獎、送戲下鄉(xiāng)等活動,在全民中廣泛開展愛國衛(wèi)生運動宣傳教育,在全縣上下形成“講衛(wèi)生光榮、不講衛(wèi)生可恥”的良好氛圍。全縣每月召開一次現(xiàn)場推進會,每季度召開一次點評會,每年召開一次總結(jié)表彰大會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月召開不少于兩次的座談會、點評會或觀摩會。各村每月定期組織村民小組長、黨員及村民代表召開專題會。
三、經(jīng)費籌措機制
1.縣財政保障經(jīng)費??h財政每年預(yù)算安排農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治資金不少于__萬元。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照類別每季度安排以獎代投資金3-5萬元;每個行政村每年安排基礎(chǔ)設(shè)施費用2-3萬元、保潔員工資1.5萬元;年度被評為省、市、縣級衛(wèi)生村的分別獎勵2萬元、1萬元、0.5萬元。
2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌經(jīng)費。多方籌集資金,農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生資金專帳,用于環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施改善、對村組以獎代投和駐村干部的獎勵。
3.收取保潔衛(wèi)生費。出臺村規(guī)民約,根據(jù)村組實際情況,按5-10元/戶·月的標(biāo)準(zhǔn)收取衛(wèi)生保潔費;對紅白喜事按100-200元/次收取衛(wèi)生保潔費。費用由村組干部或衛(wèi)生理事會上戶收取,專項用于村組農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治。
4.企業(yè)幫扶資金。調(diào)動轄區(qū)企業(yè)的積極性,實行企業(yè)包干幫扶村制度,每個企業(yè)每年給予所包干村組一定的環(huán)境衛(wèi)生整治專項經(jīng)費,該費用全部入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政賬戶,實行專款專用。
5.村集體資金。有集體經(jīng)濟來源的村,設(shè)立專項資金用于農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
6.社會捐助資金。各村通過積極主動聯(lián)系村籍企業(yè)主和知名人士,捐助環(huán)境衛(wèi)生整治經(jīng)費并實行??顚S谩?/p>
四、設(shè)施管理機制
1.設(shè)施配備。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村根據(jù)實際需要添置相應(yīng)的環(huán)衛(wèi)設(shè)施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地添置垃圾池、大垃圾桶、垃圾斗車、灑水車、垃圾清運車、環(huán)衛(wèi)巡邏車等。村級配置垃圾池、垃圾桶、焚燒池、人力托運車、洋鏟、鐵鉗、小喇叭、割草機、噴霧器等。做到戶有垃圾桶和焚燒池,村有垃圾收集車或垃圾池,鄉(xiāng)有垃圾運輸車和垃圾填埋場等。
2.設(shè)施管護。發(fā)放給農(nóng)戶的“一池四桶”由農(nóng)戶負責(zé)管理,實行誰使用、誰管理。村組公用環(huán)衛(wèi)設(shè)施由各村負責(zé)管理維護,配置給保潔員的設(shè)施所有權(quán)歸村委會,保潔員負責(zé)日常管護。聘請專業(yè)保潔公司的,環(huán)衛(wèi)設(shè)施所有權(quán)歸鄉(xiāng)鎮(zhèn),在承包期間,環(huán)衛(wèi)設(shè)施的管理、維護、保養(yǎng)、用油等由承包方負責(zé)。外包租用的,由承包方負責(zé)管理維護。
3.責(zé)任主體。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理制度,明確環(huán)衛(wèi)設(shè)施購買數(shù)量及種類,實行造記登記。確定責(zé)任人,制定對環(huán)衛(wèi)設(shè)施管護不力所采取的懲罰措施。如發(fā)現(xiàn)農(nóng)戶將發(fā)放垃圾桶或焚燒池挪作他用的,以教育為主;對破壞垃圾池等環(huán)衛(wèi)設(shè)施的,照價賠償或維修好;因管理不善丟失、使用不當(dāng)造成損壞的環(huán)衛(wèi)設(shè)施由責(zé)任人自行購買補足。
五、垃圾清運機制
1.戶集、村收、村處理。農(nóng)戶嚴(yán)格按照廚余垃圾、其它垃圾、可回收物、有害垃圾進行分類,對不能自行處理的垃圾定點投放到不可回收垃圾池,由村委會定期安排清運車輛進行清運?;蛴赊r(nóng)戶自行在家把垃圾分好類,垃圾清運實行外包,由承包人員定期上門集中收集垃圾直接拖至填埋場進行處理。
2.戶集、村收、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))處理。垃圾清運實行承包制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與專業(yè)隊伍合作將垃圾清運工作整體外包?;蛴舌l(xiāng)鎮(zhèn)購買垃圾清運車,支付清運人員工資,巡回定期清運各村垃圾。
3.分類減量、就地處理。對于一些比較偏遠的村組,集中處理難度大、成本高,則由各村農(nóng)戶自行做分類減量處理,并將有害垃圾定點存放,定期由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一負責(zé)處理有害垃圾。
4.專業(yè)公司處理。通過建設(shè)垃圾處理系統(tǒng),居民在家中對垃圾進行源頭分類,分類投放到垃圾收集亭,由專人將垃圾轉(zhuǎn)運至垃圾中轉(zhuǎn)站,采用專業(yè)的`垃圾車輛將其運送至相對應(yīng)的垃圾終極處理站,并進行分類處理。
六、督查考核機制
1.督查方式。堅持定期督查與不定期抽查相結(jié)合。考核組每月開展一次集中檢查,采取抽簽形式隨機抽查,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村組衛(wèi)生進行計分排名。縣愛衛(wèi)辦平時開展不定期抽查,全面掌握農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生情況和保潔員履職情況??h領(lǐng)導(dǎo)平時隨機督查,并納入每月的考核計分。
2.督辦方式。對在定期考核與不定期抽查中,發(fā)現(xiàn)村級衛(wèi)生較差的村組由縣農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治辦下發(fā)整改意見書。整改落實不到位的由縣紀(jì)委下發(fā)督辦卡。對重大問題由縣委書記下發(fā)書記督辦令。
3.結(jié)果運用。推行每月一考核、一排名,每季一通報,一點評、一獎懲,考核結(jié)果作為安排資金的重要依據(jù)。每季度按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)類別分別給予以獎代投資金3-5萬元,對排名前三名的另獎勵對等標(biāo)準(zhǔn)的以獎代投資金,排名后三名且低于85分的取消以獎代投資金。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村,每月在全縣考核前對各村組織考核,考核成績與駐村干部及村干部績效工資進行掛鉤,每月對排名前三名和后三名的村處以1000-__元的獎罰。各行政村以組或自然村為單位、戶為責(zé)任人,制訂衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn),并推行最清潔戶與欠清潔戶評比。實行抓兩頭,促中間,每月對組及農(nóng)戶開展衛(wèi)生評比。最清潔戶評比戶數(shù)約為全村戶數(shù)的5-10﹪,最清潔戶與欠清潔戶的評比結(jié)果在宣傳欄中公示,對最清潔戶獎勵洗衣粉、牙膏等日用品以資鼓勵;對欠清潔戶進行勸導(dǎo)教育,情節(jié)嚴(yán)重者按村規(guī)民約處以相應(yīng)數(shù)量的罰款或以勞代罰。環(huán)境衛(wèi)生管理制度12
為了加強對保潔員的管理,提高保潔員的工作效率,更好地服務(wù)群眾,創(chuàng)建優(yōu)美的村容村貌,特制定本管理制度。
一、保潔員聘用條件
1、要有為群眾服務(wù)的品德,有從事保潔工作的責(zé)任感和吃苦耐勞的精神。
2、男女不限,身體健康,年齡必須在50周歲以下,有從事保潔工作的體力。
3、要服從鎮(zhèn)、村兩級的調(diào)度和管理,熱心保潔工作
4、村干部家屬、直系親屬不列入范圍,優(yōu)先從本村低保戶或困難戶中挑選。
二、保潔員的工作職責(zé)
1、負責(zé)村所劃分區(qū)域內(nèi)的垃圾日常保潔工作;
2、負責(zé)清掃本區(qū)域內(nèi)公共部分的垃圾,并把垃圾集中倒入垃圾池;
3、負責(zé)清掃本區(qū)域公路沿線兩旁的垃圾和清除沿街雜草;
4、負責(zé)宣傳垃圾分類常識和督促農(nóng)戶門前“三包”;
5、負責(zé)指導(dǎo)本區(qū)域內(nèi)農(nóng)戶垃圾桶和焚燒池的正確擺放和規(guī)范使用;
6、協(xié)同管片村干部負責(zé)本區(qū)域內(nèi)清潔戶和欠清潔戶的評比工作。
三、保潔員的配備及待遇
1、保潔員原則上一類村配備5名、二類村配備3名,由村優(yōu)先從民政對象中推選,駐村干部按條件考察錄用,簽訂聘用合同,納入鎮(zhèn)村共同管理。
2、保潔員工資實行底薪與績效考核相結(jié)合。底薪暫定為300元/月,績效工資100元,由鎮(zhèn)財政從保潔員經(jīng)費中列支,不足部分由鎮(zhèn)財政負擔(dān)。
3、每月由鎮(zhèn)整治辦對保潔員進行考核,每村評比出1名優(yōu)秀保潔員,每人獎勵200元,全部由鎮(zhèn)財政負擔(dān)。
4、每月由管片村干部和保潔員對農(nóng)戶進行評比,每組評比出1名最清潔戶,每戶獎勵價值30元的物品,以資鼓勵,所需費用由鎮(zhèn)財政負擔(dān)。
5、對年度評選為縣“十佳村”的保潔員,每人獎勵400元,經(jīng)費從獎勵資金中列支。
四、保潔員的管理
1、保潔員由鎮(zhèn)、村共同管理,但以村管理為主,每村指定1名村干部管理1名保潔員,村干部績效考核與保潔員衛(wèi)生整治工作考核結(jié)果相掛鉤。
2、保潔員應(yīng)保證工作時間,堅持做到每天清掃本區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生和上戶檢查指導(dǎo)衛(wèi)生,有事必須向村干部請假,并找人替代完成工作任務(wù)。
3、保潔員有下列行為的給予經(jīng)濟處罰,從工資中扣除:
①保潔員一次清掃或保潔不徹底,不及時整改的`每次罰款10元。
②保潔員一次不清掃的,罰款20元,在一個月內(nèi)出現(xiàn)兩次以上的加倍罰款。
③經(jīng)鎮(zhèn)督查,一次不在崗的,罰款20元,連續(xù)兩次不在崗的加倍罰款。
4、保潔員有下列行為的,予以解聘且停發(fā)當(dāng)月績效工資,屬民政救助對象的取消資格:
①一個月內(nèi)連續(xù)三次或累計五次清掃或保潔不徹底的。
②一個月內(nèi)無故三次完全不清掃或不清潔的。
③一個月內(nèi)督查連續(xù)三次不在崗的。
五、本制度由鎮(zhèn)政府負責(zé)解釋,自宣布之日起實行。環(huán)境衛(wèi)生管理制度13
一、轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生實行專人管理、專人負責(zé)。
二、轄區(qū)采用[定人、定地點、定時間、定任務(wù)、定質(zhì)量"的五定方式加強管理,進行標(biāo)準(zhǔn)化清掃保潔。
三、轄區(qū)內(nèi)實行動態(tài)保潔,保潔員每日按規(guī)定時間、地點清掃劃分的責(zé)任片(區(qū))。
四、根據(jù)轄區(qū)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對轄區(qū)內(nèi)公共區(qū)域隨時保持清潔,雨天及時疏通排水溝。
五、環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)達到[六不"、[六凈",即不見積水、不見積土、不見雜物、不漏收集、不亂倒垃圾、不見人畜糞及路面凈、路沿凈、雨水口凈、樹坑墻根凈、果殼箱凈。
六、裝修垃圾和生活垃圾日產(chǎn)日清,及時集中到指定地點。
七、落實檢查,考核措施,確保清潔衛(wèi)生工作達標(biāo)。
八、保潔人員在工作時間內(nèi),遇到轄區(qū)內(nèi)有任何垃圾、廢棄物等不衛(wèi)生現(xiàn)象,隨產(chǎn)隨清、隨叫隨到,保持衛(wèi)生。
九、搞好環(huán)衛(wèi)宣傳工作,提高業(yè)主的清潔衛(wèi)生意識,共同創(chuàng)造優(yōu)美、潔凈的`物業(yè)環(huán)境。
十、根據(jù)季節(jié)及社區(qū)布置,及時做好除[四害"除蟲消毒工作。環(huán)境衛(wèi)生管理制度14
一、__花園物業(yè)管理處保潔隊負責(zé)小區(qū)內(nèi)全部公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)清潔工作,并做好環(huán)衛(wèi)宣揚、工具管理工作。
二、嚴(yán)格根據(jù)小區(qū)清潔保潔運作一覽表進行日常保潔工作。
三、對責(zé)任區(qū)內(nèi)進行細心觀看,發(fā)覺問題準(zhǔn)時解決處理。
四、責(zé)任區(qū)內(nèi)保持潔凈、干凈,達到95%以上符合工作標(biāo)準(zhǔn)。
五、物業(yè)管理處主管不定期檢查保潔工作,發(fā)覺問題責(zé)成保潔隊準(zhǔn)時整改。
六、正確使用清潔用品、工具、并定期保養(yǎng)。
七、生活廢棄物準(zhǔn)時收集,快速送到適當(dāng)?shù)攸c,進行無害化處理。環(huán)境衛(wèi)生管理制度15
第一條為提高托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作水平,預(yù)防和減少疾病發(fā)生,保障兒童身心健康,制定本辦法。
第二條本辦法適用于招收0~6歲兒童的各級各類托兒所、幼兒園(以下簡稱托幼機構(gòu))。
第三條托幼機構(gòu)應(yīng)當(dāng)貫徹保教結(jié)合、預(yù)防為主的方針,認真做好衛(wèi)生保健工作。
第四條縣級以上各級人民政府衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)將托幼機構(gòu)的衛(wèi)生保健工作作為公共衛(wèi)生服務(wù)的重要內(nèi)容,加強監(jiān)督和指導(dǎo)。
縣級以上各級人民政府教育行政部門協(xié)助衛(wèi)生行政部門檢查指導(dǎo)托幼機構(gòu)的衛(wèi)生保健工作。
第五條縣級以上婦幼保健機構(gòu)負責(zé)對轄區(qū)內(nèi)托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。業(yè)務(wù)指導(dǎo)的內(nèi)容包括:膳食營養(yǎng)、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預(yù)防等。
疾病預(yù)防控制機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期為托幼機構(gòu)提供疾病預(yù)防控制咨詢服務(wù)和指導(dǎo)。
衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法對托幼機構(gòu)的飲用水衛(wèi)生、傳染病預(yù)防和控制等工作進行監(jiān)督檢查。
第六條托幼機構(gòu)設(shè)有食堂提供餐飲服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)按照《食品安全法》、《食品安全法實施條例》以及有關(guān)規(guī)章的要求,認真落實各項食品安全要求。
食品藥品監(jiān)督管理部門等負責(zé)餐飲服務(wù)監(jiān)督管理的部門應(yīng)當(dāng)依法加強對托幼機構(gòu)食品安全的指導(dǎo)與監(jiān)督檢查。
第七條托幼機構(gòu)的建筑、設(shè)施、設(shè)備、環(huán)境及提供的食品、飲用水等應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。
第八條新設(shè)立的托幼機構(gòu),招生前應(yīng)當(dāng)取得縣級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)出具的符合《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》的衛(wèi)生評價報告。
各級教育行政部門應(yīng)當(dāng)將衛(wèi)生保健工作質(zhì)量納入托幼機構(gòu)的分級定類管理。
第九條托幼機構(gòu)的法定代表人或者負責(zé)人是本機構(gòu)衛(wèi)生保健工作的第一責(zé)任人。
第十條托幼機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)規(guī)模、接收兒童數(shù)量等設(shè)立相應(yīng)的衛(wèi)生室或者保健室,具體負責(zé)衛(wèi)生保健工作。
衛(wèi)生室應(yīng)當(dāng)符合醫(yī)療機構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn),取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。
保健室不得開展診療活動,其配置應(yīng)當(dāng)符合保健室設(shè)置基本要求。
第十一條托幼機構(gòu)應(yīng)當(dāng)聘用符合國家規(guī)定的衛(wèi)生保健人員。衛(wèi)生保健人員包括醫(yī)師、護士和保健員。
在衛(wèi)生室工作的醫(yī)師應(yīng)當(dāng)取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的
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