實習(xí)補(bǔ)充協(xié)議編寫步驟_第1頁
實習(xí)補(bǔ)充協(xié)議編寫步驟_第2頁
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實習(xí)補(bǔ)充協(xié)議編寫步驟合同編號:__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________一、實習(xí)崗位及職責(zé)1.乙方實習(xí)崗位為:__________。2.乙方實習(xí)期間的主要職責(zé)如下:(1)__________(2)__________(3)__________二、實習(xí)期限1.本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方實習(xí)期滿之日終止。2.乙方實習(xí)期限為:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。三、實習(xí)報酬1.乙方實習(xí)期間,甲方按照原協(xié)議約定支付實習(xí)報酬。2.乙方實習(xí)期間,甲方不提供住宿,乙方需自行解決住宿問題。四、保險及福利1.乙方實習(xí)期間,甲方為乙方購買意外傷害保險,保險期限與實習(xí)期限相同。2.乙方實習(xí)期間,甲方不提供醫(yī)療保險,乙方需自行解決醫(yī)療問題。3.乙方實習(xí)期間,甲方不享有法定節(jié)假日、年假、病假等福利,如有特殊情況,需提前向甲方申請。五、實習(xí)評價1.實習(xí)期間,甲方應(yīng)按照原協(xié)議約定對乙方進(jìn)行定期實習(xí)評價。2.實習(xí)結(jié)束后,甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)出具實習(xí)證明。六、保密條款1.乙方在實習(xí)期間,接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息,均屬于甲方所有。2.乙方在實習(xí)期間和解除實習(xí)關(guān)系后一年內(nèi),不得以任何方式泄露、披露或使用甲方保密信息。3.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本補(bǔ)充協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本補(bǔ)充協(xié)議解除或終止后,乙方仍應(yīng)履行原協(xié)議約定的保密義務(wù)。八、爭議解決1.本補(bǔ)充協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在簽訂本補(bǔ)充協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.實習(xí)協(xié)議2.實習(xí)補(bǔ)充協(xié)議3.意外傷害保險單4.實習(xí)證明5.保密協(xié)議6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息的具體內(nèi)容7.實習(xí)評價表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露、披露或使用甲方保密信息2.乙方未按照原協(xié)議約定履行實習(xí)職責(zé)3.甲方未按照原協(xié)議約定支付實習(xí)報酬4.甲方未為乙方購買意外傷害保險5.甲方未提供醫(yī)療保險和法定節(jié)假日、年假、病假等福利6.甲方未按照原協(xié)議約定對乙方進(jìn)行定期實習(xí)評價三、法律名詞及解釋:1.實習(xí)協(xié)議:指甲乙雙方簽訂的關(guān)于乙方在甲方實習(xí)的協(xié)議。2.補(bǔ)充協(xié)議:指為明確雙方權(quán)利義務(wù),對原協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充的協(xié)議。3.意外傷害保險:指為乙方在實習(xí)期間發(fā)生意外傷害提供保障的保險。4.保密信息:指甲方在業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中形成的,不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值的信息。5.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露、披露或使用保密信息:解決辦法:立即要求乙方停止違約行為,簽訂保密協(xié)議,必要時訴諸法律手段。2.乙方未按照原協(xié)議約定履行實習(xí)職責(zé):解決辦法:及時與乙方溝通,明確職責(zé)要求,如乙方仍不改正,可解除實習(xí)關(guān)系。3.甲方未按照原協(xié)議約定支付實習(xí)報酬:解決辦法:立即支付實習(xí)報酬,如甲方拒絕支付,乙方可訴諸法律手段。4.甲方未為乙方購買意外傷害保險:解決辦法:立即為乙方購買意外傷害保險,確保乙方權(quán)益。5.甲方未提供醫(yī)療保險和法定節(jié)假日、年假、病假等福利:解決辦法:按照原協(xié)議約定提供相應(yīng)福利,保障乙方權(quán)益。6.甲方未按照原協(xié)議約定對乙方進(jìn)行定期實習(xí)評價:解決辦法:建立完善的實習(xí)評價機(jī)制,確保雙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為企業(yè),乙方為在校實習(xí)生。

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