2024資料員合同協(xié)議書(shū)

2024資料員合同協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______法定代表人（或委托代理人）：_______職務(wù)：_______乙方（資料員）：_______身份證號(hào)碼：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方因工作需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任資料員職務(wù)，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同協(xié)議書(shū)。第一條合同期限1.1本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，為期_____年（或月）。1.2試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，為期_____個(gè)月。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任資料員職務(wù)，負(fù)責(zé)以下工作：a.收集、整理、歸檔各類工程資料；b.協(xié)助完成項(xiàng)目資料的編制、審核工作；c.跟蹤、監(jiān)督工程資料的更新與維護(hù)；d.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行職責(zé)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息權(quán)利，具體休息日由甲方根據(jù)工作需要安排。3.3乙方如需加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并按照國(guó)家規(guī)定享受加班工資或調(diào)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資。乙方的月工資為人民幣_(tái)______元。4.2甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條勞動(dòng)保護(hù)與工作條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和工作條件。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。第六條合同的變更、解除與終止6.1合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除合同。6.2有下列情形之一的，甲方可以解除合同：a.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；b.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；c.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；d.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的；e.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3有下列情形之一的，乙方可以解除合同：a.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；b.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；c.甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；d.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.4合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定，并作為本合同的補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（或委托代理人）簽字：_______簽訂日期：_____年_____月_____日（注：以上內(nèi)容為合同正文的前半部分，合同的后半部分將在下一個(gè)提問(wèn)中繼續(xù)提供。）第十條附件10.1本合同附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。10.2附件包括但不限于：a.乙方的身份證復(fù)印件；b.乙方的學(xué)歷證明復(fù)印件；c.乙方的職稱證書(shū)復(fù)印件；d.乙方的體檢報(bào)告；e.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；f.甲方的法人代表身份證明復(fù)印件。第十一條違約行為及認(rèn)定11.1違約行為是指合同一方未履行或未完全履行合同義務(wù)，或履行合同義務(wù)不符合合同約定的行為。11.2違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)合同條款、相關(guān)法律法規(guī)及雙方的實(shí)際情況進(jìn)行。11.3甲方違約行為包括但不限于：a.未按時(shí)足額支付乙方工資；b.未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；c.提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和工作條件不符合國(guó)家規(guī)定。11.4乙方違約行為包括但不限于：a.未按合同約定履行工作職責(zé)；b.違反甲方的規(guī)章制度；c.泄露甲方的商業(yè)秘密。第十二條法律名詞及解釋12.1勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方根據(jù)合同約定支付給乙方的工資和其他福利待遇。12.2社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。12.3住房公積金：指國(guó)家規(guī)定的為解決職工住房問(wèn)題而設(shè)立的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄。12.4勞動(dòng)爭(zhēng)議：指因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議。12.5職業(yè)健康檢查：指對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工進(jìn)行的健康檢查。第十三條執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法13.1合同執(zhí)行過(guò)程中，雙方應(yīng)積極溝通，及時(shí)解決遇到的問(wèn)題。13.2對(duì)于合同條款理解不一致的問(wèn)題，雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.3對(duì)于合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的不可抗力因素，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決，并及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。13.4對(duì)于合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的其他問(wèn)題，雙方應(yīng)本著公平、合理的原則，協(xié)商解決。第十四條所有應(yīng)用場(chǎng)景14.1本合同適用于甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。14.2本合同適用于乙方在甲方單位內(nèi)從事的所有工作活動(dòng)。14.3本合同適用于乙方在甲方單位外從事的與甲方工作相關(guān)的活動(dòng)。14.4本合同適用于乙方在履行合同過(guò)程中與甲方發(fā)生的所有法律關(guān)系。附件列表：乙方的身份證復(fù)印件乙方的學(xué)歷證明復(fù)印件乙方的職稱證書(shū)復(fù)印件乙方的體檢報(bào)告甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件甲方的法人代表身份證明復(fù)印件違約行為及認(rèn)定：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和工作條件不符合國(guó)家規(guī)定乙方未按合同約定履行工作職責(zé)乙方違反甲方的規(guī)章制度乙方泄露甲方的商業(yè)秘密法律名詞及解釋：勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方根據(jù)合同約定支付給乙方的工資和其他福利待遇。社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。住房公積金：指國(guó)家規(guī)定的為解決職工住房問(wèn)題而設(shè)立的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄。勞動(dòng)爭(zhēng)議：指因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議。職業(yè)健康檢查：指對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工進(jìn)行的健康檢查。執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：合同條款理解不一致的問(wèn)題，通過(guò)協(xié)商