2024年中小微企業(yè)一次性吸納就業(yè)補貼

?2024年中小微企業(yè)一次性吸納就業(yè)補貼合同編號：__________甲方（吸納就業(yè)單位）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：_________________法定代表人（或授權(quán)代表）：_______乙方（就業(yè)人員）：__________身份證號碼：______________地址：____________________聯(lián)系方式：_________________鑒于甲方為中小微企業(yè)，依據(jù)《中華人民共和國就業(yè)促進法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為鼓勵甲方吸納乙方就業(yè)，甲乙雙方就一次性吸納就業(yè)補貼事項，經(jīng)平等、自愿、公平、誠實信用的原則，達成如下協(xié)議：第一條補貼金額及支付方式1.2補貼金額為：人民幣____元整（大寫：_________________________元整）。1.3甲方應在本合同簽訂后____個工作日內(nèi)，將補貼款支付至乙方指定的銀行賬戶。第二條補貼條件2.2乙方須在合同簽訂之日前____個月以內(nèi)連續(xù)失業(yè)，并辦理了失業(yè)登記。2.3乙方須具備法定就業(yè)年齡，且無法律法規(guī)禁止就業(yè)的情形。第三條乙方的權(quán)利和義務3.1乙方有權(quán)按照本合同的約定，要求甲方支付補貼款。3.2乙方應保證所提供的信息真實、準確、完整，如有虛假陳述，乙方應承擔相應的法律責任。3.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，履行勞動合同約定的義務。第四條甲方的權(quán)利和義務4.1甲方有權(quán)要求乙方提供與補貼申請相關(guān)的證明材料。4.2甲方應按照本合同的約定及時支付補貼款。4.3甲方應妥善保管與補貼申請及支付相關(guān)的資料，以備查驗。第五條違約責任5.1如甲方未按本合同約定支付補貼款，應向乙方支付違約金，違約金為補貼金額的____%。5.2如乙方提供虛假信息，甲方有權(quán)撤銷補貼，乙方應退還已收到的補貼款，并承擔相應的法律責任。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條合同的生效、變更和解除7.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。7.3在本合同履行過程中，如遇不可抗力等特殊情況，導致合同無法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除本合同。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同簽訂后，甲乙雙方應按照相關(guān)法律法規(guī)及政策的規(guī)定，履行各自的權(quán)利和義務。甲方（吸納就業(yè)單位）：__________乙方（就業(yè)人員）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：_______簽訂日期：________________甲方（吸納就業(yè)單位）蓋章：__________乙方（就業(yè)人員）簽字：__________簽訂地點：____________________（本頁無，為簽訂頁）注意事項：1.確保合同主體資格合法，即甲方為符合條件的中小微企業(yè)，乙方為符合條件的就業(yè)人員。2.補貼金額、支付方式及支付時間需明確具體，避免產(chǎn)生糾紛。3.明確補貼條件，確保乙方符合申領(lǐng)補貼的要求。4.規(guī)定雙方的違約責任，以保障合同的履行。5.確定爭議解決方式，便于雙方在發(fā)生爭議時能夠有效解決。解決辦法：1.詳細審查合同條款，確保各項內(nèi)容符合相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在簽訂合同前應充分溝通，確保對合同內(nèi)容理解一致。1.一次性吸納就業(yè)補貼：指根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，對吸納符合條件的就業(yè)人員就業(yè)的中小微企業(yè)給予的一次性財政補貼。2.合同主體：指合同中享有權(quán)利和承擔義務的當事人，即甲方（吸納就業(yè)單位）和乙方（就業(yè)人員）。3.違約責任：指合同當事人因違反合同義務所應承擔的法律責任。4.爭議解決：指在合同履行過程中，雙方因合同內(nèi)容或履行事宜產(chǎn)生糾紛時，采取的解決糾紛的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。5.不可抗力：指無法預見、無法避免并且無法克服的客觀情況，如自然災害、政府行為等，導致合同無法履行或部分履行。場合一：乙方為殘疾人員特殊條款：鑒于乙方身患殘疾，甲方同意在符合國家相關(guān)政策的基礎上，為乙方提供更加適宜的工作環(huán)境和必要的輔助設施。補充條款：1.甲方應確保工作環(huán)境的安全，為乙方提供無障礙設施。合同補充條款：a.調(diào)整工作場所，確保乙方能夠舒適地開展工作。b.安裝必要的安全設施和輔助設備，以保障乙方的安全和工作效率。場合二：乙方為應屆畢業(yè)生特殊條款：考慮到乙方為應屆畢業(yè)生，甲方同意為乙方提供一定的培訓和職業(yè)發(fā)展指導。補充條款：1.甲方將為乙方制定個性化的培訓計劃。合同補充條款：a.在乙方入職后，提供一個月的入職培訓。b.定期提供職業(yè)發(fā)展講座和指導，幫助乙方更好地適應職場。附件列表：1.乙方的身份證復印件。2.乙方的失業(yè)登記證明。3.乙方與甲方簽訂的勞動合同。4.甲方支付補貼的銀行轉(zhuǎn)賬憑證。5.如果適用，乙方的殘疾證明或者應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書復印件。合同嘛，就是大家互相信任的基礎，下面這些附件就是為了讓這個信任更加牢固的小幫手：1.乙方的身份證復印件——確認下身份，畢竟這是一件正式的事情。2.失業(yè)登記證明——