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文檔簡介

講座教授崗位聘用協(xié)議格式2024版A版本合同目錄一覽1.講座教授崗位聘用協(xié)議1.1協(xié)議雙方1.2聘用期限1.3講座教授職責(zé)1.4講座教授權(quán)益1.4.1薪酬待遇1.4.2社會保險1.4.3福利待遇1.5講座教授業(yè)績考核1.6協(xié)議解除與終止1.7爭議解決1.8法律適用與爭議解決1.9協(xié)議的生效、修改與終止1.10保密條款1.11知識產(chǎn)權(quán)保護1.12公告與通知1.13附則2.附件:2.1講座教授簡歷2.2講座教授學(xué)術(shù)成果清單2.3聘用單位相關(guān)規(guī)章制度第一部分:合同如下:第一條講座教授崗位聘用協(xié)議1.1協(xié)議雙方1.2聘用期限本協(xié)議有效期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3講座教授職責(zé)(1)根據(jù)甲方要求,承擔(dān)講座課程的授課任務(wù),保證授課質(zhì)量。(2)參與甲方教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)等活動,為甲方提供學(xué)術(shù)支持。(3)協(xié)助甲方培養(yǎng)研究生,指導(dǎo)本科生實習(xí)、科研等工作。(4)遵守甲方的規(guī)章制度,維護甲方合法權(quán)益。1.4講座教授權(quán)益1.4.1薪酬待遇乙方按照甲方規(guī)定,享受講座教授的薪酬待遇,具體金額為人民幣____元/年。1.4.2社會保險甲方為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。1.4.3福利待遇乙方享有甲方的福利待遇,包括但不限于:(1)甲方的學(xué)術(shù)資源、圖書資料、科研設(shè)施等資源的使用權(quán)。(2)甲方提供的住房補貼、交通補貼等。(3)甲方組織的各類培訓(xùn)、交流活動。(4)甲方規(guī)定的其他福利待遇。1.5講座教授業(yè)績考核甲方對乙方的業(yè)績進行定期考核,考核內(nèi)容包括:(1)授課質(zhì)量。(2)科研成果。(3)人才培養(yǎng)。(4)其他與乙方職責(zé)相關(guān)的工作。1.6協(xié)議解除與終止本協(xié)議解除或終止的條件如下:(1)雙方協(xié)商一致解除或終止本協(xié)議。(2)乙方因故不能履行本協(xié)議約定的職責(zé),甲方提前通知乙方解除或終止本協(xié)議。(3)本協(xié)議約定的聘用期限屆滿,雙方未續(xù)簽。(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止情形。1.7爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.8法律適用與爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。1.9協(xié)議的生效、修改與終止本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。協(xié)議的修改和終止,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。1.10保密條款乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露。1.11知識產(chǎn)權(quán)保護乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán),不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在甲方工作期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),歸屬問題按甲方的相關(guān)規(guī)定處理。1.12公告與通知甲方通過公告、電子郵件、短信等方式向乙方發(fā)送通知,乙方應(yīng)及時予以關(guān)注。除非乙方明確表示反對,否則甲方視為通知已送達。1.13附則本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):_______大學(xué)乙方(簽字):_______簽訂日期:____年____月____日第八條講座教授的授課安排8.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)領(lǐng)域和課程需求,為乙方安排授課任務(wù)。8.2乙方應(yīng)按照甲方的授課安排,準(zhǔn)備教學(xué)材料,完成授課任務(wù)。8.3甲方有權(quán)根據(jù)教學(xué)需要,調(diào)整乙方的授課計劃和課程內(nèi)容。第九條講座教授的科研活動9.1乙方應(yīng)積極參與甲方的科研活動,為甲方提供科研支持。9.2乙方在甲方期間所取得的科研成果,按照甲方的相關(guān)規(guī)定處理。9.3乙方應(yīng)遵守甲方的科研規(guī)章制度,保護甲方的科研資源。第十條講座教授的學(xué)科建設(shè)10.1乙方應(yīng)積極參與甲方的學(xué)科建設(shè),為甲方提供學(xué)術(shù)支持。10.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方提升學(xué)科競爭力,推動學(xué)科發(fā)展。10.3乙方應(yīng)遵守甲方的學(xué)科建設(shè)相關(guān)規(guī)定。第十一條講座教授的培養(yǎng)任務(wù)11.1乙方應(yīng)對甲方的研究生、本科生等進行學(xué)術(shù)指導(dǎo),協(xié)助甲方培養(yǎng)人才。11.2乙方應(yīng)參與甲方的教學(xué)實踐活動,提高學(xué)生的實踐能力。11.3乙方應(yīng)遵守甲方的人才培養(yǎng)相關(guān)規(guī)定。第十二條講座教授的其他工作12.1乙方應(yīng)完成甲方交付的其他工作任務(wù)。12.2乙方應(yīng)積極參與甲方的學(xué)術(shù)交流、國際合作等活動。12.3乙方應(yīng)遵守甲方的其他相關(guān)規(guī)定。第十三條乙方違反協(xié)議的后果13.1乙方違反本協(xié)議的,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。13.2乙方違反本協(xié)議,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。13.3乙方違反本協(xié)議,涉嫌違法的,甲方有權(quán)向有關(guān)部門報告。第十四條甲方解除或終止協(xié)議的限制14.1甲方無正當(dāng)理由不得解除或終止本協(xié)議。14.2甲方解除或終止本協(xié)議的,應(yīng)提前_____通知乙方。14.3甲方解除或終止本協(xié)議,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。本部分內(nèi)容到此結(jié)束。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:講座教授簡歷詳細要求:提供乙方的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、科研成果等。附件二:講座教授學(xué)術(shù)成果清單詳細要求:列出乙方在甲方工作期間取得的學(xué)術(shù)成果,包括論文、著作、科研項目等。附件三:聘用單位相關(guān)規(guī)章制度詳細要求:提供甲方制定的與乙方工作相關(guān)的規(guī)章制度,包括但不限于教學(xué)、科研、人才培養(yǎng)等方面的規(guī)定。說明二:違約行為及責(zé)任認定:違約行為:1.乙方未按約定履行授課任務(wù)的。2.乙方未按約定參與甲方的科研活動的。3.乙方未按約定參與甲方的學(xué)科建設(shè)的。4.乙方未按約定協(xié)助甲方培養(yǎng)人才的。5.乙方違反甲方的相關(guān)規(guī)章制度的。責(zé)任認定:1.乙方違反上述違約行為的,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。2.乙方違反上述違約行為,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.乙方違反上述違約行為,涉嫌違法的,甲方有權(quán)向有關(guān)部門報告。示例說明:如果乙方未按約定履行授課任務(wù),甲方可以解除或終止本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如果乙方違反甲方的規(guī)章制度,甲方可以解除或終止本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.講座教授:指在甲方擔(dān)任授課、科研、學(xué)科建設(shè)等工作的非全時制教職工。2.聘用期限:指本協(xié)議的有效期限,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.薪酬待遇:指乙方按照甲方規(guī)定享有的工資、獎金、補貼等經(jīng)濟待遇。4.社會保險:指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.福利待遇:指甲方為乙

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