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固定期限勞動合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
固定期限勞動合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本固定期限勞動合同。
第一條勞動合同期限
本勞動合同期限為年,自年月日起至年月日止。
第二條工作內(nèi)容
乙方在甲方從事工作,具體職責(zé)和要求如下:
1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力。
第三條勞動報酬
1.乙方的工資為每月元。
2.乙方的工資支付方式為每月支付一次,具體支付時間為每月的工資發(fā)放日。
3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。
第四條社會保險
甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
第五條勞動保護
甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定,為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施。
第六條勞動合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同的,本合同即行終止。
2.乙方提前解除勞動合同的,應(yīng)提前三十日書面通知甲方。
3.甲方因客觀原因解除勞動合同的,應(yīng)按照國家和地方規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。
4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊的,甲方有權(quán)立即解除勞動合同。
5.乙方因犯罪、違反法律法規(guī)等原因被追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)立即解除勞動合同。
第七條爭議解決
雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第八條其他
1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動合同的修改、補充必須采用書面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。
3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
簽訂日期:年月日
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