疼痛科醫(yī)師崗位說明書

疼痛科醫(yī)師崗位說明書一.、基本資料崗位名稱醫(yī)師所屬部門疼痛科崗位編號(hào)L—TrK—Y一02二、工作內(nèi)容(一)工作概述在科主任的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)疼痛科一定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、岍、預(yù)防工作。(二)工作職責(zé)管理職責(zé)認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。}務(wù)職責(zé)}}F1.擔(dān)任疼痛科門診、病房的值班工作。2.書寫病歷。新人院病員的病歷，一般應(yīng)在病員人院后24小時(shí)內(nèi)完成。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結(jié)。3.參加科內(nèi)查房。對(duì)所管病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況，每天至少上、下午各巡診一次。上級(jí)醫(yī)師查房(巡診)時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見。4.對(duì)所管病員全面負(fù)責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對(duì)需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。5.向上級(jí)醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情變化，提出轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或出院的意見。6.隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見，做好病員的思想工作。l吱研職責(zé)}1.檢查和改正實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄，指導(dǎo)護(hù)士對(duì)各種重要的檢查治療進(jìn)行護(hù)理，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。2.根據(jù)教學(xué)需要，承擔(dān)適量相當(dāng)于助教的教學(xué)工作。3.認(rèn)真學(xué)習(xí)，運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。}(三)工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教見習(xí)醫(yī)師請(qǐng)示上報(bào)科主任、主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)的職能科室三、任職資格(一)基本要求性別年齡要求性別：不限年齡：男60歲／女55歲以下教育要求學(xué)歷要求：大專或以上學(xué)歷l專業(yè)要求：臨床醫(yī)學(xué)疼痛科專業(yè)《從業(yè)資格要求執(zhí)業(yè)資格：執(zhí)業(yè)醫(yī)師工作經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷具備一年以上的實(shí)習(xí)醫(yī)師臨床經(jīng)驗(yàn)l大專學(xué)歷見習(xí)一年期滿并具備兩年以上的醫(yī)師臨床經(jīng)驗(yàn)；(二)知識(shí)技能要求基礎(chǔ)技能要求1.具有疼痛科某一專業(yè)較全面系統(tǒng)的理論知識(shí)，了解疼痛科的最新發(fā)動(dòng)態(tài)。2.掌握與疼痛科密切相關(guān)的學(xué)科的基礎(chǔ)理論知識(shí)。3.熟練使用疼痛科常用的診療儀器。其他要求了解疼痛科專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷汲取新理論、新知識(shí)、技術(shù)，并協(xié)助用于醫(yī)療實(shí)踐和科學(xué)研究，了解相關(guān)學(xué)科近年來的進(jìn)展。(三)應(yīng)知法規(guī)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》、《中華人彘和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)院消毒管理辦法》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》、《處方管理辦法》、《病歷書寫基本規(guī)范》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程、本院的醫(yī)療制度、本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。(四)基本素質(zhì)要求1.身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。2.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、環(huán)境適應(yīng)性、忍耐性、邏輯性、果斷性，有一定鰳新性，具有奉獻(xiàn)精神和服務(wù)他人的精神。3.較強(qiáng)的組織管理能力、決斷能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。(五)培訓(xùn)要求1.疼痛科知識(shí)和技能與相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)。2.相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)和心理學(xué)知識(shí)培訓(xùn)。四、工作權(quán)限1.所管病員的診療、處方權(quán)。2.實(shí)習(xí)醫(yī)師病歷記錄的審查、修改權(quán)。3.分管的病員轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或出院的建議權(quán)。4.新技術(shù)、新療法和科研工作的參與權(quán)。五、協(xié)調(diào)關(guān)系1.與相關(guān)醫(yī)師、護(hù)理人員關(guān)系的協(xié)調(diào)。2.與院內(nèi)科室、部門的業(yè)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)。3.與分管病員及其家屬關(guān)系的協(xié)調(diào)。六、績效考核要點(diǎn)1.醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行情況，各種醫(yī)療規(guī)章