員工遲到曠工道歉信

員工遲到曠工道歉信合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：鑒于甲方是一家依法成立并有效運營的公司，乙方是甲方的員工，乙方在工作中出現(xiàn)了遲到和曠工的行為，影響了甲方的正常運營。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同標(biāo)的乙方因遲到和曠工，對甲方造成了損失，乙方應(yīng)向甲方支付遲到和曠工的違約金。第二條違約金的計算1.遲到：乙方每次遲到，應(yīng)支付甲方人民幣50元作為遲到違約金。2.曠工：乙方每次曠工，應(yīng)支付甲方人民幣200元作為曠工違約金。第三條違約金的支付乙方應(yīng)在合同簽訂后五個工作日內(nèi)，向甲方支付遲到和曠工的違約金。第四條合同的解除和終止1.在乙方支付完遲到和曠工的違約金后，本合同自動解除。2.本合同解除后，乙方不再享有甲方的員工權(quán)益，包括但不限于工資、福利等。3.本合同解除后，乙方應(yīng)立即停止在甲方的工作，并歸還甲方的辦公設(shè)備、工作證等。第五條保密條款1.乙方同意，在本合同有效期內(nèi)及合同解除后，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方同意，如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條爭議解決本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國的法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.員工遲到曠工道歉信2.乙方遲到曠工記錄3.違約金計算公式說明4.甲方公司規(guī)章制度5.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議6.乙方工作交接清單二、違約行為及認(rèn)定：1.遲到：乙方未按照甲方規(guī)定的時間準(zhǔn)時到達工作崗位。2.曠工：乙方未經(jīng)甲方允許，未參加工作。3.違約金的認(rèn)定：根據(jù)乙方遲到和曠工的次數(shù)，按照約定的違約金計算公式進行計算。三、法律名詞及解釋：1.遲到：指乙方未在規(guī)定的工作時間內(nèi)到達工作崗位。2.曠工：指乙方未經(jīng)甲方允許，未參加工作。3.違約金：指乙方因遲到和曠工行為，按照約定向甲方支付的賠償。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.保密協(xié)議：指乙方與甲方簽訂的，約定乙方在合同有效期內(nèi)及合同解除后，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記攜帶工作證：乙方應(yīng)提前準(zhǔn)備好工作證，確保按時到達工作崗位。2.乙方交通工具出現(xiàn)問題：乙方應(yīng)提前規(guī)劃好出行方式，確保按時到達工作崗位。3.乙方生病或緊急情況：乙方應(yīng)提前通知甲方，經(jīng)甲方允許后方可缺勤。4.甲方設(shè)備故障導(dǎo)致遲到：甲方應(yīng)盡快解決設(shè)備故障，確保員工正常工作。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方因個人原因遲到或曠工。2.乙方因違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密。3