公司前臺(tái)的工作要求

公司前臺(tái)的工作要求公司前臺(tái)的工作要求篇一專職小車司機(jī)(系指為公司領(lǐng)導(dǎo)開公務(wù)車的專職駕駛員,以下簡(jiǎn)稱“專職司機(jī)”),是在公司總經(jīng)理統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,承擔(dān)著公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門用車任務(wù)的人員。一、崗位職責(zé)1、承擔(dān)主管領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)活動(dòng)用車任務(wù)。2、承擔(dān)車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、保衛(wèi)監(jiān)督部經(jīng)理、總經(jīng)理所安排的業(yè)務(wù)用車任務(wù)。3、愛護(hù)車輛設(shè)施,嚴(yán)格遵守一日三檢--出車前、行車中、收車后認(rèn)真檢查制度,以確保車輛的安全正常行使。4、對(duì)所駕車輛技術(shù)狀況了如指掌,及時(shí)提醒車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)辦理車輛相關(guān)手續(xù)以保證車輛使用合法有效。5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程,認(rèn)真、如實(shí)填寫相關(guān)出車記錄,配合車輛管理人員工作。6、車輛的日常維護(hù)、清潔工作。出車前后,須做好保養(yǎng)、加油、車輛內(nèi)外的清潔與衛(wèi)生等工作。7、努力提高安全駕駛水平,注意節(jié)約油料,降低車輛消耗。二、工作要求:1、愛崗敬業(yè),提高“安全第一,服務(wù)至上”的工作意識(shí),樹立良好的工作作風(fēng)。2、注重禮儀和禮表。穿著整齊大方,干凈利落,工作時(shí)間不得穿短褲、拖鞋、背心上崗。3、熱情為公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),一切以領(lǐng)導(dǎo)滿意為宗旨。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求,應(yīng)全力以赴完成。一切工作都要在保證領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)活動(dòng)用車的前提下進(jìn)行。4、遵守工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,具備良好的職業(yè)修養(yǎng)。為領(lǐng)導(dǎo)開車的專職司機(jī)要謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)守公司機(jī)密,維護(hù)公司利益。不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容。5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)勞動(dòng)制度、主動(dòng)配合管理人員的工作。服從工作安排,不得擅自出車,不應(yīng)以任何主、客觀理由拒絕執(zhí)行車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和總經(jīng)理辦有關(guān)管理人員的指揮調(diào)度(除身體條件外)。6、熱情服務(wù),禮貌待人。不得發(fā)生無(wú)故延誤工作的現(xiàn)象。7、嚴(yán)禁以車謀私。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得私自將車輛外借,不得向用車單位或個(gè)人索取額外的錢、財(cái)、物或提出無(wú)理用餐要求。8、增強(qiáng)法制觀念,嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守行業(yè)規(guī)范。嚴(yán)守“安全第一”的工作意識(shí)和駕駛作風(fēng)。嚴(yán)禁酒后開車,嚴(yán)禁將車交給無(wú)照人員駕駛等嚴(yán)重違章行為。9、發(fā)生違章或交通事故,應(yīng)立即向車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和有關(guān)管理人員報(bào)告,不得隱瞞。10、堅(jiān)守工作崗位,遵守勞動(dòng)紀(jì)律、有事提前請(qǐng)假。出車時(shí)要做到守時(shí)、正點(diǎn)?；剀嚭笙蜍囮?duì)隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告。無(wú)行車任務(wù)時(shí),須將車輛停放在單位,保證車輛隨用隨到。節(jié)假日無(wú)特殊任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)出差在外期間,所有車輛必須停放于單位,不得私自挪用。不得發(fā)生因?qū)Ｂ毸緳C(jī)脫崗而延誤用車的現(xiàn)象。11、維護(hù)專職司機(jī)隊(duì)伍的集體榮譽(yù),樹立專職司機(jī)的良好形象。在辦公室待命時(shí)要著裝整齊,不粗俗輕浮、不打磕睡睡覺、打電腦游戲、大聲喧嘩影響正常辦公。公司前臺(tái)的工作要求篇二職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的管理;2、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作;3、處理出納工作崗位的日常性事務(wù);4、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要，編制各種資金流動(dòng)報(bào)表，定期與銀行對(duì)賬;5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可;2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);3、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，熟練使用各類辦公軟件;4、善于處理流程性事務(wù)，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力。公司前臺(tái)的工作要求篇三崗位職責(zé)：1、員工招聘、選拔、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、晉升、福利待遇、離職等手續(xù)辦理；2、修改公司各項(xiàng)規(guī)章制度；切實(shí)做好績(jī)效管理制度的執(zhí)行；3、員工入職的培訓(xùn)和企業(yè)文化建設(shè)工作；職員檔案錄入、存檔、更新；4、勞動(dòng)合同的簽訂以及社保的辦理5、企業(yè)勞動(dòng)年審的辦理；6、員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察，處理職員獎(jiǎng)懲事宜；7、總經(jīng)理臨時(shí)交待的其它工作崗位要求：1、男女不限，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2、擅長(zhǎng)招聘和員工關(guān)系者優(yōu)先，有金融行業(yè)工作背景者優(yōu)先。3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟悉勞動(dòng)法。4、有駕照，且實(shí)際駕齡一年以上者優(yōu)先。公司前臺(tái)的工作要求篇四崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。公司前臺(tái)的工作要求篇五職責(zé)：1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收入管理。每日檢查和清點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，填制送款單，及時(shí)存入銀行;2、負(fù)責(zé)簽收和整理各種支票、匯票等，填制送款單，及時(shí)送存銀行;3、檢查一切收、付、繳款業(yè)務(wù)，做到有憑證，有審批，手續(xù)完備，項(xiàng)目?jī)?nèi)容清楚齊全，大小寫金額相符，對(duì)檢查無(wú)誤的單據(jù)及時(shí)辦理款項(xiàng)收、付、繳業(yè)務(wù);5、每日編制“公司每日資金日?qǐng)?bào)表”和“銀行存款每日?qǐng)?bào)告表”;6、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金清點(diǎn)盤點(diǎn)制度，每日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金，做到賬款相符，確?，F(xiàn)金的安全，做到日清月結(jié);7、妥善保管各種收、付款憑證和公司“每日收入報(bào)告表”，每日及時(shí)整理歸檔，做到有條不紊;8、負(fù)責(zé)每日收款、付款的通知工作;9、每月月初及時(shí)與銀行對(duì)帳，做好銀行對(duì)帳調(diào)節(jié)表及其他銀行業(yè)務(wù)辦理;10、每月月初應(yīng)及時(shí)做好資金收支分析報(bào)告并上交部門領(lǐng)導(dǎo)審核;11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)和本部門職權(quán)范圍內(nèi)的其他事務(wù)。崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;2、認(rèn)可公司，愿意與公司共同成長(zhǎng)，品德俱佳、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、積極主動(dòng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng);3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，溝通能力，執(zhí)行能力;4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。公司前臺(tái)的工作要求篇六負(fù)責(zé)公司文件的上傳下達(dá)，發(fā)文的收發(fā)和歸檔工作，以及各類文書、通知、紀(jì)要的撰寫，跟進(jìn)會(huì)議相關(guān)決議的執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)公司的工商注