個人試用期情況工作總結(jié)（20篇）

個人試用期情況工作總結(jié)（20篇）

個人試用期情況工作總結(jié)（精選20篇）

個人試用期情況工作總結(jié)篇1

20—年—月，我有幸來到公司從事出納工作。在這樣一個優(yōu)

越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不覺已經(jīng)出納試

用期工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受

到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、公司兩級管理人員認(rèn)真務(wù)實的工作

作風(fēng)、同事們團結(jié)奮發(fā)的干勁，體會到的是一集團員工對工作的熱

情和執(zhí)著，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同

時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在我將這兩

個多月來的工作情況作一簡單總結(jié)。

在思想上，我深刻地認(rèn)識到，來到我們—集團，新環(huán)境、新領(lǐng)

導(dǎo)、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一

個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期，在公

司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況及組織架

構(gòu)，學(xué)習(xí)了公司審批流程及公司各項規(guī)章制度，熟悉了辦公室日

常管理事務(wù)和出納崗位的業(yè)務(wù)流程。同時，也從多方面努力摸索

工作的方式、方法，積極鍛煉自己的工作能力，力求盡快完成自

身角色的轉(zhuǎn)變，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上，我主要負(fù)責(zé)的是—公司及—公司的出納業(yè)務(wù)。出納

崗位對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為出納室的一員，我清

醒地認(rèn)識到，出納室是受資金管理部的直接領(lǐng)導(dǎo)，出納室的工作

雖然看似簡單，但卻需要比任何一個崗位更多的耐心謹(jǐn)慎和更加

強烈的責(zé)任感。這兩個多月來，_公司的'業(yè)務(wù)量相對較大，面對

繁雜瑣碎的工作，我強化工作意識，注意有計劃、分重點的去完

成各項事務(wù)，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，避免疏漏和差

錯。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、

件件有落實。

兩個多月來，在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我基本上保證了及時完

成領(lǐng)導(dǎo)安排的各筆款項，能及時反饋工作情況；完成日常轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)、

每個月初的銀行對帳業(yè)務(wù)以及月底公司內(nèi)部的催款工作等。同時，

自己能夠駕駛機動車，使出納室的外出辦事效率提高，工作能及

時完成。另外我也積極主動地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情，

積極參加公司及部門開展的各種活動。

在這段時間里，我雖然做了一些工作，但也知道仍然存在不

少問題，初到公司，對各項工作了解的不夠深刻透徹，業(yè)務(wù)水平

還有待提高，工作上還有很多需要學(xué)習(xí)的地方。盡管如此，我在

很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助，所以我

在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。在今后的工作中，我將努力改

正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。首先，加強學(xué)習(xí)，

主動學(xué)習(xí)。身處當(dāng)今知識經(jīng)濟時代，必須時刻學(xué)習(xí)方能不落伍，

所以我將把加強學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，樹立良好

的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿

的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要

的基礎(chǔ)知識和基本技能。其次，提高工作能力，勇于創(chuàng)新。雖然

出納室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自

身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。同時，我也

將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，

不斷在工作中學(xué)習(xí)、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本

職工作。

以上是我對兩個多月來工作的總結(jié)，我認(rèn)為最重要的是用實

際行動做出來更有說服力?！奥仿湫捱h(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，

在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，同時

感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定和認(rèn)可，我會更加積極的對待我的工作，

爭取在今后的工作中做的更好！

個人試用期情況工作總結(jié)篇2

尊敬的行領(lǐng)導(dǎo)：

我于一年—月被錄用成為農(nóng)行試用期員工，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的

關(guān)心支持下，我努力學(xué)習(xí)，踏實工作，較好地完成行領(lǐng)導(dǎo)交給我的

各項工作任務(wù)。

回顧試用期間的工作，有很多值得我感動和思考的東西。作

為一名剛剛畢業(yè)的本科生，大學(xué)四年單純生動的學(xué)習(xí)過程，使得

我對于實踐的東西接觸得較少，不了解許多實際應(yīng)用問題。面對

這種情況，只有依靠自己的認(rèn)真的學(xué)習(xí)，才能沒入到工作中去。

我始終相信，只要保持良好的工作心態(tài)，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，

加強學(xué)習(xí)，認(rèn)真對待每件事情，將理論與實踐緊密結(jié)合，就一定

能夠成為行家里手。于是我就有了從剛?cè)胄泄ぷ鲿r的興奮，到第

一天正式上柜時的忐忑，再到如今成為一個熟練能手的蛻變?；?/p>

想一年多來的成長歷程，離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教導(dǎo)，離不開同事

們對我的支持和幫助，使自己在業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)等方面都得

到全面的提升?，F(xiàn)就本人在試用期間的學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下:

一、在思想上方面；在試用期間，我深深體會到，我行是一

個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持

高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更

加提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的頭腦，科學(xué)地鉆研、

思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。

二、在學(xué)習(xí)上。多年以來培養(yǎng)出的好學(xué)習(xí)慣，使我時刻不放

松自己。由于銀行工作的特殊性以及自己金融知識的欠缺，更加

需要我加強學(xué)習(xí)，不斷更新知識和提高技能。工作之余，除了認(rèn)真

研讀我行的各項規(guī)章制度外，我還自費購買各種銀行金融類參考

書，認(rèn)真自學(xué)，進一步拓展自己的知識面，因為大學(xué)里學(xué)習(xí)的是

計算機科學(xué)與技術(shù)，所以我必須花更多的時間與精力去學(xué)習(xí)銀行

類的專業(yè)知識。半年來，我親身感受了各位同事的工作態(tài)度、為人

處世之道，使我受益匪淺。古人云：三人行必有我?guī)?。生活里?/p>

每個人都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)

和能力得到了不斷提升。

三、在工作上，我能盡責(zé)履職、努力工作，銀行業(yè)屬于服務(wù)

行業(yè)，在試用期間，我主要從事的柜員儲蓄工作。每天都要面對

眾多的客戶，為此，我時刻秉承“客戶至上，用心服務(wù)”的理念；

不論手頭上業(yè)務(wù)多么繁忙，我始終保持“微笑服務(wù)”，耐心細(xì)致

地解答客戶的.問題；在辦理業(yè)務(wù)的過程中，有時也會遇到客戶的

刁難，我也能始終保持平常心，努力去理解和包容客戶，最終也

得到了客戶的理解和尊重。我相信只要人人做到來有迎聲，問有

答聲，走有送聲，讓每個顧客都高興而來滿意而歸，就一定能夠

實現(xiàn)“客戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”的雙贏目標(biāo)。

四、在生活中，我積極參加集體活動。一個良好的集體氛圍，

能增強團隊凝聚力，有效提高工作質(zhì)量和效率。為此，我積極參

加了支行組織的登山運動、—市勞動技能大賽等活動。參與這些

活動，不僅豐富我的業(yè)余生活，也讓我有了與行里面不同同事間

交流與學(xué)習(xí)的機會，通過團隊協(xié)作配合，也進一步增強了我的集

體榮譽感和團隊意識。

回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為：第一，制度方面學(xué)習(xí)還

不夠全面。比如在大額存取時，要將客戶的身份證號碼抄在傳票

上，但是很多時候都沒有抄，認(rèn)為已經(jīng)有復(fù)印件了就沒必要抄寫。

二是在工作較輕松的時候，有過思想松弛，精力不集中。這為單

位以及為自己都造成了一定的影響。三是在主動營銷這方面還需

不斷加強，一方面是自己的營銷技巧和方式還比較欠缺，有的知

識還不夠全面，不能讓客戶信服，不能給客戶利益最大化；另一

方面是自己還沒能放開膽量，與客戶交流不夠。

針對以上問題，今后的努力方向是：一是加強理論學(xué)習(xí)，進

一步提高自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服自己的消極情緒，

提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事們出工作做得更好。

同時在平時要不斷總結(jié)，總結(jié)是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓(xùn)，更

好地干好今后的工作。

過去的一年，是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實的一年，是積極探索、

逐步成長的一年。在今后的工作中，我將努力把自己培養(yǎng)成一個

愛行敬業(yè)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀員工，與農(nóng)行一起共同成長、共同發(fā)

展，強我農(nóng)行！

個人試用期情況工作總結(jié)篇3

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間兩個月的試用期已接近尾聲，這是我

人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

一、試用期工作總結(jié)

今年1月份，我來到了期盼已久的涼二居委，懷著強烈的好

奇心和新鮮感開始了我的工作。居委會里的老師們都對我十分熱

情，并且很照顧我，讓我感激不已。在與他們相處的時間里，又

讓我受益匪淺，學(xué)會了很多知識。通過這份工作，我了解了社工

這個詞。同時，我感到十分自豪和驕傲，并希望自己力所能及的

為社會做一些貢獻。

1.在單位參與和介入的工作

涼二居委位于車站南路406弄1號，居民們幾乎對它無不知

曉，因為這個居委會已經(jīng)贏得了大家的依賴和支持，小區(qū)里的居

民們有任何生活上的困難都會及時與居委會取得聯(lián)系。在報到的

第一天，居委主任讓我與居委會工作人員做了相互的介紹，基本

上對大家的工作范圍和職責(zé)有了大致的了解，這樣就建立了一個

良好的互動關(guān)系。他們還向我介紹了社工的概況，工作作息的安

排，工作的性質(zhì)和職責(zé)、范圍。在這兩個月的試用期里，通過我

的工作，讓我了解到居委會里任何一項社區(qū)工作都是需要我們付

出極大地耐心、熱情、毅力去完成它，讓我覺得社工工作真是一

份很負(fù)有挑戰(zhàn)性的工作，不論任何的酸甜苦辣、艱難險阻，都要

用恒心和毅力去克服一切，要有對這份崇高事業(yè)的執(zhí)著和熱情，

以平等的態(tài)度對待每一位工作對象，在平凡中發(fā)出自己的光和熱。

2.試用期的處境或問題

在試用期中，居委會的老師們教會了我很多東西。不過由于

經(jīng)驗的不足，也會遇到一些問題。不過，通過老師們的教導(dǎo)，我

都可以解決他們。

個人試用期情況工作總結(jié)篇4

一、工作總結(jié)

時間過得真快，轉(zhuǎn)眼來到公司已經(jīng)近兩個月了，我的工作崗

位是電商運營專員。在這期間我學(xué)習(xí)了很多東西，積極配合協(xié)助

部門其他同事完成日常工作。

因為以前是做跨境電商的，沒有接觸過抖音電商，所以對這

塊還有很多不了解的地方，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我不斷的學(xué)

習(xí)和提升自己的工作能力，本著對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)精益求精的態(tài)度。

認(rèn)真的完成自己所承擔(dān)的各項工作，工作能力得到了提升，

為今后更好的工作打下了基礎(chǔ)，以下是我對個人工作的總結(jié)

（一）工作內(nèi)容及完成情況

了解公司概況

—月—日我正式進入公司上班，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下

了解了公司的概況以及本部門的主要職能，通過系統(tǒng)的了解，對

MCN新媒體部門的發(fā)展及規(guī)劃有了更深入的了解。

對接店鋪

現(xiàn)目前手中運營3個店鋪，兩個抖店（主），一個淘寶店（輔），

接手店鋪后對店鋪進行了簡單的裝修設(shè)置，對店鋪基本信息進行

了設(shè)置優(yōu)化。

產(chǎn)品上傳

將所有的目前我們有資源的能上架的產(chǎn)品全部上架，并參考

其他銷量好、評分高的店鋪產(chǎn)品的相關(guān)設(shè)置對上架產(chǎn)品的主圖、

標(biāo)題、屬性、詳情進行了相應(yīng)的優(yōu)化。

對接供應(yīng)商

將領(lǐng)導(dǎo)對接給我的供應(yīng)商進行整理對接，定時與他們聯(lián)系交

流，實時把控產(chǎn)品品質(zhì)，實時掌握產(chǎn)品市場成本價，將爆款產(chǎn)品

的成本與供應(yīng)商洽談減少成本，其中將肆只貓咖啡的成本價降低

（一罐的成本由7元將至6.2元）。

現(xiàn)只要我們的單量上去了，單品的價格就能與供應(yīng)商洽談，

但現(xiàn)目前我們的產(chǎn)品品類比較雜，供應(yīng)商也比較多，目前沒有形

成一個完整的供應(yīng)體系，基本是一個供應(yīng)商供應(yīng)一款產(chǎn)品，不便

與供應(yīng)商洽談價格，所以后期我們必須考慮整合供應(yīng)鏈。

管理產(chǎn)品

將所有的產(chǎn)品建立完整的產(chǎn)品信息表，將每一個單品的成本、

物流、包材、售價、平臺服務(wù)費、主播傭金、利潤以及利潤率做了

一個完整的產(chǎn)品表，并根據(jù)供應(yīng)商所提供的價格、店鋪活動售價、

物流成本的變化及時對產(chǎn)品信息表進行更新優(yōu)化，以便實時掌控

產(chǎn)品的利潤及利潤率。

店鋪資質(zhì)信息優(yōu)化更新

抖店店鋪不同于淘寶店鋪，抖店的平臺規(guī)則更加繁多和嚴(yán)格,

上傳加工過的產(chǎn)品必須要有相關(guān)資質(zhì)（品牌商標(biāo)注冊證、品牌授

權(quán)書、生產(chǎn)經(jīng)營許可證等），所以給我們上傳產(chǎn)品增加了難度。

因為每個品我們基本都要找相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證，通過領(lǐng)導(dǎo)及我們

的努力，現(xiàn)目前我們已獲得10個品牌授權(quán)。并且10個品質(zhì)資質(zhì)

均已通過審核。

單品測試，打造爆款

電商人都知道，一個店鋪不可能所有的產(chǎn)品都能出單，也不

是所有的產(chǎn)品都能盈利，一個店鋪必須有一兩款引流低價款也必

須有幾款盈利爆款，但直播電商又不同于傳統(tǒng)電商，直播電商以

直播為主，所以對此我用了一款咖啡進行測試。

第一周將咖啡基礎(chǔ)sku的價格設(shè)置為9.9元，后一周將sku

作調(diào)整，舍去低價sku提高客單價，并通過抖老板的機構(gòu)進行推

廣，我們報名的是天天爆品的'全品類招商和圣誕活動選品活動。

就目前測試來看參與此類活動是有效的，雖然減去傭金和服

務(wù)費單品是不賺錢的，但是其帶來的自然流量已完全能使產(chǎn)品盈

利。

每日訂單處理

每天主播下播以后，在各供應(yīng)商要求的接收訂單的時效內(nèi)將

對應(yīng)的產(chǎn)品整理好發(fā)給供應(yīng)商發(fā)貨，督促他們及時回傳單號，并

將單號上傳至平臺系統(tǒng)后臺。

賬號直播運營

對賬號的直播時間進行把控，直播結(jié)束以后對后臺數(shù)據(jù)進行

整理分析，前期我們選擇的是晚上室內(nèi)垂直直香，經(jīng)過幾天的測

試，發(fā)現(xiàn)沒有流量進入。

然后調(diào)整策略，在白天到室外進行直播，先目前直播間已有

自然流量進入，而且停留的時間也比之前長了，說明我們選擇室

外播的策略是有效的，后期將繼續(xù)走此策略。

店鋪異常處理

每天上午定時查看店鋪是否有異常需要處理，主要包括物流

攬件異常、物流中轉(zhuǎn)異常、物流簽收異常、產(chǎn)品違規(guī)、單品評分

異常，其處理方式如下

物流攬件異常

及時聯(lián)系供應(yīng)商，看是否有及時將貨品發(fā)出，如沒有要及時

督促供應(yīng)商發(fā)貨。

物流中轉(zhuǎn)異常

聯(lián)系物流官方客服查詢相關(guān)情況，并根據(jù)情況及時作出相應(yīng)

處理。例如：丟件要及時聯(lián)系供應(yīng)商補發(fā)貨品

物流簽收異常

如遇超時客戶未簽收，要及時聯(lián)系客戶提前客戶及時簽收。

產(chǎn)品違規(guī)

查看違規(guī)原因，并及時解決，加工產(chǎn)品的違規(guī)主要是以下幾

點：資質(zhì)問題、產(chǎn)品詳情不夠清晰、平臺禁售類目。遇到資質(zhì)不

全而被下架的產(chǎn)品要及時補充相關(guān)資質(zhì)；遇到產(chǎn)品詳情不夠清晰

的要及時調(diào)整詳情內(nèi)容，一定要能清晰的展現(xiàn)產(chǎn)品的生產(chǎn)信息；

遇到平臺禁售類目的產(chǎn)品要及時下架，不能抱有僥幸心理，

因為一旦平臺檢測到就會被處以罰款嚴(yán)重的可能會封店。

單品評分異常

平臺規(guī)則單品評分如果低于70%則該單品將可能會被禁封，

所以一定要實時監(jiān)測產(chǎn)品的評分，如果看到單品評分低于70%且

該產(chǎn)品是我們店鋪主推產(chǎn)品就一定要及時的聯(lián)系已確認(rèn)收貨客戶

邀評?，F(xiàn)目前店鋪所有產(chǎn)品的評分均高于70虬

貨品款項核對

按照之前與供應(yīng)商約定的賬期及時與供應(yīng)商核對時效內(nèi)貨款

并及時與財務(wù)對接給供應(yīng)商打款。具體流程:

(1)與供應(yīng)商核玄賬款；

(2)釘釘提交付款申請，提交相關(guān)的發(fā)票乂及銷售清單和發(fā)

貨明細(xì)；

(3)審核通過打款。

售前售中售后客服工作

每天實時關(guān)注飛鴿信息，有客戶咨詢產(chǎn)品信息及時回復(fù)，要

求必須對店鋪的產(chǎn)品十分了解，要迅速準(zhǔn)確的回答客戶。如有客

戶咨詢售中物流問題要及時聯(lián)系物流公司出來，有客戶反饋售后

問題要及時給客戶處理。

對接ERP訂單處理系統(tǒng)

ERP系統(tǒng)是電商公司必備的訂單處理系統(tǒng)，它能高效且智能

的為我們處理部分訂單環(huán)節(jié)，能有效的節(jié)省人力物力，所以對接

一個適合公司的ERP也是至關(guān)重要的，目前我了解了三個公司系

統(tǒng)：旺店通、金蝶管易云、網(wǎng)店管家。

部門組織結(jié)構(gòu)策劃編寫

一個部門必須有一個比較完善的組織架構(gòu)，明確每個人的職

能分工，這樣才能更有效的開展工作，12月4日開會討論以后,

我開始構(gòu)思并編寫，現(xiàn)已基本完成(詳情見電商部門組織架構(gòu)及

職能要求)，還有一些需要和領(lǐng)導(dǎo)溝通修改。

工作中存在的問題及改進措施

解決問題方面

有時處理問題不夠全面，使得有些工作開展起來比較被動,

協(xié)調(diào)能力也有待提高，面對問題過于急躁，一心想干點事情，做

點成績，但缺少全盤籌劃，工作方式有待領(lǐng)導(dǎo)和同事進一步指導(dǎo)

改進。

業(yè)務(wù)方面

因為之前沒有做過抖音電商，所以剛接觸這塊還是有很多不

了解的地方，對于這塊在今后的工作中一定要多研究、多學(xué)習(xí)，

把平臺的規(guī)則摸透，以便在今后的工作中更加得心應(yīng)手。

專業(yè)度方面

由于抖音是一個新興的平臺，很多規(guī)則不夠完善，一直處在

優(yōu)化的階段，而我們由于對傳統(tǒng)電商的認(rèn)知根深蒂固，導(dǎo)致沒有

及時察覺到平臺整改規(guī)則的變動，導(dǎo)致其中一個店鋪被封。

作為一個運營人員沒有及時的發(fā)現(xiàn)問題是我的工作專業(yè)度的

問題，在今后的工作中要改變腦海中傳統(tǒng)電商的思維，用直播電

商的思維去思考問題，發(fā)現(xiàn)問題，要實時關(guān)注平臺規(guī)則動態(tài)，及

時對店鋪作出調(diào)整避免不必要的損失。

二、20_年工作計劃與展望

不管做什么都一定要先制定一個整體項目策略規(guī)劃“凡事預(yù)

則立，不預(yù)則廢”。提前制定一個計劃有助于我們后期工作的開

展以及發(fā)展方向的確立。以下是我對來年工作的計劃，有不足的

地方將在后期的工作中不斷調(diào)整和改進。

店鋪整體運營計劃

分析市場和競爭對手

利用stow分析對現(xiàn)目前的平臺市場以及整個電商市場做一

個精準(zhǔn)的分析，包括市場剛需品類、相關(guān)產(chǎn)品市場均價、相關(guān)產(chǎn)

品好評率、競爭對手的優(yōu)勢和劣勢、目標(biāo)消費者等相關(guān)信息的分

析。

合理的利用大數(shù)據(jù)

電商時代是一個建立在大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上的時代，有效的利用大

數(shù)據(jù)才能使我們的店鋪更快、更準(zhǔn)的進入市場，所以要盡可能的

找到一些有效的數(shù)據(jù)分析工具對店鋪的各項數(shù)據(jù)進行分析，比如:

行業(yè)總規(guī)模、熱銷產(chǎn)品、競爭對手預(yù)測。

通過對這些數(shù)據(jù)分析并結(jié)合自身產(chǎn)品優(yōu)勢就能確立方向、清

理思路、明確定位，并且制定店鋪整體銷售目標(biāo)、店鋪發(fā)展等。

頁面改版，定時優(yōu)化

店鋪寶貝排版定時優(yōu)化，要把賣出記錄多、評價好的產(chǎn)品放

最前面；

要做寶貝關(guān)聯(lián)，主要應(yīng)用到新品上新的時候，利用老品促進

新品出單;

整體版面及時調(diào)整，主要為以天氣變化、節(jié)假日促銷變化，

根據(jù)每期主題制定相應(yīng)海報。

店內(nèi)活動組織

店內(nèi)活動主要有贈品制、滿減、優(yōu)惠券、包郵、曬單好評等，

要經(jīng)常做一些此類活動。

產(chǎn)品更新計劃

要定期的對店鋪的產(chǎn)品進行更新，其中包括

銷量不好且評價不好的產(chǎn)品要及時下架，防止因為此產(chǎn)品導(dǎo)

致店鋪評分降低；

根據(jù)市場消費數(shù)據(jù)，及時上架一些應(yīng)時應(yīng)景款產(chǎn)品；

爆款要隨時根據(jù)銷售參數(shù)調(diào)整sku,積極參加活動。

爆款引流計劃

打造爆款為店鋪引流，前期每月至少打造一款，后期根據(jù)店

鋪運營數(shù)據(jù)增加，具體操作（后期如發(fā)現(xiàn)有不合理的及時調(diào)整）

如下：

標(biāo)題優(yōu)化

首先選定產(chǎn)品所屬主類目，然后從主類目發(fā)散到相應(yīng)的組合

詞。其次增加功效等詞組對標(biāo)題進行補充；

根據(jù)上述詞，在數(shù)據(jù)庫中尋找流量比較高的組合詞添加進去;

添加產(chǎn)品型號或者容量等特性詞匯；

第一天改詞完畢，根據(jù)兩到三天的流量變化適時調(diào)整詞匯。

主圖和詳情頁優(yōu)化

主圖要表現(xiàn)出優(yōu)惠活動、贈品、產(chǎn)品信息；

詳情頁要能抓住消費者的消費心理，并將活動海報放進詳情

頁，既做引流款就必須要在詳情頁中放入店鋪中的關(guān)聯(lián)產(chǎn)品。

做好產(chǎn)品定位

確定產(chǎn)品定位的人群是哪些人群，通過競品分析還有顧客分

析，市場調(diào)查，確定自己的產(chǎn)品價格是怎么樣的。我們不能只憑

我們的進貨價+運營成本+推廣成本去定位一個產(chǎn)品的價格，我們

要以店鋪定位以及整體電商市場環(huán)境去定一個產(chǎn)品的價格。

加入平臺活動

實時關(guān)注平臺官方活動，遇大型活動要提前選擇一兩款符合

活動要求的產(chǎn)品進行報名，報名前對產(chǎn)品要做相應(yīng)的調(diào)整，以參

與活動的產(chǎn)品為媒介為店鋪引流。

設(shè)置高傭金，吸引大主播帶貨

設(shè)置幾款高傭金產(chǎn)品，根據(jù)測試，現(xiàn)目前比較合適的傭金為

30%,現(xiàn)在測試的一款產(chǎn)品是咖啡，現(xiàn)已有初步的效果，有十幾個

網(wǎng)紅在帶我們此款產(chǎn)品，而且引來了大量的自然流量。所以我計

劃再選幾個品走此路線。

優(yōu)化推廣，提高產(chǎn)品的曝光率、展現(xiàn)率。

商務(wù)合作計劃

現(xiàn)如今的直播電商，抖音、快手、淘寶都有很強大的流量，

尤其是抖音。我們要想做起來，必須依靠強有力的機構(gòu)、平臺、

達人，以他們?yōu)樘鍋戆l(fā)展我們自己，所以跟相關(guān)機構(gòu)、平臺、

達人達成合作是至關(guān)重要的一步。

平臺官方廣告合作

通過抖音官方平臺，投放廣告，提高店鋪及產(chǎn)品的曝光率和

展現(xiàn)率。

第三方機構(gòu)平臺合作

現(xiàn)如今因為抖音直播拓展出來的第三方平臺機構(gòu)已形成百花

齊放百鳥爭鳴的局勢。所以我們要充分的利用第三方平臺的友好

合作環(huán)境。例如：抖老板、推閃等平臺。

供應(yīng)鏈建立與管理計劃

現(xiàn)在我們的供應(yīng)商是比較零散的，管理起來也是比較困難的,

例如現(xiàn)在我們合作的供應(yīng)商因為我們出單量少以至于發(fā)貨時效不

能給我們保證，產(chǎn)品價格也給不到最低價。

后期我們一定要制定相關(guān)的供應(yīng)商管理體系，建立完整的供

應(yīng)鏈，因為產(chǎn)品供應(yīng)是我們的后勤保障，一旦斷鏈將給公司帶來

前所未有的麻煩。

現(xiàn)在我們基本一個品一個供應(yīng)商，后期要將每個供應(yīng)商的產(chǎn)

品開發(fā)到極致，這樣不僅能增強我們與供應(yīng)商的粘性也能更有把

握將每個品的成本降低。

電商板塊人員配備計劃

具體人員需求見《電商部門組織架構(gòu)及職能要求》，現(xiàn)目前最

剛需的職位是客服，主要工作內(nèi)容是處理訂單、回復(fù)信息、處理

異常、處理售后。

新媒體運營學(xué)習(xí)和掌握

要不斷的學(xué)習(xí)抖音運營的基本知識，學(xué)習(xí)如何打造一個優(yōu)質(zhì)

的抖音賬號，學(xué)習(xí)如何抓取熱點和市場需求，學(xué)習(xí)短視頻拍攝的

基本要素及核心以及短視頻文案的撰寫規(guī)律，做到能獨立運營一

個賬號。

個人試用期情況工作總結(jié)篇5

進入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的

支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下，我堅持不斷的學(xué)習(xí)行

業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)驗、加強自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守

各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，較好地完成了本職工作任務(wù)。

我的的試用期工作總結(jié)如下：

一、加強理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)

通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn)，充分了解公司的基

本狀況。結(jié)合自己工作崗位，通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、

同事的介紹，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司成功案例等，為以后的實

際工作做準(zhǔn)備。進公司以來，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽。

為盡快進入工作角色，本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗

位的各項制度、規(guī)則，嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。

能夠堅持學(xué)習(xí)政治理論、公路工程工作總結(jié)、與文秘工作相關(guān)的

業(yè)務(wù)知識。積極參加公司里組織的各項學(xué)習(xí)活動，并利用業(yè)余時

間進行自學(xué)，業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。

二、改變思想，轉(zhuǎn)換角色，嚴(yán)于律己

一位優(yōu)秀的公司員工，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識

和實戰(zhàn)經(jīng)驗，還必須能從中提煉出其精華之所在，同時結(jié)合客戶

的實際狀況，提供整體解決方案。從自身角度考慮，一要改變思

想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷提高；二要轉(zhuǎn)換角色，

盡快的進入工作狀態(tài)；三要嚴(yán)于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度，

也要把公司的企業(yè)精神、個人工作總結(jié)、工作作風(fēng)融入日常工作，

并嚴(yán)格執(zhí)行。

三、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，努力做好本職工作

進公司以來，在業(yè)務(wù)主管和同事們的支持和幫助下，本人很

快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧，嚴(yán)珞做到按時按量完

成公司里交給的材料和文件的錄入、校對、復(fù)印等工作，保證打

印材料準(zhǔn)確、整潔、清晰，符合材料的規(guī)格。在文字排版上盡量

設(shè)計的美觀些，努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。

1）公文輪閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章

制度及ISO標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保證各類文件擬辦、技術(shù)質(zhì)量工作

總結(jié)、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu)，

確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及

查閱。

2）下發(fā)公文無差錯。做好分公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套

打、修改、附件掃描、紇文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時

協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件

要下發(fā)，我都是仔細(xì)去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，一年來

共下發(fā)紅文份。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議

通知的擬寫。

3）編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月

度計劃的執(zhí)行情況進行核對，催收各部門月度小結(jié)、計劃，并擬

寫當(dāng)月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考。

辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各

部門輪閱。

四、忠于職守，嚴(yán)格做好保密工作

在文字錄入的同時，能認(rèn)真執(zhí)行保密制度，文字材料的底稿

能妥善保管，印后能及時把作廢的底稿銷毀，不泄露保密材料及

文件的內(nèi)容。對校對過的廢、項目部技術(shù)工作總結(jié)、舊材料和文

件的紙張，也都能夠妥善處理。

五、厲行節(jié)約，杜絕浪費

為了明確文印室里的辦公耗材使用情況，我們制作了“文印

登記簿”，對打印、復(fù)印或油印超出材料，都要如實登記?！皡?/p>

行節(jié)約，杜絕浪費”。對于文印室里的'計算機、打印機、職業(yè)技

術(shù)工作總結(jié)、復(fù)印機等設(shè)備和其它物品，能夠嚴(yán)格管理好，保證

文印工作順利進行，并在工作中學(xué)會這些設(shè)備的簡單維修與保養(yǎng)。

六、不足之處和今后打算

自從擔(dān)任打字員工作以來，雖然在工作上取得了較好地成績,

但也還存在一些不足之處。如：文字功底較底，對電腦的應(yīng)用和

操作有待于進一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改

進。今后，我一定會倍加努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研文秘知識、電腦知

識、企業(yè)管理知識等各方面的知識，努力提高自身綜合素質(zhì)，力

爭做一名優(yōu)秀的工作人員，為我們公司的興旺發(fā)達做出自己應(yīng)有

的貢獻

總之，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護

下，不斷提高、成長。對于接下來的工作，充分信心！

我的工作總結(jié)報告結(jié)束，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

個人試用期情況工作總結(jié)篇6

我于20—年—月份進入—公司，在職試用期期間，我非常感謝

公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助。在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支

持與幫助下，我很快融入了我們這個集體當(dāng)中，成為這大家庭的

一員，在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變，在任職

期間，我嚴(yán)格要求自己，做好自己的本職工作?，F(xiàn)將對自己試用

期的工作總結(jié)如下：

一、內(nèi)勤日常工作

作為—公司的銷售內(nèi)勤，我深知崗位的重要性，也能增強我

個人的交際能力。銷售部內(nèi)勤是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)

左右、聯(lián)系八方的重要樞紐。工作主要從以下幾個方面開展：

1、日常業(yè)務(wù)銜接、客戶服務(wù)、處理客戶抱怨、客戶咨詢電話

的接聽及電話記錄。

2、對客戶進行銷售政策的傳達及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

3、銷售會議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果。

4、做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案（涉及用

戶基本情況，使用品種、數(shù)量、價位、結(jié)算方式）。

5、各種促銷活動情況了解，統(tǒng)計費用報銷等協(xié)助辦理。

6、建立銷售分類臺帳（反映出銷售收入價格、運雜費、貨款

回收額度、應(yīng)收貨款額度）。

7、建立銷售費用臺帳（反映出部門內(nèi)部費用及每個業(yè)務(wù)人員

的費用、差旅費、運雜費、包干或定額包干費用的提取數(shù)額）。

8、各種報表的統(tǒng)計、匯總、報告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

9、銷售經(jīng)理差旅費的初審與上報簽批。

10、對所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)

妥善保管，不得丟失或向外泄密。

11、同類產(chǎn)品競爭品牌資料的分析與建檔，銷售相關(guān)宣傳資

料的領(lǐng)用、登記、分發(fā)。

12、各月份客戶回款額排查、跟蹤、跟進。

二、存在的缺點

對于太陽能市場了解的還不夠深入，對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握

的過度薄弱，不能十分清晰的向客戶解釋，對于一些大的問題不

能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中，

過分的依賴和相信客戶，以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的

工作做得不好，指導(dǎo)力度不夠，影響市場部的銷售業(yè)績。20_年

的到來，在做好本職工作的基礎(chǔ)之上，對上述存在的問題，我個

人也要盡自己所能，多掌握一些技術(shù)上面的知識，盡量做到應(yīng)對

自如，從容得體。不斷增強自己的辨別能力，在更好的與客戶溝

通的基礎(chǔ)之上，能更多的為公司利益著想。

三、部門組織上面的一些小建議

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做：

1、建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是企業(yè)

最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建

立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年

的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作

來抓。

2、完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。銷售

管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員出差，見客戶處于放任自流

的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主

觀能動性，對工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識。

3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題，不斷自我提高的習(xí)慣。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素

質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，

業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次。

4、銷售目標(biāo)今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進帳的單

子。根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月、

每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目標(biāo)分解到各個銷售人

員身上，完成各個時間段的銷售任務(wù)；并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)

上提高銷售業(yè)績。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜

合素質(zhì)，公司的指導(dǎo)方針，團隊的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力

的標(biāo)準(zhǔn)，建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作

環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

四、總結(jié)

這幾個月來，通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大，不論在

工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。

我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。做了一年的銷

售內(nèi)勤工作了，有的時候也覺得自己有些經(jīng)驗，或是由著自己的

判斷來處理事情不夠仔細(xì)，所以出現(xiàn)了不少的問題，也犯了不少

錯誤，事后才知道自己的社會閱歷缺乏，或是處理方法不當(dāng)，我

決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng)，多學(xué)習(xí)為人處

世的哲學(xué)，才能夠超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進步！

個人試用期情況工作總結(jié)篇7

我進入假店工作三個月了，現(xiàn)如今試用期已經(jīng)結(jié)束，對自己

的這份工作我也很滿意，作為飯店的會計，對自己試用期的工作

也是收獲蠻多的，現(xiàn)就對自己試用期工作做個總結(jié)。

我本身學(xué)的就是會計專業(yè)，這次能夠應(yīng)聘到—飯店來做會計,

我感到榮幸。剛開始工作時，其實也是遇到困難的，因為在學(xué)校

學(xué)的東西跟飯店的有一些不同，我開始不是很適應(yīng)，還是后面有

個師傅帶我熟悉飯店的財務(wù)會計，一步步的帶著我做，大部分的

時候我是在旁看著，當(dāng)他帶著我把代店的整個會計流程做一遍，

我就自己上手了，漸漸的就找到了竅門，我也就安穩(wěn)的留下來工

作了。

在這三個月里，我每天負(fù)責(zé)的就是前臺的賬本的梳理，以及

飯店其他需要支出買東西的帳，還有到了飯店關(guān)門把一天的總賬

理清，把報表做出來給老板。但是有時候的帳也是有點難度的，

比如一些花銷比較大的時候，我算賬就會慢一些，要花費很多的

時間去理清思路，才能把賬梳理出來，不然就會弄亂，這對會計

來說是絕對不可以的，然后就是細(xì)致的對好每一份賬，注意細(xì)節(jié)

的問題。

在飯店工作的幾月里，我也是做好本分的事情，除去自己整

理賬本的時間，有時候我還會去幫忙做其他的，因為我們的店面

也不小，但是生意忙的H候，就會人手不夠，因此我也會去幫幫

忙，緩解店里的人手緊張。

在飯店里，我不僅學(xué)到了對于自己專業(yè)有用的知識，更重要

的是我有一個實踐的機會，這是不可多得的，實踐能夠讓我把理

論跟它融合起來，就不會只是記得理論，卻不知道具體的操作，

而且在這里除了練習(xí)了自己所學(xué)的東西，店里的師傅還教了我其

他的東西，收獲是不小的。如今我試用期到期了，我也通過了老

板的考核，已經(jīng)順利的等待轉(zhuǎn)正了。

我相信三月的會計工作，已經(jīng)讓我在這方面成長了很多，有

了一些經(jīng)驗，我對自己以后的工作更加能勝任過來，一定能做好

店里面的賬本，把自己所學(xué)都用上去，為板店做貢獻。我也感激

飯店給的機會，因此是很珍惜的，我一定為我們飯店做好會計這

方面的事情，努力的做好自己的職務(wù)，不讓老板和大家對我失望，

我相信自己。

個人試用期情況工作總結(jié)篇8

三個月的試用期馬上就到了，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機會,

讓我以零基礎(chǔ)的姿態(tài)踏入一個全新的領(lǐng)域。這三個月學(xué)到了很多，

我基本上已經(jīng)了解了在自己崗位上需要做的事，熟悉了公司以及

有關(guān)工作的基本情況，并已進入工作狀態(tài)。現(xiàn)將工作情況簡要總

結(jié)如下：

在本職工作中，我勤奮工作，虛心請教，獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事

的認(rèn)可。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些問題，資深的同事及領(lǐng)

導(dǎo)也及時給我指出，讓我可以更好地完成工作任務(wù)，促進了我工

作的成熟性。

隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬

松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工

作角色中來。特別要感謝在這三個月期間帶我的同事和領(lǐng)導(dǎo)，每

當(dāng)我向他們請教問題的時候他們都慷慨的一一解答。

這段時間里，我向欒作福主任學(xué)到了很多工作上的技能，如：

網(wǎng)絡(luò)和座機電話的安裝與維護，電視機頂盒的故障處理等等。有

些看似司空見慣的簡單技巧，更需要的是細(xì)心和熟練?，F(xiàn)在我已

經(jīng)可以解決涉及網(wǎng)絡(luò)、電話、電視等方面的工作中的大部分故障

問題。對于一些比較棘手的故障，我會抓緊時間進一步的提升自

己的層次，并讓自己在工作中不斷積累寶貴經(jīng)驗。

其次，在此期間，我院完成了室內(nèi)監(jiān)控的全面替換。我負(fù)責(zé)

跟著監(jiān)控師傅，從開始到結(jié)束，從知之甚少到初步了解了監(jiān)控的

安裝流程、布線方法技巧，并清楚網(wǎng)線、電源線、視頻線的分類，

初步了解了標(biāo)簽打印機、光纜焊接機、光端機、硬盤錄像機等一

些專業(yè)的工具和設(shè)備。

關(guān)于消防安全，以前，作為一個外行人，眼里的消防無非就

是一旦發(fā)生火災(zāi)，澆澆水滅滅火?；饎菔Э兀s緊撥打H9救援

電話。接觸到消防之后，才了解消防的背后也是一個博大精深的

體系，是一門值得不斷深究的學(xué)問。才知道消防的精髓不是滅火，

而是防火。小到家喻戶曉的不用劣質(zhì)電源產(chǎn)品、控制可燃物質(zhì)、

滅火器，大到配備火災(zāi)報警控制器、火災(zāi)顯示盤、點型感煙探測

器、手動報警器、消防栓等等。不但要對它們的安裝位置了如指

掌，原理和作用更是要熟稔于心。像我院這樣行動不便的老年人

居多的服務(wù)單位，一旦發(fā)生火災(zāi)事故，后果不可估量。所以做好

防火工作，防微杜漸，將安全隱患扼殺于未然尤為重要。

我會盡快融入金都康復(fù)醫(yī)院這個大家庭，在此期間我做了很

多，也看到了很多，也有很多讓我感同身受。2020_年終，剛?cè)肼?/p>

幾天后有幸參加了院里的年終大會，是我第一次見到這么多的同

事聚在一起。我坐在多功能廳最后面大門的位置。大會進行正中，

門突然開了，一位步履闌珊的奶奶走了進來，嘴里念念有詞。坐

在大門附近的同事看到后，紛紛轉(zhuǎn)過身，圍著她坐成了一個圈，

有人給她讓座，有人和她聊天。恰好臺上的領(lǐng)導(dǎo)講到：我們的很

多員工照顧老人時，對脾氣不好的老人，打不還口，罵不還口，

視如親人。作為一個初來乍到的外人，不會覺得這話夸大其詞。

那時我覺得，這單位的企業(yè)文化真是溫馨。

在工作中，我清楚只有理論，沒有實踐，那么一切的設(shè)想都

只是空想；只有實踐，沒有理論，那么日常工作也不會得到提升和

完善。唯有理論實踐相結(jié)合工作才能完成的保質(zhì)保量。

今后，在工作中，會不斷反思自己的工作和行為，改善、完

善工作方式。

消防安全重于泰山，關(guān)系到單位員工、財產(chǎn)的安全。我會不

斷擴展學(xué)習(xí)了解各種消防器材、設(shè)備、安全知識，提高自己的防

范意識，更新觀念，與時俱進，不斷尋求消防管理的新模式。

監(jiān)控方面，我會努力維護好我院的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)，重要區(qū)域范圍

內(nèi)不留盲區(qū)死角，做到定時巡查、似疑當(dāng)察，保障單位、員工、老

人、親屬的財產(chǎn)和人身安全。

網(wǎng)絡(luò)、電視方面，會不斷擴展相關(guān)方面的知識，爭取將好的

點子應(yīng)用到我門的日常工作中，時刻作好為同事、為老人服務(wù)的

準(zhǔn)備，做到有叫必應(yīng)、有問題及時解決。

在以后的工作中，我會全力協(xié)助時中國主任、欒作福主任將

消防、監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)、電視方面工作進行的有聲有色，卓有成效，為

單位作出自己應(yīng)有的貢獻。

個人試用期情況工作總結(jié)篇9

白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間我加入公司這個大家庭快三個月了，這三

個月，對我來說是一個成長與進步的歷程。融入新的集體，開始

新的學(xué)習(xí)，新的工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序。從最基礎(chǔ)

的原料、產(chǎn)品學(xué)習(xí)，經(jīng)過餐飲行業(yè)的培訓(xùn)，逐漸熟悉了產(chǎn)品開發(fā)

的流程，使我開始對研發(fā)工作有了新的認(rèn)識和見解，慢慢擺脫了

生澀和陌生。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供這么好的平臺，感謝各位同

事對我的真誠幫助，我將認(rèn)真做好自己的工作來回報各位，除此

之外，也會不斷地學(xué)習(xí)新的知識，以迎接新的挑戰(zhàn)。以下是我前

三個月的工作情況的匯報：

L剛到公司，接手一本新員工手冊，學(xué)習(xí)研發(fā)這個部門的流

程和研發(fā)的概念，知悉研發(fā)設(shè)定的需要，制定學(xué)習(xí)計劃，學(xué)習(xí)香

辛料的概念、香氣、口感以及公司的產(chǎn)品的特點，了解應(yīng)用配方

所需要的產(chǎn)品和原料的特性，了解方便面以及其他配方制作的工

藝，為后期工作打下堅實的基礎(chǔ)。

2.第一個月經(jīng)過老師餐飲的培訓(xùn)，自己親手操作和在過程中

遇到問題找到解決的方法，對紅油，菜肴，鹵制等方面有了進一

步的認(rèn)識，從中掌握了制作這些產(chǎn)品的方法，讓我原本對這些知

識的空白變得清晰，在實操的過程中，慢慢熟悉了實驗室的儀器，

知道了正確的操作方法，拓展了知識面，使我的技能得到進一步

的提升。

3.第二個月，在學(xué)習(xí)和鞏固原料和產(chǎn)品特性的前提下，幫助

工程師完成一些樣品的索樣和新品的制作，以及對實驗原料做到

及時的更新，慢慢領(lǐng)會做產(chǎn)品的技能和注意事項，對工作的熟練

程度得到進一步的提升，使原本混沌的我變得更加清晰和思路更

加廣泛，知道產(chǎn)品的定向。通過面品大會的參展和每個星期對不

同的方便面和休閑食品的品評，讓自己的眼界更加寬廣，了解到

更多的市場信息，為后期的產(chǎn)品開發(fā)做鋪墊。

4.第三個月，在做好自己本職工作的同時，搜集一些有關(guān)本

方向的資料和文獻，了解市場上方便面和休閑食品的定位和更新

換代的新產(chǎn)品，同時通過廚師對北京炸醬面的制作，掌握了炸醬

的新技能，以及跟著工程師，學(xué)習(xí)了一些工作和生活的經(jīng)驗，使

自己更加豐富。

以上是前三個月的工作總結(jié)，學(xué)到了很多知識，但同時還有

很多不足的地方需要繼續(xù)努力。未來的幾個月內(nèi)，在領(lǐng)導(dǎo)的安排

下，通過對各個崗位的實習(xí)，讓原來的不足得到彌補，找到自己

的定位，使自己獨立起來，爭取為公司做出更大的貢獻。秉著對

工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，繼續(xù)前行！

個人試用期情況工作總結(jié)篇10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我于一年—月—日進入本公司，任技術(shù)部的弱電系統(tǒng)主設(shè)計

師一職，入職以來主要是接手貴陽項目的弱電設(shè)計及相關(guān)工作。

在公司工作的兩個月里，我學(xué)到了很多專業(yè)知識，同時也明白了

很多道理，使我受益匪淺。

現(xiàn)將入職以來的主要工作簡要總結(jié)如下：

1、了解公司及公司業(yè)務(wù)：了解工作的各項規(guī)章制度及經(jīng)營項

目；熟悉、了解公司產(chǎn)品的分類、功能和應(yīng)用；公司產(chǎn)品培訓(xùn)

2、_項目工作：熟悉、了解該項目原有的設(shè)計方案、圖紙等，

了解項目基本情況；查找系統(tǒng)的產(chǎn)品、方案等;—項目一一、等系

統(tǒng)的產(chǎn)品咨詢及方案初步設(shè)計;—項目一一所有子系統(tǒng)的產(chǎn)品咨

詢及方案初步設(shè)計；

3、：制作資料。

4、其他項目的協(xié)助工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較

強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于

與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力；責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交

付的工作，和同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配

合其他部門完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展

和進步，同公司共同發(fā)展、進步。

當(dāng)然，剛到一個新的環(huán)境，難免出現(xiàn)一些與公司現(xiàn)有工作習(xí)

慣不諧調(diào)的地方需領(lǐng)導(dǎo)指正，這兩個多月來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)，特

別是和熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，這些經(jīng)歷也讓我不

斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)

和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤

的提醒和指正。我相信以后的工作我一定會做得更好，成為優(yōu)秀

的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之，在這兩個個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、

共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和

領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就

要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力，因此我也更加迫切的

希望以一名正式員工的身份來工作，實現(xiàn)自己的理想，體現(xiàn)自己

的人生價值。在此我特向公司領(lǐng)導(dǎo)提出申請轉(zhuǎn)正，請領(lǐng)導(dǎo)給我繼

續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。

此致

敬禮！

申請人：

個人試用期情況工作總結(jié)篇11

時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間我來到已經(jīng)有三個月的時間了。

在這三個月的時間里，我聽了很多，看了很多，也學(xué)了很多。聽，

聽的是項目部領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨和殷切關(guān)心，是同事的悉心教導(dǎo)和

中肯建議；看，看的是身邊同事積極的工作面貌，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工

作態(tài)度，還有他們游刃有余地解決工作中遇到的各種問題；學(xué)，

學(xué)的是公司的程序文件和企業(yè)文化，行業(yè)的體制規(guī)范，還有老員

工豐富的工作經(jīng)驗。在實習(xí)期間，項目部領(lǐng)導(dǎo)和同事給了我很多

的鼓勵和關(guān)心，讓我很快擺脫迷茫，適應(yīng)新環(huán)境，全身心的投入

工作。我將從一下幾個方面對我的實習(xí)期工作進行總結(jié)。

一、工作簡介及履行情況

（一）信息管理

信息管理是一個工程監(jiān)理工作十分重要的一環(huán)。做好信息管

理可以讓監(jiān)理工作事半功倍，對工程的進展情況一目了然。

1、傳達各方信息并進行回復(fù)

每天查看imo和項目部郵箱。對于公司發(fā)布的消息應(yīng)及時向

總監(jiān)報告，然后傳達給項目部同事。對于業(yè)主和施工發(fā)來的郵件，

及時進行傳達和處理，并做好回復(fù)工作。

2、進行收發(fā)文并做好記錄

對于業(yè)主和施工方發(fā)來的文件進行簽收，做好收文記錄，做

到文件有處可查，條理清晰。監(jiān)理部向業(yè)主和施工發(fā)送的文件要

做好發(fā)文記錄，做到文件及時閉合。

3、參加周例會

周例會是對上周工作的總結(jié)和對下周工作做出指導(dǎo)，是做好

監(jiān)理工作必不可少的。因此，在會議上我們要做好會議記錄，以

便會后整理會議紀(jì)要。

（二）監(jiān)理試驗檢測

1、見證現(xiàn)場原材衿取樣

見證取樣是對工程所用材料進行取樣檢驗，是關(guān)系工程質(zhì)量

的關(guān)鍵。取樣時要嚴(yán)格按照規(guī)范進行，記錄取樣的種類和數(shù)量。

2、送檢見證

送檢是見證施工單位將所取試樣送到有相關(guān)資質(zhì)的試驗室進

行檢驗。送檢時應(yīng)檢查送的試樣與現(xiàn)場所取試樣是否一致。

3、監(jiān)理試驗檢測

從旁監(jiān)理試驗室進行試驗檢測，記錄試驗結(jié)果，檢查其是否

合格。

在工作中，我能夠做到積極主動，任勞任怨，勤懇努力。對

于自己負(fù)責(zé)的工作，我能夠保質(zhì)保量的完成，得到了大家的一致

認(rèn)可。

二、工作體會

在這三個月的時間里，我對工作有了深刻的體會。我認(rèn)為作

為一名新職員，學(xué)習(xí)是我現(xiàn)階段最大的任務(wù)。只有通過不斷地學(xué)

習(xí)，才能快速的充實自己，使自己在最短的時間內(nèi)融入工作，勝

任領(lǐng)導(dǎo)委派的任務(wù)。令我意想不到的是，項目部的領(lǐng)導(dǎo)非常的平

易近人，他們的虛懷若谷教會了我待人處事的道理。項目部的同

事非常熱情，他們的友好讓我很快就能與大家愉快的相處。在的

帶領(lǐng)下，大家嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認(rèn)真的學(xué)習(xí)精神深深地激勵了我，

使我學(xué)習(xí)的干勁更加充足。前輩們的不吝賜教，讓我收獲頗豐，

很快就掌握了基本的工作內(nèi)容和工作方法，內(nèi)心也更加有動力。

每當(dāng)看到自己記錄的監(jiān)理日志在不斷地豐滿，我都為自己能為公

司出一份力而驕傲。在這些不斷地學(xué)習(xí)工作中，我對自己的工作

性質(zhì)有了進一步的了解，對監(jiān)理這個行業(yè)也有了更加全面的認(rèn)識。

以前對監(jiān)理的工作范圍認(rèn)識比較片面，以為只是單一的質(zhì)量檢測。

現(xiàn)在，我認(rèn)識到監(jiān)理是一項全能型的工作，包括施工前的圖紙會

審，參加工程施工招標(biāo)，對施工隊伍進行資質(zhì)審查；施工過程中

對工程質(zhì)量，工程進度進行控制以及保證施工的安全環(huán)保，管理

工程相關(guān)的信息和合同；在竣工驗收階段，對已完工工程進行工

程質(zhì)量評估，并整理竣工資料。作為一名合格的監(jiān)理人員，我認(rèn)

為，應(yīng)該從德、能、勤、和四方面進行考察。德，就是擁有良好的

品德，富有責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能夠?qū)ζc己所負(fù)責(zé)的工作

承擔(dān)責(zé)任，認(rèn)真努力完成；能，就是具備扎實的專業(yè)知識和豐富

的工作經(jīng)驗，有足夠的能力解決工作生活中遇到的問題，保質(zhì)保

量的完成工作；勤，就是勤于學(xué)習(xí)，勤于工作，不斷地完善自己，

充實自己，是自身水平不斷提高；和，就是與周圍同事和諧相處，

共同營造積極、和諧、文明的工作氛圍，共同為公司的發(fā)展做出

努力。只有做到以上所述四點，才能真正說是一名合格的監(jiān)理人

員。

在這三個月的實習(xí)時間里，我感覺無論在思想還是在工作上

都有了很大的收獲，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處。主要表

現(xiàn)在缺乏實踐，課本知識不能靈活運用，無法做到學(xué)以致用；專

業(yè)知識不足，在工作中捉襟見肘，分析和解決事情的能力有待加

強；為人處世不夠周到，不能夠游刃有余地解決工作中出現(xiàn)的一

些問題。因此，作為公司的新鮮血液，公司未來的生力軍，我要

不斷地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，努力努力再努力。遇到不懂的問題就要

問，積極主動向領(lǐng)導(dǎo)和前輩請教，以最快的速度適應(yīng)工作環(huán)境。

盡管我自身仍然存在很多問題，但我會努力改進，通過不斷的學(xué)

習(xí)完善自我，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從公司的各項指

揮，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，做好分內(nèi)工作，為公司的發(fā)

展貢獻自己的一份力量。

三、自我評價

剛剛離開校園，參加工作，我渾身都充滿了干勁。作為新員

工，學(xué)習(xí)時，我熱情飽滿，干勁十足，樂于學(xué)習(xí)，能夠虛心向前輩

請教；生活中，我待人友善，團結(jié)同事，與大家和睦相處；工作

中，我能夠做到積極主動，任勞任怨，勤懇努力，對工作認(rèn)真負(fù)

責(zé)。

但與此同時，我的身上還有很多不足之處。除了上面提到的

專業(yè)知識不足之外，我還存著做事不夠穩(wěn)重，處事不夠周到，遇

到問題不知該從何下手解決的問題。這些都是我在未來工作中需

要改進的地方。

四、對公司的意見和建議

在未來的時間里，我希望公司能夠多組織學(xué)術(shù)交流會，增加

大家相互交流學(xué)習(xí)的機會，同時希望公司多給與新員工學(xué)習(xí)和發(fā)

揮的空間。對于未來的規(guī)劃，我自己的初步規(guī)劃是在工地多加歷

練，熟悉監(jiān)理業(yè)務(wù)，將手頭負(fù)責(zé)的工作做到最好，然后利用點滴

時間學(xué)習(xí)，不斷積累，不斷攀升，增強自身實力，順利通過各種

職業(yè)資格考試，更好地為公司的發(fā)展做出貢獻。我愿意接受公司

的長久考驗，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好日常工作，為公司

創(chuàng)造更大的價值，同公司一起展望美好的未來。

個人試用期情況工作總結(jié)篇12

回顧過去三個月的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,

我嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求很好地完成了自己的工作。通

過試用期的學(xué)習(xí)和工作，工作作風(fēng)發(fā)生了很大變化，工作情況總

結(jié)如下：

一、主要工作：

L了解法律部的主要職能和職責(zé)，熟悉部門業(yè)務(wù)。

2.從事法律日常合同審查和總結(jié)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)和同事處理

日常法律事務(wù)

3.組織和修訂規(guī)范性法律模型，供集團參考和使用。

二、升職以來的工作：

1.辦公能力、合同審查能力、文件整理能力不斷提高。

2.通過研究公司前幾年的法律文件，對公司的方方面面有了

更深入的了解；更好地了解集團辦事處的業(yè)務(wù)流程。

3.通過這段工作經(jīng)歷，培養(yǎng)了我主動的工作意識，提高了我

的工作熱情，鍛煉了我的工作能力，增強了我的工作熱情。

三、工作中存在的一問題：

在過去的三個月里，我能夠全身心地投入到工作中，取得了

一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1.法律專員對我來說是一個新的職位，在實踐中缺乏工作知

識，在開展具體工作時往往很粗糙，有時甚至感到不知所措。我

一邊做一邊摸索很多工作，以至于不能安心工作，工作效率有待

進一步提高；

2.對集團各部門的工作缺乏全面、具體的了解，影響相關(guān)法

律文本的制作。有的工作不夠細(xì)致，有的工作協(xié)調(diào)不好；

3.我們的理論水平不太適合公司工作的要求，要繼續(xù)加強理

論文化的學(xué)習(xí)。工作效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)意圖了解不夠。

四.未來計劃：

在未來的工作時間里，我決心認(rèn)真提高自己的業(yè)務(wù)和工作水

平，為公司經(jīng)濟的跨越式發(fā)展做出貢獻。

我想我應(yīng)該盡力：

1.加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)與集團相關(guān)的法律專業(yè)

知識。加強對集團發(fā)展脈絡(luò)和趨勢的了解，加強對周邊環(huán)境和同

行業(yè)發(fā)展的認(rèn)識和研究，了解集團的總體規(guī)劃和現(xiàn)狀；

2、本著實事求是的原則，做到上情下達，下情上報；真正做

好領(lǐng)導(dǎo)助理；

3、重視部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強管理，團結(jié)一致，努力工

作，形成部門良好的工作氛圍。

4、不斷提高法律部對集團其他部門的支持能力和服務(wù)水平。

5、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造

更高價值，力爭取得更大的工作成績。

五、小結(jié)：

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我

滿意的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動

力。其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感

和踏實感。再次就是集團營造的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的

信心。

六、下階段主要工作計劃：

1、盡快整理出規(guī)范、完整的法律合同范本。

2、對公司往年的訴訟、合同資料進行精細(xì)化學(xué)習(xí)，借助于此，

加快對公司各項業(yè)務(wù)的熟悉進程。

3、進一步鍛煉相關(guān)法律能力，使之得到快速提升，適當(dāng)分擔(dān)

部門主管的業(yè)務(wù)壓力。

個人試用期情況工作總結(jié)篇13

社會實踐是每一位大學(xué)生、畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它

使我們在實踐中鞏固知識，社會實踐又是對每一位大學(xué)生、畢業(yè)

生知識的一種檢驗。這次滕奧圖文制作服務(wù)部讓我有機會體驗走

向工作崗位的酸甜苦辣。

正文：

當(dāng)今中國經(jīng)濟飛速發(fā)展，國內(nèi)外經(jīng)濟不斷變化，在機會越來

越多的同時，也出現(xiàn)了更多的問題，有了更多更艱巨的挑戰(zhàn)，這

也就對人才的要求越來越高。我們不僅要學(xué)好課本里的知識，還

要主動走進社會，積極在實踐中學(xué)習(xí)其他的東西，不斷增加自己

的經(jīng)驗，全方面武裝自已，才能在這個社會有立足之地甚至擁有

不敗之地。

校園與社會環(huán)境的不同，接觸的人與事也不大相同，所以我

們還可以在社會實踐中學(xué)到許多在校園里學(xué)不到的知識。這就形

成了從實踐中學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中實踐的良性循環(huán)。在這段實踐期間，

我體會最深的有以下幾個方面：

1、工作態(tài)度非常重要，因此，在工作中必須做到認(rèn)真而細(xì)致。

2、需要責(zé)任心，因此，在工作中必須做到勤勤懇懇，事必躬

親。

3、需要有工作熱情，因此，在工作中必須做到公私分明，以

禮待人。

4、需要不斷的業(yè)務(wù)創(chuàng)新，因此，在工作中必須做到發(fā)散思維，

不受禁錮。

自學(xué)能力

在大學(xué)里學(xué)的不是知識，而是一種叫做自學(xué)的能力。參加社

會實踐后才深刻體會到這句話的含義。在學(xué)校我學(xué)得是智能電網(wǎng),

課本上學(xué)的理論知識用到的很少。我擔(dān)任的是打字員一職，平時

的工作只是打文檔、處理文件，但也要幫助顧客修改原稿里有的

錯誤和不恰當(dāng)?shù)恼Z句，并且盡量不要打錯字。在面對全新的專業(yè)

領(lǐng)域時，一個聰慧的頭腦是非常重要的。一個人的自學(xué)能力越強,

適應(yīng)和解決問題的能力就越強，所以必須善始善終地把學(xué)習(xí)放在

第一位。扎實認(rèn)真地學(xué)習(xí)，要擴展知識的領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu)，

既要知道知識的全面性，又要講求學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性，還要注重學(xué)習(xí)

的針對性，做到在學(xué)習(xí)理論上精益求精，務(wù)求實效。社會在日益

更新，職業(yè)涉及的范圍逐步擴大勤奮好學(xué)的功夫，在任何時候都

要有一種緊迫感與危機感，對知識永遠(yuǎn)持一種旺盛的心。因此我

們培養(yǎng)自學(xué)能力變得至關(guān)重要，是不斷提高自己的基礎(chǔ)，也是完

善自己的前提。

同事相處

踏上社會，我們與形形色色的人打交道。n頭和書面表達能

力是人與人之間交流的主要形式。由于存在著利益關(guān)系，又工作

繁忙，很多時候同事不會像同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事

表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不

斷地往上爬，因此未出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。但是環(huán)境

往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室，

大家就會毫無眷戀之情，有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。

他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高，每天只是在等待著下班，早點

回家。而偶爾的為同事搞一個生日party,生病時的輕輕一句慰

問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。心情好，大家工作

開心。在電視上不止一次的看到職場的險惡，同事之間的是非，

我想我能做的就是多工作，少閑話。作為一名打字員，不僅要練

就一身過硬的技術(shù)，還須學(xué)會和別人溝通，把別人的困難當(dāng)成是

自己的困難，而不能以不耐煩的態(tài)度對待周圍的人，時刻記住自

己的職責(zé)。所以我想在離畢業(yè)走人僅剩的兩年多時間中，更加珍

惜與同學(xué)之間的相處。

人格魅力

我要求的人格，就是扎實做事，做一個堂堂正正的人。這樣

的人格能使我擋住誘惑，戰(zhàn)勝一切。對于我的職業(yè)要有春天般的

熱情，對他人要有海一樣的胸懷，寬厚待人，真正使自己的人格

達到完美。對名利像湖水那樣平靜，不為其所束縛，不同別人斤

斤計較享受的條件和優(yōu)勢，不要把追求低級趣味視為一種誘惑，

只有這樣才能使自己的人格致善至美。他人的優(yōu)點要虛心虔誠地

學(xué)習(xí)；他人的缺點，要學(xué)會包容和理解，只有真心真意地付出才會

贏得別人的尊重。

暑假社會實踐活動帶給我們的是欣喜，是得到成果的喜悅。

在實踐活動中，我們感受到自己的微薄，體會到整個社會強大的

凝聚力。一方面，我們鍛煉了自己的能力，在實踐中成長，在實

踐中學(xué)習(xí)，充實了自我，增強了口頭表述能力，與人交流。真正

地走出課堂，使自己陶醉在喜悅之中。有時會很累，但更多的感

覺是我在成長，我在有意義地成長，在這之后，我明顯地發(fā)現(xiàn)自

己變開朗了，雖然我自己的力量不足以改變一些東西，但如果整

個社會共同努力，這才是動力之根本，動力之源泉，使國家繁榮

富強的途徑，提高國民素質(zhì)的實踐活動。

另一方面，我意識到了自己的不足，沒有經(jīng)驗，沒有與人交

流交往的能力，有些東西以前沒有嘗試過，難免會出差錯，如果

我還這樣的話，以后很有可能在社會上沒有立足之地，現(xiàn)在的社

會不僅要有知識，還要擁有一些應(yīng)辨能力等綜合素質(zhì)，只靠在學(xué)校

汲取知識，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，從現(xiàn)在開始，就要培養(yǎng)自己的能力。

雖然這次活動時間很短，但是社會實踐活動提高了我們的社

會實踐能力。引導(dǎo)了我們接觸、了解社會，增強我們的社會責(zé)任

感和社會適應(yīng)能力。而學(xué)校組織的活動，更讓我們明白了學(xué)會適

應(yīng)社會的重要性。在競爭如此激烈的今天，對于我們這些出生牛

犢的大學(xué)生們，獨立的培養(yǎng)和社會的洗禮是多么的重要。在這個

更新速度超快的今天，如何適應(yīng)社會也是我們即將面臨的困難。

對于現(xiàn)在的我們，越早接觸這個日新月異的社會，就意味著我們

越能適應(yīng)它。

真理來源于實踐，實踐出真知我們只有在不斷參加社會實踐

中才能將我們在學(xué)校所學(xué)的知識與社會實踐相結(jié)合。社會才是學(xué)

習(xí)和受教育的大課堂，在那片廣闊的天地里，我們的人生價值得

到了體現(xiàn)?？偠灾鳛榇髮W(xué)生的我們，一定要讓自己多多參

與實踐，使得思想在實踐中得到升華，更好的'認(rèn)識和適應(yīng)社會生

活，更好的領(lǐng)悟人生的真諦和做人的道理，為將來以后走出校門，

走向社會打下牢固的基礎(chǔ)！

個人試用期情況工作總結(jié)篇14

時光飛逝，日月如梭。轉(zhuǎn)眼間，我來單位已經(jīng)五個多月了。

記得7月140,來公司報到，回頭一看，覺得時間過得飛快，像

流水一樣。我提到了這支不起眼的筆，總結(jié)了半年來的工作。無

論收獲多少，感受多少，都只是為自己以后的工作學(xué)習(xí)樹立了一

個先導(dǎo)的標(biāo)志。

與其說是工作總結(jié)，不如說是我這半年的經(jīng)歷。在這里，我

將從工作、思想和兩個方面總結(jié)這一時期的工作：

記得剛來公司報到的時候，公司組織了統(tǒng)一培訓(xùn)，同時組織

了一次高考聯(lián)歡。在培訓(xùn)過程中，我對我們公司有了深入的了解，

為以后的學(xué)習(xí)和工作打下了堅實的基礎(chǔ)。幸運的是，我被選為晚

會的主持人，負(fù)責(zé)晚會的整體策劃，代表以前大學(xué)的時候在學(xué)校

參加過很多類似的活動，但是這次很緊張，因為是在工作單位，

而且之前在學(xué)校是兩個概念，所以準(zhǔn)備工作比以前要辛苦很多。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同事的支持幫助下，晚會辦得非常成功,

非常精彩。

訓(xùn)練結(jié)束后，我被分配到我是雙學(xué)位本科生，第二專業(yè)是建

筑工程，所以9月初，我被轉(zhuǎn)到。10月12日，因工作需要，被調(diào)

到分公司，回到家鄉(xiāng)工作。從心理上講，我很高興得到公司領(lǐng)導(dǎo)

的認(rèn)可，因為來這個項目的同志都是經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)檢查后定稿的,

我很幸運得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。

個人試用期情況工作總結(jié)篇15

時間過得真快，轉(zhuǎn)眼來到已是三個月了。三個月的時間不算

長，但也足以讓個人對公司或公司對個人有個全面的認(rèn)識。開始

來的時候，上至領(lǐng)導(dǎo)下至很多同事，都曾問我一個問題：你為什

么選擇？我的答案很官方，因為公司規(guī)模夠大有發(fā)展空間，還因為

我喜歡珠寶鉆飾這些美的東西。三個月后的現(xiàn)在，你再問我，我

會告訴你，因為我認(rèn)同這個公司的經(jīng)營理念，喜歡這個公司的企

業(yè)文化、工作氛圍、同事伙伴。

記得剛開始來的時候，心里確實有點緊張。因為直接領(lǐng)導(dǎo)便

是公司的最高領(lǐng)導(dǎo)人，說沒有壓力那是哄人的。記得第一次和領(lǐng)

導(dǎo)談話，心里很緊張，因為之前只在一些網(wǎng)站報刊中看過有關(guān)他

的報導(dǎo)，面對面談話是第一次。但是沒有我想象中大人物的威嚴(yán)、

嚴(yán)肅，相反是一個很有親和力，隨和的人。我到現(xiàn)在還很記得當(dāng)

我說希望我日后的工作能讓您滿意時，領(lǐng)導(dǎo)說過的一句話，他說：

你的工作不是要讓我滿意，而是能夠令你自己滿意。的確，只有

你自己才知道你是否有盡最大的努力在做事，也只有當(dāng)你也滿意

自己的工作成果時才有可能成功。我覺得這是一種工作主動性的

體現(xiàn)，不是你讓我做，所以我做，交差完事，而是要能夠讓自己

滿意，對自己負(fù)責(zé)。也記得第一次聽到領(lǐng)導(dǎo)對我工作肯定的評價

時心中的雀躍和激勵，他讓我明白第一次做不弋表就不可能做得

好，經(jīng)驗不夠也不是大問題，只要有心做、用心做就沒有做不好

的事。這兩點工作態(tài)度是我在獲得的第一個收獲，相信無論以后

我的職業(yè)生涯如何演變，這兩種工作態(tài)度都能給我?guī)椭?/p>

回顧三個月的秘書工作，讓我覺得這工作不難做，但難做好，

對隨機應(yīng)變能力、溝通能力有較高要求。說不難做，是因為這個

職位是處在一個輔助的位置，主要是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理一些日常工作;

難做好，是因為工作比較瑣碎，面臨突發(fā)的事情比較多，需要謹(jǐn)

慎細(xì)心和隨機應(yīng)變。工作任務(wù)不難做到，但做到了不代表做得好。

如果以計分來算，做到了是合格，但滿分是100分。我的目標(biāo)不

是及格，年會期間有一句話讓我印象深刻：什么是執(zhí)行力？就是做

得比別人期待你的更多、更好。溝通是這個職位一個很重要的工

具，用得好它會讓你事半功倍，用得不當(dāng)會讓你事倍功半。經(jīng)過

三個月的磨合熟悉，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)，我不能說現(xiàn)在我的應(yīng)

變能力、溝通能力變得十分好，但我可以說一切都在以良好的趨

勢發(fā)展。在完成本職工作之余，我常仔細(xì)地看各中心的工作匯報，

一來通過這些資料，我能更好地熟悉公司的產(chǎn)品和情況；二來吸收

不同領(lǐng)域的知識，有助于提高自己的綜合能力，這也是當(dāng)初我選

擇這個職位的一個重要原因。我覺得年輕最需要的就是沉淀，就

像建筑物，底子越堅實，才能建得越高越穩(wěn)。

另外也說想說說這三月對公司企業(yè)文化這決的感想，因為這

是公司給我最多震撼和最吸引我的地方。很幸運剛來不久便適逢

公司召開—年會，由于自己有參加到年會的培訓(xùn)工作，所以對公

司的企業(yè)文化有了更深一層的理解，也讓我見識到了企業(yè)文化的

力量，不是金錢，沒有實在的利益，但就是這樣一種無形的力量，

卻能讓人對這個企業(yè)產(chǎn)生強大的向心力和歸屬感。在公司里，沒

有你，沒有我，是我們；我們不是只有工作關(guān)系的同事，我們是關(guān)

系親密的伙伴。讓我印象特別深刻的是年會中的論壇，各位被訪

談伙伴真情的流露真的很好引起我們臺下伙伴的共鳴。我不知道

別人是怎么想的，但那一刻我確實很感動，是什么樣的企業(yè)、什

么樣的力量能讓大家這么拼搏付出。沒有對比，不知道其他企業(yè)

的年會是怎么樣的，但公