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文檔簡介
自考勞動和社會保障法押題一及答案
1、【單選題】以腦力活動為主的勞動形式是
體力勞動
腦力勞動
A:
個體勞動
B:
共同勞動
C:
D答:案:B
解析:腦力勞動,與“體力勞動”相對。以腦力消耗為主的勞動。其特征在于勞動者在生
產(chǎn)中運用的是智力、科學文化知識和生產(chǎn)技能,故亦稱“智力勞動”。是質(zhì)量較高的復雜
勞動。勞動中體力受腦力的支配,腦力以體力為基礎(chǔ),勞動是二者的結(jié)合。
2、【單選題】蘊藏在所考察范圍內(nèi)的全部經(jīng)濟活動人口或者勞動力人口中的勞動能力的總和,
被稱為
現(xiàn)實的勞動力資源
潛在的勞動力資源
A:
現(xiàn)實的勞動力
B:
潛在的勞動力
C:
D答:案:A
解析:現(xiàn)實勞動力資源,是指蘊藏在所考慮范圍內(nèi)的全部經(jīng)濟活動人口或者勞動力人口中
的勞動能力的總和。
3、【單選題】在知識經(jīng)濟條件下將逐步占據(jù)主體地位的勞動形式是
簡單勞動
復雜勞動
A:
腦力勞動
B:
體力勞動
C:
D答:案:C
解析:腦力勞動在知識經(jīng)濟條件下將逐步占據(jù)主體地位。
4、【單選題】我國政府采取的作為擴大就業(yè)的主要方向的措能是
發(fā)展教育事業(yè)
A:
發(fā)展工業(yè)
發(fā)展服務業(yè)
B:
發(fā)展農(nóng)業(yè)
C:
答D:案:C
解析:我國政府采取的作為擴大就業(yè)的主要方向的措能是發(fā)展服務業(yè)。
5、【單選題】我國勞動參與率的“三高特征是,總?cè)丝趧趧訁⑴c率高、青年人口勞動參與率
高和
婦女人口勞動參與率高
殘疾人口勞動參與率高
A:
兒童人口勞動參與率高
B:
老年人口勞動參與率高
C:
答D:案:D
解析:我國勞動參與率的“三高特征是,總?cè)丝趧趧訁⑴c率高、青年人口勞動參與率高和
老年人口勞動參與率高。
6、【單選題】就業(yè)載體結(jié)構(gòu)調(diào)整中矛盾轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵點是
大型業(yè)
軍工企業(yè)
A:
中小企業(yè)
B:
石油企業(yè)
C:
答D:案:C
解析:在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整中應該重點扶持中小企業(yè)中小企業(yè)是就業(yè)載體結(jié)構(gòu)調(diào)整中矛
盾轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵點。
7、【單選題】國家或企業(yè)對職工完成某項工作所規(guī)定應消耗勞動量的高低是指
勞動定額
工時定額
A:
勞動定額水平
B:
產(chǎn)量定額
C:
答D:案:C
解析:勞動定額水平是指國家或企業(yè)對職工完成某項工作所規(guī)定的應消耗勞動量的高低。
勞動定額水平是定額管理的核心。
8、【單選題】在勞動分工與協(xié)作中起著雙重的量的規(guī)定性作用的是
勞動組織
勞動定額
A:
勞動定員
B:
勞動定額水平
C:
答D:案:B
解析:勞動定額在勞動分工與協(xié)作中起著雙重的量的規(guī)定性作用。
9、【單選題】建國后,國家規(guī)定國營企業(yè)、事業(yè)單位職工的工作時間為每天
5小時
6小時
A:
7小時
B:
8小時
C:
答D:案:D
解析:建國后,國家規(guī)定國營企業(yè)、事業(yè)單位職工的工作時間為每天8小時。
10、【單選題】制定合理的工資制度和工資政策,并進行有效實施的活動是
工資形式
工資支付
A:
工資水平
B:
工資管理
C:
答D:案:D
解析:工資管理:是企業(yè)管理中的一項重要工作,是指制定合理的工資制度和工資政策,并
進行有效實施的活動。
11、【單選題】認為工資的實質(zhì)是勞動力的價值或者價格的轉(zhuǎn)化形態(tài)的是
馬克思
李高圖
A:
馬爾薩斯
B:
米勒
C:
答D:案:A
解析:認為工資的實質(zhì)是勞動力的價值或者價格的轉(zhuǎn)化形態(tài)的是馬克思。
12、【單選題】依據(jù)個人的學歷、工齡或經(jīng)驗等情況來決定的工資等級是
效工資
職務工資
A:
職能工瓷
B:
年功工資
C:
答D:案:D
解析:年功工資是根據(jù)職工參加工作的年限,按照一定標準支付給職工的工資。它是用來
體現(xiàn)企業(yè)職工逐年積累的勞動貢獻的一種工資形式。它有助于鼓勵職工長期在企業(yè)工作并
多做貢獻,同時,又可以適當調(diào)節(jié)新老職工的工資關(guān)系。
13、【單選題】由于一方當事人不履行合同給對方造成損失時,支付給對方一定數(shù)額的貨幣,
稱為
賠金
違約金
A:
補償金
B:
罰沒金
C:
答D:案:A
解析:賠償金,是指由于一方當事人不履行合同給對方造成損失時,而支付給對方的一定數(shù)
額的貨幣。
14、【單選題】協(xié)調(diào)用人單位與勞動者之間的矛盾屬于
勞動組織管理
勞動關(guān)系管理
A:
勞動工資管理
B:
勞動就業(yè)管理
C:
答D:案:B
解析:“勞動關(guān)系管理”就是指傳統(tǒng)的簽合同、解決勞動糾紛等內(nèi)容。勞動關(guān)系管理是對
人的管理,對人的管理是一個思想交流的過程,在這一過程中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)是信息傳遞與交
流。通過規(guī)范化、制度化的管理,使勞動關(guān)系雙方(企業(yè)與員工)的行為得到規(guī)范,權(quán)益
得到保障,維護穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系,促使企業(yè)經(jīng)營穩(wěn)定運行。企業(yè)勞動關(guān)系主要指企業(yè)
所有者、經(jīng)營管理者、普通員工和工會組織之間在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中形成的各種責、
權(quán)、利關(guān)系:所有者與全體員工的關(guān)系;經(jīng)營管理者與普通員工的關(guān)系;經(jīng)營管理者與工
人組織的關(guān)系;工人組織與職工的關(guān)系。
15、【單選題】集體合同的核心內(nèi)容是
勞動標準與條款
目標性條款
A:
勞動關(guān)系運行規(guī)則條款
B:
特殊性條款
C:
答D:案:A
解析:有關(guān)勞動標準與勞動條件的條款,這是集體合同的核心內(nèi)容。集體合同的內(nèi)容不能
低于法規(guī)的要求,要從企業(yè)實際出發(fā)有所提高和改善。
16、【單選題】政府和社會對軍人等從事特殊工作的人及其家屬予以優(yōu)待、撫恤和妥善安置
的制度稱為
社會救助
社會保險
A:
社會福利
B:
社會優(yōu)撫
C:
答D:案:D
解析:社會優(yōu)撫:社會優(yōu)撫是指政府和社會對軍人等從事特殊工作的人員及其家屬予以優(yōu)
待、撫恤和妥善安置的制度,也稱為優(yōu)撫安置制度。
17、【單選題】主張國家不應當提供過多的福利,認為這樣會造成對國家的依賴的社會保障
理論流派是
民主社會主義的福利國家論
新自由主義的福利市場化理淪
A:
中間道路者的共同參與論
B:
馬克思主義的社會理論
C:
答D:案:C
解析:中間道路理論同時認為,國家不應當提供過多的福利,認為這樣會造成對國家的依賴,
并會侵蝕人們的意志和自我負責的精神。
18、【單選題】難以應對人口老齡化危機的社會保障制度模式是
現(xiàn)收現(xiàn)付制
完全積累制
A:
個人戶制
B:
部分積累制
C:
D:
答案:A
解析:現(xiàn)收現(xiàn)付制是一種以橫向平衡原則為依據(jù),以同一時期正在工作的所有人的繳費,
來支付現(xiàn)在保險收益人的開支的制度。以養(yǎng)老保險為例,現(xiàn)收現(xiàn)付制是指以同一個時期正
在工作的一代人的繳費來支付已經(jīng)退休的一代人的養(yǎng)老金的保險財務模式。但這種模式在
人口年齡結(jié)構(gòu)年輕、保障范圍較窄、支付標準較低的情況下,尚可正常運行;在經(jīng)濟不景
氣、人口出現(xiàn)老齡化、支付范圍和標準不斷提高的情況下,就會出現(xiàn)繳費比例過高,當代
負擔沉重,資金籌集困難等問題。
19、【單選題】目前在我國城鎮(zhèn)職工中已經(jīng)普遍建立起來的是
社會救助基金
養(yǎng)老保險基金
A:
補充保障基金
B:
社會福利基金
C:
答D:案:B
解析:基本養(yǎng)老金:在中國實行養(yǎng)老保險制度改革以前,基本養(yǎng)老金也稱退休金、退休
費,是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。
20、【單選題】按照社會保險制度規(guī)定的享受條件、待遇標準和支付方式,由社會保險經(jīng)辦
機構(gòu)將保險金支付給受保人,以保障他們的基本生活,稱為
社會保障基金的支付
社會保險基金的支付
A:
社會救助基金的支付
B:
社會福利基金的支付
C:
答D:案:B
解析:社會保障基金支付是指按照社會保障法律規(guī)定的條件、標準和方式,由社會保障實
施機構(gòu)將資金支付給社會成員,以保障他們的基本生活需要。社會保障基金的支付是社會
保障功能得以實現(xiàn)的關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。從立法上看,社會保障基金支付法律制度的內(nèi)容一般包
括支付項目、支付條件、支付形式等幾部分。
21、【單選題】從基金來源渠道來看,我國個人儲蓄性養(yǎng)老保險基金來自
勞動者個人
政府
A:
用人單位
B:
社區(qū)
C:
答D:案:A
解析:個人儲蓄性養(yǎng)老保險是由職工根據(jù)個人收入情況自愿參加的一種養(yǎng)老保險形式。個
人儲蓄性養(yǎng)老保險由職工個人自愿選擇經(jīng)辦機構(gòu),個人、儲蓄性養(yǎng)老保險基金由個人所
有。
22、【單選題】根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我國職工在生產(chǎn)和其他工作中因意外事故和職業(yè)病造成傷殘
或者死亡的稱為
醫(yī)療保險
公醫(yī)
A:
工傷保險
B:
工傷
C:
答D:案:D
解析:工傷又稱職業(yè)傷害,是指職工在生產(chǎn)和其他工作中因意外事故和職業(yè)病造成的傷殘
或者死亡。工傷包括兩類:一是由于突發(fā)性事故而導致的傷殘和職業(yè)??;二是因為工作本
身性質(zhì)而導致的職業(yè)病。
23、【單選題】我國《女職工勞動保護規(guī)定》的頒時間是
1951年
1988年
A:
1994年
B:
2010年
C:
答D:案:B
解析:1988年6月28日,《女職工勞動保護規(guī)定》由國務院第十一次常務會議通過。
24、【單選題】根據(jù)有關(guān)規(guī)定,在我國失業(yè)保險費中,由企業(yè)繳納的比例為本企業(yè)工資總額的
1%
2%
A:
3%
B:
4%
C:
答D:案:B
解析:根據(jù)《社會保險法》和《失業(yè)保險條例》的規(guī)定,職工應當參加失業(yè)保險,由單位
和個人共同繳納失業(yè)保險費,單位繳費比例為本單位全部職工工資總額的2%(當前國家對
企業(yè)減負,大部分省市單位繳費階段性降低在1%左右),個人為本人工資的1%,個人繳
費部分,由單位代扣代繳。
25、【單選題】一般將低于當?shù)鼐用癖匦璧淖畹蜆藴实纳顮顟B(tài)稱為
絕對貧困
絕對富裕
A:
相對貧困
B:
相對富裕
C:
答D:案:A
解析:絕對貧困指低于當?shù)鼐用癖匦璧淖畹蜆藴实纳顮顟B(tài)。
26、【單選題】一般來說,關(guān)于家庭經(jīng)濟收入和家庭生活開支比例關(guān)系的定律稱為
生活形態(tài)定律
市場菜籃定律
A:
恩格爾定律
B:
國際貧標準定律
C:
答D:案:C
解析:恩格爾定律是關(guān)于家庭經(jīng)濟收入和家庭生活開支的比例關(guān)系的定律。其主要內(nèi)容為:
一個家庭消費食物的比重為其收入的遞減函數(shù)和家庭規(guī)模的遞增函數(shù)。
27、【單選題】從社會救標準的確定來看,標準預算法又被稱為
生活形態(tài)法
市場菜籃法
A:
恩格爾系數(shù)法
B:
國際貧標準法
C:
答D:案:B
解析:標準預算法又稱市場菜籃法,它首先要求確定一張生活必需品的清單,內(nèi)容包括維持
社會認定的最起碼的生活水準的必需品的種類和數(shù)量,然后根據(jù)市場價格來計算擁有這些
生活必需品需要多少現(xiàn)金,以此確定的現(xiàn)金金額就是貧困線,也即是最低生活保障線。
28、【單選題】我國政府為保障優(yōu)撫對象的權(quán)益,根據(jù)優(yōu)撫對象的不同及其貢獻大小,確立不
同的優(yōu)撫層次和標準,其中對烈士遺屬實行
國家撫恤
發(fā)放優(yōu)待金
A:
安排就業(yè)
B:
醫(yī)療補助
C:
答D:案:A
解析:我國撫恤金主要有兩種:一為傷殘撫恤金,發(fā)放對象為革命傷殘軍人、因公致殘的
職工等;工人、職員因工負傷被確定為殘廢時,完全喪失勞動力不能工作退職后,飲食起
居需人扶助者,發(fā)給因工殘廢撫恤費,至死亡時止。完全喪失勞動能力不能工作退職后,
飲食起居不需人扶助者,發(fā)給因工殘廢撫恤費,至恢復勞動力或死亡時止。二為死亡撫恤
金,發(fā)放對象是革命烈士、因公犧牲人的家屬。公民依法獲得政府發(fā)給的撫恤金是公民的
一項基本權(quán)利。工人、職員因工死亡時,按其供養(yǎng)的直系親屬人數(shù),每月付給供養(yǎng)直系親
屬撫恤費,至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。此外,我國還規(guī)定有革命傷殘軍人撫恤
費,革命軍人犧牲、病故撫恤費,國家工作人員傷亡、病故撫恤金等。
29、【單選題】我國部分農(nóng)村開始建立個人賬戶積累式養(yǎng)老保險制度的時間是
20世紀50年代以后
20世紀60年代以后
A:
20世紀70年代以后
B:
20世紀90年代以后
C:
答D:案:D
解析:20世紀90年代以后,我國部分農(nóng)村開始建立個人賬戶積累式養(yǎng)老保險制度。
30、【單選題】我國政府開始確定發(fā)展經(jīng)濟適用住房的時間是
1998年
1999年
A:
2002年
B:
2004年
C:
答D:案:A
解析:國家為了解決中低收入家庭住房困難和啟動市場消費,經(jīng)濟適用房于1998年適時推
出了,用以解決中低收入家庭住房問題。
31、【多選題】按照定標準的適用范圍不同,大致可分為的類型有
單位標準
各行業(yè)通用標準
A:
部門或行業(yè)標準
B:
企業(yè)標準
C:
事業(yè)標準
D:
答E:案:BCD
解析:按照定員標準適用范圍的不同可以分為各行業(yè)通用標準,部門或行業(yè)標準,企業(yè)標
準。
32、【多選題】工資支付項目包括
計時工資
獎金
A:
補貼
B:
社會保險費用
C:
勞動保護費用
D:
答E:案:ABC
解析:本題考查工資制度。工資支付的項目包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補
貼、加班加點工資和其他工資。
33、【多選題】終止勞動合同的條件有
勞動合同期限屆滿
不可抗力
A:
達到退休年齡
B:
約定的終止條件出現(xiàn)
C:
女職工在孕期、產(chǎn)期
D:
答E:案:ABCD
解析:終止勞動合同的條件有:⑴勞動合同期限屆滿。⑵由于不可抗力使勞動合同無法履
行。⑶勞動者達到法定退休年齡退出勞動崗位。⑷約定的終止條件出現(xiàn)。
34、【多選題】社會保險基金支付的主要項目包括
基本養(yǎng)老金
醫(yī)療補助金
A:
喪葬撫恤補助費
B:
失業(yè)保險待遇
C:
基本醫(yī)療保險待遇
D:
答E:案:ABCDE
解析:《社會保險基金財務制度》第二十四條規(guī)定,基金支出包括:社會保險待遇支出、
轉(zhuǎn)移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出等。
35、【多選題】下列選項中,屬于失業(yè)保險基金的特點的有
自愿性
強制性
A:
B:
有償性
無償性
C:
固定性
D:
答E:案:BDE
36、【問答題】簡要答勞動力市場運行與調(diào)控中存在的問題。
答案:(1)職業(yè)介紹服務機構(gòu)運行機制不完善;(2)勞動力市場主體雙方的行為不規(guī)范;(3)
勞動力市場的管理和宏觀調(diào)控滯后;(4)勞動力市場價格機制的形成滯后;(5)勞動力市場的
制度建設(shè)滯后;(6)常設(shè)勞動力市場的整體規(guī)模偏小;(7)常設(shè)勞動力市場的信息網(wǎng)絡建設(shè)滯
后
37、【問答題】簡要答勞動爭議仲裁授權(quán)委托書及其主要內(nèi)容。
答案:勞動爭議仲裁授權(quán)委托書是勞動爭議的當事人委托他人參加勞動爭該仲裁活動時填
寫并向受理案件的勞動爭議仲裁委員會提交的法律文書(分)其主要內(nèi)容包括:(1)勞動爭議
仲裁委員會稱謂:(2)理人及其基本情況:(3)委托事項及權(quán)限:(4)委托人、受托人簽章。
38、【問答題】簡要目答社會保障制度內(nèi)的構(gòu)成要素。
答案:(1)社會保障的最終責任主體是國家或者政府;(2)社會保障是法律賦予公民的一項
基本權(quán)利:(3)社會保障是對公民的基本生活保障:(4)社會保障是向弱勢群體傾斜的一種再
分配政策,具有一定的經(jīng)濟福利性
39、【問答題】簡要答社會保險基金支付標準應當考慮的因素
答案:(1)國家的經(jīng)濟發(fā)展水平,國家財政、企業(yè)、職工的承受能力:(2)調(diào)整社會保險待遇
結(jié)構(gòu),實行多層次的社會保險:(3)堅持公平和效率相結(jié)合的原則;(4)建立社會保險金支付
標準隨生產(chǎn)發(fā)展和物價變動的調(diào)機制(1分
40、【問答題】簡要答我國社會保障制度改革必須堅持就業(yè)與社會保障并重原則的理由
答案:就業(yè)和社會保障是現(xiàn)代社會的兩個基本問題,而且兩之間相互聯(lián)系、相互影響和相
互制約。促進就業(yè)與社會保障政策是一個問題的兩個方面擴大就業(yè)不僅可以緩解失業(yè)壓力,
也可以增強社會保障的物質(zhì)力量。因此,社會保障政策在強調(diào)保障基本生活的同時,應當更
加注重勞動力資源的開發(fā)、職業(yè)技能的培訓和公共就業(yè)服務,擴大就業(yè)減少失業(yè)
41、【問答題】試論述我國企業(yè)工資制度選擇的類型
答案:(1)績效工資制:特點是員的酬主要根據(jù)取得的工作績效來確定。該工資制度主要適
用于勞動成果容易計量的企業(yè)或者部門(2)崗位(職務)工資制:特點是根據(jù)崗位(職務)確定
員工的工資,崗變薪變,以崗定薪,該工資制度主要適用于崗位或者職務能夠進行明確劃分
的企業(yè)或者部門。(3)技能(能力)無資制:特點是員工的報酬主要根據(jù)員自身的工作能力和
工資潛能來確定。該工資制度主要適用于技術(shù)含量較的企業(yè)或者工種(4)資歷資制:特點是
根據(jù)勞動者個人的年齡齡、學歷等資歷因素確定員工工資。該工資制度主要適用于資歷與
能力獻基本呈正相關(guān)的企業(yè)或者部門。(5)結(jié)構(gòu)(組合)工資制:特點是將員工的報酬分為幾
個部分,分別根據(jù)所在的崗位、擁有的技能、取得的效、員工的工齡等因素確定員工的薪
酬總額。該種工資制度綜合性強、適用面廣,是一種值得推廣的工資制度
42、【問答題】試論如何從基本醫(yī)療保險制度改革主要任務的角度出發(fā),聯(lián)系我國的實際來
完善醫(yī)療保險制度
答案:基本醫(yī)療保險制度改革的主要任務是:逐步建立與社會主義初級階段生產(chǎn)力水平相
適應的,符合社會主義市場經(jīng)濟體制要求,充分顧及財政、企業(yè)和個人承受能力,切實保障
職工基本醫(yī)療需求的基本醫(yī)療保險制度,聯(lián)系實際,適當闡述
43、【名詞解釋】失業(yè)者
答案:是指有能力工作并在尋找工作,但由于種種原因沒有得到適當就業(yè)機會的人群
44、【名詞解釋】工作時間
答案:亦稱制度工作時間是指勞動者在工作場所從事生產(chǎn)勞動或工作的時間,以小時為計
量單位
45、【名詞解釋】社會福利
答案:國家和社區(qū)組織為滿足各類社會弱者和遇有一定困難的社會成員的基本物質(zhì)文化需
求,而向他們提供和組織實施的帶有福利性的收保障和服務保障。
46、【名詞解釋】醫(yī)療保險
答案:是指在社會勞動者因疾病、非因工傷或者生育需要治療時,由社會提供必需的醫(yī)療
服務和社會保障的保險制度。
47、【名詞解釋】社區(qū)服務
答案:是指通過社區(qū)資源的優(yōu)化配置,為社區(qū)居民的物質(zhì)生產(chǎn)和精神生活提供的各種社會
福利與社會服務
自考勞動和社會保障法押題二及答案
1、【單選題】以體力活動為主的勞動形式是
腦力勞動
復雜勞動
A:
體力勞動
B:
簡單勞動
C:
D答:案:C
解析:體力勞動是指以人體肌肉與骨骼的勞動為主,以大腦和其他生理系統(tǒng)的勞動為輔的
人類勞動。體力勞動則是以消耗體力為主的勞動。體力勞動的特點是以肌肉和骨骼的活動
為主。而我們一般把從事體力勞動工作的人稱為體力勞動者,體力勞動者具體起來的話有
很多職業(yè),下面列舉一些建筑工人的職業(yè)工種供參考。
2、【單選題】所考察范圍內(nèi)全部有勞動能力人口中蘊藏的勞動能力總和,不論其是否有就業(yè)
的意愿和就業(yè)資格,被稱為
潛在的勞動力
潛在的勞動力資源
A:
現(xiàn)實的勞動力
B:
現(xiàn)實的勞動力資源
C:
答D:案:B
解析:潛在勞動力資源,是指所考慮范圍內(nèi)全部有勞動能力人口中蘊藏的勞動能力的總和,
不論其是否有就業(yè)的意愿和就業(yè)資格。
3、【單選題】我國有13億人口,近9億勞動力,其中60%以上在農(nóng)村,70%以上仍然主要從事
抽象勞動
體力勞動
A:
腦力勞動
B:
個體勞動
C:
D答:案:B
解析:我國有13億人口,近9億勞動力,勞動人口60%以上在農(nóng)村,70%主要從事體力勞動,
全國從事重體力勞動的不下1億人。
4、【單選題】造成我國失業(yè)下崗人數(shù)居高不下和大量農(nóng)民工涌入城鎮(zhèn)就業(yè)現(xiàn)象同時并存的原
因是
政府就業(yè)觀念誤區(qū)
下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念誤區(qū)
A:
企業(yè)就業(yè)觀念誤區(qū)
B:
社會就業(yè)觀念誤區(qū)
C:
答D:案:B
解析:造成我國失業(yè)下崗人數(shù)居高不下和大量農(nóng)民工涌入城鎮(zhèn)就業(yè)現(xiàn)象同時并存的原因是
下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念誤區(qū)。
5、【單選題】我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點是大力發(fā)展
第一產(chǎn)業(yè)
第二產(chǎn)業(yè)
A:
第三產(chǎn)業(yè)
B:
第四產(chǎn)業(yè)
C:
答D:案:C
解析:我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的目標是:鞏固農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位,提高工業(yè)的整體素質(zhì),大力發(fā)展
第三產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)一、二、三產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
6、【單選題】當就業(yè)崗位增加的速度不及經(jīng)濟擴張速度時,政府應選擇的政策目標是
經(jīng)濟增長
物價穩(wěn)定
A:
減少投資
B:
就業(yè)優(yōu)先
C:
答D:案:D
解析:當就業(yè)崗位增加的速度不及經(jīng)濟擴張速度時,多數(shù)國家都傾向于選擇就業(yè)優(yōu)先的政
策目標。他們會制定年度就業(yè)計劃和戰(zhàn)略,將控制失業(yè)率,新增就業(yè)機會作為促進國民經(jīng)濟
和社會發(fā)展的出發(fā)點和評價地方政府政績的重要指標。目前,在我國就業(yè)矛盾十分突出的
狀況下,各級政府作為擴大就業(yè)和再就業(yè)的第一責任人,應將宏觀勞動力的供求平衡作為
經(jīng)濟和社會發(fā)展的優(yōu)先目標來考慮,將擴大就業(yè)作為政府工作的主要目標。只有把就業(yè)問
題處理好,社會才能穩(wěn)定,國家才能實現(xiàn)經(jīng)濟和社會可持續(xù)發(fā)展。
7、【單選題】在對生產(chǎn)技術(shù)組織條件進行研究和改進的基礎(chǔ)上,通過實地觀測和技術(shù)測算來
確定勞動定額的方法稱為
比較類推法
A:
經(jīng)驗估工法
技術(shù)測定法
B:
統(tǒng)計分析法
C:
答D:案:C
解析:技術(shù)測定法是根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)和施工組織條件,對施工過程中各工序采用測試法、寫
實記錄法和工作日寫實法,測出各工序的工時消耗等資料,再對所獲得的資料進行科學的
分析,制訂出個人定額的方法。
8、【單選題】制定勞動定額的基本單位是
工序
工種
A:
零件
B:
部門
C:
答D:案:A
解析:工序是最簡單的施工過程,它是制定勞動定額的基本單位。
9、【單選題】每個工作日分早、中兩個班次組織生產(chǎn),每班工作8小時。這種工作輪班是
兩班制
三班制
A:
四班制
B:
四六工作制
C:
答D:案:A
解析:兩班制也叫兩班倒,是指把營業(yè)員分成兩班分別時間上班,并按規(guī)定倒班的一種上
班制度。
10、【單選題】反映員工工資的高低,又稱為工資基準的是
工資管理
工資支付
A:
工資水平
B:
工資形式
C:
答D:案:C
解析:工資水平:工資水平是指員工工資的高低,又稱為工資基準,通常由企業(yè)員工的平均
工資來反映。
11、【單選題】認為勞動者的工資多少是由基金的能力來決定的是
馬克思
李嘉圖
A:
米勒
B:
馬爾薩斯
C:
答D:案:C
解析:工資基金學說:米勒認為勞動者的工資是由能力決定的。企業(yè)或單位在其籌集的資
本中用于支付工資的款項是一定的這個一定的比例或資金數(shù)目就稱為“工資基金”。
12、【單選題】在相當一個時期我國實行的技術(shù)等級工資是屬于
績效工資制
技能工資制
A:
資歷工資制
B:
崗位工資制
C:
答D:案:B
解析:技能工資制確定員工工資水平的標準是員工的技能類型和水平,而不是其所任職位
的特征。技能工資制與職位工資制相比有以下特點:技能工資評定的依據(jù)是技能特征而不
是職位特征;員工技能掌握程度也要被評定;在技能工資制中,員工職位改變但工資可能
不變;在決定員工工資水平時很少考慮資歷因素;員工升職加薪的機會相對會更多。
13、【單選題】勞動關(guān)系當事人雙方就需要規(guī)定的某些特殊問題作出專門規(guī)定是
專項協(xié)議
勞動合同
A:
一般協(xié)議
B:
集體合同
C:
答D:案:A
解析:專項協(xié)議:專項協(xié)議是勞動關(guān)系當事人雙方就需要規(guī)定的某些特殊問題作出的專門
規(guī)定。
14、【單選題】由勞動爭議處理的各種機構(gòu)構(gòu)成的有機整體稱為
勞動爭議的范圍
勞動爭議的處理機構(gòu)
A:
勞動爭議處理原則
B:
勞動爭議的處理體制
C:
D:
答案:D
解析:勞動爭議處理體制,是指山勞動爭議處理的各種機構(gòu)和方式在勞動爭議處理過程的
各自地位和相互關(guān)系所構(gòu)成的有機整體。
15、【單選題】提出仲要求的一方向勞動裁委員會提出書面申請的期限是
30天
60天
A:
90天
B:
120天
C:
答D:案:B
解析:《中華人民共和國勞動法》第八十二條提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生
之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
16、【單選題】不會引起代際轉(zhuǎn)嫁負擔的社會矛盾,且不受年齡結(jié)構(gòu)變動影響的社會保障模
式是
現(xiàn)收現(xiàn)付制
完全積累制
A:
預收預付制
B:
后收后付制
C:
答D:案:B
解析:完全積累制模式的優(yōu)點在于:一是不存在支付危機,也不會引起代際轉(zhuǎn)嫁的社會矛
盾;二是國家、企業(yè)負擔較小,且不受年齡結(jié)構(gòu)變動的影響;三是它有利于國家積累資
金,稱為國家調(diào)控中,長期宏觀經(jīng)濟的又一手段。
17、【單選題】在社會保障原則中,社會保障方面的支出要小于收入是屬于
公平性原則
互濟性原則
A:
強制性原則
B:
福利性原則
C:
答D:案:D
解析:福利性特征:社會保障的福利性特征,即相對于社會成員個人而言,其在社會保障方
面的支出要小于在社會保障方面的支出。
18、【單選題】一人為大家,大家為一人體現(xiàn)了社會保障的
穩(wěn)定功能
代際功能
A:
互助功能
B:
促進功能
C:
答D:案:C
解析:社會保險基金的使用充分體現(xiàn)了“一人為大家,大家為一人”的互助共濟原則。
19、【單選題】目前在我國事業(yè)單位已經(jīng)普遍建立起來的基金是
醫(yī)療保險基金
社會助基金
A:
補充保障基金
B:
社會福利基金
C:
答D:案:A
解析:醫(yī)療保險基金是指國家為保障職工的基本醫(yī)療,由醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)按國家有關(guān)規(guī)
定,向單位和個人籌集用于職工基本醫(yī)療保險的專項基金?;踞t(yī)療保險基金包括社會統(tǒng)
籌基金和個人賬戶兩部分,由用人單位和職工個人按—定比例共同繳納。
20、【單選題】確定符合社會保險基金支付條件的受保人應享受多少經(jīng)濟補償?shù)氖?/p>
支付待遇
支付標準
A:
支付條件
B:
支付方式
C:
答D:案:B
解析:支付標準。是指符合社會保障基金支付條件的受保人應享受多少經(jīng)濟補償。
21、【單選題】社會保險登記是用人單位和職工參加社會保險的
第一個步驟
第二個步驟
A:
第三個步驟
B:
第四個步驟
C:
答D:案:A
解析:失業(yè):失業(yè)是指沒有在某種職業(yè)中從事某種工作的狀態(tài)。
22、【單選題】根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我國目前在法定勞動年齡內(nèi),沒有在某種職業(yè)中從事某種工作
的狀態(tài)稱為
失業(yè)率
失業(yè)
A:
轉(zhuǎn)業(yè)率
B:
轉(zhuǎn)業(yè)
C:
答D:案:B
解析:失業(yè):失業(yè)是指沒有在某種職業(yè)中從事某種工作的狀態(tài)。
23、【單選題】下列法規(guī)中,標志著我國失業(yè)保險進入法制化軌道的是
《關(guān)于救濟失工人的暫行辦法》
國營企業(yè)職工待業(yè)保險行規(guī)定》
A:
《國有企業(yè)職工業(yè)保險規(guī)定》
B:
《失業(yè)保險條例》
C:
答D:案:D
解析:1999年10月1日,國務院頒布的《城市居民最低生活保障條例》正式實施,它標
志著中國城市居民最低生活保障制度開始走上法制化軌道。該條例規(guī)定,“持有非農(nóng)業(yè)戶
口的城市居民,凡共同生活的家庭成員人均收入低于當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋U蠘藴?/p>
的,均有從當?shù)厝嗣裾@得基本生活物質(zhì)幫助的權(quán)利?!薄皩o生活來源、無勞動能力
又無法定贍養(yǎng)人、扶養(yǎng)人或撫養(yǎng)人的城市居民,批準其按照當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋U?/p>
標準全額享受疽“對尚有一定收入的城市居民,批準其按照家庭人均收入低于當?shù)刈畹蜕?/p>
活保障標準的差額享受?!边@一條例還規(guī)定了政府對建立最低生活保障制度的財政責任
與管理責任,原則規(guī)定了最低生活保障制度實施程序等事項。因此,《城市居民最低生活
保障條例》的頒行,是中國社會救助制度發(fā)展進程中的一個重要里程碑。P262
24、【單選題】根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我國失業(yè)保險所需資金來源于
兩個部分
三個部分
A:
四個部分
B:
五個部分
C:
答D:案:C
解析:失業(yè)保險所需資金來源于四個部分:失業(yè)保險費,包括單位繳納和個人繳納兩部
分,這是基金的主要來源;財政補貼,這是政府負擔的一部分;基金利息,這是基金存入
銀行和購買國債的收益部分;其他資金,主要是指對不按期繳納失業(yè)保險費的單位征收的
滯納金等。
25、【單選題】對有一定生產(chǎn)經(jīng)營能力的貧困戶,從政策、金、物質(zhì)、技術(shù)、信息、勞務、
就業(yè)等方給予扶持,使其擺脫貧困的社會救助措施稱為
失業(yè)救助
扶貧工作
A:
自然災害救助
B:
低保工作
C:
答D:案:B
解析:扶貧工作是黨中央、國務院的一項重要戰(zhàn)略部署。黨政機關(guān)定點扶貧是我國扶貧開
發(fā)戰(zhàn)略部署的重要組成部分,是新階段扶貧開發(fā)的一項重大舉措,對推動貧困地區(qū)經(jīng)濟社
會的發(fā)展有著積極的意義。
26、【單選題】一般低于當?shù)鼐用癖匦璧淖畹蜆藴实纳顮顟B(tài),被稱為
絕對富裕
相對富裕
A:
絕對貧困
B:
相對貧困
C:
答D:案:C
解析:絕對貧困是指低于當?shù)鼐用癖匦璧淖畹蜆藴实纳顮顟B(tài)。
27、【單選題】從社會救助標準的確定來看,剝奪指標法又被稱為
生活形態(tài)法
市場菜籃法
A:
恩格爾系數(shù)法
B:
國際貧困標準法
C:
答D:案:A
解析:從社會救助標準的確定來看,剝奪指標法又被稱為生活形態(tài)法。
28、【單選題】我國政府為保障優(yōu)撫對象的權(quán)益,根據(jù)優(yōu)撫對象的不同及其貢獻大小,確立不
同的優(yōu)撫層次和標準,其中對年老復員軍人實行定期定量
國家撫恤
發(fā)放優(yōu)待金
A:
安排就
B:
生活補助
C:
D:
答案:D
解析:復員軍人生活困難的,按照規(guī)定的條件,由當?shù)厝嗣裾裾块T給予定期定量
補助,逐步改善其生活條件。P322
29、【單選題】中國政府開始對農(nóng)村部分計劃生育家庭實行獎勵扶助度的試點時間是
1958年
1978年
A:
1988年
B:
2004年
C:
答D:案:D
解析:從2004年開始,按照黨中央、國務院的決定和部署,國家人口計生委和財政部共同
組織實施了農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度(以下簡稱“獎勵扶助制度”)試點。
30、【單選題】我國政府開始積極推進廉租住房制度建設(shè)的時間是
1978年以后
1984年以后
A:
1998年以后
B:
2004年以后
C:
答D:案:C
解析:我國政府開始積極推進廉租住房制度建設(shè)的時間是1998年以后。
31、【多選題】從世界范圍看,工時改革趨勢主要表現(xiàn)在
彈性工作時間制度
分職制
A:
全時工制
B:
周兩天工制
C:
有效的工作時間制度
D:
答E:案:ABCDE
32、【多選題】工資管理的原則有
公正性原則
勞資互惠原則
A:
競爭原則
B:
合作原則
C:
D:
激勵原則
答E:案:ABCE
解析:工資管理的原則包括:公正性原則、勞資之間或員工與組織之間互惠原則、競爭原
則、激勵原則。
33、【多選題】勞動爭議仲裁的程序是
申訴
受理
A:
仲裁準備
B:
案件審理
C:
裁決執(zhí)行
D:
答E:案:ABCDE
解析:勞動爭議仲裁的程序是:1、案件受理。2、成立仲裁庭。3、調(diào)查取證。4、仲裁調(diào)
解。5、仲裁裁決。
34、【多選題】一般來看,養(yǎng)老保險基金征集模式大致包括
預收預付制
現(xiàn)收現(xiàn)付制
A:
完全積累制
B:
后收后付制
C:
部分積累制
D:
答E:案:BCE
解析:養(yǎng)老保險籌集資金的模式包括三種:現(xiàn)收現(xiàn)付制、完全積累制和部分積累制。
35、【多選題】失業(yè)保險的特點有
普遍性
強制性
A:
自愿性
B:
互濟性特殊性
C:
答D:案:ABD
解析:失業(yè)險的主要特點:一、普遍性。二、強制性。三、互濟性。
36、【問答題】簡述加強勞動力市場建設(shè)的主要措施。
答案:(1)加強政府對勞動力市場的宏觀調(diào)控,為充分就業(yè)創(chuàng)造必要的環(huán)境條件(2)加強以
職業(yè)介紹為中心市場的勞動力市場服務體系建設(shè)(3)加快勞動力市場立法與制度建設(shè),確保
勞動力市場的有序運營(4)加強勞動力市場的整體規(guī)劃與信息網(wǎng)絡建設(shè)(5)加強市場就業(yè)宣
傳和職業(yè)培訓,轉(zhuǎn)變擇業(yè)者觀念和提高其職業(yè)能力(6)提高對勞動力市場的監(jiān)督管理水平
37、【問答題】簡述解除勞動合同的一般程序。
答案:(1)解約協(xié)議或通知:(2)支付補償金:(3)出具解除勞動合同證明:(4)轉(zhuǎn)移檔案
38、【問答題】簡述社會保障的基本目標
答案:通過一系列的制度安排,調(diào)整社會成員之間的利益分配,化解社會成員的風險,維持
社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步
39、【問答題】簡述企業(yè)職工基本養(yǎng)老金收支兩條線管理的主要內(nèi)容
答案:(1)社會保障基金逐步納入社會保障預算管理,設(shè)立社會保障基金財政專戶;(2)基本
養(yǎng)老保障基金征收機構(gòu)和財政部門在國有商業(yè)銀行分別開設(shè)基金專戶(3)規(guī)定養(yǎng)老保險基
金的征收和支付程序;(4)明確和規(guī)范有關(guān)部門職責。
40、【問答題】簡述我國社會保障制度改革堅持分步改革,穩(wěn)愛推進原則的理由
答案:社會保障制度的改革與完善,是一項龐大的工程,需要用長期的、發(fā)展的眼光來看待
這一問題,分清輕重緩急,分步推進。(1分同時,也應當注意,在每一個時期要有不同的重點,
來加強社會保障體系建設(shè),逐步實現(xiàn)社會保障制度自身的可持續(xù)發(fā)展。
41、【問答題】試論述設(shè)計職工工資的基本步驟
答案:第一步,確定企業(yè)工資總額;第二步,在明確工作崗位數(shù)目和制定出不同崗位(職務)
說明書的基礎(chǔ)上,按照一定的標準將所有的崗位劃分等級(歸類分級);第三步,在明確最低
崗位的工資標準、最低崗位與最高崗位之間的工資倍數(shù)和不同崗位之間的工資差距的前提
下,計算出不同等級崗位的工資標準,并根據(jù)不同崗位任職人員的具體情況確定出不同人員
的工資檔次(一級一檔或者一級多檔)和工資數(shù)額。
42、【問答題】試論述影響企業(yè)補充養(yǎng)老保險的補充水平的主要因素。
答案:企業(yè)補充養(yǎng)老保險的補充水平受多種因素影響,其中最主要的有以下三個因素:(1)
企業(yè)的經(jīng)濟實力、資金來源的多寡是決定補充待遇水平的首要因素。(2)基本養(yǎng)老保險的
替代率。替代率決定著補充保險金的最高界限,補充保險水平只能在最高界限內(nèi)浮動,并且
必須低于基本養(yǎng)老保險金,否則只能稱其為補充。(3)現(xiàn)實的養(yǎng)老保險水平。補充養(yǎng)老金水
平受現(xiàn)實的養(yǎng)老保險水平的制約。
43、【名詞解釋】非正規(guī)部門
答案:主要指規(guī)模很小的微型企業(yè)、家庭型的生產(chǎn)服務單位、獨立的個體戶等
44、【名詞解釋】勞動定額
答案:是指勞動者在一定的生產(chǎn)技術(shù)條件和合理組織勞動的基礎(chǔ)上,完成某項工作消耗勞
動量的標準
45、【名詞解釋】社會優(yōu)撫
答案:是指政府和社會對軍人等從事特殊工作的人員及其家屬予以優(yōu)待、撫恤和妥善安置
的制度,也稱為優(yōu)撫安置制度。
46、【名詞解釋】養(yǎng)老保險
答案:是指勞動者在達到國家規(guī)定的退年齡或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后,定期
領(lǐng)取一定數(shù)額生活費用的社會保險制度。
47、【名詞解釋】失業(yè)救助
答案:是對因失業(yè)救濟金低而無法維持基本生活或失業(yè)保險期滿仍未找到工作而使生活陷
入困境者的社會救助項目
自考勞動和社會保障法押題三及答案
1、【單選題】在知識經(jīng)濟條件下,社會的主要勞動形式是
體力勞動
腦力勞動
A:
簡單勞動
B:
復雜勞動
C:
D答:案:B
解析:在知識經(jīng)濟條件下,社會的主要勞動形式是腦力勞動。
2、【單選題】所有生產(chǎn)要素中最基本、具有能動性的生產(chǎn)要素是
生產(chǎn)資料
勞動力
A:
生產(chǎn)工具
B:
勞動對象
C:
D答:案:B
解析:所有生產(chǎn)要素中最基本、具有能動性的生產(chǎn)要素是勞動力。
3、【單選題】在勞動力市場體系中,勞動力市場運行的反饋系統(tǒng)是
國家調(diào)控系統(tǒng)
中介系統(tǒng)
A:
信息傳遞系統(tǒng)
B:
市場管理系統(tǒng)
C:
D答:案:C
解析:在勞動力市場體系中,勞動力市場運行的反饋系統(tǒng)是信息傳遞系統(tǒng)。
4、【單選題】我國城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)調(diào)整的突破口是
扶持中小企業(yè)
加速城鎮(zhèn)化
A:
鼓勵非正規(guī)就業(yè)
B:
發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)
C:
D:
答案:B
解析:目前,我國城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)調(diào)整的突破口是加速城鎮(zhèn)化。
5、【單選題】我國再就業(yè)工程開始在全國范圍內(nèi)推廣和啟動的時間是
1995年
1996年
A:
1997年
B:
1998年
C:
答D:案:A
解析:標志著我國再就業(yè)工程開始在全國范圍內(nèi)推廣和啟動的時間是1995年4月。
6、【單選題】貨幣政策工具的核心是
調(diào)節(jié)利率
增發(fā)國債
A:
調(diào)整貸款額度
B:
公開市場業(yè)務
C:
答D:案:D
解析:貨幣政策工具的核心是公開市場業(yè)務。
7、【單選題】企業(yè)內(nèi)部勞動力調(diào)配的主要依據(jù)是
勞動定額
勞動組織
A:
勞動時間
B:
勞動定員
C:
答D:案:D
解析:企業(yè)內(nèi)部勞動力調(diào)配的主要依據(jù)是勞動定員。
8、【單選題】1999年修訂發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定,新年放假
1天
2天
A:
3天
B:
7天
C:
答D:案:A
解析:1999年修訂發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定,新年放假1天。
9、【單選題】英國經(jīng)濟學家李嘉圖于1817年提出的工資理論是
工資基金學說
生產(chǎn)效率學說
A:
生活費用學說
B:
工資協(xié)約學說
C:
答D:案:C
解析:生活費用學說是英國經(jīng)濟學家李嘉圖于1817年提出的。他認為工資是由勞動者本
人及其家庭的必需生活費用決定的。
10、【單選題】工資總額是指在一定時期內(nèi),直接支付給本單位職工的勞動報酬總額,統(tǒng)計
單位一般是
年
季
A:
月
B:
日
C:
答D:案:A
解析:工資總額是指在一定時期內(nèi),直接支付給本單位職工的勞動報酬總額,統(tǒng)計單位一
般是年。
11、【單選題】集體合同的核心內(nèi)容是
對勞動合同期限的規(guī)定
對勞動條件和勞動待遇的規(guī)定
A:
對勞動合同履行的規(guī)定
B:
對勞動合同違約責任的規(guī)定
C:
答D:案:B
解析:有關(guān)勞動標準與勞動條件的條款這是集體合同的核心內(nèi)容。集體合同的內(nèi)容不能
低于法規(guī)的要求,要從企業(yè)實際出發(fā)有所提高和改善。
12、【單選題】集體合同的期限是指集體合同的有效存續(xù)期間,我國規(guī)定集體合同期限為
0-1年
1-2年
A:
1--3年
B:
C:
3--5年
答D:案:C
解析:【正確答案】C【答案解析】集體合同的期限是指集體合同的有效存續(xù)期間,我
國規(guī)定集體合同期限為1--3年。
13、【單選題】當年所有進款用于需要者并給予支付的社會保障基金籌集方式為
完全積累制
基金制
A:
部分積累制
B:
現(xiàn)收現(xiàn)付制
C:
答D:案:D
解析:現(xiàn)收現(xiàn)付制亦稱"收付實現(xiàn)制"。是以貨幣實際收付的時間作為核算的標準,來確定
本期收入和支出的一種會計核算方法。
14、【單選題】社會保障各功能中,將是社會“安全網(wǎng)”和“穩(wěn)定器”的是
穩(wěn)定功能
保障功能
A:
互助功能
B:
促進功能
C:
答D:案:A
解析:社會保障各功能中,將是社會“安全網(wǎng)”和“穩(wěn)定器”的是穩(wěn)定功能。
15、【單選題】標志著我國失業(yè)保險進入法制化軌道的《失業(yè)保險條例》發(fā)布于
1997年
1999年
A:
2000年
B:
2003年
C:
答D:案:B
解析:【正確答案】B【答案解析】標志著我國失業(yè)保險進入法制化軌道的《失業(yè)保險
條例》發(fā)布于1999年。
16、【單選題】下列社會保險中,職工個人不繳費的是
養(yǎng)老保險
A:
醫(yī)療保險
失業(yè)保險
B:
生育保險
C:
答D:案:D
解析:《社會保險法》規(guī)定,職工應當參加生育保險,由用人單位繳納生育保險費,職工
不繳納生育保險費。
17、【單選題】社區(qū)居民和社會單位從社區(qū)服務中得到的幫助、照顧的比例數(shù)指
社區(qū)服務參與率
社區(qū)服務需求滿足率
A:
社區(qū)服務受益率
B:
社區(qū)服務滿意率
C:
答D:案:C
解析:社區(qū)居民和社會單位從社區(qū)服務中得到的幫助、照顧的比例數(shù)指社區(qū)服務受益率。
18、【單選題】我國“居民最低生活保障制度”最先出臺的城市是
北京
廣州
A:
上海
B:
遼寧
C:
答D:案:C
解析:【正確答案】C【答案解析】我國“居民最低生活保障制度”最先出臺的城市是
上海。
19、【單選題】下列選項中屬于社會救助項目的是
城市居民最低生活保障
住房公積金制度
A:
工傷保險制度
B:
農(nóng)村社會保障
C:
答D:案:A
解析:社會救助內(nèi)容主要有以下幾個方面:第一,經(jīng)常性的社會救助工作。主要是包括城
鄉(xiāng)最低生活保障、農(nóng)村五保供養(yǎng)、農(nóng)村特困戶生活救助以及城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等專項救助。第
二,緊急救助制度。緊急救助主要是指發(fā)生自然災害情況下的對災民的緊急救助和應急救
助行動。也包括對災民延續(xù)一段困難生活的救助和民房倒房重建與修復工作的救助。第
三,臨時性的救助。臨時性救助主要是指對低收入人群的救助工作和對城市生活無著的流
浪乞討人員,包括流浪兒童的救助。第四,支持倡導開展社會互助活動。通過支持慈善事
業(yè)的發(fā)展,培育和發(fā)展公益性的民間組織,以及倡導開展群眾之間經(jīng)常性的互助互濟活
動,來達到社會互助,對困難群眾起到幫扶作用。
20、【單選題】社會保障制度改革思路探討中,起補充作用的是
社會救助
社會福利
A:
社會保險
B:
社會優(yōu)撫
C:
答D:案:B
解析:【正確答案】B【答案解析】社會保障制度改革思路探討中,起補充作用的是社
會福利。
21、【判斷題】科技、生產(chǎn)力越發(fā)達,腦力勞動的形式越普遍,作用越大。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
解析:科技、生產(chǎn)力越發(fā)達,腦力勞動的形式越普遍,作用越大。
22、【判斷題】根據(jù)1994年頒發(fā)的《企業(yè)經(jīng)濟性裁減人員規(guī)定》,用人單位可以裁減哺乳
期女職工。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:用人單位不可以裁減哺乳期女職工
23、【判斷題】勞動爭議案件可以不經(jīng)仲裁直接申請訴訟。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:勞動爭議仲裁就是訴訟的前置必經(jīng)程序,即勞動爭議的當事人只有對仲裁裁決不
服,且在法定期間內(nèi)向法院起訴的,才能引起訴訟程序的開始。
24、【判斷題】只有盡了繳費義務,才有享受收入補償權(quán)利的項目是社會保險。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
解析:只有盡了繳費義務,才有享受收入補償權(quán)利的項目是社會保險。
25、【判斷題】建立良好的失業(yè)保險制度,就可以杜絕失業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:失業(yè)是社會存在的必然現(xiàn)象,失業(yè)是不可避免的。但通過建立失業(yè)保險制度可以防
范失業(yè)帶來的風險,促進就業(yè)。
26、【問答題】簡答題)簡述提前退休的主要弊端。
答案:答:(1)提前退休人員的“退而不休”。加劇了社會就業(yè)矛盾;(2)提前退休造成
了人力資源的巨大浪費和企業(yè)技術(shù)人才的流失,有礙社會經(jīng)濟的發(fā)展;(3)提前退休在養(yǎng)
老問題上產(chǎn)生負面影響,加重了企業(yè)和社會的負擔。
27、【問答題】(簡答題)簡述以充分就業(yè)為目標的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的主要思路。
答案:答:(1)城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)調(diào)整要以加速城鎮(zhèn)化為突破口;(2)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整應以發(fā)展第產(chǎn)
業(yè)為重點;(3)在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整中應該重點扶持中小企業(yè);(4)在所有制結(jié)構(gòu)調(diào)整中
應該支持非公有制經(jīng)濟的發(fā)展;(5)在就業(yè)結(jié)構(gòu)中應鼓勵非正規(guī)就業(yè)。
28、【問答題】(簡答題)簡述勞動分工過細的主要弊端。
答案:答:(1)由于勞動簡化,容易使工作單調(diào)。乏昧,影響勞動者的情緒;(2)勞動專
們化,使技術(shù)工變成了熟練工,也會影響勞動者的全面發(fā)展;(3)分工過細還會給勞動調(diào)
配帶來困難,也容易造成勞動者的負荷不均。
29、【問答題】(簡答題)簡述工資管理的原則。
答案:答:(1)公正性原則;(2)勞資之間或員工與組織之間互惠原則;(3)競爭原則;(4)
激勵原則。
30、【問答題】(簡答題)簡述社會保險與商業(yè)保險的區(qū)別。
答案:答:(1)保險目的和性質(zhì)不同;(2)保險對象和作用不同;(3)權(quán)利與義務對等
關(guān)系不同;(4)待遇水平不同;(5)立法范疇不同。(6)管理體制不同。
31、【問答題】(論述題)試述我國為加強勞動力市場建設(shè)所采取的主要措施。
答案:答:(1)加強政府對勞動力市場的宏觀調(diào)控,為充分就業(yè)創(chuàng)造必要的環(huán)境條件;
(2)加強以職業(yè)介紹為中心的勞動力市場服務體系建設(shè);(3)加快勞動力市場立法與制度
建設(shè),確保勞動力市場的有序運營;(4)加強勞動力市場的整體規(guī)劃與信息網(wǎng)絡建設(shè);(5)
加強市場就業(yè)宣傳和職業(yè)培訓,轉(zhuǎn)變擇業(yè)者觀念和提高其職業(yè)能力;(6)提高對勞動力市
場的監(jiān)督管理水平。適當闡述。
32、【問答題】(論述題)試述加強城市最低生活保障制度的主要措施。
答案:答:(1)科學制定城市居民最低生活保障標準;(2)嚴格審批城市居民最低生活
保障的申請;(3)切實保障城市居民最低生活保障的資金供給;(4)嚴格監(jiān)管城市居民最
低生活保障資金的使用;(5)建立健全城市居民最低生活保障的信息系統(tǒng)。
33、【填空題】制定勞動定額的依據(jù)包括技術(shù)依據(jù)、經(jīng)濟依據(jù)、_____和______依。
答案:心理生理
34、【填空題】現(xiàn)階職工工資總額由六部分組成:計時工資、______、獎金、津貼和補助、
____________、特殊情況下支付的工資。
答案:計件工資加班加點工資
35、【填空題】社會保障是向弱勢群體傾斜的一種_______政策,具有一定的________性。
答案:再分配經(jīng)濟福利
36、【填空題】中國社會保障制度面臨的挑戰(zhàn)有人口______、鄉(xiāng)村城鎮(zhèn)化、就業(yè)形式多樣化
和經(jīng)濟__________。
答案:老齡化全球化
37、【填空題】社會福利按照對象可以分為老年人社會福利、________社會福利、
_________社會福利。
答案:兒童殘疾人
自考勞動和社會保障法押題四及答案
1、【單選題】把社會保障視為公共福利的代表國家是
英國
美國
A:
德國
B:
法國
C:
D答:案:A
解析:把社會保障視為公共福利的代表國家是英國。
2、【單選題】現(xiàn)代社會保障的形成時間是
1883—1934年
1935—19年
A:
1945—1970年
B:
1970年至今
C:
答D:案:A
解析:現(xiàn)代社會保障的形成時間是1883—1934年;社會保障制度蓬勃發(fā)展時期是1935-
1947年;社會保障制度繁榮時期是1948-1979年;社會保障制度改革時期:20世紀70年
代至今。
3、【單選題】認為最大福利的內(nèi)容是經(jīng)濟效率的學派是
福利經(jīng)濟學
新福利經(jīng)濟學
A:
瑞典學派
B:
凱恩斯主義
C:
D答:案:B
解析:新福利經(jīng)濟學認為,最大福利的內(nèi)容是經(jīng)濟效率,而不是收均等分配。
4、【單選題】數(shù)額最大的社會保險基金是
醫(yī)療保險基金
失業(yè)保險基金
A:
養(yǎng)老保險基金
B:
C:
生育保險基金
答D:案:C
解析:數(shù)額最大的社會保險基金是養(yǎng)老保險基金。
5、【單選題】下列屬于統(tǒng)一的社會保障管理體制的國家是
法國
瑞士
A:
意大利
B:
英國
C:
答D:案:D
解析:福利國家型的社會保障制度主要是以英國和瑞典為代表的歐洲國家實行的由國家高
度統(tǒng)一管理和支配的社會保障制度。
6、【單選題】我國女性職工退休年齡是
50歲
55歲
A:
60歲
B:
65歲
C:
答D:案:B
解析:我國法律規(guī)定。男性退休年齡是60周歲,女性退休年齡是50周歲,女干部退休年
齡是55周歲。
7、【單選題】我國醫(yī)療保險職業(yè)個人繳費率為本人工資的
1%
2%
A:
3%
B:
4%
C:
答D:案:B
解析:個人繳費:個人繳費率一般為本人工資收入的2%。
8、【單選題】具有不定性和普遍性,難以預測的失業(yè)是
季節(jié)性失業(yè)
技術(shù)性失業(yè)
A:
B:
摩擦性失業(yè)
周期性失業(yè)
C:
答D:案:D
解析:周期性失業(yè)是指一個經(jīng)濟周期內(nèi),隨經(jīng)濟衰退而上升、隨經(jīng)濟擴張而下降的失業(yè)。
由于一個社會的有效需求太低,不能為每一個想工作的人提供就業(yè)機會,即想就業(yè)的人數(shù)
超過了以現(xiàn)行工資率為基礎(chǔ)的職位空缺。
9、【單選題】一級傷殘的一次傷殘補助金為
18個月本人工資水平
20個月本人工資
A:
22個月本人工資
B:
24個月本人工資
C:
答D:案:D
解析:一次性傷殘補助金。標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月
的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;五級傷殘
為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資,七級傷殘為12個月的本人工
資,八級傷殘為10個月的本人工資;九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的
本人工資。
10、【單選題】恩格爾系數(shù)大于0.60的為
絕對貧困
溫飽
A:
小康
B:
富裕
C:
答D:案:A
解析:聯(lián)合國糧農(nóng)組織根據(jù)恩格爾系數(shù)的高低,對世界各國的生活水平進行劃分,即一個
國家平均家庭恩格爾系數(shù)大于60%為貧窮;50%-60%為溫飽;40%-50%為小康;30%-
40%屬于相對富裕;20%-30%為富足;20%以下為極其富裕。
11、【單選題】下列不屬于災害救助內(nèi)容的是
防災
抗災
A:
救災
B:
安置
C:
D:
答案:D
解析:災害救助內(nèi)容包括:(1)防災;(2)抗災;(3)救災。
12、【單選題】下列屬于民政福利的是
社區(qū)服務
職工住房
A:
職工補助
B:
文化福利
C:
答D:案:A
解析:社區(qū)服務是指在政府指導下,以社區(qū)組織為依托,在城鄉(xiāng)一定層次的社區(qū)內(nèi)以全體
社區(qū)居民為對象,以特殊群體為重點,運用靈活多樣的形式向他們提供福利性服務的一種
社會化保障機制。在20世紀30年代,國外就開始出現(xiàn)社區(qū)這種社會基層組織,并相應出
現(xiàn)社區(qū)服務這種形式,發(fā)展到今天,它已成為社會保障體系的一項新內(nèi)容。P85
13、【判斷題】我國在1986年六屆人大國次會議通過的第八個五年計劃中首次使用“社會
保障”一詞。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
14、【判斷題】2002年至今是我國社會保障制度全面發(fā)展時期。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
15、【判斷題】列寧的社會保障思想最早反映在1912年列寧的《勞動者保險綱領(lǐng)》中
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
16、【判斷題】現(xiàn)收現(xiàn)付制是以近期內(nèi)縱向收支平衡原則為指導來籌集的資金。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
17、【判斷題】社會保障經(jīng)辦機構(gòu)是專門履行社會保障基金保值增值職責的企業(yè)法人
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
18、【判斷題】在養(yǎng)老保險中,參與保險與享受保險待遇是一致的。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
19、【判斷題】我國醫(yī)療保險基金的籌集原則是“以收定支,收支平衡”
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
20、【判斷題】構(gòu)成失業(yè)的基本條件是有勞動能力、有就業(yè)意愿、無工作
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
21、【判斷題】職工因工死亡的,其喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工
資。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:A
22、【判斷題】社會救助按層次高低可以分為臨時陛救助和定期救助
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
23、【判斷題】我國的救災方針是“政府主導、分級管理、社會互助、生產(chǎn)自救”。
正確
錯誤
A:
B:
答案:A
24、【判斷題】社會優(yōu)撫和安置的對象是企業(yè)退休職工。
正確
錯誤
A:
答B(yǎng):案:B
25、【問答題】簡述社會優(yōu)撫和安置的原則。
答案:(1)政治揚與物質(zhì)保障相結(jié)合的原則(2)群眾優(yōu)待與國家優(yōu)待相結(jié)合的原則;(3)國
家、社會和眾三結(jié)合的原則;(4)社會優(yōu)撫標準與同民經(jīng)濟發(fā)展水平相適應的原則:(5)待標
準與人民生活水平同步提高的原則
26、【問答題】簡述社會救助的原則。
答案:(1)反貧窮原則;(2)生存權(quán)原則(3)積極救助原則
27、【問答題】簡述失業(yè)保險的原則
答案:(1)保障失業(yè)人員的基本生活;(2)失業(yè)津貼與促進再就業(yè)相結(jié)合;
28、【問答題】簡述養(yǎng)老保險的基本原則。
答案:(1)保證基本生活(2)公平與效率兼顧(3)權(quán)利與義務相適應;(4)管理服務社會化(5)
分享社會經(jīng)濟發(fā)展成果。
29、【問答題】簡述社會保障基金的來源。
答案:(1)國家財政資助;(2)用人單位繳納的保費;(3)參保人個人繳納的保費;(4)社會捐
贈;(5)基金的運營增值
30、【問答題】簡述社會保障的社會性功能。
答案:(1)社會補償功能;(2)社會穩(wěn)定功能;(3)社會公平功能
31、【問答題】聯(lián)系實際論述社會福利的特點。
答案:(1)社會福利范圍的普遍性;(2)社會福利的多樣性;(3)社會福利的服務性;(4)社會
利資金的單向性
32、【問答題】論述生育保險待遇的內(nèi)容及作用。
答案:生育保險待遇的內(nèi)容包括產(chǎn)假、生育津貼醫(yī)療服務.生育保險主要作用表現(xiàn)為:(1)
保證婦女勞動者的身體健康和勞動能力的恢復;(2)有利于提高人才素質(zhì),保證勞動力的連
續(xù)再生產(chǎn);(3)有利于國家人才政策的順利和貫徹實施
33、【名詞解釋】社會優(yōu)撫和安置
答案:指國家和社會依照法律,對為保衛(wèi)國家安全和保護人民利益作出犧和特殊貢獻的人
及其家屬通過優(yōu)待、撫恤和安置,給予物質(zhì)幫助的度
34、【名詞解釋】社會救助
答案:指社會成員因受自然災害及其經(jīng)濟、社會原因而導致他們無法維持最低基本生活水
平,由國家和社會給予各種形式援助的一種社會保障制度,是公民的一項基本權(quán)利。
35、【名詞解釋】職業(yè)病、
答案:指勞動者在從事生產(chǎn)和職業(yè)活動中由受到職業(yè)性有害有毒因素的作業(yè)所引起的疾
病。
36、【名詞解釋】失業(yè)保險
答案:指國家通過立法強制實行,同社會各方集中建立基金,對法定范圍內(nèi)的勞動者在失業(yè)
而暫時中斷收來源,為其提供現(xiàn)金幫助,以保障其基本生活,為其提供職業(yè)培訓和就業(yè)機會
的社會保險制度。
37、【名詞解釋】醫(yī)療保險
答案:是指國家和社會通過立法,建立醫(yī)療保險基金,為勞動者提供疾病所需醫(yī)療費用資
助的一種社會保障制度。
自考勞動和社會保障法押題五及答案
1、【單選題】“人人為大家,大家為人人”的互助原則的社會保障資金籌資方式是
社會保險型
國家福利型
A:
國家保障型
B:
個人儲蓄型
C:
D答:案:A
解析:社會保險型模式也稱俾斯麥型社會保障模式,是最早出現(xiàn)的社會保障模式。這種模
式以社會保險為核心,社會保障費用由雇員、雇主和國家三方負擔,主要以雇員和雇主承
擔為主,社會保障的給付與雇員的收入和社會保險繳費相聯(lián)系。
2、【單選題】1945年到70年代初是社會保障的
形成階段
發(fā)展階段
A:
繁榮階段
B:
調(diào)整階段
C:
D答:案:C
解析:現(xiàn)代社會保障制度的繁榮階段:1945年—20世紀70年代初。
3、【單選題】認為最大的福利內(nèi)容是提高經(jīng)濟效率的學派是
瑞典學派
馬克思主義
A:
新福利經(jīng)濟學
B:
舊福利經(jīng)濟學
C:
D答:案:C
解析:新福利經(jīng)濟學是30年代以后發(fā)展起來的研究經(jīng)濟福利的資產(chǎn)階級庸俗經(jīng)濟理論。
因與庇古為代表的舊福利經(jīng)濟學在論證方法上有所不同而得名。該學說認為,一定收入對
于不同個人所具有的效用是不能互相比較的,因此,舊福利經(jīng)濟學中"收入分配越平均,
社會福利越大"理論并無科學根據(jù)。他們提出一些新的判斷福利的標準,最著名的是所謂
的"帕累托最佳狀態(tài)標準",即只有在經(jīng)濟制度中的變動至少使一個人的境況有所改善,而
又沒有使任何人因此遭到損害的條件下,才能有把握說社會福利增進了。除此之外,還有
所謂"補償原則"和"福利函數(shù)"等說法,試圖從不同的限制條件下說明福利的標準和最佳的
福利狀態(tài)。
4、【單選題】社會保障基金預算模式的典型代表國家是
英國
德國
A:
日本
B:
美國
C:
答D:案:D
解析:美國的社會養(yǎng)老保險制度(美國習慣稱其為社會保障制度)是聯(lián)邦政府主辦的保險
制度,它實行的是基金預算模式,稱之為社會保障信托基金。該基金反映社會保障收入、
支出情況,以及收支結(jié)余和投資情況。信托基金主要來源于社會保險稅、投資收入和政府
預算安排的撥款。用于社會保障各項目和管理費得支出。
5、【單選題】下列不屬于社會保障管理體制建立原則的是
社會化管理
分立管理
A:
法制化管理
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