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第6頁共6頁2024年安全生產(chǎn)管理制度模版一、公司應(yīng)定期對生產(chǎn)設(shè)備、消防器材及電路進(jìn)行檢查與維護(hù),確保其正常運作及安全性能,及時發(fā)現(xiàn)并糾正安全隱患,執(zhí)行相應(yīng)的整改措施。二、負(fù)責(zé)了解并掌握所轄區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)狀況,并定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。三、在發(fā)生突發(fā)事故時,應(yīng)迅速向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報告,并協(xié)助處理事故,保護(hù)事故現(xiàn)場,及時救助受傷人員,防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大。四、員工安全生產(chǎn)職責(zé)1、積極參與公司組織的安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)活動,提升安全法制觀念和意識。2、嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè),遵守勞動紀(jì)律及公司規(guī)章制度。3、正確使用勞動保護(hù)用品。4、及時向公司相關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。第四章安全會議公司應(yīng)建立完善的安全生產(chǎn)例會制度,確保每月工作總結(jié)中包含安全生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容,定期分析安全生產(chǎn)狀況,并針對重大安全生產(chǎn)問題制定并執(zhí)行對策。第五章安全培訓(xùn)1、公司全體員工必須接受必要的安全培訓(xùn)教育。2、新員工上崗前必須接受相應(yīng)的安全知識教育。員工在公司內(nèi)崗位調(diào)動或離崗半年以上重新上崗時,應(yīng)接受相應(yīng)的安全教育。3、公司應(yīng)對全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,將安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為重要內(nèi)容。4、特種作業(yè)人員必須接受專業(yè)安全知識培訓(xùn),并在具備相應(yīng)資格后方可上崗。第六章安全生產(chǎn)檢查一、公司必須建立并完善安全生產(chǎn)檢查制度,車間安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。二、公司應(yīng)進(jìn)行生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求如下:(一)、生產(chǎn)崗位安全檢查,由員工每日操作前進(jìn)行,確認(rèn)崗位安全后方可操作。檢查內(nèi)容包括:1、設(shè)備安全狀態(tài)及安全防護(hù)裝置的有效性;2、安全措施的落實情況;3、設(shè)備、工具的安全合規(guī)性;4、作業(yè)場地及物品堆放的安全規(guī)范性;5、個人防護(hù)用品的完備性及可靠性;6、操作要領(lǐng)及規(guī)程的明確性。(二)、日常安全生產(chǎn)檢查,由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視檢查安全生產(chǎn)狀況,主要內(nèi)容包括:1、員工反映的安全生產(chǎn)問題;2、員工遵守勞動紀(jì)律及安全生產(chǎn)操作規(guī)程的情況;3、生產(chǎn)場所的安全合規(guī)性。(三)、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,由公司每年對電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、宿舍等進(jìn)行檢查。第七章生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施一、公司必須嚴(yán)格遵守國家勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。生產(chǎn)經(jīng)營場所應(yīng)符合以下要求:1、場所應(yīng)整潔、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,車道暢通,通道照明充足;2、場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志;3、化學(xué)危險品的生產(chǎn)、使用、儲存應(yīng)根據(jù)種類設(shè)置相應(yīng)的安全設(shè)施;4、生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。二、生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施必須符合以下要求:1、生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)進(jìn)行正常維護(hù)保養(yǎng),定期檢修,保持安全防護(hù)性能;2、電氣設(shè)備和線路必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,電氣設(shè)備絕緣良好,金屬外殼應(yīng)有保護(hù)性接地或接零措施;在有爆炸危險的場所應(yīng)使用防爆型電氣設(shè)備;3、公司應(yīng)根據(jù)實際需要,配備必要的搶救藥品、器材,并定期檢查更換。三、特種設(shè)備應(yīng)按規(guī)定的檢驗周期進(jìn)行安全性能檢驗。第八章職工安全衛(wèi)生保護(hù)措施1、公司應(yīng)建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度,職工加班加點應(yīng)在不損害健康和自愿原則下進(jìn)行。2、根據(jù)生產(chǎn)特點和實際需要,為職工提供必需的防護(hù)用品,并督促其正確使用。3、禁止招用未滿法定年齡的童工,禁止安排未滿法定年齡的未成年工從事有毒、有害、過重體力勞動或危險作業(yè)。4、應(yīng)通過衛(wèi)生防疫部門對生產(chǎn)工人進(jìn)行上崗前體檢和定期體檢,采取措施預(yù)防職業(yè)病。第九章傷亡事故管理1、對于勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故,公司必須嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行報告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。2、發(fā)生職工傷亡事故后,公司負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員,采取有效措施防止事故擴(kuò)大,保護(hù)事故現(xiàn)場,并做好善后工作,同時向集團(tuán)公司報告。2024年安全生產(chǎn)管理制度模版(二)公司定期開展安全生產(chǎn)檢查,一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患,立即采取措施并予以制止,同時向安全員報告。協(xié)助安全員處理事故現(xiàn)場。員工的安全生產(chǎn)職責(zé)包括:積極參與公司組織的安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)活動,以增強安全法制觀念和意識;嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,遵循勞動紀(jì)律和公司規(guī)章制度;正確使用勞動保護(hù)用品;及時向公司負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)問題。公司建立完善的安全生產(chǎn)例會制度,要求每月工作總結(jié)中包含安全生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容,定期分析安全生產(chǎn)狀況,并針對重大問題制定并實施對策。所有員工必須接受必要的安全培訓(xùn)教育。新員工上崗前,必須接受車間、班組安全知識教育。員工崗位調(diào)動或離崗半年以上重新上崗時,應(yīng)接受相應(yīng)的安全教育。安全培訓(xùn)教育應(yīng)涵蓋安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律等內(nèi)容。特種作業(yè)人員必須接受專業(yè)安全知識培訓(xùn),取得相應(yīng)資格后方可上崗。公司應(yīng)建立完善的安全生產(chǎn)檢查制度,車間安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。檢查內(nèi)容包括設(shè)備安全狀態(tài)、安全防護(hù)裝置有效性、安全措施落實情況、設(shè)備工具的安全合規(guī)性、個人防護(hù)用品的準(zhǔn)備情況以及操作規(guī)程的明確性。公司應(yīng)組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。生產(chǎn)崗位安全檢查由員工每日操作前進(jìn)行自檢,確保安全可靠。日常安全生產(chǎn)檢查由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視檢查安全生產(chǎn)情況。專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查由公司每年組織,對電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施等進(jìn)行檢查。公司必須嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定,為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。生產(chǎn)經(jīng)營場所應(yīng)保持整潔、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,通道暢通且照明充足。應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,對化學(xué)危險品的生產(chǎn)、使用、儲存應(yīng)配備相應(yīng)的安全設(shè)施。生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施必須符合維護(hù)保養(yǎng)、定期檢修的要求,保持良好的安全防護(hù)性能。電氣設(shè)備和線路安裝應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,電氣設(shè)備應(yīng)具備良好的絕緣性能,并采取保護(hù)性接地或接零措施。在有爆炸危險的場所,應(yīng)使用防爆型電氣設(shè)備。對于可能發(fā)生職業(yè)中毒、人身傷害或其他事故的場所,應(yīng)配備必要的搶救藥品和器材,并定期檢查更換。特種設(shè)備應(yīng)按照規(guī)定的檢驗周期進(jìn)行安全性能檢驗。公司必須建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度,加班加點應(yīng)在不損害職工健康和職工自愿的原則下進(jìn)行。根據(jù)生產(chǎn)特點和實際需要,發(fā)給職工必需的防護(hù)用品,并督促其正確使用。禁止招用未滿法定年齡的童工,禁止安排未滿法定年齡的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動或危險作業(yè)。公司應(yīng)通過衛(wèi)生部門防疫站對生產(chǎn)工人進(jìn)行上崗前體檢和定期體檢,采取措施預(yù)防職業(yè)病。對于勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故,公司必須嚴(yán)格按規(guī)定做好報告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。發(fā)生職工傷亡事故后,公司負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員,采取有效措施防止事故擴(kuò)大,保護(hù)事故現(xiàn)場,并做好善后工作,同時報告集團(tuán)公司。2024年安全生產(chǎn)管理制度模版(三)4、公司安全檢查應(yīng)以定期安全檢查為主,重點查處“制度性違章”,每半年進(jìn)行一次。車間安全檢查應(yīng)以定期安全檢查、專業(yè)性安全檢查和重點抽查為主,重點查處“裝置性違章”,每季度進(jìn)行一次。班組安全檢查應(yīng)以經(jīng)常性安全檢查和自查、互查、交接查為主,重點查處“操作性違章”,每周進(jìn)行一次。各級檢查均應(yīng)即時通報檢查情況,并將檢查結(jié)果作為安全評比的主要依據(jù)。5、公司及各車間班組應(yīng)定期或不定期地對大型機(jī)械設(shè)備、施工用電、壓力容器等專業(yè)性或重大危險項目的安全問題進(jìn)行專項、重點檢查。6、公司及各車間班組應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)實際及綜合氣候變化,定期或不定期地進(jìn)行季節(jié)性安全檢查。7、各級安全檢查結(jié)束后,應(yīng)認(rèn)真全面系統(tǒng)地進(jìn)行分析、總結(jié)和評價,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,制定整改措施,落實整改,并將整改、復(fù)查情況及時反饋至相關(guān)部門。8、對嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的隱患項目,應(yīng)下達(dá)《隱患整改通知書》,實行“三定”、“四不推”原則,限期整改。9、企業(yè)無力解決的重大事故隱患,除采取有效防范措施外,應(yīng)書面向企業(yè)隸屬的直接主管部門和相關(guān)部門報告,并抄報上一級行業(yè)主管部門。順天燈業(yè)鋼桿制造有限公司10、對物質(zhì)技術(shù)條件暫時不具備整改的重大隱患,必須采取應(yīng)急的防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。11、各級檢查部門和人員應(yīng)將檢查出的隱患和整改情況報告上一級主管部門,重大隱患及整改情況應(yīng)由安全技術(shù)部門或安全管理人員匯總并存檔。順天燈業(yè)鋼桿制造有限公司設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和檢測制度1、公司的安全設(shè)備、特種設(shè)備(包括行車等)由公司統(tǒng)一管理并負(fù)責(zé)對其實施監(jiān)督。2、公司負(fù)責(zé)安全設(shè)備、特種設(shè)備的進(jìn)場驗收、調(diào)試、拆卸退場及日常檢查、維修、保養(yǎng)工作,負(fù)責(zé)向當(dāng)?shù)卦O(shè)備監(jiān)督、檢驗部門進(jìn)行報檢、報驗,未經(jīng)當(dāng)?shù)卦O(shè)備監(jiān)督、檢驗部門許可和驗收合格的安全設(shè)備和特種設(shè)備不得投入使用。3、公司必須嚴(yán)格執(zhí)行定人、定機(jī)、定崗位的“三定”原則,做好對現(xiàn)場安全設(shè)備和特種設(shè)備的管理,所有從事與安全設(shè)備與特種設(shè)備作業(yè)有關(guān)的操作、維修保養(yǎng)等人員均必須由公司統(tǒng)一派遣,禁止非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。4、公司應(yīng)做好對現(xiàn)場安全設(shè)備和特種設(shè)備的日常安全管理,并對其安全運行實施監(jiān)督,不得以任何借口支持或強迫安全設(shè)備和特種設(shè)備操作人員違章作業(yè)。5、公司應(yīng)將對外租設(shè)備的管理納入本單位的安全管理中,不允許以租代管、以包代管。順天燈業(yè)鋼桿制造有限公司危險作業(yè)現(xiàn)場管理制度1、公司及各車間班組必須加強對危險作業(yè)的管理。2、施工前,應(yīng)對作業(yè)人員進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)交底,并認(rèn)真對作業(yè)場所進(jìn)行全面安全檢查,確保安全防護(hù)措施到位,安全裝置靈敏可靠。3、臨時用電必須做到三級配電兩級保護(hù),其安裝、拆除、維修必須由專業(yè)電工完成,搬運、移動用電設(shè)備,必須切斷電源并做妥善處理后進(jìn)行,停用的機(jī)械設(shè)備必須切斷電源并鎖好開關(guān)箱。非電工人員嚴(yán)禁亂動電氣設(shè)備。在潮濕、危險場所作業(yè),必須使用安全電壓。4、各種氣瓶的運輸、儲存、使用,應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,有防火、防爆、防曬、防劇烈震動措施,距離明火一定距離以上。5、在強腐蝕、放射性場所作業(yè)時,必須保持防護(hù)設(shè)施的安全、有效;鍋爐、壓力容器安裝、維修作業(yè)時,必須加強通風(fēng)。順天燈業(yè)鋼桿制造有限公司勞動防護(hù)用品管理制度1、公司必須免費為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。嚴(yán)禁以貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)按規(guī)定配備的勞動防護(hù)用品。2、公司應(yīng)建立健全勞動防護(hù)用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。3、公司采購、發(fā)放和使用的勞動防護(hù)用品,必須是具有《國家特種勞動防護(hù)用品安全生產(chǎn)許可證》或《勞動防護(hù)用品生產(chǎn)條件資格認(rèn)可證》和《安全鑒定證》的產(chǎn)品。各單位安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)協(xié)同材料管理部門認(rèn)真做好對新購勞動防護(hù)用品的驗收,杜絕假冒、偽劣勞動防護(hù)用品進(jìn)入施工現(xiàn)場。4、從業(yè)人員必須按規(guī)定正確使用和保管好勞動防護(hù)用品,確保勞動防護(hù)用品在使用期內(nèi)防護(hù)性能完好。2024年安全生產(chǎn)管理制度模版(四)每年均會對電梯、電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等進(jìn)行專項檢查。車間安全生產(chǎn)檢查每月執(zhí)行一次,班組安全生產(chǎn)檢查則每周進(jìn)行一次。二、安全生產(chǎn)事故隱患排查制度為強化安全生產(chǎn)事故隱患的排查與管理,確保企業(yè)安全生產(chǎn),保障員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,全面實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標(biāo),特制定以下事故隱患整治制度。(1)對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,實施“四定”原則,即確定責(zé)任人、明確整改項目、設(shè)定整改時限、確保整改經(jīng)費,以確保隱患整改的落實,并將整改情況報告相關(guān)部門進(jìn)行驗收備案。(2)對于暫時無法整改的隱患,必須采取強制性防護(hù)措施,并將其納入技術(shù)措施計劃和檢查計劃中,確保限期整改。(3)對于安全事故隱患整改不力的單位,安全監(jiān)督部門應(yīng)發(fā)出隱患限期整改指令書,要求限期整改,對于因拖延整改導(dǎo)致事故發(fā)生的,應(yīng)依法追究責(zé)任,并嚴(yán)肅處理。(4)對于個別重大隱患,若因多種原因暫時無法整改,應(yīng)及時上報,爭取上級部門的支持以盡快解決。(5)凡未按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實隱患整改任務(wù)的人員,導(dǎo)致不良后果的,將依照相關(guān)法律法規(guī)處理,直至追究法律責(zé)任。三、安全事故隱患整改制度1、企業(yè)安全員及其他操作人員一旦發(fā)現(xiàn)隱患,必須認(rèn)真對待并及時整改。任何部門或個人不得以任何理由推諉。2、一般隱患必須在當(dāng)日整改完畢,重大隱患則視情況在最短時間內(nèi)整改到位。3、隱患整改所需資金必須得到全額保障。所需原料設(shè)備的采購部門必須全力配合采購工作。4、整改完成后,必須經(jīng)過企業(yè)安全生產(chǎn)主管部門或企業(yè)安全管理員的驗收合格后,方可投入使用。四、安全培訓(xùn)制度1、本企業(yè)廠長、經(jīng)理以及各安全負(fù)責(zé)人必須接受相關(guān)安全培訓(xùn)教育,確保具備合格的上崗資格。2、本企業(yè)新招員工上崗前必須接受車間、班組安全知識教育。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)接受相應(yīng)的車間或班組安全教育。3、企業(yè)應(yīng)對全體職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,將安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容,并確保職工具備合格的上崗資格。4、本企業(yè)特種作業(yè)人員(包括電工作業(yè)、廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛、機(jī)械操作者等),必須接受相關(guān)專業(yè)安全知識培訓(xùn),確保具備合格資格后方可安排上崗。5、各類安全教育合格證應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)審,逾期未復(fù)審的合格證將視為無效。特種作業(yè)人員的操作資格證書,每兩年由發(fā)證單位復(fù)審一次。五、生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施1、企業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),為職工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。2、生產(chǎn)場所應(yīng)保持整潔、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,人行道、車道應(yīng)平坦暢通,通道應(yīng)具備足夠的照明。3、在生產(chǎn)場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志,緊急通道和出入口應(yīng)設(shè)有指示牌。4、生產(chǎn)、使用、儲存、運輸化學(xué)危險品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險品的種類,設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。5、企業(yè)不得將生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫與職工宿舍混為一體,生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴(yán)禁住人。6、企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施,必須符合以下要求:(1)生產(chǎn)設(shè)備必須進(jìn)行正常維護(hù)保養(yǎng),定期檢修,保持安全防護(hù)性能良好;(2)對于產(chǎn)生強烈噪音或震動的生產(chǎn)過程及設(shè)備,應(yīng)采取隔噪、隔震、屏蔽等有效防護(hù)措施,生產(chǎn)場所的噪聲強度應(yīng)符合《工業(yè)企業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定》;(3)各類電氣設(shè)備和線路的安裝必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;電氣設(shè)備應(yīng)具備良好的絕緣性能,其金屬外殼必須采取保護(hù)性接地或接零措施;在有爆炸危險的氣體或粉塵的工作場所,應(yīng)使用防爆型電氣設(shè)備;(4)企業(yè)對于可能發(fā)生職業(yè)中毒、人身傷害或其他事故的,應(yīng)根據(jù)實際情況,配備必要的搶救藥品、器材,并定期檢查更換。六、安全生產(chǎn)值班制度1、逢節(jié)假、假日、夜間必須安排人員值班,并將主要領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式置于明顯位置,以便遇緊急情況時隨時聯(lián)系。2、值班人員不得擅自離開廠區(qū),發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為將視情節(jié)輕重予以處罰,直至開除。3、值班人員應(yīng)做好防火防盜工作,定時巡查廠區(qū)各處。4、遇有陌生人進(jìn)廠,值班人員應(yīng)詢問來意,并決定是否允許其進(jìn)入。七、動火作業(yè)管理制度1、本制度中的動火作業(yè)包括燒焊、打磨、切割等可能引起火源的危險作業(yè);2、在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行動火作業(yè)時,應(yīng)先清理作業(yè)周圍的易燃易爆物品,確保動火地點與易燃易爆物品的距離至少為35英尺(____米),在崇光電器制品廠范圍內(nèi)進(jìn)行動火作業(yè)時,應(yīng)先清理作業(yè)周圍的易燃易爆物品,對于設(shè)有煙感探頭的場所,應(yīng)采取保護(hù)措施,防止誤報警,并準(zhǔn)備應(yīng)急消防器材,然后向安全組申請危險作業(yè)許可證。2024年安全生產(chǎn)管理制度模版(五)一、針對所有潛在風(fēng)險,應(yīng)立即采取措施予以制止,并采取必要的預(yù)防措施,同時向安全管理人員報告。4、在安全管理人員的協(xié)助下,負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場的處理工作。五、員工的安全生產(chǎn)職責(zé)1、積極參與公司組織的安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)活動,以增強安全法制觀念和意識。2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,遵循勞動紀(jì)律和公司規(guī)章制度。3、正確使用勞動保護(hù)用品。4、及時向公司相關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。第四章安全會議公司建立并完善安全生產(chǎn)例會制度,要求每月工作總結(jié)中包含安全生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容,定期分析安全生產(chǎn)狀況,針對重大安全生產(chǎn)問題制定對策,并付諸實施。第五章安全培訓(xùn)1、公司所有員工必須接受相關(guān)安全培訓(xùn)教育。2、新招聘員工在上崗前必須接受車間、班組安全知識教育。員工在公司內(nèi)崗位調(diào)動或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)接受相應(yīng)的車間或班組安全教育。3、公司對全體員工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,應(yīng)將安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容。4、特種作業(yè)人員(包括電工、廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛員、機(jī)械操作員等)必須接受相關(guān)專業(yè)安全知識培訓(xùn),確保具備資格后方可上崗。第六章安全生產(chǎn)檢查一、公司必須建立和完善安全生產(chǎn)檢查制度。車間安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。二、公司應(yīng)進(jìn)行生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求如下:(一)、生產(chǎn)崗位安全檢查,主要由員工每天操作前,對自己的崗位或即將進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢,確認(rèn)安全后才進(jìn)行操作。內(nèi)容包括:1、設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好,安全防護(hù)裝置是否有效;2、規(guī)定的安全措施是否落實;3、所用設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定;4、作業(yè)場地及物品堆放是否符合安全規(guī)范;5、個人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全,是否可靠;6、操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。(二)日常安全生產(chǎn)檢查,主要由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況,主要內(nèi)容包括:1、是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題。2、職工是否遵守勞動紀(jì)律,是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。3、生產(chǎn)場所是否符合安全要求。(三)專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,主要由公司每年對電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、宿舍等,分別進(jìn)行檢查。第七章生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施一、公司必
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