聘用協(xié)議模板：2024年適用版

標(biāo)準(zhǔn)版聘用協(xié)議模板：2024年適用版A版本合同目錄一覽1.聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議期限1.3工作職責(zé)2.薪酬與福利2.1基本工資2.2獎(jiǎng)金與提成2.3社會(huì)保險(xiǎn)2.4福利待遇3.工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息休假3.3加班規(guī)定4.保密協(xié)議4.1保密內(nèi)容4.2保密期限4.3保密違約責(zé)任5.勞動(dòng)合同的解除和終止5.1雙方解除協(xié)議的條件5.2單方解除協(xié)議的條件5.3終止協(xié)議的條件5.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3仲裁解決6.4法律訴訟7.法律適用與爭(zhēng)議管轄7.1法律適用7.2爭(zhēng)議管轄8.其他約定8.1通知與送達(dá)8.2合同修改與補(bǔ)充8.3合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)8.4合同的生效與失效9.雙方簽字蓋章9.1甲方簽字（蓋章）9.2乙方簽字（蓋章）10.附件10.1附件一：職位說(shuō)明書(shū)10.2附件二：薪酬福利方案10.3附件三：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容10.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）1.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日。1.3工作職責(zé)乙方的工作職責(zé)如下：（在此列出乙方的具體工作職責(zé)，如職位、崗位等）第二條薪酬與福利2.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。2.2獎(jiǎng)金與提成乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金與提成。具體辦法詳見(jiàn)附件二：薪酬福利方案。2.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.4福利待遇乙方享有國(guó)家法定的休息休假、年假、病假等相關(guān)福利待遇。具體辦法詳見(jiàn)附件二：薪酬福利方案。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周____天。具體工作時(shí)間安排如下：（在此列出具體的工作時(shí)間安排，如上午____時(shí)至下午____時(shí)等）3.2休息休假乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)益。3.3加班規(guī)定乙方加班按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。具體辦法詳見(jiàn)附件二：薪酬福利方案。第四條保密協(xié)議4.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。4.2保密期限乙方的保密義務(wù)自雙方簽訂保密協(xié)議之日起生效，至離職后一年內(nèi)有效。4.3保密違約責(zé)任乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體辦法詳見(jiàn)附件三：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容。第五條勞動(dòng)合同的解除和終止5.1雙方解除協(xié)議的條件雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。5.2單方解除協(xié)議的條件（在此列出甲方或乙方單方解除協(xié)議的條件，如嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、嚴(yán)重失職等）5.3終止協(xié)議的條件本協(xié)議有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的，協(xié)議自行終止。5.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（在此列出雙方解除或終止協(xié)議時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法，如按工作年限支付一個(gè)月工資等）第六條爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。6.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。6.3仲裁解決調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。6.4法律訴訟對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1通知與送達(dá)甲方或乙方可以通過(guò)書(shū)面、電子郵件、短信等方式通知對(duì)方。通知到達(dá)對(duì)方即視為送達(dá)。8.2合同修改與補(bǔ)充本協(xié)議的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。8.3合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，歸還甲方的財(cái)物，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.4合同的生效與失效本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。若本協(xié)議的任何條款與國(guó)家的法律法規(guī)相抵觸，該條款將按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，但不影響其他條款的效力。第九條雙方簽字蓋章9.1甲方簽字（蓋章）（在此處由甲方代表簽字并蓋章）9.2乙方簽字（蓋章）（在此處由乙方簽字并蓋章）第十條附件10.1附件一：職位說(shuō)明書(shū)（在此處附上職位說(shuō)明書(shū)）10.2附件二：薪酬福利方案（在此處附上薪酬福利方案）10.3附件三：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容（在此處附上保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容）10.4附件四：其他相關(guān)文件（在此處附上其他相關(guān)文件）第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：職位說(shuō)明書(shū)應(yīng)詳細(xì)描述乙方的職位、崗位、工作職責(zé)、工作要求等。包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作權(quán)限、工作時(shí)間等。附件二：薪酬福利方案詳細(xì)要求和說(shuō)明：薪酬福利方案應(yīng)詳細(xì)描述乙方的薪酬結(jié)構(gòu)、獎(jiǎng)金與提成辦法、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金計(jì)算方式、社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)、年假、病假等相關(guān)福利待遇。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容詳細(xì)要求和說(shuō)明：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、保密違約責(zé)任等。包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容，保密期限的起止時(shí)間，以及違反保密協(xié)議的違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。附件四：其他相關(guān)文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：其他相關(guān)文件包括但不限于公司規(guī)章制度、工作手冊(cè)、員工行為規(guī)范等，用以指導(dǎo)和規(guī)范乙方的工作行為。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作紀(jì)律，給甲方造成重大損失的。2.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的。3.乙方未經(jīng)甲方同意，單方面解除或終止協(xié)議的。4.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約金、賠償損失等責(zé)任。2.違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，賠償損失的具體金額根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算。示例說(shuō)明：如果乙方違反保密協(xié)議，泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約金，并按照實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指（公司名稱），本合同的一方。2.乙方：指（員工姓名），本合同的另一方。3.聘用協(xié)議：指甲方與乙方簽訂的關(guān)于乙方向甲方提供勞動(dòng)力、甲方支付報(bào)酬等方面的協(xié)議。4.保密協(xié)議：指乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)的協(xié)議。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.福利待遇：指乙方享