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事業(yè)人員聘用合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
標(biāo)題:事業(yè)人員聘用合同模板
甲方(聘用單位):【全稱】
乙方(聘用人員):【全稱】
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方向甲方提供勞動力的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
一、乙方的崗位及職責(zé)
乙方被聘用至甲方【部門/崗位】工作,其主要職責(zé)是【具體工作職責(zé)】。
二、乙方的勞動報酬
1.乙方的月工資為人民幣【金額】,按月支付。
2.乙方享受國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
三、乙方的勞動時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,每日工作8小時,每周工作40小時。
2.乙方享有法定的休息休假權(quán)利,按照國家的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、乙方的勞動保護和職業(yè)危害防護
1.甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動保護用品。
2.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查,保障乙方的身體健康。
五、合同的解除和終止
1.在合同期內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致可以解除合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;
(3)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(5)合同期內(nèi),甲方因客觀原因需要裁員的。
3.合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。
六、違約責(zé)任
1.甲乙雙方違反合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
2.甲方未按照約定支付乙方工資的,應(yīng)當(dāng)按照未支付工資部分的兩倍支付乙方違約金。
七、爭議解決
甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。
甲方(聘用單位):【全稱】
乙方(聘用人員):【全稱】
簽訂日期:【年】年【月】月【日】日
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