2024年未成年員工合同協(xié)議書范文模板

2024年未成年員工合同協(xié)議書范文模板

甲方（雇主）：____________________

乙方（未成年員工）：____________________

鑒于甲方為合法注冊的企業(yè)，乙方為未成年員工，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處從事勞動工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自2024年____月____日起至2024年____月____日止。

2.試用期自2024年____月____日起至2024年____月____日止。

二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)

1.乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在甲方指定的地點(diǎn)從事_____________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間按照甲方的工作時間制度執(zhí)行，每日工作時間不得超過8小時，每周工作時間不得超過40小時。

2.甲方應(yīng)保證乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。

四、勞動報酬

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體數(shù)額為每月人民幣______元。

2.甲方應(yīng)于每月的第______日前支付乙方工資。

五、社會保險和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險。

2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)和勞動條件。

2.甲方應(yīng)保證乙方的人身安全和身體健康。

七、合同的變更、解除和終止

1.雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(a)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

(b)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

(c)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

(d)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(a)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

(b)甲方未按照國家規(guī)定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。

八、違約責(zé)任

1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定支付違約金。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：____________