職業(yè)健康13項(xiàng)制度

PAGEPAGE職業(yè)健康管理制度單位名稱：目錄一、職業(yè)危害防治責(zé)任制度二、職業(yè)危害告知制度三、職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)制度四、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度五、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度六、勞動(dòng)者防護(hù)用品管理制度七、職業(yè)危害檢測(cè)、監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度八、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度九、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程十、職業(yè)危害事故的處置及報(bào)告制度十一、應(yīng)急管理制度十二、職業(yè)健康獎(jiǎng)懲制度十三、職業(yè)健康檔案管理制度PAGE31一職業(yè)危害防治責(zé)任制度一、為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)危害防治工作的管理，提高職業(yè)危害防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。二、本制度是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職,各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)危害防治,促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。三、本制度規(guī)定從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)危害防治的職責(zé)范圍，凡本單位發(fā)生職業(yè)危害事故，以本制度追究責(zé)任.四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。各部門和人員的職責(zé)一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1、認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)危害防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全.2、設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)危害防治工作。3、每年向員工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽(tīng)取員工對(duì)本企業(yè)職業(yè)健康工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)處理和解決提出的合理化建議和意見(jiàn).4、每季召開(kāi)一次職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,聽(tīng)取工作匯報(bào),研究和制訂職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案。5、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程.6、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作，及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患。保障企業(yè)職業(yè)危害防治的投入，并有效的實(shí)施。7、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案.8、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)危害事故。9、依法承擔(dān)本企業(yè)職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任.二、分管職業(yè)健康的負(fù)責(zé)人職責(zé)在企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，在企業(yè)中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)危害防治工作,具體職責(zé)：1、組織制定職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案，完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程，根據(jù)各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織具體實(shí)施，督促并保證職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和專款專用。2、組織對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育,普及職業(yè)危害防治知識(shí)。對(duì)在職業(yè)危害防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰.3、定期組織職業(yè)危害防治工作巡查，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究，制訂整改措施，落實(shí)部門按期解決,及時(shí)消除職業(yè)危害事故的隱患。4、定期組織職業(yè)危害防治工作組人員會(huì)議，聽(tīng)取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報(bào)，及時(shí)采取措施。5、如發(fā)生職業(yè)危害事故，要科學(xué)應(yīng)對(duì)及妥善處理，及時(shí)報(bào)告,積極配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。6、依法承擔(dān)職業(yè)危害防治工作的直接責(zé)任.三、技術(shù)部門的職責(zé)1、編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)危害防治措施等，改善員工勞動(dòng)條件,促進(jìn)文明生產(chǎn).2、編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。3、對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。4、對(duì)本企業(yè)的職業(yè)危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。四、職業(yè)健康管理部門職責(zé)1、在企業(yè)職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展職業(yè)健康工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2、組織開(kāi)展對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)健康管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。3、組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案.4、認(rèn)真開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)。5、協(xié)助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。6、定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，有權(quán)責(zé)令改正，重大隱患書面報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組.五、專（兼)職的職業(yè)健康管理人員職責(zé)1、認(rèn)真履行企業(yè)職業(yè)健康管理部門職業(yè)健康管理相關(guān)職責(zé)，貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行.2、組織參與對(duì)員工開(kāi)展職業(yè)健康培訓(xùn)教育，檢查督促員工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。3、組織開(kāi)展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測(cè)，登記、上報(bào)、建檔.4、協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)健康管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程，對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。5、定期組織參與現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理.6、參與職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。7、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。六、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：1、把企業(yè)職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)。2、組織對(duì)本車間員工的職業(yè)健康培訓(xùn)、教育、發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。3、督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。4、定期組織本車間范圍的檢查，對(duì)車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問(wèn)題，及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，采取措施.5、發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織搶救。6、對(duì)本車間的職業(yè)危害防治工作負(fù)全部責(zé)任.七、職業(yè)危害崗位防治職責(zé)1.參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng)職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告.2。正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù)設(shè)施。3.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人匯報(bào).4.當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告，并停止作業(yè)，直到危險(xiǎn)消除。二職業(yè)危害告知制度為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防止發(fā)生職業(yè)危害，切實(shí)保護(hù)企業(yè)員工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、企業(yè)應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和健康要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)健康保護(hù)的權(quán)益.二、崗前告知1、企業(yè)人事管理部門與新老員工簽訂合同（含聘用合同）時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知，并在勞動(dòng)合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)危害勞動(dòng)告知合同的，應(yīng)按國(guó)家職業(yè)危害防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。2、企業(yè)員工在已訂立勞動(dòng)合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)危害的作業(yè)時(shí)，企業(yè)人事管理、職業(yè)健康管理等部門應(yīng)向員工如實(shí)告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素,并簽訂職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同.二、現(xiàn)場(chǎng)告知1、企業(yè)在生產(chǎn)車間醒目位置設(shè)置公告欄,職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)公布有關(guān)職業(yè)危害防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施以及作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)和評(píng)價(jià)的結(jié)果。各有關(guān)部門及時(shí)提供需要公布的內(nèi)容。2、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)在產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)崗位的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容.三、檢查結(jié)果告知。如實(shí)告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)危害的及時(shí)告知本人。員工離開(kāi)本企業(yè)時(shí)，如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，企業(yè)應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。四、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)危害告知事項(xiàng)的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，確保告知制度的落實(shí)。五、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)對(duì)接觸職業(yè)危害的員工進(jìn)行上崗前和在崗定期培訓(xùn)和考核，使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能.六、因未如實(shí)告知從業(yè)人員的，從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。企業(yè)不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同。三職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)制度為保障員工的職業(yè)健康和安全，防治職業(yè)危害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》以及《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》的規(guī)定，制訂本制度：一、職業(yè)危害申報(bào)工作主要由職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),相關(guān)職能部門密切配合。二、企業(yè)每年向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行申報(bào),申報(bào)分為網(wǎng)上和書面兩種，申報(bào)時(shí)認(rèn)真填寫《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》并加蓋公章，由單位主要負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)安監(jiān)部門備案,備案結(jié)束后從安監(jiān)部門取回《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)回執(zhí)》.三、申報(bào)內(nèi)容主要包括以下幾方面：1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的基本情況；2、產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;3、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況；4、作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；5、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況;6、對(duì)接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;7、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料.四、下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向安監(jiān)部門申報(bào)變更:1、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；2、因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。4、終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日內(nèi)向安監(jiān)部門報(bào)告并辦理相關(guān)手續(xù)。四職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度1、公司為員工職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)工作平臺(tái)，且納入年度員工培訓(xùn)教育計(jì)劃，并對(duì)所需人員、經(jīng)費(fèi)和物資給予保證.2、公司主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的職業(yè)健康知識(shí)和管理能力,并接受安全檢查生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的職業(yè)健康培訓(xùn)。3、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)對(duì)員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓(xùn)，普及職業(yè)健康知識(shí),督促員工遵守職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。4、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)的內(nèi)容:重點(diǎn)包括學(xué)習(xí)和掌握職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)、職業(yè)病防治法律法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品的正確使用和維護(hù)、職業(yè)危害事故隱患的識(shí)別等。5、職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)的形式：可通過(guò)會(huì)議宣講、舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)、開(kāi)展有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)賽、發(fā)簡(jiǎn)報(bào)和通迅、標(biāo)語(yǔ)、廣播、電視等進(jìn)行宣傳教育。6、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料歸檔工作。培訓(xùn)做到：有計(jì)劃、有教材、有名單、有試卷、有小結(jié)。五職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修制度為確保職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行，給勞動(dòng)者創(chuàng)造安全舒適的環(huán)境，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。一、各車間、部門有職業(yè)危害因素的工作場(chǎng)所，所使用的職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施應(yīng)由使用部門專人負(fù)責(zé)設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，并作好相應(yīng)的臺(tái)帳。二、企業(yè)應(yīng)定期組織職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的教育培訓(xùn)。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)健康知識(shí),遵守職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人職業(yè)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。三、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定，精心維護(hù)所屬設(shè)備,定期進(jìn)行自檢自查，確保設(shè)備正常安全運(yùn)行。四、職業(yè)健康管理部門應(yīng)會(huì)同設(shè)備管理部門按照企業(yè)實(shí)際，制定和實(shí)施職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施檢維修計(jì)劃和方案,經(jīng)常檢查職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施的日常檢查、維護(hù)以及檢修的情況,并做好相關(guān)記錄。五、企業(yè)設(shè)備管理部門主要負(fù)責(zé)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的檢修。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)迅速切斷電源，及時(shí)向設(shè)備管理部門報(bào)告，不得擅自進(jìn)行修理。六、職業(yè)健康管理部門每月對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行一次檢查，使用部門每周對(duì)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，當(dāng)班工人每天對(duì)設(shè)施運(yùn)行情況進(jìn)行記錄。七、防護(hù)設(shè)施在檢修時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行，同時(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛安全警示標(biāo)志牌，切斷電源.八、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修結(jié)束后，維護(hù)檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場(chǎng)的清理工作，并進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)合格后，方可與使用部門進(jìn)行交接，并由交接雙方簽字.六勞動(dòng)者防護(hù)用品管理制度為保證安全生產(chǎn)，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生,保護(hù)勞動(dòng)者的健康,使勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中為免遭或減輕職業(yè)危害傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品的管理,特制定本制度。

1。按照《勞動(dòng)防護(hù)用品選用規(guī)則》（GB11651)和國(guó)家頒發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)規(guī)定，為從業(yè)人員配備勞動(dòng)防護(hù)用品。

2.不以貨幣或者其他物品替代應(yīng)當(dāng)按規(guī)定配備的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3。為從業(yè)人員提供的勞動(dòng)防護(hù)用品,符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不超過(guò)使用期限。

4.督促、教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

5。建立個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢等管理制度.

（1)個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)

①?gòu)S應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排用于配備勞動(dòng)防護(hù)用品的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)；

②個(gè)人防護(hù)用品的采購(gòu)工作由設(shè)備部負(fù)責(zé);

③采購(gòu)個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，主管人員核實(shí)生產(chǎn)單位的生產(chǎn)資質(zhì)是否符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。不采購(gòu)無(wú)安全標(biāo)志的勞動(dòng)防護(hù)用品。

(2）個(gè)人防護(hù)用品的驗(yàn)收

①一般勞動(dòng)防護(hù)用品由倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)驗(yàn)收。必要時(shí)可要求其他部進(jìn)行協(xié)助；

②特種勞動(dòng)防護(hù)用品由職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)驗(yàn)收，必要時(shí)可要求其他部進(jìn)行協(xié)助；

③發(fā)現(xiàn)個(gè)人防護(hù)用品存在質(zhì)量問(wèn)題，驗(yàn)收人員有權(quán)拒收或要求采購(gòu)部進(jìn)行退貨或換貨。

(3)個(gè)人防護(hù)用品的保管

①個(gè)人防護(hù)用品倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的個(gè)人防護(hù)用品由倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)保管;

②個(gè)人防護(hù)用品由所有者自己保管;

③共用的一般和特種勞動(dòng)防護(hù)用品由所在單位負(fù)責(zé)人或其指定人員負(fù)責(zé)保管；

④要做好個(gè)人防護(hù)用品的保養(yǎng),隨時(shí)處于完好狀態(tài)。

（4）個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放

①個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)按照《個(gè)人防護(hù)用品選用規(guī)范》（GB11651）和國(guó)家《勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行發(fā)放;

②勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放由安全部開(kāi)證明，倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)發(fā)放；

③特種勞動(dòng)防護(hù)用品和超出正常發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,經(jīng)生產(chǎn)副廠長(zhǎng)（經(jīng)理）審批安全部備案后，由倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)發(fā)放；

④在職業(yè)危害搶險(xiǎn)及其他特殊應(yīng)急的情況下，倉(cāng)庫(kù)保管員有權(quán)對(duì)一般勞動(dòng)防護(hù)用品和特殊勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行先發(fā)放后審批。任何單位和個(gè)人不得阻止其發(fā)放工作；

⑤從業(yè)人員有權(quán)依法向廠提出配備所需個(gè)人防護(hù)用品的要求，有權(quán)對(duì)廠勞動(dòng)防護(hù)用品管理的違法行為提出批評(píng)、檢舉、控告。（5)防護(hù)用品的使用

①一般和特種勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法的培訓(xùn)，廠級(jí)由安全部門負(fù)責(zé)，車間級(jí)由車間負(fù)責(zé)人或其指定人員負(fù)責(zé)，班組級(jí)由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)；

②從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，未按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的，不得上崗作業(yè);

③有關(guān)職能部門、車間、班組等有關(guān)人員，應(yīng)經(jīng)常對(duì)從業(yè)人員勞動(dòng)防護(hù)用品正確佩戴和使用的情況進(jìn)行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正;

④任何勞動(dòng)防護(hù)用品不得穿著出廠，清洗時(shí)不得與其它物品一起清洗，杜絕和兒童衣物一起清洗。

(6）勞動(dòng)防護(hù)用品報(bào)廢

①個(gè)人擁有所有權(quán)的一般勞動(dòng)防護(hù)用品的報(bào)廢，由個(gè)人根據(jù)廠勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)定的要求自行決定，職能部門、車間、班組等有關(guān)主管人員有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不戴符合勞動(dòng)防護(hù)用品管理要求的，有權(quán)強(qiáng)令其報(bào)廢；

②共用的一般勞個(gè)人防護(hù)用品的報(bào)廢由車間、部門、班組的負(fù)責(zé)人，根據(jù)廠個(gè)人防護(hù)用品管理規(guī)定的要求決定，由倉(cāng)庫(kù)保管員鑒定并收回.

③特種勞動(dòng)防護(hù)用品的報(bào)廢，須經(jīng)車間、安全部門等有關(guān)部按照廠勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)定的要求鑒定后方可報(bào)廢。

6。不采購(gòu)和使用無(wú)安全標(biāo)志的特種勞動(dòng)防護(hù)用品；購(gòu)買的特種勞動(dòng)防護(hù)用品須經(jīng)本單位的安全生產(chǎn)技術(shù)部或者管理人員驗(yàn)收.

7。從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中，必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品；未按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的，不得上崗作業(yè)。

8.個(gè)人防護(hù)用品由職業(yè)健康管理面機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理和發(fā)放,并建立采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢管理臺(tái)帳.七職業(yè)危害檢測(cè)、監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度為做好企業(yè)職業(yè)危害檢測(cè)與評(píng)價(jià)工作,使作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),有效預(yù)防職業(yè)危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度.一、職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)危害因素檢測(cè)管理制度的實(shí)施與監(jiān)督，并做好制定、修訂和落實(shí)工作。二、職業(yè)健康管理部門牽頭，負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點(diǎn)進(jìn)行確定和辨識(shí)，并按照職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測(cè)及評(píng)估,確定每一個(gè)點(diǎn)的危害程度。三、企業(yè)應(yīng)設(shè)置設(shè)專人，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測(cè)和管理工作，建立本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)檔案，并妥善保存。四、職業(yè)健康管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，定期對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的危害因素進(jìn)行檢測(cè)及評(píng)價(jià)五、企業(yè)對(duì)存在職業(yè)危害的作業(yè)場(chǎng)所至少每年進(jìn)行一次檢測(cè),每三年進(jìn)行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。六、檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案七、檢測(cè)或者評(píng)價(jià)人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須佩戴安全帽、工作服、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防毒面罩等相關(guān)防護(hù)用品.八、有新、改、擴(kuò)建的工程建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造項(xiàng)目，可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)。九、檢測(cè)結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素濃度或強(qiáng)度超過(guò)職業(yè)接觸限值時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施，治理措施難度較大的應(yīng)制訂規(guī)劃，限期整改到位。十、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后,應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)度檢測(cè)和評(píng)價(jià)。十一、職業(yè)健康管理部門應(yīng)制定年度檢測(cè)計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算，財(cái)務(wù)部門要保障檢測(cè)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。八從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度1、目的規(guī)范公司職業(yè)健康檢查工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)勞動(dòng)者健康.2、適用范圍適用于公司內(nèi)所有員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理。3、職責(zé)公司職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織本公司員工的職業(yè)健康檢查工作和職工的安置工作。4、內(nèi)容4。1公司應(yīng)當(dāng)組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。職工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視為正常出勤。職工健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。職業(yè)健康檢查由有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察的費(fèi)用由公司承擔(dān).職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)填寫《職業(yè)健康檢查表》.4。2上崗前職業(yè)健康檢查4.2.1公司組織新員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康檢查。4.2。2新職工入廠后，為其建立個(gè)人的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案.4。2.3新職工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查后，確定無(wú)職業(yè)禁忌癥方可從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)。4。3在崗期間定期職業(yè)健康檢查4。3.1公司組織職工進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查，每年一次。4。3.2公司對(duì)每年的職業(yè)健康體檢結(jié)果匯總、入檔并如實(shí)告知給職工本人.4.3。3對(duì)需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的職工，應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察.4。3。4發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌或者與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的職工,應(yīng)及時(shí)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置.4。4離崗時(shí)職業(yè)健康體檢4.4.1職工離崗時(shí)，公司組織進(jìn)行離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。4。4.2對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的職工,不得解除或終止與其簽訂的勞動(dòng)合同.4。5應(yīng)急健康檢查公司應(yīng)對(duì)遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的職工，及時(shí)組織進(jìn)行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。4。6發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的職工，經(jīng)有資質(zhì)的診療機(jī)構(gòu)確診后，妥善安置。職業(yè)病人的診療費(fèi)用由公司承擔(dān)。九崗位職業(yè)健康操作規(guī)程建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程，并張貼在操作崗位.主要包括內(nèi)容:1、生產(chǎn)操作方法和要求；2、重點(diǎn)操作的復(fù)核、操作過(guò)程的職業(yè)危害要求和勞動(dòng)保護(hù)；3、異常情況處理和報(bào)告；4、工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。十職業(yè)危害事故的處置及報(bào)告制度為了規(guī)范職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理，及時(shí)有效地控制職業(yè)病危害事故，減輕職業(yè)病危害事故造成的損害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、事故一般分為以下等級(jí)：（一）特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷(包括急性HYPERLINK”http：///v6506031。htm?ch=ch.bk.innerlink"\t”_blank”工業(yè)中毒,下同)，或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；（三）較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；（四)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故二、事故報(bào)告發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員要立即向班組長(zhǎng)匯報(bào)，班組長(zhǎng)要向車間匯報(bào)，車間應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生部門報(bào)告.情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員可以直接向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生部門報(bào)告。職業(yè)病危害事故報(bào)告的內(nèi)容包括事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取措施和發(fā)展趨勢(shì)等。三、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況立即采取以下緊急措施：（一）停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè),控制事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事態(tài)擴(kuò)大,把事故危害降到最低限度;（二）疏通應(yīng)急撤離通道，撤離作業(yè)人員,組織泄險(xiǎn)；（三）保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，保留導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備和工具等；(四）對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者,及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察;（五）配合安監(jiān)和衛(wèi)生等部門進(jìn)行調(diào)查，按照安監(jiān)和衛(wèi)生等部門的要求如實(shí)提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品;(六）落實(shí)安監(jiān)和衛(wèi)生等部門要求采取的其他措施.十一應(yīng)急管理制度(一)職業(yè)病危害事故應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)：1、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)(1）本公司設(shè)立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組，其組成如下：組長(zhǎng)：為主要負(fù)責(zé)人副組長(zhǎng)：為分管職業(yè)健康的負(fù)責(zé)人成員：為職業(yè)健康管理人員本單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組下設(shè)辦公室，設(shè)于部門。（2）本公司各車間設(shè)立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援小組，其組成如下：組長(zhǎng):成員：2、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)的職責(zé)組織制訂職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；負(fù)責(zé)人員、資源配置、應(yīng)急隊(duì)伍的調(diào)動(dòng)；確定現(xiàn)場(chǎng)指揮人員;協(xié)調(diào)事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)工作;批準(zhǔn)本預(yù)案的啟動(dòng)與終止;事故狀態(tài)下各級(jí)人員的職責(zé)；職業(yè)危害事故信息的上報(bào)工作；接受政府的指令和調(diào)動(dòng)；組織應(yīng)急預(yù)案的演練;負(fù)責(zé)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)及相關(guān)數(shù)據(jù).（二）事故報(bào)告發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，立即向所在地縣級(jí)以上人民政府安監(jiān)部門和衛(wèi)生部門報(bào)告。職業(yè)病危害事故報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取措施和發(fā)展趨勢(shì)等。公司和個(gè)人不得以任何借口對(duì)職業(yè)病危害事故瞞報(bào)、虛報(bào)、漏報(bào)和遲報(bào)。（三）事故處理發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況立即采取以下緊急措施：1、停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場(chǎng),防止事態(tài)擴(kuò)大,把事故危害降到最低限度；2、疏通應(yīng)急撤離通道，撤離作業(yè)人員，組織泄險(xiǎn)；3、保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，保留導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備和工具等；4、對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者,及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察；5、按照規(guī)定進(jìn)行事故報(bào)告；6、配合安監(jiān)部門進(jìn)行調(diào)查，按照有關(guān)部門的要求如實(shí)提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品；7、落實(shí)安監(jiān)等部門要求采取的其他措施。8、工會(huì)組織在發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，有權(quán)參與事故調(diào)查處理；發(fā)現(xiàn)危及勞動(dòng)者生命健康的情形時(shí)，有權(quán)向單位建議組織勞動(dòng)者撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng),公司應(yīng)當(dāng)立即作出處理.（四）事故的應(yīng)急救援保障對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū).（五）事故的預(yù)防1、操作人員培訓(xùn)合格后上崗,組織定期訓(xùn)練；2、崗位操作人員必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，按時(shí)、按點(diǎn)進(jìn)行檢查；3、化學(xué)品工段禁止煙火,并嚴(yán)禁放置易燃易爆物品；4、定期進(jìn)行安全衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，并做好檢查整改記錄;5、參加救援的人員，必須熟悉應(yīng)急救援的知識(shí),組織演練，在做好防護(hù)的前提下參與救援；6、定期委托職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)與評(píng)價(jià)，接受衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)治理.十二職業(yè)健康獎(jiǎng)懲制度1、職業(yè)健康，涉及全體員工的身心健康,全體員工必須認(rèn)真落實(shí)以崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)職業(yè)健康管理制度和相關(guān)職業(yè)健康操作規(guī)程.2、職業(yè)健康工作應(yīng)納入單位總結(jié)、評(píng)比.應(yīng)對(duì)下列生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中職業(yè)健康工作成績(jī)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì).（1)職業(yè)健康宣傳教育普及，三級(jí)教育率100%，安全組織機(jī)構(gòu)、制度健全,能及時(shí)消除安全隱患，安全裝置完整好用，無(wú)各類職業(yè)健康事故、工作成績(jī)突出的.(2）發(fā)生職業(yè)健康事故后，及時(shí)組織搶救和處理事故,避免重大損失，有顯著貢獻(xiàn)的。(3）在安全生產(chǎn)宣傳月中有顯著成績(jī)的.（4)工作一貫認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，一年來(lái)未發(fā)生任何生產(chǎn)事故，成績(jī)顯著的。（5)由于認(rèn)真檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，立即采取措施，轉(zhuǎn)危為安，避免重大事故、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及制止違章和誤操作事故,有顯著成績(jī)者。（6）為確保安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查,確有較大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目,實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者。（7)對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除塵毒和噪聲危害,預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)勞動(dòng)保護(hù)貢獻(xiàn)較大者。（8)在職業(yè)健康安全生產(chǎn)工作其它方面做出顯著貢獻(xiàn)的.3、應(yīng)對(duì)下列生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的職業(yè)健康管理行為的部門和個(gè)人進(jìn)行批評(píng)和處罰.(1）違反各項(xiàng)職業(yè)健康管理制度和技術(shù)規(guī)程的.（2)職業(yè)健康防護(hù)設(shè)備設(shè)施長(zhǎng)期失修，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，或者棄而不用的。（3)事故隱患嚴(yán)重，接到隱患整改通知書后逾期不改的。（4)安全教育率未達(dá)100％，或者不參加單位、班組培訓(xùn)教育的。(5)未穿戴好防護(hù)用品或?qū)⒎雷o(hù)用品丟失。(6)對(duì)違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),勸阻不聽(tīng)，或者違反勞動(dòng)紀(jì)律的。(7)發(fā)現(xiàn)隱患不及時(shí)排除，并且遲報(bào)、謊報(bào)或隱瞞不報(bào)者。(8)發(fā)生事故，隱瞞真相，甚至有意破壞現(xiàn)場(chǎng)，影響對(duì)事故調(diào)查分析的.(9）干擾安全衛(wèi)生監(jiān)察、監(jiān)測(cè)工作正常進(jìn)行的.4、對(duì)于發(fā)生職業(yè)健康事故的，應(yīng)根據(jù)事故