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文檔簡介
2024年信貸員述職報告范文作為信貸員,要達到優(yōu)秀標準并非易事,但絕非無法實現(xiàn),關鍵在于個人意愿及執(zhí)行方法。我從信貸員的崗位逐步晉升至信用聯(lián)社主任,見證了農村信用社近三十年的發(fā)展歷程,深刻體會到信貸人員工作的艱辛與不易。針對如何成為一名合格、稱職、優(yōu)秀且深受“三農”滿意的貼心信貸員,我深入調研了轄內信貸員、內勤、廣大貸戶及信合家屬,通過細致交流與認真總結,認為優(yōu)秀信貸員需遵循“三個十”原則,即:銘記十大戒律、調整十個關系、做好十項工作。一、銘記十大戒律,強化遵紀守法意識如三字經所言,“子不教,父之過;女不教,母之錯”。對于信用社而言,職工不教,領導之過;職工犯錯,管理之失。近年來,我們雖已制定了一系列管理制度,但制度執(zhí)行不力,導致基層信貸員對制度理解、執(zhí)行及貫徹存在偏差,無所適從,盲目操作,進而出現(xiàn)管理疏漏。更為嚴重的是,部分違規(guī)違紀行為因制度追究不力而得以姑息,損害了信用社聲譽,信貸員也遭受了經濟損失。因此,信貸員必須明確何可為何不可為,堅守制度“高壓線”,視制度為神圣,保持清廉,心系群眾利益,銘記“十大戒律”,方能勝任信貸工作。一戒不學無術,濫竽充數(shù)。信貸員應熟悉政策、精通業(yè)務、富有責任心、堅持原則、不徇私情,具備經營和管理能力。黨的方針政策需通過信貸員具體工作貫徹,信用社的便民服務需通過信貸服務落實。隨著社會發(fā)展,信貸員需不斷更新知識,與時俱進,科學決策,否則將無法適應新形勢下的信貸工作,面臨“優(yōu)勝劣汰、適者生存”的嚴峻挑戰(zhàn)。二戒自吹自擂,盲目許愿。信貸員應嚴格遵循操作規(guī)程,在各自職權范圍內開展工作。對于服務對象,應積極扶持;非服務對象,婉言謝絕;權限內額度,主動辦理;超權需審批的,做好基礎工作并積極上報。切忌盲目許愿、超越權限,以免損害個人威信、給貸戶造成損失。五戒短期行為,重放輕收。近年來,我們實行按績計酬的工資制度改革,對調動職工積極性、加快信用社發(fā)展、擴大信貸規(guī)模起到了積極作用。但信貸員應堅持在安全前提下加快資金流動周轉,實現(xiàn)效益。同時,應戒除短期行為和個人政績追求,避免盲目放大額壘大戶給信貸資金帶來潛在風險。我們將進一步完善考核機制,結合責權利,確保貸款安全、效益和持續(xù)發(fā)展。2024年信貸員述職報告范文(二)在業(yè)務工作中,我始終秉持“實”字原則,將這一核心精神貫穿于日常工作中,并取得顯著成效。自擔任支行部室主任以來,我始終銘記營業(yè)部____副總經理在歷次業(yè)務工作會議中強調的“信貸工作要搞好,貴在抓落實!”的指導思想。首先,我嚴格履行審核職責,確保上報數(shù)據的準確性與真實性。面對去年支行人員調整頻繁,特別是一些關鍵崗位的人員變動,以及我本人初到崗位,業(yè)務不熟的挑戰(zhàn),我采取通宵達旦的方式鉆研業(yè)務,同時嚴格把控數(shù)據審核,確保每一張報表、每一個數(shù)據都經過親自演算核實,并報主管行長審批后上報。這些努力使得全年上報的數(shù)據基本做到了真實無誤。其次,我以身作則,積極落實各項制度。針對縣支行員工可能存在的“天高皇帝遠”的心理和制度執(zhí)行上的隨意性,我率先垂范,嚴格遵守勞動紀律等制度。在到縣支行的____多天里,除了一次病假外,我從未遲到早退,并經常晚上和周末加班。據統(tǒng)計,八個月時間內我共加班____天。我的行為激勵了信貸員們,他們也在我的帶領下嚴格遵守各項制度,為樹立良好的行風行貌發(fā)揮了積極作用。再者,我深入企業(yè),帶領信貸員扎實工作。我深知____行的工作重點在企業(yè),因此我積極支持信貸員合理行使職權,維護管理權威,使信貸管理逐步滲透到企業(yè)經營管理和財務活動中。一年來,我?guī)ьI信貸員經常深入企業(yè)查帳、查庫、登記帳簿、收集數(shù)據,去年共組織大型查庫____次,信貸員人均查庫____次,通過定期與不定期的查庫實現(xiàn)了對企業(yè)庫存的有效監(jiān)管。同時,我積極促進銀企合作,實現(xiàn)銀企雙贏。我們與企業(yè)共同學習政策、摸索市場、尋找銷路,從農民售糧心理、糧食產量、市場需求等多個角度進行科學預測。去年全縣夏糧共入庫____萬公斤,收購價格維持在46/公斤的較低價位,按收購____萬公斤和目前市場購銷差價計算,糧食系統(tǒng)可創(chuàng)毛利____萬元。在規(guī)范化管理方面,我嚴格遵循“嚴”字原則。面對去年規(guī)范化管理工作的重要性,我迅速采取整改措施,確保各項制度得到嚴格執(zhí)行。我制定了詳細的自查整改安排表,確保整改的時效性和全面性。同時,我定期召開碰頭會議,聽取信貸員對整改情況的匯報和遇到的問題,確保整改的有效性。此外,我還帶領信貸員采取內外結合的方式,對企業(yè)庫存、帳務和信貸員的臺帳、倉單、出庫報告等進行了全面清查和核對,進一步核實了企業(yè)的真實情況,為規(guī)范信貸工作奠定了基礎。在檔案管理和合同文本管理方面,我組織信貸員加班加點,對檔案進行全面清理和裝訂,使內部資料更加美觀規(guī)范、內容更加充實全面。同時,我采用透明活頁夾代替?zhèn)鹘y(tǒng)的檔案盒,對所有合同資料進行補充完善,使合同文本管理更加清晰有序。這些措施得到了營業(yè)部的充分肯定。2024年信貸員述職報告范文(三)在進行款項催收時,再華麗的言辭可能也無法達到預期效果。最令人擔憂的并非那些確實無能力償還的人,而是那些有償債能力卻不愿償還的個體。其次,我們必須懂得培養(yǎng)和保持客戶。在業(yè)務運營中,客戶是我們的核心。要抓住客戶,我們需嚴格執(zhí)行“培訓不低于五天”的原則,不可輕視。通過對比,你會發(fā)現(xiàn)經過培訓的客戶在還款意識上明顯優(yōu)于未接受培訓的。我們需意識到,贏得客戶容易,保持客戶則更為困難。我們對小額貸款項目的信心源于此,也相信農行等競爭對手會隨之而來。盡管農行的惠農卡業(yè)務在貸款金額和利息上有競爭優(yōu)勢,但其未能像我們一樣深入農村,提供一對一的服務。因此,盡管他們可能很快模仿我們的模式,但真正的競爭在于我們如何保持并提升我們的服務質量。再者,我們需要強化管理能力??蛻魯?shù)量增加時,有效管理顯得至關重要。這包括時間的合理分配和賬目的精確管理,以確保對每一筆貸款的負責,對信用社的忠誠,以及對自身的專業(yè)要求。此外,做人是做事的基礎。一個人的處事方式直接影響其工作成效。我們需要在信用社內建立良好的人際關系,保持積極的工作態(tài)度,對待客戶如同家人,同時定期回訪客戶,保持對市場動態(tài)的敏銳度。在專業(yè)技能和工作能力上,我將繼續(xù)在領導的指導下提升自我,明確工作方向,改進工作方法。作為小額信貸員,我深感責任重大,我將提升自我素質,增強專業(yè)知識,以提高工作效率和質量。在工作中,我將確保按時完成任務,積極配合團隊,處理好與信用社之間的協(xié)調工作。同時,我將更加珍視我的工作態(tài)度,全心投入,保證準時出勤,堅守崗位。回顧過去的三個月,我取得了一些進步,但仍有許多需要改進的地方,比如創(chuàng)新思維的培養(yǎng),對業(yè)務類客戶的深入了解等。未來,我將更加專注于政策和規(guī)章制度的學習,以期提升工作效率,為信用社的持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。報告人:____年____月____日2024年信貸員述職報告范文(四)光陰荏苒,今年的____月份我正式踏上信貸崗位,于北流支行擔任信貸員一職,期間體驗頗豐。回顧____年度的工作,在支行領導的關懷及同事們的協(xié)助下,我深入學習業(yè)務知識和實踐技能,積極履行工作職責,圓滿完成了年度工作任務。在思想認識、業(yè)務素質、操作技能及服務水平等方面均有所提升。一年來,我潛心鉆研信貸知識,廣泛閱讀相關書籍,通過不懈努力,掌握了基本的財務知識和信貸業(yè)務操作,迅速熟悉了總行新業(yè)務流程。由于信貸工作經驗尚淺,我珍惜每一次上級行組織的培訓機會,利用業(yè)余時間研讀信貸書籍,以充實自己的專業(yè)理論。同時,我通過網絡查閱資料,及時了解國家產業(yè)政策,以降低因宏觀調控帶來的信貸風險。我對自己的職責充滿熱情,對待每一項工作任務都能保持認真負責的態(tài)度,嚴格遵守各項規(guī)章制度,確保高效完成領導交辦的任務。作為信貸經理,我深感責任重大,任何微小的疏忽都可能導致信貸風險。因此,我時刻提醒自己,不斷提升責任心。在貸前審查階段,我嚴格執(zhí)行“三查”制度和總行信貸政策,結合新的貸款規(guī)定,對每一筆貸款進行詳盡的調查,從借款人資質、信用狀況、業(yè)務運營到還款能力,再到保證人資格、抵押物有效性,每一個環(huán)節(jié)我都嚴謹處理,不遺漏任何細節(jié)。在貸后監(jiān)控中,我定期對企業(yè)庫存、抵押物以及市場行情進行實地考察,分析企業(yè)經營狀況和在我行的現(xiàn)金流,撰寫調查報告并上報上級行。盡管在過去的一年中取
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