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文檔簡介

雙休日加班協議書模板

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務需要，乙方同意在雙休日加班，經雙方協商一致，特訂立本加班協議書，以資共同遵守。

第一條定義

1.1“雙休日”指國家法定的休息日，即每周的周六和周日。

1.2“加班”指乙方在雙休日為甲方提供正常工作時間之外的勞動。

第二條加班安排

2.1甲方應至少提前24小時以書面形式通知乙方加班的具體時間、地點和工作內容。

2.2乙方應根據甲方的安排，在約定的時間和地點進行加班。

2.3乙方有權拒絕甲方不合理的加班要求，但應提前向甲方提出書面異議。

第三條加班報酬

3.1甲方應按照國家和地方相關法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方加班工資。

3.2加班工資的計算方式為：乙方正常工作日工資的200%。

3.3加班工資應在乙方加班后的下一個工資支付周期內支付。

第四條加班記錄

4.1乙方應如實記錄加班的時間和工作內容，并在加班結束后的三個工作日內提交給甲方。

4.2甲方應建立加班記錄檔案，并對乙方提交的加班記錄進行核實。

第五條健康保障

5.1甲方應關注乙方的健康狀況，并在必要時提供適當的休息和調整。

5.2乙方在加班期間如出現健康問題，應及時通知甲方，并根據需要接受醫(yī)療檢查。

第六條違約責任

6.1如甲方未按本協議約定支付加班工資，應向乙方支付違約金，違約金的數額為未支付加班工資的50%。

6.2如乙方無故不參加約定的加班，應向甲方支付違約金，違約金的數額為應支付加班工資的50%。

第七條協議的變更與解除

7.1雙方可協商一致變更或解除本協議。

7.2本協議的變更或解除應采用書面形式。

第八條爭議解決

8.1因執(zhí)行本協議所發(fā)生的任何爭議，雙方應首先通過友好協商解決。

8.2協商不成時，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。

第九條其他

9.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

日期：____

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