人力資源居間合作協(xié)議范例

人力資源居間合作協(xié)議范例合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3合同的解釋權(quán)第二章定義與術(shù)語2.1人力資源服務(wù)2.2居間服務(wù)2.3委托人2.4候選人2.5成交第三章服務(wù)內(nèi)容3.1委托人需求確認(rèn)3.2候選人尋找與篩選3.3候選人推薦3.4面試安排與協(xié)助3.5成交后的跟進(jìn)服務(wù)第四章雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1委托人的權(quán)利與義務(wù)4.2居間人的權(quán)利與義務(wù)第五章服務(wù)費(fèi)用5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式5.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間5.3服務(wù)費(fèi)用的支付方式第六章合同的履行期限6.1居間服務(wù)期限6.2成交后的服務(wù)期限第七章違約責(zé)任7.1委托人的違約責(zé)任7.2居間人的違約責(zé)任第八章爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.3適用法律第九章合同的變更與終止9.1合同變更的條件9.2合同終止的條件第十章保密條款10.1保密信息的定義10.2保密信息的保護(hù)期限10.3保密信息的例外情況第十一章不可抗力11.1不可抗力的定義11.2不可抗力的通知11.3不可抗力的后果處理第十二章附則12.1合同的生效條件12.2合同的簽訂地點(diǎn)12.3合同的簽訂日期第十三章其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)第十四章簽字蓋章14.1委托人簽字蓋章14.2居間人簽字蓋章合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同簽訂主體1.1.1委托人：指（填寫委托人全稱）1.1.2居間人：指（填寫居間人全稱）1.2合同效力1.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效1.2.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力1.3合同的解釋權(quán)1.3.1本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有第二章定義與術(shù)語2.1人力資源服務(wù)2.1.1指居間人為委托人提供的人才招聘、篩選、推薦等服務(wù)2.2居間服務(wù)2.2.1指居間人為委托人提供的中介服務(wù)，包括尋找、篩選、推薦候選人等2.3委托人2.3.1指需要居間人提供人力資源服務(wù)的甲方2.4候選人2.4.1指居間人向委托人推薦的適合委托人需求的求職者2.5成交2.5.1指委托人最終決定錄用居間人推薦的候選人第三章服務(wù)內(nèi)容3.1委托人需求確認(rèn)3.1.1委托人應(yīng)向居間人明確傳達(dá)其招聘需求，包括職位、職責(zé)、任職要求等3.2候選人尋找與篩選3.2.1居間人應(yīng)根據(jù)委托人的需求，積極尋找并篩選合適的候選人3.3候選人推薦3.3.1居間人應(yīng)向委托人推薦符合其需求的候選人3.4面試安排與協(xié)助3.4.1居間人應(yīng)協(xié)助委托人安排候選人的面試，提供必要的信息和建議3.5成交后的跟進(jìn)服務(wù)3.5.1居間人在成交后的一定期限內(nèi)，應(yīng)提供候選人的工作表現(xiàn)反饋等服務(wù)第四章雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1委托人的權(quán)利與義務(wù)4.1.1委托人有權(quán)要求居間人提供符合其需求的人力資源服務(wù)4.1.2委托人應(yīng)向居間人支付約定的服務(wù)費(fèi)用4.2居間人的權(quán)利與義務(wù)4.2.1居間人有權(quán)根據(jù)委托人的需求提供相應(yīng)的人力資源服務(wù)4.2.2居間人應(yīng)對(duì)候選人的真實(shí)情況進(jìn)行準(zhǔn)確的告知第五章服務(wù)費(fèi)用5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式5.1.1服務(wù)費(fèi)用根據(jù)候選人的年薪的一定比例計(jì)算5.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間5.2.1委托人應(yīng)在候選人正式入職后的一定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用5.3服務(wù)費(fèi)用的支付方式5.3.1委托人應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付服務(wù)費(fèi)用第六章合同的履行期限6.1居間服務(wù)期限6.1.1居間服務(wù)期限自合同生效之日起計(jì)算，為期（填寫期限）個(gè)月6.2成交后的服務(wù)期限6.2.1成交后的服務(wù)期限自候選人正式入職之日起計(jì)算，為期（填寫期限）個(gè)月第七章違約責(zé)任7.1委托人的違約責(zé)任7.1.1委托人未能按照約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)支付逾期付款的違約金7.2居間人的違約責(zé)任7.2.1居間人未能按照約定提供人力資源服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任第八章爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至（填寫具體地點(diǎn)）仲裁委員會(huì)仲裁8.3適用法律8.3.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用（填寫國家或地區(qū)）的法律第九章合同的變更與終止9.1合同變更的條件9.1.1雙方同意通過書面形式變更本合同的條款，且變更后的條款對(duì)雙方均有約束力9.2合同終止的條件9.2.1.1雙方協(xié)商一致終止9.2.1.2居間服務(wù)期限屆滿且未續(xù)約9.2.1.3委托人提前終止，但需支付居間人合理的違約金第十章保密條款10.1保密信息的定義10.1.1保密信息包括雙方在合同履行過程中知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營數(shù)據(jù)等10.2保密信息的保護(hù)期限10.2.1雙方對(duì)保密信息的保護(hù)期限自本合同終止之日起計(jì)算，為期（填寫期限）年10.3保密信息的例外情況10.3.1法律要求或法院命令要求披露的保密信息除外第十一章不可抗力11.1不可抗力的定義11.1.1不可抗力指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等11.2不可抗力的通知11.2.1一旦發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方11.3不可抗力的后果處理11.3.1受不可抗力影響的一方免于承擔(dān)因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同的責(zé)任第十二章附則12.1合同的生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2合同的簽訂地點(diǎn)12.2.1本合同簽訂地點(diǎn)為（填寫具體地點(diǎn)）12.3合同的簽訂日期12.3.1本合同簽訂日期為（填寫具體日期）第十三章其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)13.1.1雙方可以在此章節(jié)補(bǔ)充其他合同未涉及的事項(xiàng)，并達(dá)成一致意見第十四章簽字蓋章14.1委托人簽字蓋章（此處留白，供委托人簽字蓋章）14.2居間人簽字蓋章（此處留白，供居間人簽字蓋章）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方指定候選人甲方應(yīng)在居間服務(wù)期間明確指定候選人，居間人應(yīng)根據(jù)甲方的指定進(jìn)行推薦。若甲方未指定候選人，居間人應(yīng)按照甲方的需求進(jìn)行尋找與篩選。2.甲方面試安排甲方有權(quán)自行安排候選人的面試，居間人應(yīng)提供必要的信息和建議，協(xié)助甲方完成面試過程。3.甲方對(duì)候選人的評(píng)估甲方應(yīng)對(duì)居間人推薦的候選人進(jìn)行評(píng)估，并在面試后及時(shí)向居間人反饋評(píng)估結(jié)果，以便居間人根據(jù)甲方的需求進(jìn)行調(diào)整。4.甲方支付服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)在候選人正式入職后的一定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。若候選人未通過面試或未正式入職，甲方無需支付服務(wù)費(fèi)用。5.甲方保密義務(wù)甲方應(yīng)對(duì)居間人提供的候選人信息及相關(guān)資料予以保密，不得向第三方泄露。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方尋找與篩選候選人乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求積極尋找與篩選合適的候選人，并按照約定時(shí)間向甲方推薦。2.乙方對(duì)候選人的真實(shí)性核實(shí)乙方應(yīng)對(duì)推薦的候選人的個(gè)人信息、工作經(jīng)歷等進(jìn)行核實(shí)，并確保候選人的真實(shí)性。3.乙方協(xié)助甲方面試乙方應(yīng)協(xié)助甲方安排候選人的面試，并提供必要的信息和建議。4.乙方跟進(jìn)服務(wù)在成交后的一定期限內(nèi)，乙方應(yīng)提供候選人的工作表現(xiàn)反饋等服務(wù)，確保甲方的利益。5.乙方支付服務(wù)費(fèi)用若候選人未通過面試或未正式入職，乙方無需支付服務(wù)費(fèi)用。若候選人正式入職，乙方應(yīng)按照約定向居間人支付服務(wù)費(fèi)用。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的責(zé)任第三方中介應(yīng)對(duì)推薦的候選人的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的法律責(zé)任。2.第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)與居間人和甲方的溝通內(nèi)容予以保密，不得向其他第三方泄露。3.第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介應(yīng)按照約定向居間人支付服務(wù)費(fèi)用，居間人應(yīng)提供相應(yīng)的居間服務(wù)。4.第三方中介的違約責(zé)任若第三方中介未能按照約定提供真實(shí)、合法的候選人，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.第三方中介的退出機(jī)制若第三方中介在合同履行過程中出現(xiàn)違約行為，居間人可根據(jù)約定解除與第三方中介的合作關(guān)系。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.候選人推薦報(bào)告2.面試安排確認(rèn)函3.候選人評(píng)估表4.服務(wù)費(fèi)用支付憑證5.保密協(xié)議6.不可抗力事件證明7.合同變更協(xié)議8.合同終止協(xié)議9.違約金計(jì)算公式10.爭(zhēng)議解決仲裁申請(qǐng)書二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未能按照約定支付服務(wù)費(fèi)用認(rèn)定：甲方應(yīng)在候選人正式入職后的一定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，若未能支付，則構(gòu)成違約。2.違約行為：乙方未能按照約定時(shí)間向甲方推薦候選人認(rèn)定：乙方應(yīng)在約定時(shí)間內(nèi)向甲方推薦候選人，若未能按時(shí)推薦，則構(gòu)成違約。3.違約行為：乙方提供的候選人信息不真實(shí)、不合法認(rèn)定：乙方應(yīng)對(duì)提供的候選人信息真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)，若信息不真實(shí)、不合法，則構(gòu)成違約。4.違約行為：第三方中介未能按照約定提供真實(shí)、合法的候選人認(rèn)定：第三方中介應(yīng)對(duì)提供的候選人真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)，若未能提供真實(shí)、合法的候選人，則構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.人力資源服務(wù)：指居間人為委托人提供的人才招聘、篩選、推薦等服務(wù)。2.居間服務(wù)：指居間人為委托人提供的中介服務(wù)，包括尋找、篩選、推薦候選人等。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。4.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。5.仲裁：指爭(zhēng)議雙方按照約定提交至仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行爭(zhēng)議解決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：候選人推薦不符合甲方需求解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求調(diào)整推薦標(biāo)準(zhǔn)，重新推薦符合要求的候選人。2.問題：候選人未能通過甲方面試解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)面試結(jié)果提供反饋，并協(xié)助甲方尋找其他合適候選人。3.問題：甲方未能按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，否則乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并依法追討欠款。4.問題