2024年學(xué)校門衛(wèi)聘用協(xié)議書

?2024年學(xué)校門衛(wèi)聘用協(xié)議書合同編號：__________甲方（聘用單位）：_______乙方（被聘用人員）：_______第一條聘用期限1.1本協(xié)議自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。1.2如甲方因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本協(xié)議。第二條工作內(nèi)容（1）負責(zé)學(xué)校大門的開關(guān)門工作；（2）負責(zé)對進出人員進行安全檢查和登記；（3）負責(zé)對學(xué)校內(nèi)部重要部位進行巡視；（4）負責(zé)對火源、易燃易爆物品進行檢查；（5）完成甲方交辦的其它相關(guān)任務(wù)。第三條工作時間及休息休假3.1乙方的工作時間為每日_______小時，每周休息_______天。具體工作時間由甲方根據(jù)學(xué)校實際情況確定。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。如乙方在法定節(jié)假日值班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。3.3乙方享有年假、病假、事假等休息休假權(quán)利。具體規(guī)定按照甲方制定的員工手冊執(zhí)行。第四條薪酬待遇4.1甲方支付乙方的月工資為人民幣_______元，每月_______日前支付。4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3甲方為乙方提供住宿、伙食等福利。第五條勞動合同終止與解除5.1除非乙方違反甲方制定的規(guī)章制度，甲方不得單方面解除本協(xié)議。（1）乙方嚴重違反甲方制定的規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資；（2）甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方的合法權(quán)益。第六條保密及競業(yè)限制6.1乙方在協(xié)議期內(nèi)及解除協(xié)議后_______年內(nèi)，不得在甲方競爭對手單位從事與甲方相同或相似的崗位工作。6.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲方違反本協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為乙方月工資的_______倍。7.3乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為乙方月工資的_______倍。第八條爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止及解除，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：____________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項1.合同編號：確保每份合同都有唯一編號以便于管理。2.主體資格：甲方（聘用單位）和乙方（被聘用人員）均需具備合法的民事主體資格。3.明確期限：協(xié)議書中應(yīng)明確寫出聘用期限，包括起始和終止日期。4.工作內(nèi)容：詳細列出乙方的工作職責(zé)，避免職責(zé)不清引發(fā)的爭議。5.工作時間：遵守國家關(guān)于工作時間的相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益。6.薪酬待遇：明確工資支付時間、金額及福利待遇，包括社會保險的繳納。7.終止與解除：明確列舉合同終止和解除的條件，保障雙方的合法權(quán)益。8.保密與競業(yè)限制：乙方應(yīng)遵守保密義務(wù)和競業(yè)限制條款，避免泄露甲方商業(yè)秘密或違反競業(yè)限制。9.違約責(zé)任：明確違約方的責(zé)任，包括支付違約金等。10.爭議解決：約定爭議解決方式，通常是協(xié)商和訴訟。解決辦法協(xié)商：雙方在出現(xiàn)爭議時應(yīng)嘗試協(xié)商，以達成一致意見。調(diào)解：如協(xié)商不成，可尋求第三方調(diào)解機構(gòu)的幫助。仲裁：根據(jù)合同約定，可向仲裁機構(gòu)申請仲裁。訴訟：如仲裁不成或合同未約定仲裁條款，可向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋民事主體資格：指在法律上具有獨立權(quán)利能力和行為能力的個人或組織。合同編號：用于標識和管理合同的唯一編號。協(xié)議書：雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。違約金：合同一方違反合同約定時，根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。競業(yè)限制：指雇員在與雇主解除或終止勞動合同關(guān)系后的一定期限內(nèi)，不得在與雇主有競爭關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營與雇主相同的業(yè)務(wù)。保密義務(wù)：雇員對雇主的商業(yè)秘密和機密信息負有保密的義務(wù)。爭議解決：指在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，雙方采取一定的方法解決糾紛的行為。仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進行審理，并作出裁決的法律制度。訴訟：指當(dāng)事人向人民法院提出請求，由法院按照法定程序?qū)徖聿⒆鞒雠袥Q的法律行為。特殊應(yīng)用場合及補充條款1.場合：學(xué)校位于治安狀況復(fù)雜的區(qū)域，需要加強門衛(wèi)的安全管理。補充條款：考慮到學(xué)校的特殊位置，乙方需定期接受安全培訓(xùn)，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資源。若乙方在履行職責(zé)時遭遇緊急情況，甲方應(yīng)提供必要的法律和心理支持。2.場合：學(xué)校有特殊活動，如校慶、重要會議等，需要臨時加強安保措施。補充條款：在特殊活動期間，乙方可能需要加班或執(zhí)行特殊任務(wù)，甲方應(yīng)提前通知乙方，并按照國家規(guī)定支付加班費或提供其他補償。3.場合：學(xué)校內(nèi)有重要物資或貴重設(shè)備，需要額外的保管和監(jiān)督。補充條款：乙方在監(jiān)督重要物資或設(shè)備時，甲方應(yīng)明確乙方責(zé)任范圍，并提供必要的保管設(shè)施。若發(fā)生丟失或損壞，雙方應(yīng)按約定責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)后果。4.場合：學(xué)校有特殊安全要求，如疫情防控、防恐等。補充條款：在特殊安全要求下，乙方需遵守甲方制定的額外安全規(guī)定。甲方應(yīng)提供必要的防護設(shè)備和培訓(xùn)，確保乙方在執(zhí)行任務(wù)時的安全。合同所需的附件列表1.乙方的身份證明文件：身份證、戶口本等。2.健