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客戶大使崗位職責(zé)1.崗位背景為了提升企業(yè)與客戶之間的溝通和合作效率,加強(qiáng)客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度,特設(shè)立客戶大使職位,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與客戶之間的良好關(guān)系,供應(yīng)杰出的服務(wù),促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。2.崗位目標(biāo)客戶大使的重要目標(biāo)是確??蛻魸M意度的提升,通過樂觀的溝通和協(xié)調(diào),解決客戶遇到的問題,并與內(nèi)部各部門協(xié)作,推動項(xiàng)目的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)客戶和企業(yè)的共贏。3.崗位職責(zé)3.1.客戶溝通與協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)與客戶建立和維護(hù)良好的溝通關(guān)系,了解客戶需求和期望,并及時反饋給內(nèi)部各部門;協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門之間的合作,確??蛻粜枨蟮募皶r響應(yīng)和解決;組織客戶會議和溝通,供應(yīng)專業(yè)的解答和建議,解決客戶問題。3.2.項(xiàng)目管理與跟進(jìn)負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的管理與跟進(jìn),確保依照商定的時間和質(zhì)量要求完成;協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門資源,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行;監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,及時調(diào)整和解決項(xiàng)目中的問題。3.3.問題解決與反饋及時處理客戶提出的問題和投訴,與相關(guān)部門合作解決;供應(yīng)高效的問題解決方案,確??蛻舻臐M意度;向上級主管和相關(guān)部門反饋客戶需求和問題,提出改進(jìn)建議。3.4.客戶培訓(xùn)與支持組織客戶培訓(xùn),供應(yīng)產(chǎn)品和服務(wù)的使用引導(dǎo)和技術(shù)支持;幫助解決客戶在使用過程中的問題,供應(yīng)一對一的支持服務(wù);搜集客戶需求和看法,供應(yīng)產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)建議。3.5.客戶關(guān)系維護(hù)建立客戶檔案和數(shù)據(jù)庫,定期進(jìn)行客戶跟進(jìn);維護(hù)客戶關(guān)系,定期探望客戶,了解客戶的新需求和變動;確??蛻舻臐M意度和忠誠度,開展客戶關(guān)懷活動和培訓(xùn)。4.崗位要求高校本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備良好的溝通本領(lǐng)和協(xié)調(diào)本領(lǐng),能夠與不同層級和背景的客戶進(jìn)行有效的溝通;具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理本領(lǐng)和組織協(xié)調(diào)本領(lǐng),能夠處理并解決多而雜的問題;具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)本領(lǐng),能夠快速了解和掌握產(chǎn)品和服務(wù)知識;具備團(tuán)隊(duì)合作意識和服務(wù)意識,能夠與內(nèi)部各部門緊密合作,為客戶供應(yīng)杰出的服務(wù);具備良好的客戶管理和維護(hù)本領(lǐng),能夠建立并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。5.崗位評估與考核客戶滿意度:通過客戶滿意度調(diào)查和客戶反饋等方式進(jìn)行評估,實(shí)現(xiàn)或超出預(yù)設(shè)指標(biāo)視為合格;項(xiàng)目管理本領(lǐng):依據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行評估,實(shí)現(xiàn)或超出預(yù)設(shè)指標(biāo)視為合格;問題解決本領(lǐng):依據(jù)客戶問題的解決情況進(jìn)行評估,實(shí)現(xiàn)或超出預(yù)設(shè)指標(biāo)視為合格;客戶關(guān)系維護(hù)本領(lǐng):依據(jù)客戶關(guān)系的穩(wěn)定和發(fā)展情況進(jìn)行評估,實(shí)現(xiàn)或超出預(yù)設(shè)指標(biāo)視為合格。6.職業(yè)發(fā)展與晉升依據(jù)績效評估結(jié)果和相關(guān)培訓(xùn)情況,有機(jī)會晉升為高級客戶大使,承當(dāng)更大的責(zé)任與挑戰(zhàn);可以參加公司內(nèi)部和外部的培訓(xùn)課程,提升管理和技能本領(lǐng);定期與上級主管進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)的溝通,探究更廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。注意
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